信息的格式及范文(篇一)

尊贵的_______先生/女士：

__________大会是__________领域以及__________行业的一次盛会，也是一个中立和开放的交流与合作平台，它将引领软件人对中国软件产业作更多、更深入的思辨，积极推进国家信息化建设和软件产业化发展。

本届大会的主题是"______________________________"，将围绕软件工程、信息系统、行业动态、人才培养等方面进行深入广泛的交流。会议将为来自国内外高等院校、科研院所、企事单位的专家、教授、学者、工程师提供一个代表国内软件行业产、学、研最高水平的信息交流平台，分享有关方面的成果与经验，探讨相关领域所面临的问题与动态。

本届大会将于___年__月__日至__日在杭州举行。鉴于您在相关领域的研究与成果，大会组委会特邀请您来交流、探讨。如果您有演讲的题目请于__月__日前将您的演讲题目和详细摘要通过电子邮件发给我们，没有演讲题目和详细摘要的我们将难以安排会议发言,敬请谅解。另外,我们联系了酒店安排住宿(准四星)，__月__日将在所在酒店设立接待处，如有需求请将您的行程和住宿要求等情况填写在附表中，于__月__日前通过电子邮件返馈回组委会。为了与全国高校管理学院从事信息化教学的老师们针对上述问题共享我们的经验，北大光华管理学院和将神州数码管理系统有限公司在

11月9日召开"高校如何培养企业需要的信息化人才"的大型研讨会。在这次会议上，我们希望通过此次大会提供一个高校教师之间、高校和企业之间充分交流的场所，使来自全国各高校的教师在教学方法、课程建设、实验教学等方面进行深入的探讨，探索校企优势互补及资源共享的途径，并通过聆听企业的心声来获知社会对人才需求的特点。使高校与企业悉知各自所应扮演的角色，从而为中国社会信息化的发展和普及做出应有的贡献

特此邀请，真诚地期待您的光临!

信息的格式及范文(篇二)

校团委信息中心办公室：

因我于4月29日需要进行两场考试，所以本人于4月29日中午不能参加培训。特此请假、恳望批准

xxx

xxxx年4月29日

校团委信息中心办公室：

因我于4月29日需要进行数学建模的赛前会议以及准备工作，所以本人于4月29日中午不能参加培训。特此请假、恳望批准！

xxx

xxxx年4月29日

尊敬的领导：

由于我4月29日中午十二点四十五分需到副院长处，进行学业有关事宜处理，所以不能参加校团委信息部第一次全体会议。恳请原谅。

此致

敬礼

xxx

xxxx年4月29日

我因考察原因请假，不能出席本次全体会议，望批准。

xxx

xxxx年4月29日

实践科技部的师兄师姐们：

由于上周去医院了，所以缺了一节实验课，明天中午要去补回来（老师说实验需要很长时间，而且下周二的上午放假，所以要做完两节课的内容，于是要求大家12点50就到东区实验楼，且上午还在东区上课）所以明天中午的会议请假，请见谅。

很想去参加会议，认识大家的。

xxx

xxxx年4月29日

信息的格式及范文(篇三)

老婆遇到了你真的是我的福气，真的，我从心底里开心。不知道是不是上天让我们相遇，真的好巧，如果不是我不加了，此刻的我们也许还过着自己的生活吧!!~~但是认识你，爱上了你，真的好奇妙，但是真的让我好好开心，让我感觉到幸福，正因我的身边多了一个你。

当4月10日那天你跟我说了我们好吧，我真的好惊讶的，有些不敢坚信啊，当你宣布我们恋爱了，你知道我心里有多高兴?我有多兴奋吗?感情突然降临到了我的眼前，让我有些措手不及，呵呵，老婆你爱我什么呢。而我此刻要说，我爱你的全部，一切的一切，爱上你，疯狂的爱上了你，离不开你了。爱你，老婆，真的好爱你，不知道有什么词来形容我爱你的心吧，从爱上你的第一天开始，就注定了今后我只爱你，不管发生什么爱你都不会变，爱你的心都不会变，爱你开始就已经注定。爱，爱，爱，这份爱会一向陪伴在你的左右，直到永远，记得第一条信息，记得你给我打的第一个电话，呵呵。你发给我第一条信息是"我是__x呵呵，就这几个字，正因那时候我手机没电了，没开机，没法存你的号，你发给我的。第一次电话我是在4月11号的下午，我好开心的，当我听见你的声音的那一刻。真的觉得我是很幸福的，老婆你的声音很好听哦，好可爱的，我好喜爱，从那时候起忘记不了你的声音，好想和你讲话，不知道什么时候我能看着你的眼睛跟你讲话，我真的好期盼的，期盼那一天的到来，幻想着那一天的到来，老婆你期盼吗?

不知道老婆是怎样想我的，呵呵，不知道老婆爱我什么呢，我也很想知道的。喜爱看老婆给我发的信息，期望我们每秒钟都在一齐，但是现实却不是这样的。老婆工作忙，不能怎样给我发信息，我们为这个也吵了很多次了。当我们第一次吵的时候，老婆你说，我们不好再吵架了，你好难过的。我答应了你，但是第二天还是吵，老婆对不起，我没有遵守我的诺言，但是真的好想你的，时时刻刻都在想着你，那种味道真的好不好过的，没有你的信息我是觉得那么的难受，不知道你在忙些什么，不知道你在想我吗?也许感情就是自私的吧，让自己把你握在自己的手中，不能别人碰，正因我好好爱你。我知道老婆都是我的错，我不就应跟你吵，我知道你是爱我的就已经够了。因此我要向你保证，今后的我不会跟你吵架的，但是老婆你不能让我悲哀哦!

信息的格式及范文(篇四)

引言：2011年6月，《中小企业划分标准规定》将从业人数20人及以上且营业收入300万元以上的为小型企业;从业人员20人以下或营业收入300万元以下的为微型企业。这是我国政府首次将微型企业作为一个独立的企业类型，表明小微企业作为我国市场经济的主要参与主体，其发展越来越受到国家重视。小微企业的发展离不开人力资源，而现实中，小微企业的人力资源有诸多问题，小微企业在员工招聘中相比于大中型企业不占优势，员工的整体职业素质也不如大中型企业员工价格素质高，员工流动性大，员工的工作积极性也相对较弱。小微企业的人力资源管理也有缺陷，人力资源规划不尽科学，员工的培训不完善，员工激励不充分等。小微企业要发展壮大，需要强劲的智力支持，而加强人力资源管理，是小微企业的必要工作。

信息经济学是经济学的分支，信息不对称是其基本假设之一。信息不对称是指拥有相关信息的市场参与者和没有拥有相关信息的市场参与者，前者通过利用不对称的信息诈骗以获得利润。通常把拥有相关信息的称作代理人，而没有相关信息的称作委托人。信息的不对称性的发生不收签约时间的前后的影响。事前信息的不对称研究一般称为逆向选择，事后信息的不对称被称为道德风险。在现实社会中，这种现象是真实存在的，小微企业人力资源管理过程中更有体现。

一、小微企业人力资源管理中的信息经济学分析

(一)小微企业人力资源管理中的委托代理关系。签订合同前后，市场参与者双方掌握的信息不对称，其经济关系就是委托-代理关系。小微企业人力资源管理中，小微企业是委托人，员工是代理人，小微企业委托员工工作，为企业创造价值。

(二)小微企业人力资源管理中的信息不对称。在小微企业人力资源中，存在着信息不对称问题，员工拥有的关于员工自身的信息较多，而企业对员工的信息掌握较少，双方信息不对称。企业对企业自身信息掌握较多，而员工对公司信息掌握较少，双方信息不对称。这就造成了一定的损失。对员工的信息掌握不足，会造成员工的不合理利用，奖惩不明，造成严重后果。高能力员工，不能发掘、利用，不仅挫伤其工作积极性，也限制企业发展。低能力员工，不能识别，不仅不能胜任工作要求，还造成员工间的负面心理，降低员工积极性。员工对企业信息掌握不足，导致员工消极悲观甚至辞职，工作积极性不高，流动性大，给企业带来不利影响。

(三)小微企业人力资源管理中的逆向选择。小微企业实力不强、宣传不足，发展前景不明朗，对员工缺乏吸引力，在人力资源管理中存在逆向选择现象，特别是在员工招聘时。小微企业招聘员工时，应聘者的素质一般不如应聘大中型企业的应聘者的素质，从而在根本上降低了企业的智力资源。

(四)小微企业人力资源管理中的道德风险。一方面，为了应聘成功，会夸大其工作能力和积极性，上岗后，员工出现不积极的现象较多。企业没有完善的员工培训学习机制，员工学习性不高。另一方面，小微企业为了克服招聘中的劣势，会夸大企业。员工入职后，发现企业虚假宣传，因而辞职，给企业带来不小损失，企业损人不利己。

(五)小微企业人力资源管理中的信号发送与信号甄别。由于信息的不对称，一方了解另一方，离不开信号发送与信号甄别。小微企业人力资源管理中，信号的发送是双方的。员工需要向企业发送信息，在应聘阶段和日常工作阶段都要发送信号，传达员工的工作能力和工作态度，希望得到工作机会和上级领导的赏识，进而得到加薪升职的机会。企业同样需要向员工发送信号，传递企业的自身实力、发展前景、经营理念，吸引员工入职和积极工作，加强企业与员工的沟通。

二、小微企业人力资源管建理的议

(一)小微企业要重视和制定人力资源规划。小微企业与员工之间存在委托―代理关系，小微企业委托员工为企业创造价值，那么，小微企业需要做好人力资源规划，不仅明确小微企业需要什么的员工，还要明确怎样对员工进行管理。同时，制定人力资源规划，也是小微企业实现人力资源管理规范化的前提。小微企业要制定人力资源规划，首先要以企业战略目标为依据，分析企业内外部经营环境和人力资源现状，进而对企业的人力资源需求和供给进行预测。其次，分析小微企业人力资源供需平衡并制定相应政策。最后，在人力资源规划实施过程中要进行及时跟踪和控制，要不断调整和修正人力资源规划，使其更有利于促进小微企业战略目标的实现。

(三)小微企业要建立员工培训机制。小微企业要重视员工的培训。第一，树立科学的培训理念和观念，重视员工培训工作。认识到培训不是乱花钱，而是有效的投资。第二，建立和完善培训监督评价制度。由于信息不对称，企业并不能如实掌握员工的培训效果。通过培训监督，能及时发现员工培训过程中存在的问题并及时控制和调整，进而提高员工培训的效果。通过培训评价，能了解员工培训预期目标的实现程度，了解员工培训的实际效果情况。

(四)小微企业要建立科学的员工绩效考核体系。针对员工可能存在的道德风险和企业在信息甄别过程中的不正确，小微企业要建立员工绩效考核体系。第一，结合小微企业的实际，制定符合小微企业实际的员工绩效考核指标体系和标准。第二，应做到制度化、公开化、客观性，使其绩效考核作为一种制度固定下来。第三，要根据考核内容的不同，结合企业的需要和成本考虑等因素，选择合适的绩效考核方法。

(五)小微企业要建立有效员工激励机制。第一，建立和健全有效的薪酬激励机制。薪酬激励对小微企业的效果尤为明显。一方面，小微企业要做到薪酬和绩效考核挂钩，明确薪酬制度，做到内部公平，另一方面，小微企业要随时掌握市场和同行业的薪酬水平，尽可能提高员工的薪酬待遇，使得小微企业的薪酬机制对外具有竞争性。第二，实施有效的非薪酬激励机制。小微企业灵活运用事业激励、情感激励、培训激励、权利激励、参与管理激励、晋升激励等非薪酬激励机制，促进员工个性化发展，激励员工积极工作，提高员工能力和素质。

结束语

本文从信息经济学角度出发，分析小微企业人力资源管理问题。小微企业应重视人力资源的管理，制定科学的人力资源规划，重视对员工的招聘，重视对员工的培训，建立科学的员工绩效考核体系，建立科学的员工激励体系，减少企业与员工的信息不对称及其带来的问题，提高员工的素质和对企业的满意度，促进小微企业的发展。

猜你喜欢：

信息的格式及范文(篇五)

尊敬的领导：

您好!非常感谢您百忙之中抽出宝贵时间阅读我的推荐材料!

很高兴能以这样的方式向你们推荐我校优秀的学生xx。

他叫xxx，是xx财经学院的经济信息系信息管理与信息系统专业的一名应届本科毕业生。性格开朗、乐观大方、坚强自信、勤奋好学，具有很强的团队精神和责任心。他坚信“汗水和收获是最忠实的伙伴，理想和勤奋是最亲密的情人”。

信息管理与信息系统专业要求学习和掌握经济、管理、数量分析方法、信息资源管理、计算机及信息系统方面的基本理论和基本知识，接受从事信息技术开发与应用，信息系统管理的基本训练，具有研究和开发信息系统的基本能力，掌握文献检索、资料查询、收集的基本方法，具有一定的科学研究和实际工作的能力。

xx同学真诚地希望加盟贵公司，他定会以饱满的热情和坚韧的性格勤奋工作，与同事精诚合作，为贵单位的发展尽自己的绵薄之力。深信在今后的锻炼中，积极、乐观、务实的他会很快地容纳于这个大集体中! 感谢您在百忙之中读完这封推荐信，诚祝事业蒸蒸日上!

推荐人：xxx

xx年x月x日

信息的格式及范文(篇六)

第一部分、市场环境篇

第一章、宏观经济环境及影响

一、经济增长及经济结构变化分析

1、GDP增长速率趋缓

2、经济结构变化分析

二、投资状况分析

三、行业在国民经济中的地位

第二章、国际市场环境

一、全球主要地区环保机械市场发展状况

二、全球环保机械企业竞争特点

三、国际技术现状及趋势分析

第三章、国内市场环境

一、中国机械工业当前发展的总体思路

二、国家产业政策导向及其影响

三、产品市场发展历程及开发方向

四、外资企业进入情况与投融资体制分析

五、行业重点发展领域和结构调整方向

六、国内外行业差距及对策

第四章、经济特性

一、生命周期分析

二、行业企业数量变化

三、产品市场规模增长性与波动性分析

四、行业综合经济效益分析

第二部分、供给与需求篇

第五章、企业地理位置分布特征及变化

一、企业地理位置分布图

二、企业在七大区的分布及迁移

三、亏损面分析

第六章、供给分析

一、近5年整体生产能力分析

二、产量、产值分布特征及变化

三、主要生产企业

四、新产品研发状况

五、投入-产出分析

六、近5年产销率分析

七、未来3-5年行业供给预测

第七章、需求分析

一、当前市场需求结构

二、近年市场容量及变化状况

三、近5年整体销售能力分析

四、出口.交货变化状况分析

五、未来3-5年行业消费量预测

第八章、产业链及相关行业分析

一、对相关行业的依赖程度

二、上游产业发展状况及对环保机械行业的影响

三、下游产业发展状况与影响

四、重点相关行业分析

第三部分、竞争格局

第九章、不同规模企业竞争与绩效

一、大型企业

二、中型企业

三、小型企业

第十章、不同性质企业竞争与绩效

一、外商投资企业

二、私营企业

三、集体企业

四、国有企业

第十一章、七大区优劣势与竞争力评价

一、华北地区

二、华东地区

三、华南地区

四、东北地区

五、西北地区

六、西南地区

七、东北地区

第十二章、主要省市竞争力评价与分析

一、全国各省市的行业运营绩效综合评比

二、重点省市分析

1、在全国的地位

2、主要

第四部分、进出口贸易篇

第十三章、进出口总况

一、近五年进出口规模及增长分析

二、在外贸中的地位

三、进出口数量、金额差异化分析

第十四章、出口现状及前景

一、出口规模及增长

二、主要出口目的地国家及洲别

三、出口源发地分析

四、主要出口贸易方式分析

第十五章、进口现状及前景

一、进口规模及增长

二、主要进口源发地国家及洲别

三、进口目的地省市分析

四、主要进口贸易方式分析

第十六章、产品价格波动及税率变化分析

第五部分、企业(竞争对手)篇

第十七章、企业集中度

一、收入前20名企业运营情况比较

二、行业垄断程度

第十八章、主要企业市场占有率分析

一、06年度市场占有率前20名企业分析

二、产值前20名企业市场占有率分析

三、资产前20名企业市场占有率分析

四、利润前20名企业市场占有率分析

第十九章、全球主要供应商分析

第二十章、中国领先企业分析

一、XX公司

1、企业概况与联系方式

2、主要产品及产销状况

3、企业研发状况

4、偿债能力分析

5、盈利能力分析

6、营运能力分析

7、发展能力分析

二、XX公司

三、……(根据企业综合经济效益，提供5个企业分析样本)

第二十一章、国内主要外资企业分析

一、XX公司

1、企业概况与联系方式

2、主要产品及产销状况

3、企业研发状况

4、偿债能力分析

5、盈利能力分析

6、营运能力分析

7、发展能力分析

二、XX公司

三、……(提供5个样本)

第二十二章、最具成长性企业分析

一、XX公司

1、企业概况与联系方式

2、主要产品及产销状况

3、企业研发状况

4、偿债能力分析

5、盈利能力分析

6、营运能力分析

7、发展能力分析

二、XX公司

三、……(提供5个样本)

第六部分、风险评价与投资建议篇

第二十三章、进入壁垒

一、技术壁垒

二、经济壁垒

三、政策壁垒

第二十四章、投资强度分析

一、区域投资强度

二、各省市投资强度

三、投资强度与产量配比情况

第二十五章、财务风险与投资收益

一、资产管理效益分析

二、偿债能力分析

三、营运能力分析

四、近年盈利能力分析与变化

五、投资与收益分析

第二十六章、产品SWOT分析

一、S.优势

二、W.劣势

三、O.机会

四、T.威胁

信息的格式及范文(篇七)

关键词：多媒体科技认证;数字签名;数字水印

一、引言

多媒体科技认证技术是一种新颖的信息安全技术，可用来证明数字制品的来源是否合法，并且验证数字产品的内容是否真实可靠。多媒体科技认证技术通常基于两种工具来设计:数字签名和数字水印。数字签名是从原始数据中抽取出来的一种不可否认的、加了密的信息摘要。它们通常被存放为单独的文件并附加于原始数据来验证数据的完整性和原始性。数字水印技术把多媒体科技数据作为一种信道来考虑。藏在其中的水印通常是不可觉察的,而且包含了一个用于认证的特殊的产品ID或一些基于内容的代码。

二、多媒体科技认证过程

多媒体科技内容认证技术包括对原始信息进行保护和对待检信息进行验证两个过程。在保护过程中需要生成内容特征码，并对特征码加以保护，即以安全的方式进行传输或存储。验证时对待检信息提取特征码并且与传输或保存的特征码进行比对完成验证。

多媒体科技认证系统中前端服务系统与用户终端系统分别将自己的ECC公钥发送给CA(认证机构)，由CA中心生成数字证书。初始化时，服务端系统和用户终端分别向CA证书中心申请对方的公钥证书，并存储在各自的系统中，用于后续交互信息的验证。在身份认证过程中，首先由用户向服务端提出节目申请，使用用户ECC私钥进行签名，然后服务端使用用户ECC公钥进行验证;服务端在下发权利对象前使用服务端ECC私钥进行签名，在用户端使用服务端的ECC公钥进行验证。在服务器端接收到客户端发送的所有信息后，服务器会进行解析信息的工作，从所得信息中获取多媒体科技文件的密码编号、内容编号和用户信息。结合数据库分析用户信息判断其是否为合法用户，非法用户则不进行许可证生成的操作，并向客户端返回失败信息。确认身份之后，服务器会根据内容编号与用户信息以及数据库中的信息生成权限对象;根据密码编号和数据库信息产生密钥;最后服务器会依据密码编号、密钥、权限对象和客户端信息等创建签发用户指定播放的多媒体科技文件的许可证，从而完成整个多媒体科技认证过程。

当用户播放受保护的多媒体科技文件时，客户端会通过多媒体科技中的URL信息，连接认证服务器，同时发送获取许可证的请求信息Challenge。服务器接收到信息后，会向客户端反馈一个认证页面。用户只需要在认证页面中输入其身份认证信息即用户名、密码等(在电子交易平台中获得)，并将其提交，客户端会隐性传送客户端多种信息。服务器端通过对获得信息的处理，并根据数据库中保存的用户信息，判断用户的合法性，通过后会传送相应的许可证到客户端。客户端只需要存储此许可证，即可根据许可证设置的权限来进行播放。

根据认证算子的特性，现行的多媒体科技认证方案可分为基于内容的数字签名认证和基于数字水印的认证。

1.基于内容的数字签名认证过程。

基于内容的数字签名认证过程由两部分组成：产生原始图像的数字签名;使用数字签名验证待测图像的真伪。

(1)数字签名的产生。

基于内容的数字签名的产生首先使用提取函数提取图像的特征，得到图像内容的特征集，并使用杂凑函数对进行处理，生成图像的数字摘要，然后使用发送者的私钥将加密，生成基于图像内容的数字签名。

图像的签名可存放在可信任第三方的数据库中，或附着在图像的头部，或者单独存放为一个文件，甚至可以作为鲁棒水印嵌到图像内部。

(2)数字签名的认证。

使用与签名产生过程相同的内容提取函数fc和杂凑函数fh，产生待测图像It的数字摘要Ht，并使用公钥kpu解开原始图像的签名s.，得出摘要H0，将H0与H1进行比较，如果二者的距离小于阈值，说明图像是真实的。算法设计者可事先测出水印图像经过有损压缩、亮度/对比度增强等一般性处理后引入图像的误差，作为判定内容真实性的阈值参数提供给水印图像的使用者。

2.基于数字水印的认证过程。

基于水印的认证过程由两部分组成：认证水印的嵌入;认证水印的提取与验证。

(1)认证水印的嵌入。

嵌入操作可描述为：C’=E(C、A、W、Kpr)

定义E为嵌入操作算子，c和c’分别表示水印嵌入前后图像的象素值或变换域系数，w表示被嵌的水印样本，通常是由伪随机序列发生器或混沌系统产生的二值序列：W(I)={0,1}。a是用来调整水印嵌入强度的参数，保证水印的不可见性。它可以是一个常数，也可以是根据人眼视觉模型提出的可见度阈值函数。Kpr为信息发送者的私钥，可用来控制水印序列的产生，或者选择水印嵌入的位置。

(2)认证水印的提取与验证。

水印的提取操作可表示为：W=D(I,Kpu)

定义D为水印的提取操作算子，I表示待测水印图像，Kpu为Kpr对应的公钥。如果提取的水印与原始水印的距离小于预先设定的阈值，则图像的变化是可以接受的，图像的内容是真实的，否则说明图像的变化较大，需要对照提取水印与原始水印的差别进一步确定图像被篡改的区域。由于压缩等一般性操作是对整幅图像进行处理，因此产生的水印差别比较分散，而被篡改图像的水印差别大多比较集中，因此差别比较集中的区域可能是被改动的区域。

三、总结与展望

(1)数字签名技术与数字水印技术的融合。如前所述，基于内容的数字签名适于其它基于内容的操作，而数字水印能够在数字制品的整个生命周期发挥作用，可以将这两方面优点结合起来，得到一种适用面广、使用时间长的认证方案。

(2)具有修复功能的签名或水印算法。认证信息应该不但能够检测到被篡改或被切割的区域，还能为恢复真实内容提供帮助。有研究提出将50%JPEG压缩后的图像作为签名，嵌入8x8 DCT分块的LSB，为图像重建提供参考。但是由于负载过大，很难同时兼顾图像的重建质量、被嵌信息的不可见性、鲁棒性。因此如何利用提取水印与原始水印、待测图像的签名与原始图像的签名之间的差异恢复、重建图像内容应成为今后研究的重点。

(3)多用途的水印算法。一个理想的数字产品保护方案应该同时实现版权保护与内容认证，甚至注释功能。因此在实际应用中我们需要一种能够同时实现版权保护和内容认证的多用途水印算法。

(4)验证其它媒体(音频和视频)的真伪。数字水印技术已经从数字图像成功地扩展到MP3、DVD的版权保护中，因此我们相信水印技术同样能够在音频和视频产品的真实性认证中发挥作用。

信息的格式及范文(篇八)

xxxx事务所(特殊普通合伙)并注册会计师：

本声明书系与贵事务所根据中国证监会《关于做好首次公开发行股票公司20xx年度财务报告专项检查工作的通知》(发行监管函[20xx]551号)的要求，对【公司名称】(以下简称“本公司”)报告期财务会计信息的真实性、准确性、完整性进行专项核查工作有关。贵事务所出于该项核查工作的需要，从我方取得关于本声明书中所含信息的声明是一项重要程序，对此我们表示认同。

因此，为配合贵事务所的核查工作，本公司除于年月日已向贵事务所提供的与审计相关的“管理层声明书”以外，就与该专项核查相关的事项作出如下声明：

1、本公司是信息披露的第一责任人，本公司管理层对确保财务信息的披露真实、准确、完整地反映本公司的经营情况承担首要责任。

2、本公司负责建立健全财务报告内部控制制度，合理保证财务报告的可靠性、生产经营的合法性、营运的效率和效果;并按照企业会计准则的规定编制财务报表，并使其实现公允反映本公司报告期的财务状况、经营成果及现金流量;并按中国证监会发布的适用于本公司的信息披露规则编制用于对外公开披露信息的文件，确保其真实、准确、完整，不存在虚假记载、误导性陈述和重大遗漏;并确保财务报表和同时披露的其他信息之间、财务信息和非财务信息的披露之间互相衔接、互相印证。

3、本公司确认已就关联方的识别提供了完整的相关信息。本公司已向贵事务所披露了所有已知的关联方和关联方交易，包括销售、采购、贷款、资产转让、负债和服务、租赁安排、担保、非货币性交易和本期间内发生的无对价交易，以及【期】末与关联方之间的有关应付或应收账户余额。其中关联方根据《企业会计准则》、《上市公司信息披露管理办法》和证券交易所颁布的相关业务规则的有关规定认定。

4、本公司确保配合贵事务所的核查工作，提供相应工作条件：

(1)允许不受限制地接触贵事务所注意到的、与该专项核查工作相关的所有信息(如记录、文件和其他事项);

(2)允许在获取核查证据时不受限制地接触贵事务所认为必要的本公司内部人员和其他相关人员;

(3)对于贵事务所与本公司以外的第三方(包括但不限于主要客户、供应商、股东、 1

员工、其他关联方等)的接触提供必要的协助。

5、本公司报告期内收入、盈利是真实、准确的，不存在粉饰业绩或财务造假等情形，不存在如下所列舞弊事项：

(1)以自我交易的方式实现收入、利润的虚假增长;

(2)本公司或关联方与客户或供应商以私下利益交换等方法进行恶意串通以实现收入、盈利的虚假增长;

(3)关联方或其他利益相关方代本公司支付成本、费用或者采用无偿或不公允的交易价格向本公司提供经济资源;

(4)保荐机构及其关联方、PE投资机构及其关联方、PE投资机构的股东或实际控制人控制或投资的其他企业在申报期内最后一年与本公司发生大额交易从而导致本公司在申报期内最后一年收入、利润出现较大幅度增长;

(5)利用体外资金支付货款，少计原材料采购数量及金额，虚减当期成本，虚构利润;

(7)将本应计入当期成本、费用的支出混入存货、在建工程等资产项目的归集和分配过程以少计当期成本费用;

(8)压低员工薪金，阶段性降低人工成本粉饰业绩;

(9)推迟正常经营管理所需费用开支，通过延迟成本费用发生期间，增加利润，粉饰报表;

(10)期末对应收款项、存货等计提减值准备不足;

(11)推迟在建工程转固时间或外购固定资产达到预定使用状态时间等，延迟固定资产开始计提折旧时间;

(12)其他可能导致本公司财务信息披露失真、粉饰业绩或财务造假的情况。

(盖章)

法定代表人：(签名)

主管会计工作负责人：(签名)

财务会计机构负责人：(签名)

20xx年X月X日

信息的格式及范文(篇九)

当通过备忘录与同事和其他内部利益相关者沟通时，使用适当的格式是很重要的。理解正确的备忘录格式可以帮助你更有效、更专业地传达信息。所有的备忘录都是相同的格式。但是，备忘录的类型取决于信息的目的。你可以用备忘录来询问信息、请求确认或号召一个行动。你还可以发送备忘录，向同事和组织中的其他人提供进度报告等。

Memo的写作结构上面已经谈论过啦，但是还是要注意写作格式。Memo信头的部分，可以是双倍行距的，也可以是单倍行距的，通常都是大写字母。此外，信头项目的顺序可以改变。许多组织在这些问题上有自己的风格偏好。如果没有，上面列出的双倍行距的顺序是最常见的。

备忘录的文本通常使用单倍行距，段落之间有额外的空间，新段落没有缩进。但是，如果使用备忘录格式的报告长达几页的时候，那么可以使用双倍行距来提高可读性。

信息的格式及范文(篇十)

尊敬的`领导：

您好，首先感谢你于百忙之中抽空来亲阅我的推荐信，今很荣幸向贵同学推荐XXX同学。

希望贵公司能够给XX同学一个宝贵的展现机会，我相信他一定不会让您失望的!

XX同学是计算机信息管理专业的一名应届本科毕业生。经过大学三年多的学习生活，他从一个懵懂的少年逐渐成熟，大学给予了他一个锻炼的平台，让他在学习专业知识之余，更加学会了如何做人!一个人的成功与为人处事是分不开的。而做人，心胸宽阔与诚实守信在我看来则显得尤为重要!

该生在思想上积极要求进步，已光荣地加入了中国共产党。在学习上，该生注重方法，讲究效率，打下了坚实的计算机信息管理理论基础。同时，他还十分注重理论知识与实践技能的结合，珍惜每次实习实训的机会，不但很好的掌握了基础技能，而且积累了宝贵的动手技能和经验，为今后进一步的发展打下了良好的基础。

在工作上，该生认真负责、踏实肯干、细心周到，有很强的集体荣誉感。相信该生到工作岗位以后，定能继续发扬优点，发挥模范带头作用，取得更为优异的成绩!

大学的学习与实践生活锻炼了XX同学坚忍不拔的毅力，吃苦耐劳的精神，也让他对工作充满了热情。他知道，兴趣是最好的老师，而他最大的兴趣在于销售，所以在大学里除了专业知识以外，他也逐步学习了一些关于销售的知识，并且看了大量关于销售的视频，从中获益匪浅。当然，他知道距离真正的销售能人是多么的遥远，但他觉得那不是不可跨越的鸿沟，只要他脚踏实地，一步一个脚印，在销售中学习，在销售中生活，他相信总有一天自己也能成为这样的人。只要给他这个机会，他不会让你们失望的!

他的大学生活，虽然说不上丰富多彩，但也足以沐浴他的成长!如今大学生活将画上句号，他会将大学里的青春活力与满腔热情带到以后的工作中去，一边学习一边实现心中的抱负。希望通过他自己的不断努力，可以完全胜任这份工作任何一个细节。

最后，祝贵单位宏图事业天天向上!

推荐人：XXX

XX年XX月XX日

信息的格式及范文(篇十一)

我是初亚兵，今天我说课的题目是X册X课《制作新春灯笼》。

一、说教材：

本课是七年级信息技术下册第一单元第一课的内容，它是基础性章节，是入门篇章，学生对它的兴趣直接影响到他在以后其它小节中的学习。基于这种重要性，因此在本节中要激发学生的认知兴趣，通过大红灯笼的制作，初步体验WORD的神奇作用。为学生以后的成功学习打下基础。

二、说学情：

我们学校的学生大部分是农村的孩子，他们没有具备一定的信息素养和利用计算机解决问题的能力。根据本课的内容和我校同学的情况，以演示、观察、启发、诱导为主，激发学生学生学习的积极性。

三、说教学目标：

⑴、使学生了解图形格式。掌握了解绘制、复制、移动、组合图形的方法。

四、说教学重点与难点：

1.重点：使学生掌握绘制、移动、复制图形的方法。

2.难点：使学生掌握设置图形格式的方法。

五、说教学方法：

为了完成本节课的教学目标，以教师为主导，学生为主体，训练为主线，突出教学重点、突破教学难点，我采用演示法、任务驱动、赏识教育、自我探究、协作交流、合作学习的教学方法。

六、说教学过程

1、创设情景导入新课

2.自主探究学习新知

对于喜庆的大红灯笼同学们都非常的喜爱，这时让学生观察：

新春红灯笼的各个部分是由哪些图形组成的？

一：分析灯笼（小组讨论法）

观察后让小组互相讨论，总结出灯笼是由矩形、椭圆这两种自选图形经过绘制、复制、组合形成的。这样可以培养学生的观察能力。

二：制作灯笼（演示法、小组讨论法，小组合作法）

把制作灯笼分为三个部分：

⑴、制作灯笼提手

自学探究：如何设置自选图形的格式？

为了充分发挥学生的主体意识，(教学论文 )培养学生的创新能力。

每个同学进行阅读课本，然后小组之间进行讨论寻找设置自选图形格式的方法。讨论完成后，进行灯笼提手的制作。在同学们制作灯笼的过程中，这时教师巡视他们制作的如何，并对个别理解、掌握不好的同学进行个别点拨和辅导，使学生掌握设置图形格式的方法。

。制作灯笼体

为了培养学生动手动脑的能力，老师首先采用演示教学法。先让学生绘制一个椭圆并设置其图形格式。然后利用教学软件，师生一起进行协同操作：复制椭圆。复制完成后，调整椭圆大小和对齐椭圆。这样灯笼体就成功了。

⑶、制作灯笼穗

通过前面的学习，同学们对设置图形格式有了一定的了解和掌握，下面制作灯笼穗依然采取小组讨论与合作的方法，进行自我学习，以提高同学们的自我学习能力。在学生制作的过程中，教师要及时巡视，并注意以下点：

①及时对知识点不熟练的同学进行个别点拨辅导。

②从审美角度对孩子们的作品进行辅导。

③让小组合作的作用发挥到最大。

4、展示灯笼总结回顾

展示孩子们的制作成果，让同学们感受成功的喜悦和快乐。

通过作品展示让学生回顾所学习的知识，使学生进一步

掌握了解绘制、复制、移动、组合图形的方法和图形设置的方法。

信息的格式及范文(篇十二)

已经很难去考证出书信到底源起于何时了，只记得古人笔下那一篇篇矫若惊龙的信札——《十四帖》、《报任安书》、《快雪时晴帖》……

可就是这种珍宝瑰玉般的书信文化，在信息技术浪潮的冲击下，离我们愈来愈远。而身为炎黄子孙的我们，难道就不该在这个瞬息万变的信息时代里，坚守住这最后的一点墨香吗？坚守书信，就是要坚守住它的感情寄托。书信可不仅仅是文字那么简单，那信笺上的一撇一捺一横一竖，无不勾勒着写信人的融融情感。同一句话，在不同的笔锋之中，就有着不同的人生况味。在友人的眼中，这些信笺上的每一个字又何止值千金呢，这轻如鸿毛的尺素所沉淀的情谊可是重若泰山啊！要知道墨迹是人心的印影，墨香是人心的芳香。就连那素淡无奇的笺纸，亦可能凝合着故人的无限念想——殊不知那软茸茸又淡黄的笺纸上，是否还余留着故人的残痕清泪呢？而回头看看短信、邮件上的字，却因为过于整齐而失去了其原本的自然，也因而失去了情感。对此，坚守书信的感情寄托，显得尤为重要啊。也只有坚守住它的感情寄托，才能坚守住书信这种文化。坚守书信，不该对信息技术排斥，而是应该积极吸纳它的优点。诚然，书信至今依旧给予我们现代信息工具所没有的情感寄托，可这不等于我们就要放弃信息科技给予我们的便捷。

就像在蔡伦发明纸张后，再固守竹简来雕刻写字就显得拘泥不化了。而且可以看到，纸张的发明极大促进了文字艺术的发展，而在涌现出大量名垂千古的书法家之后，书法的艺术又大大推动了雕刻艺术的发展历程，以至于中国雕刻艺术成长为中华文化的一朵灿烂的奇葩。由此可见，书信的坚守与信息技术的发展不是简单的对立关系，坚守书信时也应适时地顺应信息技术潮流的发展，书信文化才能真正被坚守住而历久弥新。而我们要坚守的，又岂止是书信呢？现代科技文明的发展，使人们越来越漠视传统文化的传承，漠视对于情感的传承。人类真正享受的，也许不是潮涨时水底的璀璨，而是潮落时留下来的珍珠。先人留下来的精髓，我们就要全力坚守。那么，就先坚守着书信吧，要留住它的那一片翰墨芳香。

信息的格式及范文(篇十三)

说“教材”

本节课所采用的教材是中国劳动与社会保障出版社出版的《计算机应用基础》，教学内容节选其中第四章第四节，即字符和段落的格式编排。在前三节课中我们已经学习了Word20xx的基础知识，下一节我们将要学习图片和图形对象的排版处理，所以本节课内容在这一章中十分重要，也为学生将来深入学习文字处理软件以及其他排版软件打下基础。

教学目标

根据教学内容和新课标的三维教学模式，我确定本堂课有三个教学目标：他们分别是知识目标、能力目标、情感目标。知识目标就是学生通过学习文字格式和段落格式的设置以及在上机操作中的演练，掌握一般文字排版的方法，并能够在已有的基础之上有所提高和创新。能力目标着重培养学生自学能力，在实际操作过程中不断发现新问题，通过师生间的互相交流最终解决问题，将所学知识应用到实际生活和学习中，并能够指出字符和段落格式编排在文字处理软件中所扮演的重要角色。情感目标是培养学生对计算机应用基础这堂课的学习兴趣，建立良好的师生关系，形成有利于学生发展的课堂气氛。

教学重难点

由于学生平时接触这部分时间少，头脑中的感性材料积累有限，而这部分内容比较零散，学生自己很难组织起有效系统的理性认识，所以能够独立运用文字和段落格式编排，形成学生自己的知识结构是本节课的教学难点。

说“学情”

符格式是符合规范版面要求的、使用什么样的排版才能让整个文档显得美观大方、不同的文本应该用哪些格式来区分等等，这些内容将会成为学生的疑点。此外，受家庭条件、个体身心发展、知识水平等的限制，学生对教材中提到的“制表位”等日常生活中不太常用的内容也会感到困惑。

说“教法”

“教必有法，而教无定法”，教学方法恰到好处，就会事半功倍。在本节课的教学过程中，我遵循“学为主体，教为主导，实践操作为主线”的教学理念，注重实际操作技能的掌握，因此，我采用在任务驱动模式下“示范+实操”的教学方法，具体是：

1. 讲授法和演示法相结合：我通过课件向学生讲授制作精美、符合规范版

式文档的制作过程，同时通过展示平台和投影仪将日常生活中常见的报纸杂志的优秀版面展示给学生，坚持直观性与抽象理论教学相结合的原则。

2. 观察法和练习法相结合：学生通过观察正确的示范操作、生动的画面展

示产生了强烈的学习动机，而这种学习动机恰恰是推动学生自主学习的一种内部动力。然后通过分组练习的方式，将班级分成五个小组，每组六人，由一个基础较好的学生担任组长配合教师完成本堂课给学生布置的任务。学生在练习过程中，教师可以针对学生之间存在的知识水平差异负责指导、答疑体现教学主导的作用，并且要坚持统一要求与因材施教相结合的原则。

说“学法”

古人曰“授人以鱼，不如授人以渔”。遵循“以学生为主体”的教学理念，力争做到学与练紧密结合，作为教师应该让学生先仔细观察、认真分析领悟到制作符合规范版面文档的要点和难点，再进行操作。在操作过程中，积极思考，大胆操作，边思考边操作，遇到难点及时提问，互相请教，互帮互助，共同学习，师生互动，生生互动。现拟定以下学法：

1. 观察法：通过演示操作，课堂气氛被调动起来，学生积极性得到提高，

他们仔细观察，并熟悉操作步骤，体会操作重点和难点。

2. 主动探究法：在教师引导下，学生自主开动脑筋，发挥想象力，大胆操

作，勇于实践，自主探究，发现问题，解决问题。

3. 讨论法：通过分组教学，师生互动、生生互动的学习模式得到充分地发

挥，那些基础不好的学生在这堂课的学习过程中也能有所提高。

教学设备：

教师：电脑、展示台、投影仪。

学生：学生电脑。

说“教学过程”

（一）、复习导入（4分钟）

（二）、新课讲解（11分钟）

（三）、课堂练习（24分钟）

（四）、课堂小结（5分钟）

（五）布置作业（1分钟）

信息的格式及范文(篇十四)

为进一步增强政府预算透明度，提升预算管理水平，更好地保障公民的知情权、参与权和监督权，按照地区财政局预算信息公开工作的统一部署，我县财政预算信息公开工作进展顺利。

1、按照本年实际情况重新修订和下发《青河县预算信息公开工作实施方案》，人大批准预算草案后立刻部署开展本级预决算信息公开工作，原定于6月15日左右结束所有的信息公开工作，但由于5月21日接到《关于进一步做好预决算信息公开工作的'通知》（阿地财预【2014】31号），按照通知要求我县重新安排统一规范了信息公开的格式及内容，要求各预算单位严格按照统一格式公开预算信息，并删除了之前已公开的信息，所以导致我县无法按照计划完成信息的公开工作，截止7月底我县全面完成预算信息公开工作，除涉密单位外，共88个预算单位预算信息及“三公”经费预算信息及执行情况全部公开，公开比例达到100%（涉密单位除外）。

3、下一步工作计划：决算及预算是同时在20人大会议以后公开，存在决算信息公开不及时的问题，2014年决算公开工作计划与20预算公开工作分开进行，在收到地区决算批复后10个工作日内完成总决算的公开。年预算公开时间保持不变。为保证信息公开工作的高效开展，与上级财政部门保持联系，及时对接相关工作，避免信息公开工作不全面。

信息的格式及范文(篇十五)

【学习目标】

1、掌握动画的分类。

2、学习二维动画的制作过程和方法。

【学习重点】

制作二维动画的过程和方法。

【学习难点】

动画制作过程中各种参数的设置。

【预习导学】

1、从空间角度来划分，动画可分为二维动画和三维动画。如果动画的画面称为二维动画，二维动画画面构图，二维动画的文件格式有如果动画的画面是就是三维动画，三维动画增加了还具有三维动画的文件格式为。

2、制作二维动画的软件很多，其中代表性的是Macromedia公司的。动画采用了技术，可以，它具有特点，被广泛应用于。

3、用Flash制作动画有两种基本方法：一种是，另一种是。

【合作探究】

一、讨论二维动画和三维动画各有什么表现特点?

二、两种动画制作方法的比较

1、逐帧制作：

2、中间帧自动生成：

三、制作遮罩(Mask)动画

在Flash中设为遮罩的层可以将其下一层的内容隐藏起来，再下一层的内容将透过遮罩层填充颜色形状或文本对象显示出来。

演示动画并分析制作方法

四、文件格式

1、fla格式：

2、swf格式：

【实践探究】

探究任务：制作遮罩动画

要求：1、仿照课堂实例制作遮罩动画，保存成swf格式。

2、改变“背景”图层的形状，观察遮罩动画的效果。

【交流评价】

交流制作心得，有哪些值得改进的地方。

【提交作业】

信息的格式及范文(篇十六)

非常荣幸与大家相聚在春意盎然的哈尔滨，集龙江建筑业明天之希望，聚天鹅项下明珠之宝地。共同参与，学习，收获于第xx届“共友杯”全省职业院校技能（算量、CAD）大赛。

首先代表共友科技感谢黑龙江省职业院校协会的各位领导对共友的信任与指导，感谢农垦教育局领导、黑龙江建筑职业技术学院、齐铁工程学院、大庆建设中专等参赛学校的顶力支持和参与。非常荣幸能与大家共同见证和分享选手们创造好成绩的精彩一刻。

一。承办初衷：

截止今日，共友已走过10个年头，也在黑龙江这片土地也完善了20xx年的建设工程信息化。这些年里，共友涉及到的领域从工程预算、施工技术到安全管理，几乎覆盖了建设工程领域的所有信息化建设工作。如至今日，共友从原来的小作坊慢慢成长为可以代表黑龙江的高新技术企业去做上市的准备，共友长大了，成功的背后除了共友人的辛勤耕耘，更重要的是多年来各级政府领导及社会大众给予的信任与支持。共友的文化就是“感恩”，回馈社会是我们存在的根本。众所周知，在飞速发展的中国，各个行业的信息化建设尤为重要。作为中国最北端，一个有着悠久历史的中国老重工业地区黑龙江，发展信息化更为急迫。作为为龙江建设信息化服务前沿的共友人，则看到了这个行业在我们生存的土地上更大的紧迫。从无数次到发达城市的学习取经，从无数次先进理念的诞生地，从薪资水平，产业规模，还有全国中职院校算量大赛的得奖名次等各个方面，都让我们痛心疾首。为何会有这样的差异？（多年前，我在一次共友的全省巡回展会上提出了南北方信息化差异性，下场就引起了众多用户的感慨）。于公于私，于情于理。做为本地企业的共友，再次感谢职教处给予的这次机会，我们一定要保质保量的办好此次大赛。利用企业资源，全方面的培养社会急需BIM人才，为学校争光，为黑龙江争光。也恳请各位领导继续支持“共友杯”第xx届、第xx届。

二。培训方式

要办好此次大赛，开幕式和考试我觉的不重要，最重要的是中间的培训工作，此次大赛，我们为全体参赛者准备了封闭式职业培训，内容包含：职业素养、专业知识及信息化平台操作的培训，相信在各级领导及院校、企业共同努力之下，我们这次封闭式内训，一定能培养出建企信息化职业技术人才。当然，单靠一次封闭内训肯定也解决不了实质问题，后期我们还会对所有培训的同学进行一对一的跟踪和督促。目前共友正在和几所院校商讨校企合作项目，其中包含“定向就业（也就是定向为企业培养需要人才）”，“承揽项目（由共友平台承揽，学校实例练兵）”，“平安校园”，“职业素养培训课程”“企业奖学金”等。同时，共友也同在场的几位企业代表商讨合作共赢项目，从多方面，多角度，引进更多先进企业理念结合共友本身资源，调整完善出一整套为同学、为院校、为黑龙江、为社会的特训方法。填补目前市场高校毕业生就业需求与企业用人标准的市场空白点。

三。展望

明天开始大家即将投入到紧张的比赛准备中。在这里，我号召广大参赛选手，珍惜机会，赛出风格，做到“三个比”：

一是比成绩。既然是比赛，那么出成绩是最终的目标。希望大家沉着应战，发挥水平，把平时的刻苦练习转化成比赛的优秀成绩，为自己争光，为学校争光，并争取代表黑龙江省参加国赛，为东北、为黑龙江争光。

二是比风采。大家来自于不同的学校，不仅要答好共同的、共性的题目，还要在比赛过程中展示各学校独特的精神风貌、理念文化。在相同中体现不同，在同和不同中展示风采。

三是比心态。大家要拿出平时进取学习的心态，当成是一次练兵。同时，也要把比赛时认真负责、精益求精的状态带到日常学习中。

最后祝比赛圆满成功，祝大家心情愉快。我们“比”着瞧！

信息的格式及范文(篇十七)

为了保证学校的信息化设备不受任何损失，确保全体教师安全有效地使用信息化设备进行教育教学活动，特制定本责任书。

1.学校配备的信息化设备(包括微机、多媒体等)使用者即为管理人，领用前必须签订《学校信息化设备管理使用责任书》，随即承担相应责任。

2.管理人必须爱护学校的信息化设备，严格按正常程序进行操作，一律不得随意拆卸。

3.设备若出现故障，管理人应及时向信息中心报修，由信息中心组织专业人员进行检查、维修，有损坏现象的，依据《信息化设备损坏赔偿制度》中的有关条款进行处理。

4.未经学校同意，任何人不得擅自改变信息化设备的存放地点，更不得挪作他用。不能经常抽插接口 ，不可卸掉外壳，不能拆装箱内配件。

5.严禁任何人利用学校的信息化设备做与教育教学无关的事，禁止下载、安装与教育教学无关的软件。

7. 对故意破坏计算机系统的行为要进行严肃处理。

8. 该《责任书》每年签订一次，有效期一年。期间若因工作调动等原因需中途更换管理人的，必须按规定办理移交手续。

9.设备参数明细

任书一式三份：分别由管理人、学校信息中心和校产办保存。

学校(章)： 校长签名：

管理人签名：

20xx年x月x日

信息的格式及范文(篇十八)

规范舆情信息报送格式的通知

1、 信息通篇为三号字体，标题为三号黑体，正文内容为三号仿宋。

3、 所有内容为一个段落不再另起。

4、 报送内容限当天和前一天新闻，更早的新闻不再采用。

（例如：仅采用当天和的信息，之前的信息不采用）

5、 报送每天两轮时间分别为：上午8点30之前，下午4点之

前。

贴的字颜色会不一样，需要全选把字体颜色统一）

7、 信息要有新闻的总体概述、要有新闻关注数、跟贴数、

给大家发送两个范文，大家看下格式。有问题、有疑问联系QQ：961413960,电话：13753459062（孙利霞）

…… …… 余下全文

信息的格式及范文(篇十九)

给领导写信格式

开放分类: 格式、书信、注意、要点

例文:(_表示空格)

敬爱的xx:

，，您好-

，，(正文)

此致

，，敬礼-

1

(学校)

(班级)

，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，(姓名)

，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，(日期

又及:(注:手写书信，在写完以上内容后又想起有内容要写时用)

，，(内容)

1。书信格式

2。收信人的辈分和写信的口气

3。写信字体(整洁干净，大方美观)

4。落款位置和日期

2

5。写信目的和立场

6。写信用纸(email则可适当选择信纸背景以烘托主题)

7。信件封面格式和收信人尊称

给领导写信范文

敬爱的李总:

您好-作为信息服务公司的一名员工，我首先为您能经常找大家谈心，能让大家有任何想法都可以找您畅谈这种开明的气魄感到钦佩。来到公司一年多了，从没有这么正式的给您写过信或者找您交流过。今天能够给您写这封信是我考虑了很久才决定的事情，之所以反复思量这么久，是因为到最近我才真正看清楚和想清楚，我具体该怎么做才能为我们公司的发展出一份力。本想直接过去找您谈但不知道您时间是否方便，因此我想先借这份文字资料表达出来，请您阅示-

一、关于我的工作与我们部门整体的工作状态

3

二、技术部的产品研发关联着公司的未来发展

一个成功的企业之所以会成功，必然有着3点缺一不可的成功要素。首先，一定要有一个好的产品;没有一个成功的产品，哪怕宣传做的再好，销售部门个个都是精英，企业也

4

不会坚持的长久。其次，有个好的宣传;一套合理的宣传理念对于产品的销售起着关键*的作用。第三，好的领导;一个好的领导不仅要有一定的魄力与执行力，更重要的是懂得怎样用人，让手下的员工发挥出最大的潜力为公司工作。我们的信息服务公司目前尚属于发展时期，尽管以前大家都付出过很多努力，公司也在一步步向好的方向迈进，但仍然有很多不足的地方需要大家一起改善。

5

三、个人的一些想法与建议

随着20xx年x月xx日在xxx举办的xxxx的结束，我们信息服务公司的组织架构发生了巨大的改变。在之后的几个月当中，频繁更换了多位管理人。然而公司的盈亏情况并没有因为领导人的更换而发生好转。很多同事都很迷茫，不知道公司的未来在哪里。这个时候正是您的到来，为公司员工吃下一颗定心丸，把大家拧成一股绳，鼓励大家有好想法要积极向上级提出。同时董事长也时常鼓励大家年轻人要有理想有追求，不能甘于平庸。这更加让我看到了我们信息服务公司的希望。

6

是看重我的工作能力，相信也不会如此放心的把这些工作任务交付给我。公司目前的情况急需要一些能为公司作出贡献的员工。我也想为公司未来的发展多出一份力量，相信凭借李总跟董事长的英明果断，一定不会让一个一心为了企业发展积极努力的员工继续为难下去。我想我有这个能力胜任目前产品经理的工作，同时我也相信我会处理好跟其他同事工作上的相互配合。我愿意尽自己最大的努力做好我能做的事情，希望我们泉峰信息服务公司会有一个美好的明天。

此致

姓名落款

20xx年xx月xx日

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写信的格式范文」

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7

了您的权利，请联系我们删除。

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信息的格式及范文(篇二十)

第一条为加强党组织建设，进一步规范和提高党务公开工作水平，掌握工作进度,确保完成党务公开工作目标,结合实际,制定党务公开信息制度。第二条党务公开信息的主要内容：

(一)局党委下达的年度目标任务，工作部署、安排、措施。

(二)工作任务执行过程中出现的新情况、新问题，包括阶段性工作、成效等。

(三)在工作进行过程中的创新做法或值得推广的经验。

(四)定时或不定时检查督促的情况。

(五)广大党员群众反映的相关意见和建议。

(六)局党务公开领导小组要求及时搜集、报送的信息。

(七)其它应报送的信息。

第三条党务公开信息的职责任务：

(一)局党委直属各级党组织要根据党务公开情况搜集信息，一般情况下以书面形式报送至局党务公开工作领导小组办公室备查。

(三)党务公开工作领导小组办公室将上报信息进行汇总，对重要的或有价值的及时整理上报，并在公开栏里张贴，对一些敏感的信息，应核对情况的真实性和准确性。同时，做好信息的编印、登记、归档工作。

第四条党务公开信息的有关要求：

(一)报送信息的'具体要求：信息稿件应做到及时真实，主题鲜明。反映情况应突出特点，富有新意，可供领导决策和指导工作借鉴、参考。每则信息原则上应一事一报。

(二)实行党务公开信息把关制。上报信息由各部门负责人把关，重要信息由分管领导把关，坚持谁把关谁负责。

(三)局党务公开工作领导小组办公室根据党务公开信息反馈情况及时进行催办。

备注：上报的纸质信息请横向装订，单面打印。