母婴店的工作总结通用5篇

山崖发表网工作总结2022-12-14 12:51:2779

母婴店的工作总结 第一篇

在繁忙的工作中不知不觉十月份就要过去了,回顾这一月来的学习和工作历程,作为xx百货公司的一名员工,我深深感到xx百货公司之蓬勃发展的热气。现将本人十月份工作作总结。

一、工作职责

营业八部是与其他部门不同,主要是以餐饮为主。我是营业八部的营管,作为最基层的一名管理者,我深感自己更是一名最终端的经营者。我的主要职责是:维护整个餐饮部现场经营秩序的有序运行。

二、工作质量和业绩

在十月份,我在公司领导的关心爱护、各位同事的支持配合和餐饮部全体员工的通力协作下,本着xx管理理念_xxx就把事情做好_这样一个目标,依靠营业八部 _默契、激情、出活_的职业化团队,较好地履行了自己的工作职责,积极圆满的完成了领导交给的各项工作任务。

1、提高自身素质,适应岗位需要。俗话说:百货无大事,营管的工作大部门比较具体、琐碎,但为了做好工作,我不断学习,充实自我,以尽力适应岗位需要。一方面,我努力看书,如有关餐饮、食品安全、管理等方面的专业报纸、书籍。另一方面,我虚心向领导、向同事、向员工学习,学习他们的专业知识、工作方法、对人处事艺术等。

通过学习与实践的有效结合,自身素质逐步得到提高,基本适应了本岗位的需要。

2、注重规范管理,提升工作质量。具体工作

(1)协助经理做好了员工考勤监督,员工培训,员工入职的登记和每月星级服务员评选等工作,并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内,给大家查阅文件提供了很大方便。

(2)做好了节假日活动卖场布置,新专柜进场的施工管理。

(3)参与公司各部门间的配合,如上报企划部一周信息,联系工务科维修损坏的硬件,上交每周一篇广播稿至广播室,领用行政部物品,协助保卫科维持卖场秩序等工作。

(4)协助经理做好员工的管理工作。管理工作是公司的一项重要工作,需要认真负责,态度端正,并按照公司制度管理每一位员工,体现人性化管理。

(5)认真、按时、高效率地做好公司领导交办的其它工作。

(6)为了部门工作的顺利进行及其他部门之间的工作协调,除了做好本职工作,我还积极配合其他同事做好工作。

3、加强现场巡视,维持经营秩序。营管的工作场所就是八部的整个卖场,工作内容非常具体、琐碎,这就要求本人必须具备较强的责任心,保证在经营现场对各种具体、琐碎的工作当场进行解决,使营业秩序良好的运行,给顾客提供一个方便、舒适的购物环境。在这一年中,通过本人和餐饮部所有员工及时的信息反馈及后勤各部门的及时配合,基本实现了这一目标。

三、本人工作中存在的不足

1、工作中,对一些日常管理方面出现的问题尚未进行及时的总结和归类,特别是在投诉管理方面做得还很不够,仍需向领导与主任学习。

2、创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。

3、对员工思想的了解、对专业知识的了解仍有待深入、细致,自身管理水平有待进一步提高。

总结十月份的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但今后更需要努力改进工作中存在的不足,认真学习各项规章制度,不断加强个人修养,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,力求把工作做得更好,为部门的发展做出更大的贡献。

母婴店的工作总结 第二篇

开母婴店的真实销售经验总结

销售技巧是针对销售过程中与顾客交流中使用的一些语言与肢体语言技巧,能促使销售的成功。

在母婴店的销售中,一定要明确一个观念:就是顾客在买什么?这一点很重要。很多的销售人员自认为把产品的知识掌握清楚之后就能取得好的销售业绩。但事与愿违。如果这个核心问题不明白就做不好销售。

例:顾客在我们的店里买了一罐百立乐牛初乳,她为什么买百立乐牛初乳呢?是因为百立乐牛初乳能为她的宝宝带来健康与很少生病的好处。那么顾客是不是买健康呢?是不是在买利益呢。再比方说,顾客买也一些纸尿裤,是为了什么?就是为了方便,对宝宝好。这就是利益。如果我们在销售过程中,不去谈商品怎样怎样好,而是说这种商品能为宝宝与家长带来什么好处,那销售自然也水到渠成了。

在销售中,对顾客一定不要讲某种商品的好处超过两种。那会让顾客失去信任。把主要的好处说上一至二点就足够了。另外,核心是为了顾客,为了给顾客带来好处与利益。说服顾客不一定要用专业的商品知识,顾客不是专家,很难听得懂。但并不是说不要掌握商品知识。掌握商品知识非常重要。

我把在销售过程中起到关键性作用的销售用语写出来作为参考。

顾客主要考虑安全、效果、节省时间、方便性等因素,所以,用实际的例子更为有效。如:这种商品,是我们店里最畅销的食品,回头客很多。每个月能卖出153罐。前几天缺货,刚进货3天,这几十罐就快没有了。以往顾客反应的效果不错。这几句话胜过专业的商品知识一千句。

母婴店的工作总结 第三篇

母婴店经营成功的经验总结

1.母婴店应该具有专业性、服务性、便利性、特色性等;

专业性就是你的店员要专业,装修要专业(不是豪华),产品要专业;服务性就是你的一切出发点都是给顾客提供服务,满足消费者需求和潜在需求。什么是潜在需求?消费者买产品,是他的需要。潜在需求是他要懂产品吧?他更需要母婴店提供更多的育婴知识吧?他需要在母婴店消费过程中舒适并满足感吧?还有更多潜在的需求,需要大家去挖掘。毕竟当父母的一般都是新手,知识和经验是他们较缺的东西。

便利性就是消费者更容易买到你的产品,你店里有更全的产品让消费者选择,送货上门也是一种方式.

特色性就是你要有自己特色的东西在:你有特色的产品;你有特色的消费环境;你有特色的服务等等,都是让消费者更依赖你的重要因素。

母婴店的工作总结 第四篇

花楼社区爱心母婴室工作总结

为巩固深化党的群众路线教育实践活动成果,进一步加强女职工劳动保护,维护女职工特殊利益,对女职工最关心、最直接、最现实的热点和难点问题给予充分关心和大力帮扶,当好女职工的“娘家人”。20xx年6月份起,花楼社区在上级工会的指导和帮助下筹建了“社区爱心母婴工作室”。为辖区女职工就近提供一个私密、干净、舒适、安全的休息场所,为职业女性安然度过女性特殊生理阶段提供更加人性化的温馨服务。现就20xx年6月至今工作总体情况、一年运行情况等总结如下:

一、强化服务意识、树立优质服务观念

1、规范服务行为,提高服务质量,增强服务水平。社区始终坚持“以育婴女职工为中心,以质量为核心”的服务宗旨,牢固树立“关心从尊重开始”的服务理念,不断开拓创新,形成了一套行之有效的服务模式。

2、认真做到“四心”耐心、细心、责任心、爱心。从工作的每一个细节入手,在就近提供一个私密、干净、舒适、安全的休息场所的同时,工作室管理人员为母婴提供母婴护理方法的全程健康指导。

3、加大宣传力度。定期组织相关工作人员进行《母婴保健法》及妇女保健工作知识的培训及宣传,利用宣传栏、座谈、电子屏等形式宣传母婴保健、优生优育、妇幼保健、计划生育等科学知识。

母婴店的工作总结 第五篇

厦门东南医院

20xx年母婴保健技术工作总结

今年共接治孕产妇1236名,出生胎儿1239名,剖腹产367例(剖腹产率29%),没有发生胎儿死亡,没有发生等级医疗事故。

具体工作和管理情况,总结如下:

1助产技术管理

关于依法执业

我院20xx年12月27日获得厦门市卫生局颁发的母婴保健技术服务许可证(登记号为:M35021136000010074),于20xx年5月19日通过二级母婴保健技术服务执业许可证换证,有效期为20xx年5月18日。

目前我院妇产科8名执业医师经卫生局注册,10名执业护士也经过厦门市卫生局注册。医护人员中15人持有厦门市《母婴保健技术考核合格证》。

人员配备

目前配备助产技术人员为医师7名,有母婴保健技术考核合格证(助产技术);护士10名,都是助产专业,其中7人有母婴保健技术考核合格证(助产技术)。

现有妇产科医师的职称:主任医师1名、副主任医师1名、主治

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医师5名、医师1名;护士、助产士的职称:主管护师1名、护师1名,护士8名。

助产技术人员的业务培训和继续教育

科室有学习培训年度计划,平时进行针对性业务学习和操作技术培训。每年都选派人员参加厦门市的相关培训班。

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