企业招商工作简历范文6篇

山崖发表网范文2022-12-09 16:53:38320

企业招商工作简历范文 第一篇

姓名:罗女士性别:女

婚姻状况:未婚民族:汉族

户籍:江西-九江年龄:28

现所在地:广东-东莞身高:156cm

希望地区:广东

希望岗位:物流/采购类-采购专员/助理

物流/采购类-单证员

寻求职位:采购、业务跟单

待遇要求:3000元/月可面议要求提供住宿

最快到岗:随时到岗

教育经历

1997-09 ~ 1999-05 江西省都昌县第二中学 高中 高中

培训经历

2004-08 ~ 2005-02 福泰电子有限公司 ROHS 参加公司内部培训

2003-04 ~ 2004-07 福泰电子有限公司 ISO及ISO9OOO 参加公司内部培训

工作经验至今0年0月工作经验,曾在0家公司工作

***公司名称(2010-01 ~ 2011-10)

公司性质:外资企业 行业类别:其它生产、制造、加工

担任职位:采购岗位类别:采购专员/助理

工作描述:

1、熟悉材料市场走势,并对物料进行询价、比价、议价和定价。

2、熟悉开发供应商流程,并与供应商谈判建立相关资料。

3、采购合约的制订,并依据采购合约或PO跟催物料交期,同时对物料异常进行及时处理。

4、每月底整理和审查对帐资料并协助财务处理供应商付款事宜。

5、新产品,新材料供应商的开发,建立供应商资料与价格记录,对新供应商品质体质状况(产能/设备/交期/技术/品质)的评估。

6、收集价格情报及替代品资料。

***公司名称(2007-08 ~ 2009-11)

公司性质:私营企业 行业类别:其它生产、制造、加工

担任职位:业务跟单岗位类别:销售代表

工作描述:业务跟单:1.接订单。

2.按照订单的要求购买原料。(按订单的数量,材质,颜色,规格,交期等特殊要求)。

3.按照订单交期跟踪原料的进度及质量。

4.安排生产。

5.按客户的要求准时交货。

6.出货异常的处理。

7.维持客户。

8.每月的原料及成品的盘点数据。

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***公司名称(2005-02 ~ 2007-07)

公司性质:私营企业 行业类别:电子、微电子技术、集成电路

担任职位:物控岗位类别:物流操作员

工作描述:主要负责:1.进料数量控制。

2.仓库的库存控制。

3.生不不良物料,出请购单到采购。

4.进料账,生产发料账,不良退补账的入电脑系统。

5.每个订单的完成之后盘点及成本分析。

6.每月的库存盘点

***公司名称(2003-03 ~ 2005-01)

公司性质:外资企业 行业类别:其它生产、制造、加工

担任职位:IQC岗位类别:电子工程师/技术员

工作描述:主负责:1.来料检验(塑胶料,电子料,五金料,包材料)的品质控制。

2.物料的异常处理。

3.供应商的管控。

4.样品的管控。

5.承认书的管控。

6.报表的管控。

技能专长

专业职称:

计算机水平:中级

计算机详细技能:WORD,EXCEL,PPT等办公室软件操作熟练。

技能专长:擅长采购及业务跟单工作

语言能力

普通话:一般粤语:一般

英语水平:

求职意向

发展方向:本人有多年采购及业务跟单经验,善于沟通处理客户与供应商之间的合作关系,在今后的职业生涯里主要还是以业务或者销售方面的工作为主。

其他要求:

自身情况

自我评价:本人对工作认真负责,有很强的上进心,责任心和团队合作意识,善于从工作及生活中吸取经验和总结教训。深知生活和工作是一个不断学习的过程。且对塑胶类,电子类,包材类,五金类等物料有较深的了解与认识及品质标准判定经验,熟悉MRP及ERP的系统操作。

企业招商工作简历范文 第二篇

人事专员求职简历

名: 国

籍: 中国

目前住地: 广州 民

族: 汉族

户 籍 地: 广州 身高体重: 165 cm 48 kg

婚姻状况: 未婚 年

龄: 22 岁

求职意向及工作经历

人才类型: 普通求职

应聘职位: 行政专员/助理:行政助理、人事专员:招聘专员、其它类:

工作年限: 3 职

称: 无职称

求职类型: 全职 可到职日期: 一个星期

月薪要求: 2000--3500 希望工作地区: 广州 花都 广州

工作经历: 公司名称: 广州中宇冷气科技发展有限公司起止年月:2016-02 ~ 2016-04

公司性质: 民营企业所属行业:机电设备,电力,动力

担任职务: 人力专员

工作描述:

1、执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作;

2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作;

3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程;

4、员工人事信息管理与员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜;

5、其他人事日常工作.离职原因:

公司名称: 新宝华电线有限公司起止年月:xx-04 ~ 2016-01

公司性质: 民营企业所属行业:电器,电子,通信设备

担任职务: 人事专员/行政专员

工作描述:

负责各种资料的归档和管理;协助经理检查公司行政管理制度的执行情况;协助上司组织相关的活动;人事方面:协助经理进行招聘、培训;办理员工的入职、升降和离职;员工资料的备档;进行人事系统的录入;员工考勤和薪酬核算等。

离职原因:

教育背景

毕业院校: 华南农业大学

最高学历: 大专 毕业日期: 2016-07-01

所学专业: 会计 第二专业:

培训经历: 起始年月 终止年月 学校(机构)专 业 获得证书 证书编号

xx-07 2016-07 华南农业大学 会计学 会计证

语言能力

语: 英语 一般

国语水平: 精通 粤语水平: 精通

工作能力及其他专长

本人是一个工作认真负责、积极主动、善于团队工作的人,有3年人事行政专员的经验,熟练使用ofice办公软件并具有良好的工作态度。

详细个人自传

本人是一个工作认真负责、积极主动、善于团队工作的人;有良好的执行力及职业素养;极强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力强;熟练使用ofice办公软件并具有强烈的责任感及敬业精神,能承受较大的工作压力。

企业招商工作简历范文 第三篇

工作时间:2015-09到2016-11

工作描述:欧邦智能家居(武汉)有限公司是一家以全屋定制为主的公司,拥有自己的生产工厂,成熟的生产和配送体系,优秀的设计团队,我在公司担任招商专员一职,主要的工作内容是:1、对武汉各大家居卖场的门店进行陌拜,搜集对方资料并推销我公司品牌;2、通过陌拜以及电话资源进行品牌的推广并搜集有意向进行投资的客户;3、对有投资需求的投资人进行邀约参观旗舰店,工厂,通过合适的宣导与商业洽谈让投资人选择投资我公司的品牌;4、和投资人进行商业洽谈,确定合作方式,开店支持,运营支持等相关事宜;5、新店开业之后进行市场调研,确定品牌营销战略方案并协助投资人与运营团队进行品牌推广和销售。 作为一个刚毕业的大学生,招商专员是一份非常有挑战的工作,它需要对全屋定制,定制家居市场以及品牌的概念有着非常深刻的了解,通过不断的学习与努力由一个职场新人到最后成功招到武汉第一家店,对于我来说是一份非常宝贵的工作经验。

企业招商工作简历范文 第四篇

大学 - 英语、普通话、特长

起止日期: 2009年9月至2013年6月

培训机构: 大学

培训课程: 英语、普通话、特长

培训描述: CET-4、普通话二级甲等、舞蹈大赛二等奖、大学英语口语大赛三等奖等

拓展阅读:求职中求职目标的选择因素以及优势分析

如何写好个人简历是现在很多求职者们所非常重视的一点,在写个人简历之前非常清楚自己的优势,例如求职者自身的知识来源,还有个人的专业能力等等。要编写出优秀的个人简历,还需要有求职的目标,选择好求职的职位。关于求职的职位的选择因素,以及其与优势方面下面也来介绍下。

求职职位选择的因素:

1,客观因素。求职者在职位的选择上很多都是遵循着客观因素,比如说求职某项工作所在地距离自己家比较近,工作的办公条件非常好,良好的企业文化影响,还有职业发展前景好,专业学习的对口方向等等。客观因素对求职意向的影响非常重要, 在个人简历上也可以作为其优势之一。

2,主观因素。影响职位选择的根本因素就在于主观因素上,像是对工作的期望,所选择的职位工作比较轻松且福利好、工资高。在本职位上能够发挥自己的能力以及特长,职位工作晋升的机会多,且职业的社会地位比较高,还有求职工作的所在地等等,这些也都是影响职位选择的因素。

职位选择的优势方面:

在编写个人简历的'时候,其求职的职位需要明确的表达出来,同时也需要展现出来在求职的职位上,所具有的一些优势。求职职位也就是个人简历中的求职意向,起到核心的作用。撰写个人简历也要能够根究其求职的职位突出自身的求职优势,比如说在能力于职位的契合度,还有本地人员的优势、个人兴趣爱好山的优势等等。

招商人员简历模板招商人员简历的格式主要就是在内同设计上的更是,很多时候是由个人简历模板来决定。大多数的个人简历都是采用的表格形式,将个人简历需要的一些信息内同归类好......

招商管理求职简历模板一份诚恳的简历,往往是求职路上一个良好的开端。希望广大应聘者都能在求职的道路上一帆风顺。个人信息*****性别: 男学历: 大专 政治面貌: 保密生日: 1974-1......

企业招商工作简历范文 第五篇

要求职首先是要有招聘的信息,根据其招聘的信息来便系个人简历。在买你对不同的求职信息的时候,也要写出不同的个人简历。简单来说就是个人简历要有真独行,在找工作的时候也要随时应对招聘企业的额外问题。企业在招聘上所发布的招聘信息也是编写个人简历的需要,那么下面就来简单简单分析一下常见一些招聘信息。

1,有工作经验者优先

相信很多人都在招聘信息上看到过这样的条件要求:“有工作经验者优先”,尤其是企业公司的高层管理职位,对工作经验的要求很高。而求职者在理解工作经验上,也是要看不同的职位,一般的职位招聘方所要求的工作经验其实不过就是有工作经历。如果是高层管理者的职位,则需要的`工作经验,就要求在工作经历上有一定的成就了。

2,本职专业者优先

在招聘上专业能力也是条件要求之一,有本职专业者优先,大部分都是出现在一些比较冷门的专业上。比如说一些企业公司招聘文案人才,则大学期间学习的文学专业就可以优先。也就是说,求职的时候所编写的个人简历一定要针对招聘的职位而来。

3,长期、稳定者优先

站在企业的角度来说自然希望员工们能够具有较高的忠实度,特别是比较有名的大企业,要知道企业公司对员工的培养价值也非常高。如果求职者的稳定性不够,只是短期工肯定是不行了。

招商专员求职简历范文在招商专员简历里不要贬低任何人、任何公司,喜欢贬低别人的人还不自大吗因为这类人常常自以为是,他们认为别人都不如自己所以看不起别人。如此在工作当中......

招商专员求职简历表格求职者要知道自己想要求职的用人单位靠什么运营的,用人单位想要的是什么样的人才,如果求职者进入这个公司能为公司带来什么样的利益。只有了解这些之后,求......

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企业招商工作简历范文 第六篇

人事专员求职简历模板

求职简历模板信息由教师范文吧简历频道为求职者提供.姓名

自我评价

性格严谨沉稳,学习能力强,具有进取精神,对工作充满热情,具有一定的社会交往能力并有很强的团队精神和协调能力,做事细心,有责任感。

工作经验

迪博贸易有限公司

2011-3至2012-3任职人事专员/行政薪资2000-3000元/月

工作职责:

2、参与公司日常规章制度及员工考核制度拟制。

3、制定员工培训计划、员工晋升计划、办理员工上岗手续以及必要的岗前培训。

4、人事档案的建立及管理。

5、成功策划举办公司的日常节日活动。

厦门市泛宏装饰工程有限公司

2010-11至2011-2任职人力资源部经理助理薪资2000-3000元/月

工作职责:协助经理进行人力资源规划,至人才市场进行员工招聘,对新进员工培训进行培训,员工绩效考核,薪酬与福利,员工关系的办理。

德化县电信分公司

2009-1至2010-10任职其他职位薪资1000以下元/月

工作职责:负责校园电信宣传以及现场举办各种优惠活动。

教育经历

2008-9至2011-7泉州市德化陶瓷职业技术学院工商企业管理专业

杨婷婷语言能力

英语:一般

杨婷婷专业证书

助理电子商务师2010年12月由福建省人力资源和社会保障厅颁发

会计电算化合格证书2010年11月由福建省财政厅颁发

全国计算机一级合格证书2009年3月由教育部考试中心颁发

厦门求职简历模板延伸阅读,教你如何撰写一个优秀的个人简历。

个人简历主要内容

1、个人资料:必须有姓名、性别、联系方式,而出生年月、籍贯、政治面貌、婚姻状况、身体状况、兴趣爱好等则视个人以及应聘的岗位情况,可有可无。

2、学业有关内容:毕业学校、学院、学位、所学专业、班级、城市和国

家,然后是获得的学位及毕业时间,学过的专业课程以及一些对工作有利的副修课程以及您的毕业设计等。

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