会泽范文龙(篇一)

20xx年的一天，我正在街上散步，突然，时空乱流把我吸了进去，我晕了。当我醒过来的时候已经不是我的时代了，而是另一个时代――属于恐龙的侏罗纪时代。

求生的欲一望牵引着我向远处的森林走去。我听见“嗷”的一声巨响，只见一只可爱的小剑龙，它“嗷――嗷”叫了两声，我听不懂，于是我连忙拿出翻译器（翻译器的原理是探测对方的脑电波，让对方的话跟本人说的话相对比，就知道是什么意思了，然后用另一种声音说出来）。原来，小剑龙说：“咦，你是谁？”我连忙说：“我是江彦，是人类。”小剑龙说“人类？好像在‘预言恐龙报’上提过。”话还没说完，它的妈妈就来找它了，它妈妈以为我是它们的敌人，尾刺向我“嗖”地一甩，我吓得魂飞魄散，连心脏一病都要发作了，这才想起来跑。跑哇，跑哇，突然，我发现了一连串的暴龙脚印，那脚印足足有米长，于是我便顺着暴龙的脚印向前走去。我走到了一个龙窝，那里全是又大又黄的恐龙蛋。我扫视了龙窝，发现了一只暴龙正在吃肉，它用嘴用力把肉一撕，“咕嘟”，一块肉就驾驶着“极一品飞车”到它的肚子王国旅行去了。那只暴龙发现了我，发疯似的向我冲来，我连忙拿出快艇飞机，快速变大坐了上去，飞走了。哎，刚才真是虚惊一场。

我飞到了一条河边才降落，这里一片祥和。那儿有一头梁龙，它足足有三十尺高，它正在悠闲地吃叶子。梁龙身旁的一些恐龙也在尽情地嬉戏着。我在旁边又发现一些恐龙蛋，哇！有一只刚出生的小恐龙！它爪子一摇一摇的，十分可爱。突然，我发现一只三角龙被丁香xxx晕。

“啪！”的一声巨响把我从甜蜜的梦乡中惊醒，原来是老妈打了我一巴掌。这次“冒险”真是又刺激又有趣，真想再来一次！

会泽范文龙(篇二)

在同事眼中，他总是忙忙碌碌，走路都略带小跑；在领导眼中，他敬业奉献，从不讲条件，从不提要求；在下属眼中，他雷厉风行，一丝不苟；在当事人眼中，他和蔼可亲，平易近人；外单位接触过他的人都一致夸他为“综合型人才”，他是会泽法院唯一在读研究生，看着他深夜还在办公室加班，值班的门卫都感叹“法院办公室主任不好当啊”。.。.。.他就是会泽法院党组成员、办公室主任朱耀元。

工作十年来，不管是在法庭工作，还是在院机关工作，不管是从事审判工作，还是从事行政后勤工作，他都兢兢业业、无私奉献、爱岗敬业，十年如一日。申报市级、省级文明单位、62项制度修订汇编、5期外宣集萃编撰、档案创五星、全省基层法院新闻宣传先进集体等等，一次又一次优质高效完成了组织及领导交给的工作任务，业绩赢得了领导的认可和同事的好评。“这些都是组织领导有方、大家努力的结果，我只是做了点微薄的份内之事。”当别人赞誉时，他总是谦逊如是。

“思想不牢，地动山摇。”这是朱耀元对思想政治工作的认识，在日常工作、学习中也这样的严格要求自己。他时常教导部门干警要讲政治、识大体、顾大局，高度重视自身政治素质修养，加强政治理论学习，树立廉洁自律观念，而且以身作则，事必躬亲。不管是在开展主题教育活动还是平时他都不忘政治理论的学习，看报、看新闻已成为其生活的重要部分。他能在嘈杂的环境里忘记周围的一切静下来细细品读，这份定力确实让人羡慕。翻开他读过的政治理论书籍，里面总是密密麻麻做满各种标记，同时，他还积极撰写读书笔记、心得体会和理论研讨文章以提升政治理论水平，《“十慎”是法官的根本，司法公正的保障》等10篇理论文章被省、市级刊物采用。

朱耀元工作前所学专业并非法律，而是建筑工程经济专业，出于对法律的热爱，在学校里就参加法律大专自学考试，并取得了大专文凭，毕业后顺利进入法院工作。但这仅仅是个起点，如何把自己热爱的法律职业做好，在法律殿堂里扮演好自己的角色，仅法律专科的知识是远远不够的，于是从开始工作的当日就抱着参加法律本科自学考试的决心，广泛汲取各方面的法律理论知识，不但充实自己。“功夫不负有心人”，仅3年就通过了自学法律本科的全部考试，取得自考法律本科毕业证及法学学士学位，从而使掌握的法律理论知识进一步扩展，知识经验进一步积累，为做好法律职业工作打下更坚实的基础。但作为一名法院工作人员，要当法官，仅有文凭还是不行，还要通过国家司法考试，中国第一考的“司法考试”要通过谈何容易，尤其是作为办公室主任，工作忙，事情多，时间紧，但他没有被困难吓倒，而是坚持“一滴汗水一分收获”的理念，全面复习，充分准备，克服“工学”矛盾，于2005年通过司法考试，取得了法官任职资格。

书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。朱耀元同志并没有就此止步，而是继续深造，于2007年10月参加了在职法律硕士全国统一考试，以214分（总分300分）的优异成绩被云南大学法学院录取，目前已进入论文答辩阶段。

“细节决定命运、效率决定生命，后勤工作更是如此。”这是朱耀元同志的深刻体会及认识，不管从事审判工作还是文秘等行政工作，他都是这样做的。每次会议会场布置完毕，他都要亲自检查一遍，亲自试一下音响话筒，以保万无一失。“思路决定出路，意识决定速度”，自工作以来，他始终坚持“没有工作时间的限制，只有工作完成与否的规定”，一年365天80%的休息时间都在加班。在雨碌法庭工作时，他一天一晚上写过15份法律文书，直至夜间一、二点。到办公室从事文秘等行政后勤工作更是经常加班加点撰写信息稿件、调研报告、行政文件等，办公室随时都有他的身影。2007年他一晚撰写三个教育活动的实施方案，直到夜间三点才离开办公室，连值班门卫都都感叹当主任不容易。

2008年6—8月，他到者海法庭就任庭长仅78天，在岗2名法官，立案56件，结案35件，全部适用简易程序，大大提高了诉讼效率，提前就完成了下半年的工作任务，其中2008年7月28日，在全庭仅有2名干警的情况下，一天立案7件结案5件，其突出的工作业绩得到了院党组的通报表扬，这在该院尚属首次。

“不管从事什么工作，党组交给的工作任务只能提前不能拖后。”2007年11月，根据院长丁玮关于法院文化建设的思路，会泽法院拉开文化建设序幕。计划将反映公平正义、廉洁自律的格言、警句及十六字院风装裱悬挂于办公楼公共位置及中层干警办公室、同时建设走廊文化。为按时完成任务，朱耀元天天到现场督促、监督装修公司加班加点，自己也帮着做一些力所能及的事情。装修公司的老板被他这种敬业精神及平易近人、事必躬亲的作风深深感动，装修公司的员工也深受感动，全部加班加点，提前一个多星期高质量完成了工作任务。

2004年12月任监察室主任以来，针对监察工作的实际，提出了监察工作“七必须七提高”、案件监督全程制及党风廉政工作全员化机制的工作思路，得到了党组的首肯，并取得了积极的效果。2005年5月改任办公室主任以来，针对办公室管理混乱、职责不明确的实际，从制度、细节入手，制定制度管人、管事，先后制定出台《办会工作规范》、《文印工作管理规定》、《档案管理规定》《文件阅读管理规定》、《公文处理规定》及编制工作任务等表格细化任务、公开事务、管好政务，为考核办公室人员提供依据及痕迹，不亏待老实人，使办公室工作“繁、杂、细”无法量化的工作变成可量化、具体的工作，从表格上一看就知道工作人员一年来做了些什么，切实做好工作人员的业绩档案，对办公室人员提出了“一日十五点”工作要求，通过落实取得了积极的效果，使办公室管理上了一个台阶。

如今，在院领导的关心指导下，在2007年《制度汇编》的基础上修订完善补充，形成了他先后起草了形成了涵盖审判工作、队伍建设、物质装备建设、后勤保障、文书档案等方面、11万字的《制度汇编（修订本）》，会泽法院制度化建设又上了一个台阶，真正形成了以制度管事、管人、管案件的局面。德宏中院、安宁法院等前来交流参观的各级法院对会泽法院制度建设均给予高度评价。

“以史为鉴可以知得失，以人为鉴可以知不足”这是朱耀元同志工作中的座右铭，并在工作中不断贯彻落实，全面总结经验，查找存在不足，认真剖析，不断整改，在开展“立党为公、执政为民”及社会主义法治理念教育活动中，先后总结出了“十讲”（讲学习、讲政治、讲正气、讲团结、讲纪律、讲法律、讲宗旨、讲廉洁、讲道德、讲实话）、“十种考验”（耐得住清贫的考验、熬得住艰苦的考验、抵得住诱惑的考验、耐得住寂寞的考验、受得了委屈的考验、顶得住歪俚的考验、管得住小节的考验、禁得起成功的考验、抗得住挫折的考验、降得住富贵的考验）、“四自”（自重、自省、自励、自警）、“十慎”（慎始、慎微、慎欲、慎独、慎行、慎利、慎常、慎权、慎交、慎终）及“五官”端正（嘴不馋、眼不斜、耳不散、腿不短、心不偏），得到了党组及干警的充分肯定及普遍赞誉。同时，被多家杂志等媒体刊载。

会泽范文龙(篇三)

在我家里有许多玩具，有陀螺，有汽车，有恐龙，还有毛绒玩具等等。在这些玩具中，我最喜欢的就是恐龙。

在恐龙玩具中，我最喜欢的四头是舅舅来舟山的时候给我买的。这四头恐龙分别是甲龙、三角龙、剑龙和腕龙。甲龙的皮肤是绿色的，身体上和尾巴上都长了甲板的骨胳，它尾巴的顶端还长了一个非常坚硬的甲板。在侏罗纪时，能打伤要伤害它的恐龙。三角龙的皮肤是桔黄色的，头上长着两只角，鼻梁上也长了一只角，在白恶纪，它会用它的三只角攻击敌人。剑龙和甲龙的背差不多，只不过甲龙是甲板，剑龙是像剑一样的刺罢了，而且剑龙的皮肤也是绿的，和甲龙的皮肤颜色一样。最后要介绍的就是腕龙了：腕龙的特点就是脖子长，皮肤呈棕绿色，就像一个长脖战士。

这个暑假，我弟弟到我们家来玩了一趟。他来的第二天早上，我们兄弟俩来了一场恐龙汽车大战，弟弟指挥汽车，我指挥恐龙。只听见我吹响口哨，战斗就开始了，弟弟的汽车呼啸着冲来，把我打前锋的恐龙撞倒了，幸亏我把厉害的龙放在后面。于是，我利用撞倒恐龙的那辆车的方位，从上面跳进了汽车总部，消灭了很多汽车士兵，介还是受伤了。后来，清点士兵的时候，我的士兵死了三个，活了二个，就是甲龙和剑龙，其余全部受伤。弟弟的士兵死了九个，其余全部受伤，真是两败俱伤啊！

这就是我喜欢的玩具，你们喜欢吗？

会泽范文龙(篇四)

龙是中国神话中的一种善变化、能兴云雨、利万物的神兽，传说能隐能显，春风时登天，秋风时潜渊。又能兴云致雨，为众鳞虫之长，四灵（龙、凤、麒麟、龟）之首，后来就成为皇室的象征，历代帝王都自命为龙，称自己为真龙天子，使用的器物也以龙为装饰。

虽说龙只是古人想象出来的一种动物，但龙也分为好几个种类：有鳞者称蛟龙；有翼者称为应龙；有角者称虬龙；无角者称螭龙。

而且从小爸爸妈妈也经常给我讲龙的传说，龙女拜观音里的老龙王对女儿太过严厉，最后失去女儿；岑港白老龙里的白老龙助人为乐，东海龙王挑拨离间、阴险狡猾；蛮龙归正里的蛮龙知错就改，最后成为大禹的得力助手。

再过几天，就要到农历二月初二了，民间传说是龙抬头的日子，也叫“春龙节”。民间还流传着这样的民谣：“二月二，龙抬头，大仓满，小仓流。”这一天人们用许多美食来祭拜龙王，希望它能够行云布雨，广洒甘霖。而且吃的普遍把食品名称加上“龙”的头衔，如吃水饺叫吃“龙耳”；吃春饼叫吃“龙鳞”；吃面条叫吃“龙须”；吃米饭叫吃“龙子”；吃馄饨叫吃“龙眼”……

中国的龙文化博大精深，说上几天几夜都说不完。等有时间了，让我好好跟你们说道说道……

会泽范文龙(篇五)

3月15日至3月18日，县教育局组织我们全县各级各类校长一行60余人到宣威学习考察。学习考察主要是3月16日17日两天。两天中我们分别听到了宣XX县教育局长及几所校长的经验介绍。又实地考察了几所学校。对学校管理，学校教育教学工作做了仔细的调查了解，用一句话形容，那就是感触很深——

第一感触：宣威人是用一种吃苦的精神支撑宣威教育。

1、从走访的几所学校的办学条件、师资情况可以看出宣威并不比会泽好。但宣威从上到下，从教育局领导到一般教师从百姓到学生，对教育的重要性认识是到位并一致的。一步一个脚印，紧紧围绕提高质量这个中心，多年来始终如一，坚持不懈。没有听到在管理中这样一票否决，那样一票否决。如果这样重要，那样重要，那是各个时期的工作侧重点。作为教育，什么都没有比提高教育质量更重要的了。如果教育质量提不高，再重要的工作也就失去了主题和中心，没有了载体。

2、勤于管理，乐于吃苦。从领导到广大教师所反映出来的是，领导敢于管理，善于管理，这个管理，不仅仅是表现在制度的健全和到位上；而是反映在具体的工作中。同时，在几所学校的领导班子中，也可以看出大家是团结一致的，事实上团结就是力量，这也是学校办出成绩的源泉。学校广大教师在领导班子的带领下，大家心往一处想，劲往一处使。吃苦耐劳，苦干实干，形成良好风尚。正是这样，创造了宣威教育的辉煌。

3、在学生身上，反映出的是一种朴实、向上的活力，我特别注意看了来宾一中几个班的体育课。虽然设施条件不好，但老师们因陋就简，走道、围墙都加以利用做了锻炼场地。看到的几乎没有一个学生不努力锻炼，也没有那个人不汗流浃背。这是一种向上的精神，这种精神映射出莘莘学子向上的拼搏意志。可以联想到在学习上也将是奋发向上的那种情形。

第二感觉：穷市办大教育，真正体现了人民教育人民办，办好教育为人民。

XX市人口130万，属国家重点扶持开发县，客观说财政状况也是不好的。广大农村自然条件是比较差的。俗话说“贫则思变”宣威人把教育视为改变贫穷的路子。特别是广大农村，家长教育子女好好读书，跳出农门，摆脱贫困。一是在村子里那些读书出去的家庭日子比别人好过，大家以子女读书成才为荣，纷纷仿效，这就形成了良好的社会风尚。这个大气候的形成更离不开广大干部的教育引导。当然也不是一跃而就，是日复一日年复一年持之以恒的结果。

考察学习的宣威的教育，仅凭感动是无济于事的。要把这次考察学到的宣威办学经验好方法，结合本学校的实际工作认真思考，果断采取措施，研究解决好自身发展的问题。具体在以下几方面作好工作：

一、在师生中，在广大家长中，正面宣传会泽教育的优势，让广大师生树立信心。特别是要利用家长委员会，家长学校的讲座等形式，广泛宣传，要看到会泽教育的光明和前途。找准差距，但不应该忽略自身的优势，要因势利导，发挥优势，做到“崇洋不媚外”，在广大群众中树立起信心。

二、在全体教师中要真正树立质量意识。遵循教育自身发展规律，一步一个脚印去做，宣威教育也是一步步走出来的。20xx年我们组织全体教师到宣威一职中、榕城一中、二中（现在的六中）学习。当时老师们认为我们大家苦了，看了以后，没有一个还敢再说我们的工作苦。比比别人，看看自己，自然也就比出了积极的因素，比出干劲。那次学习考察，对学校的发展客观起了积极作用。现在比起来，我们同宣威比确实有很大差距，尽管差距再大，我们也不能消极对待，列宁说过：“偏见比无知更为可怕”，要正确对待别人和自己，知己知彼。正视自己的差距。树立危机意识，拼命往前赶，才能缩小差距。只有在领导和广大师生中真正树立起质量意识，一切工作都建立在为了提高质量这个主题上，而对不利提高质量的因素淡化掉。避免摆花架子，唱高调子。就是要提倡“苦字当头，实干兴教”长期不懈的抓下去，一定会取得良好的效果，也只有这样才是我们的出路。

三、遵循教育规律，在抓当前高中这个薄弱环节的同时还要注重基础教育。

高中规模不够是会泽教育发展的大问题，这个问题已经得到解决。今后更要注意强化基础教育，多年来忽视初中小学教学质量，造成今天高中水平低劣。这个问题不能再掉以轻心了，要切实加强初中小学的调研工作，制定有效措施，指导广大教师抓好教学质量的提高。“一评三考”还应该再把小学也纳入进去，把没有教毕业班的教师也纳入进去，让全员都动起来，掀起教师队伍一个学习提高的高潮，如果没有高素质

的教师队伍，也不可能有高的教学成绩，不断建立和完善基础教育的评价考核和激励竞争机制。如以县组织一些学生的学科知识竞赛，作文竞赛，使一些尖子生脱颖而出。

四、结合学习宣威办学经验，提高我校教育教学水平：

1、明确目标，努力使教学水平提高档次：20xx年我校初三毕业班300人，目标是：曲一中上线确保20人，争取25人。高中上线225人（75%），其中曲二中及高中重点班100人（40%）。其余学生全部动员升入职高中。

2、抓好以下几方面的工作：

（1）狠抓后进生的转化工作，促校风学风建设，从本学期开始，实行后进生转变领导挂钩结队帮扶。

（2）尖子生培养落实目标责任到科任教师。举行6次模拟考试，6次学科专题讲座，1次尖子生会，1次尖子生家长会；认真搜集整合史地生复习资料，指导复习工作。

（3）非毕业班加大测验力度，增加2次考试，认真作统计对比。按照家长委员会意见，组织好星期六、星期日的补课。积极调动广大教职工工作积极性。全力以赴，扎实工作，为学校办学水平上台阶多作贡献。

学习宣威办学经验，结合自己的实际，把多方面工作落到实处，推动学校教育教学质量的全面提高。以饱满的热情，坚定的信息，办好学校，为广大家长服务，为地方经济建设和社会发展作出应有的贡献。

会泽范文龙(篇六)

舞龙灯是中国民间非常热闹有趣的习俗。龙灯的种类很多，有用布缝的布龙，竹子扎的篾龙，稻草扎的草龙。

我们家乡的龙灯是特别别致的，龙的身体是一条一条的木版连接着，每块木版上贴着漂亮的图案，里面还点着蜡烛，五颜六色，十分好看。

家乡的龙灯是正月十五元宵节那天舞的，原本不热闹的小山村就突然热闹了起来。天色有点黑下来时，村里响了锣鼓声、鞭炮声、还有人的叫喊声。爷爷说开始舞龙灯了，我和隔壁的小朋友就迫不及待的跑向村里，到那里一看“龙”的四周是人山人海，听说景宁电视台都来人了。

龙灯是越舞越精彩，特别是在山上舞动的时候，远远可看去就好似一条真龙在山上盘旋着，龙灯每舞到一个地方，那里就会放起美丽的烟花，把天空照的五彩缤纷。

龙灯结束回到家，我的心还久久不能平静下了，我和妈妈说每年我都要回来看龙灯，家乡的龙灯实在是太精彩了。

会泽范文龙(篇七)

2519年，小龙为了给父母报仇，开启了时空之门来到了龙界。

(小龙，一级训龙师，龙族王子，初始龙宝：月轮。)那天，小龙正在实验室玩耍，外面就传来一阵吵闹声，小龙为以防万一，把桌上的训练器一把抓起跑了出去。刚跑没几步，就有人叫他站住，他不管跑进了时空之门。两天后，他成为了中级训练师。并遇到了一位美女高级训练师，成为了朋友。小龙在龙界呆了5个月后，成为了一名高级训练师。在黑暗集团门口，小龙与高级龙宝：月牙战神进行人忍合一，成为了：光子战神。他先是用：神火冲到了最高层，在最高层，他遇见了自己被洗过脑的父母，他的父母与他大战了三个小时后，终于恢复了记忆。黑暗公司老板也与龙宝合二为一与小龙大战。两个高级训练师在空中大战了三天三夜，打得两败俱伤，昏天黑地。最后，小龙启动了自爆功能与黑暗公司同归于尽。

“叮叮叮叮叮叮叮叮叮叮叮叮!”

会泽范文龙(篇八)

今年是壬辰年，生肖排列属龙，又称龙年。龙是象征着吉祥瑞气之物。梅州客家人自中原迁徙来到梅州为抵御外来侵犯，而独具匠心地建造了围龙屋，从此梅州客家人祖祖辈辈大都居住在围龙屋里，对龙产生了崇拜，从而出现了许多有关“龙”的文化。

在围龙屋内外的生活区与“龙”字联系紧密。围龙屋多以依山而建而此山叫龙脉，龙脉前面的弧形围屋顶叫龙脊，弧形围屋中间的一个房叫龙厅，龙厅下面用鹅卵石结成的半圆形叫“龙胎”，龙胎下面的台阶上是“龙神”（也叫五方龙神）。围龙屋前面的半月形池塘叫“龙塘”，龙塘两旁的井叫“龙井”或叫“龙眼”。

这些地名有借以龙的形象特征拟以吉祥瑞气而取名。九龙嶂，因山高海拔1013米，林深茂密、嶂峦起伏，四周锯齿状，若起若伏、错落有致共有99个形如九条龙腾空奔驰，又其中主峰顶有块约500平方米的平地，故称九龙嶂，也叫九龙藏（床）。如蕉岭龙潭，因该村的山溪有个水潭，房屋建在山溪潭边呈点状而得名为龙潭村；因有龙洞之穴而取名，如梅县龙岩寺（村）因溪边有个巨大的岩洞，并传说曾有过龙（大蛇）居住（出没）而显神灵，而建上一个寺庙叫龙岩寺；也有因姓氏而得名。如兴宁龙田镇，因此前有姓戴、龙、田在此居住，而叫大龙田，后改称龙田镇。

会泽范文龙(篇九)

致云南大学呈贡校区建设指挥部：

我公司于20xx年11月10收到贵校关于土建尾工的通知后，我司克服困难，顾全大局，积极组织人员进场恢复项目部，配合土建收尾工作，2015年04月16日，接到贵单位发来《关于务必按进度完成云南大学呈贡校区会泽楼收尾工作的函》我司就该函的一些问题，做如下回复：

一、我公司现剩余工作无法进展，其原因如下：

1、金工建设集团股份有限公司1-2层龙骨架未安装完成，影响我项目部消防施工进度。

2、1-5层电梯前室，3月30日开孔尺寸图已发给金工建设集团股份有限公司，但金工建筑公司至今未在墙面钢架开孔，导致我项目部消火栓箱无法安装，灌水系统打压试验无法进行；背面抹灰需要打压后确认不渗水才能进行。

3、强弱电桥架、电缆等因为投标清单、图纸和现场实际数量严重不符，需增加工程量、价如何认定？

上述问题我部多次与贵校和监理单位协商无果，导致我部无法正常施工，严重影响我公司的施工进度。

二、希望协调解决的问题

1、由于金工建筑公司消防喷淋整改进度滞后，多次影响我部灌水试压试验，导致窝工严重。

2、由于金工建设整体装修进度滞后，影响我项目部安装消防设施。

3、该工程是六年前的工程，由于贵单位自身的原因一直拖到去年底才复工，但现在的材料价、人工费均有不同程度的上涨，电缆、桥架、排烟阀等均和清单图纸出入较大，如再按照当时的价格来做势必给本公司造成较大损失，云南大学是211工程，是本省的标杆大学，望学校能够本着会泽百家、至公天下的精神，实事求是、求真务实，对这些不合情、不合理的情况给予调整。

4、年初贵单位就口头承诺付款，但一拖再拖，3月23日星期一监理例会，承诺我公司电缆购货合同交给贵校之日，贵校即支付200万工程款，但至今无果。接到贵单位函后，员工情绪波动较大，我司尽最大努力安抚，望贵单位能够言而有信，切实尽快落实款项问题。

以上问题己多次反映，但均未有给予解决，望贵单位能够尽快给予回复，如未能及时给予解决，由此造成的停工、工期延误等，我单位不承担任何责任。

此函

云南建工第四建设有限公司

云南大学呈贡校区会泽楼工程项目经理部

20xx年4月17日

会泽范文龙(篇十)

一天，怀胎20个月的母恐龙突然肚子疼了起来。原来，她要生宝宝了。经过母龙的努力，终于生出了一颗蛋，样子奇丑无比。可母龙依然精心地呵护着；而公龙依然出去寻找食物。

“吼~~”一只霸王龙冲到树林里寻找食物，许多恐龙惊慌失措，赶紧躲开。可那只母龙依然纹丝不动，坐在窝中孵化。她知道：如果自己离开，龙蛋必定会成为霸王龙的美餐。于是，她闭上了眼睛……霸龙发现了这只母恐龙，欣喜万分，馋得口水直流：“啊！饿了三天，今天我终于可以饱餐一顿了！”正当霸王龙扑向母龙时，突然，从林中窜出一只公龙，与霸王龙奋力抗争。霸王龙被打得遍体鳞伤，以血洗面，带着伤慌忙逃窜。

“科~~”出来了，龙蛋里的小龙孵出来了。

公龙倒了，但脸上却露着最灿烂的笑容。母龙悲痛万分，小龙抱终天之恨，一想到父亲，便以泪洗面！他决定要找到霸王龙，报杀父之仇。小龙拜别母亲，跋山涉水，风餐露宿，历尽千辛万苦，终于找到霸王龙，使出全身的力气拼杀， “啊~”霸王龙在一声惨叫中结束了生命。从此，森林中又少了一个为非作歹、仗势欺人的恐龙。回到家，小龙的英雄事迹传遍了整个森林，众恐龙们便拥戴他为“恐龙之首”。在小龙的领导下，恐龙家族过着幸福、安宁的生活。

会泽范文龙(篇十一)

昨天，我和爷爷、爸爸、妈妈一起去博物馆参观。

一路上，虽然下起了暴雨，但仍然挡不住我们快乐的心情。到了以后，我迫不及待地来到恐龙馆看恐龙。

你知道吗？恐龙已经在地球上生活了一亿六千万年呢！恐龙是出现在三叠纪中期，而侏罗纪是恐龙最强大的时代，是恐龙的天地，有甲龙、马门溪龙、震龙、翼龙等，比如马门溪龙，它的脖子很长很长，比长颈鹿的脖子还长呢！我觉的最威猛的是震龙，它一脚踩下去好似地动山摇。

甲龙它可是一个“铁甲将军”，背上像穿了一件厚厚的盔甲，尾巴上还有一个大大的“铁锤”。到了白垩纪，恐龙渐渐地消亡了。

随后，我们去看了昆虫馆、瓷器馆、海洋馆。这真让我增长了不少知识呢，我下次一定还要来。

会泽范文龙(篇十二)

会泽县迤车镇索桥村的主任陈友风如是说：“在基层工作的14年中，我一直保持*上坚定，思想上清醒，工作上有作为，道德模范事迹材料。对党、对国家、对*无限忠诚，时刻保持着思想上的纯洁和先进，努力提高自身素质，及时帮助需要帮助的人。生命不息，奋斗不已，为建设*迤车尽自己微薄之力。”

陈友凤以前是忙人，现在毫无疑问更忙了，除了本来就很忙的农村事务外，还要准时参加会泽县文明办组织的“会泽县首届道德模范宣讲报告会”的报告。见到她的时候，她正刚好从会泽县乐业镇参加完报告会赶回来，在迤车镇西支沟索桥地段帮助迤车镇水务所协调西支沟沟渠边界调整问题，迤车镇水务所所长朱知标说：“迤车镇西支沟三面光改造，全长10多公理，涉及到迤车的箐口、五谷、索桥三个村委会，其中最长的地段在索桥，人际关系最复杂的地段也在索桥村，边界调整难度最大的地段也就是索桥了，没有陈大姐的帮忙，我们可能根本就协调不了”，而作为承包方的老板胡小春也深有同感的说，涉及到的三个村委会中，最好协调的也就是索桥村了。一直等到日落西山，一个沟段划完了，并打电话通知下一个村民小组组长第二天带着他们小组涉及到沟段边界问题的村民到沟上实地查看并协调调整后，作为迤车镇索桥委会主任的陈友凤才有机会坐下来喝口水。

一、水润小苗平息怨气

年近50的陈友凤心直口快

会泽范文龙(篇十三)

我对恐龙的迷恋已经到茶不思，饭不想的程度，而且我一直想要养一只恐龙宠物。所以我找到了多博士，央求他带我乘坐时光机去恐龙时代一探究竟。

时光机一瞬间带我们来到了恐龙时代，这里没有道路，取而代之的是一连串巨大的恐龙脚印，“哇，好大呀！”我和多博士都情不自禁地赞叹这巨大的生物。

顺着脚印，我们穿过一片高大的银杏树林，我们向远看去，远处是一片平原，平原上有一大群三角龙在吃草。再顺着脚印往前，这些脚印的主人出现了，正是几只高大凶猛的暴龙。它们正虎视眈眈地盯着三角龙群，准备随时发动攻击。突然，一只三角龙发现了它们，三角龙们立刻摆开防御阵型，让幼小的三角龙们躲在里面。而暴龙也不是吃素的，他们寻找三角龙防御的破绽，发起猛烈的突击，有几只三角龙受了伤，但三角龙奋起反抗，暴龙最终寡不敌众，落荒而逃。突然，时光机上的警报响了起来，一只食肉牛龙向我们这边奔来，它的样子极其凶狠，看样子它是把我们当成了“猎物”，而且食肉牛龙尤其善于奔跑，令人畏惧。博士赶紧驾驶着时光机飞驰了起来，食肉牛龙一下子被甩了好远，我终于松了口气，看样子我们摆脱了危险。

一颗行星划破了天空，一声巨响以后，火山爆发，地球一瞬间变成了一颗毫无生气的死星，黑暗笼罩了整个空间。我望着这一切怅然若失，恐龙就这样灭绝了！但是在我们时光机前有一窝蛋却侥幸保留了下来，我和多博士穿上防护服，小心翼翼地下了时光机，把蛋搬进了时光机里，我们想将这些蛋送回现代，等待这些恐龙能破壳而出。

这些恐龙蛋和无数恐龙化石，都可以证明恐龙确实在这颗美丽的星球上出现过，是它们曾经辉煌的见证。

会泽范文龙(篇十四)

一、退役士兵接收安置基本情况

今年，我县共接收退役士兵172人，自主就业的123人(含城镇退役士兵2人)，发放自主就业一次性经济补助万元。因患精神病五级伤残1人(按自谋职业补助标准给予一次性经济补助，县人民政府不负责安排工作)。由县人民政府安排工作的____人(其中:转业士官15人、二等功4人)。参加“双考”安置的29人。实际安置工作岗位26个(其中:安置在中央驻曲单位2人、省驻曲单位1人、市属单位2人、我县事业单位21人)，占应安置总数的。申请办理自谋职业的22人，占应安置总数的，发放自谋职业一次性经济补助万元。对33名退役士兵发放待安置期间生活补助费万元。

二、加强组织领导

今年是实施新老政策衔接的关键年，为确保安置改革稳妥推进。一是成立组织机构，明确工作职责。县委、县政府高度重视退役士兵的安置工作，切实加强领导，由县委常委、副县长任组长;县委常委、县人武部政委、县政府办公室副主任、县人力资源和社会保障局局长、县民政局局长任副组长;县委编办专职副主任、县发展和改革局局长、县教育局局长、县公安局副政委、县监察局局长、县财政局局长、县工商局局长、县国税局局长、县地税局局长、县民政局副局长为成员的会泽县退役士兵安置工作领导小组，领导小组办公室设在县民政局，负责办理退役士兵接收和安置的日常工作。二是出台政策，为拓宽安置渠道提供保障。结合我县实际，县政府下达了《会泽县人民政府关于下达____年退役士兵接收安置计划的通知》(会政发〔____〕31号)，确定了我县的安置岗位，为全县退役士兵安置工作提供政策依据和组织保障。

三、安置办法

(一)自主就业安置。根据《退役士兵安置条例》以及省、市相关规定:已选择了自主就业的退役士兵，政府不安排工作，且不能参加全省统一组织的“双考”安置，县安置办将严格按照自主就业的相关文件规定给予经济补助，按照部队发放的士兵服现役每满1年发给4500元的退役金基本标准的80%比例计发。

(二)人民政府安排工作。符合新老政策规定由县人民政府安排工作的人员，包括新政策中安置对象为:士官服现役满12年的;服役期间平时荣获二等功以上奖励或者战时荣获三等功以上奖励的;因战致残被评定为5级至8级残疾等级;是烈士子女的。老政策中安置对象为:平时因公、因病被评定为5级至6级残疾等级的。符合县人民政府安排工作的人员，统一参加全省组织的文化考试，按照文化考试分数从高到低排序对公布的安置岗位依次选择符合个人条件的岗位。

(三)考试考核安置。“双考”安置对象为:从城镇(非农业户口)青年中征集入伍或者____年从高校应届毕业生中征集入伍以及从高校在校大学生中征集入伍且不复学的士兵;农村入伍在服役期间因公致残被评定为7级、8级残疾等级的士兵;农村入伍的女兵。符合“双考”安置条件的退役士兵，退役时未选择自主就业的，按照有关规定，采取“双考”安置和自谋职业相结合的办法进行安置。参加全省统一组织的文化考试，并根据退役士兵服役期限、伤残等级、技术等级、立功受奖情况等进行实绩考核，按“双考”总成绩从高到低排序对公布的安置岗位依次选择符合个人条件的岗位。在“双考”安置中未被录取安置的退役士兵，可在____年7月_日前实行“双向选择”，由本人与企业单位联系工作，在接收单位同意的基础上，经接收单位主要领导签署意见盖上单位公章，并按相关程序报批同意后，可按本人联系的单位安置。对“双考”安置中未被录取安置或在规定时间内未联系到接收单位的退役士兵，按照规定一律按自谋职业办理，不再保留安置资格。

(四)自谋职业安置。根据有关规定，对符合城镇安置条件自谋职业的退役士兵，给予一次性经济补助，今年，我县城镇退役士兵自谋职业金按两年义务兵55000元为基数，服役期每增加1年补助11000元的标准给予补助。自谋职业的退役士兵，根据《xxx办公厅转发民政部等部门关于扶持城镇退役士兵自谋职业优惠政策意见的通知》(国办发〔____〕10号)精神，享受相关优惠政策。

四、具体做法

一是认真做好退役士兵接收报到工作。退役士兵接收报到工作既是一项严肃的思想政治工作，也是一项重要的服务性工作，这项工作做得如何，对于稳定退役士兵思想情绪和妥善安置都起着十分重要的作用，为了做好这项工作，我们从去年11月初开始悬挂横幅、张帖标语、制作了“会泽县退役士兵接收安置流程”、制定了接收、报到、培训、档案登记管理等相关表格，建立了台账。营造浓厚的接待气氛，热情主动与他们亲切交谈，了解他们在部队的特长、爱好、身体状况，每天做好退役士兵的报到，档案接收，预备役登记，户籍关系等手续办理，同时，我们主动向退役士兵宣讲国家的安置政策，发放“会泽县退役士兵接收安置流程”。为优质高效完成____年我县退役士兵安置、教育培训、推荐就业等工作打下扎实的基础。

二是做好各项数据的上报工作。每月月初按时、准确、有效向市局上报退役士兵安置的各项数据。

三是认真抓好教育培训。积极宣传动员退役士兵参加学历教育和职业技能培训，通过宣传动员，今年春季，我县共有16人报名参加1年以上学历教育培训，培训期间，县民政局每人每年补助生活费____0元;4月15日至25日，委托县委党校举办会泽县退役士兵职业技能培训班，县民政局副局长、县安置办副主任谢开林同志作了《在全县退役士兵培训班上的讲话》，对44名退役士兵免费进行了专业技能培训。通过培训，使这些退役士兵学到了一计之长，增强了就业能力和参与市场竞争的信心。

五是设置安置岗位。为依法保障退役士兵能够妥善安置，县安置办牢固树立了“以兵为本、为兵服务”的理念，主动向县委、县政府领导请示汇报，积极加强与县直各单位和部门的协调沟通，拓宽安置路子，创新安置办法。向县人民政府写了《关于____年度退役士兵安置工作计划的请示》，得到了县委、县政府的高度重视，确定了我县的安置岗位，对符合人民政府安排工作的，设置岗位____个，符合“双考”安置工作的，设置岗位7个。我县共设置安置岗位26个(其中，市政府下达我县安置岗位5个，我县设置岗位21个)。

六是认真组织实绩考核。在实绩考核前，县安置办工作人员以认真负责的态度，通过查阅档案和证书、证章、喜报、立功受奖通知书、服役年限、伤残等级、职业资格证书等有关证件进行审核，印制了《会泽县____年城镇退役士兵安置实绩考核成绩登记表》。5月27日下午，由会泽县退役士兵安置工作领导小组成员单位组成的考核组，严格按照《云南省城镇退役士兵安置考试考核办法(试行)》的规定，逐一对参加“双考”安置的退役士兵进行了考核，并由参加实绩考核的领导小组成员在《实绩考核成绩登记表》上签字，并将考核成绩向社会进行了为期7天的公示。

七是做好退役士兵考试服务工作。6月1日组织退役士兵到曲靖参加全省统一的文化考试，提前一天到达考点，确认考场，并统一乘车、统一食宿，切实为参加考试的退役士兵提供良好的生活保证。6月15日，县安置办对由县人政府安排工作的退役士兵文化考试成绩和“双考”安置的退役士兵文化考试成绩、实绩考核成绩进行核实统计，并将成绩及排名情况向社会进行了为期7天的公示。

八是召开退役士兵岗位选择会。6月23日，在会泽县民政局会议室召开了会泽县____年退役士兵安置岗位选择会，参加会议的有会泽县退役士兵安置工作领导小组成员单位领导、选岗的退役士兵及家属。选岗严格按照政策规定办理，先由县人民政府安排工作的退役士兵选择岗位，再由“双考”安置的退役士兵选择岗位，并在《会泽县____年退役士兵安置岗位选择表》上现场签字确认所选的岗位，再由参加岗位选择会领导小组成员在《岗位选择表》上签字。

____年退役士兵安置工作在纪检xxx门的全程监督之下，在安置领导小组的共同努力和全体退役士兵积极配合下，使安置工作进展顺利。整个安置过程全面、合理，充分体现了公平、公正、公开原则。

五、下步工作打算

今年是安置工作的政策调整和改革关键之年，面对繁重任务和挑战，我们将以更加饱满的热情和更大的干劲投入到退役士兵安置工作中，继续认真贯彻执行中央、省、市退役士兵安置政策。进一步更新观念，抓住机遇，与时俱进，不断创新，努力开创我县退役士兵安置工作的新局面。

会泽范文龙(篇十五)

上个星期日，我满怀着兴奋、激动的心情，和爸爸爸爸一起乘着高铁来到北京旅游。

来到北京的第一天，我首先把目标定在了故宫。于是，我乘着公交车，兴冲冲地来到了故宫。到故宫来游玩参观的游客真是多啊，到处人山人海。进了午门，我穿过金水桥，来到了故宫最为有名、最为雄伟的太和殿、中和殿、保和殿。保和殿内金碧辉煌，四根粗大的柱子闪烁耀眼金光。前面陈设着左右两头宝象，后面摆放着古代皇帝坐的龙椅。我真想在龙椅上坐一坐啊！

随后，我又看了九龙壁。九龙壁上雕刻着九条龙，它们色泽鲜艳，形态逼真。你瞧，一条黄龙和一条紫龙正在争夺一个火球。它们瞪圆双眼，怒目相视。黄龙叉开四爪，伸出锋利的尖钩；那条紫龙也不甘示弱，张开大嘴，露出了尖利的牙齿。其它几条龙，也各有形态。

我又来到了御花园。御花园是古代皇帝和皇后的游玩休闲场所，里面古木参天，有苍松翠柏、楼阁亭台、水池假山，可美了。此外，我又去了养心殿、储秀宫、皇极殿等其它几个宫殿和陶瓷馆。陶瓷馆里陈列着列朝列代的珍贵瓷器，数不胜数。特别是我看到了用陶瓷做的老虎枕和孩儿枕。难道古代的人们就睡在这种枕头上吗？难道他们睡在这上面，头不会感到痛吗？

可是，故宫实在太大了，我走了整整一个上午，走得脚底都疼了，却还是没能把整个故宫走完。我只好先回去，把这些落下的遗憾留到下次再来看了。

会泽范文龙(篇十六)

为严格执行学校《会泽县驰宏小学学校创建“无烟校园”实施方案，及规章制度》，特制定本制度。

一、控烟巡查，监督工作在学校控烟领导小组的领导下进行。

二、控烟巡查，监督工作采取定期检查和日常工作相结合的方法，控烟领导小组组织xxx每一天1至2次在校园内开展不定时巡查控烟工作，研究改进控烟的具体措施和方法。

三、xxx在日常工作中积极开展工作，履行巡查监督的职责和义务。

四、xxx必须坚持原则，不徇私情，讲求实效，并适当注意工作方法。

五、遵照《会泽县驰宏小学学校控烟实施方案》、《会泽县驰宏小学学校控烟奖惩制度》、以及其他相关制度，xxx有权对违反制度的当事人采取现场或事后处罚的措施。

六、xxx的工作记录每个月汇总到办公室，有重要情况及时报告。

七、本制度最终解释权在学校控烟工作领导小组。

会泽范文龙(篇十七)

舞龙灯是中国民间非常热闹有趣的习俗。龙灯的种类很多，有用布缝的布龙，竹子扎的篾龙，稻草扎的草龙。我们家乡的龙灯是特别别致的，龙的身体是一条一条的木版连接着，每块木版上贴着漂亮的图案，里面还点着蜡烛，五颜六色，十分好看。

家乡的龙灯是正月十五元宵节那天舞的，原本不热闹的小山村就突然热闹了起来。天色有点黑下来的时候，村里响了锣鼓声、鞭炮声、还有人的叫喊声。爷爷说开始舞龙灯了，我和隔壁的'小朋友就迫不及待的跑向村里，到那里一看“龙”的四周是人山人海，听说景宁电视台都来人了。

龙灯是越舞越精彩，特别是在山上舞动时，远远可看去就好似一条真龙在山上盘旋着，龙灯每舞到一个地方，那里就会放起美丽的烟花，把天空照的五彩缤纷。龙灯结束回到家，我的心还久久不能平静下了，我和妈妈说每年我都要回来看龙灯，家乡的龙灯实在是太精彩了。

会泽范文龙(篇十八)

国庆节是祖国的生日，在这伟大的节日，许多爱国青年和志愿者都在为祖国做贡献，充满了欢乐，记忆里，我也非常喜欢国庆。

在记忆里，为小学生的我，对我们来说最诱人的，当然是七天的小长假，这七天里，对于大多数的同学们来说，最想做的自然是玩，因为平时都要承受作业和学习的压力当然要在小长假里把本 玩回来。可对于我来说，我所追求的不是玩电脑，玩游戏而是能和家人们一起去旅行。

还记得有一次爸爸带我去会泽，会泽是爸爸的故乡可因为路程远加上工作忙，很少带我来玩，当然，让我印象深刻的绝不止这一点，作为一只吃货，最让我流连忘返的还有那琳琅满目的传统美食。从营养美味的早餐稀豆粉，穷人家里可以当饭吃的烤芋头，到色香味具全的罗非鱼，但最让我难过的，大家也经常嘲笑我的，就是我每次去吃一次美食，就要长一两肉，最夸张的是一天晚上，爸爸带着我去一家餐馆吃晚饭，早就饿的前胸贴后背的我，一下吃了三人份，大家都劝我少吃一点，等一下还要去美食街玩，大家都怕我把肚子吃坏。我含着满嘴食物说；晃兴，吾待次个扭人混都馍问低。’我最后果然很信守诺言，在美食街留下了我神龙摆尾的印迹。

又是国庆，我在这祝大家节日快乐。

会泽范文龙(篇十九)

宣威教育学习考察报告

3月15日至3月18日，县教育局组织我们全县各级各类校长一行60余人到宣威学习考察。学习考察主要是3月16日17日两天。两天中我们分别听到了宣威县教育局长及几所校长的经验介绍。又实地考察了几所学校。对学校管理，学校教育教学工作做了仔细的调查了解，用一句话形容，那就是感触很深——

第一感触：宣威人是用一种吃苦的精神支撑宣威教育。

1、从走访的几所学校的办学条件、师资情况可以看出宣威并不比会泽好。但宣威从上到下，从教育局领导到一般教师从百姓到学生，对教育的重要性认识是到位并一致的。一步一个脚印，紧紧围绕提高质量这个中心，多年来始终如一，坚持不懈。没有听到在管理中这样一票否决，那样一票否决。如果这样重要，那样重要，那是各个时期的工作侧重点。作为教育，什么都没有比提高教育质量更重要的了。如果教育质量提不高，再重要的工作也就失去了主题和中心，没有了载体。

2、勤于管理，乐于吃苦。从领导到广大教师所反映出来的是，领导敢于管理，善于管理，这个管理，不仅仅是表现在制度的健全和到位上；而是反映在具体的工作中。同时，在几所学校的领导班子中，也可以看出大家是团结一致的，事实上团结就是力量，这也是学校办出成绩的源泉。学校广大教师在领导班子的带领下，大家心往一处想，劲往一处使。吃苦耐劳，苦干实干，形成良好风尚。正是这样，创造了宣威教育的辉煌。

3、在学生身上，反映出的是一种朴实、向上的活力，我特别注意看了来宾一中几个班的体育课。虽然设施条件不好，但老师们因陋就简，走道、围墙都加以利用做了锻炼场地。看到的几乎没有一个学生不努力锻炼，也没有那个人不汗流浃背。这是一种向上的精神，这种精神映射出莘莘学子向上的拼搏意志。可以联想到在学习上也将是奋发向上的那种情形。

第二感觉：穷市办大教育，真正体现了人民教育人民办，办好教育为人民。

宣威市人口130万，属国家重点扶持开发县，客观说财政状况也是不好的。广大农村自然条件是比较差的。俗话说“贫则思变”宣威人把教育视为改变贫穷的路子。特别是广大农村，家长教育子女好好读书，跳出农门，摆脱贫困。一是在村子里那些读书出去的家庭日子比别人好过，大家以子女读书成才为荣，纷纷仿效，这就形成了良好的社会风尚。这个大气候的形成更离不开广大干部的教育引导。当然也不是一跃而就，是日复一日年复一年持之以恒的结果。

考察学习的宣威的教育，仅凭感动是无济于事的。要把这次考察学到的宣威办学经验好方法，结合本学校的实际工作认真思考，果断采取措施，研究解决好自身发展的问题。具体在以下几方面作好工作：

一、在师生中，在广大家长中，正面宣传会泽教育的优势，让广大师生树立信心。特别是要利用家长委员会，家长学校的讲座等形式，广泛宣传，要看到会泽教育的光明和前途。找准差距，但不应该忽略自身的优势，要因势利导，发挥优势，做到“崇洋不媚外”，在广大群众中树立起信心。

二、在全体教师中要真正树立质量意识。遵循教育自身发展规律，一步一个脚印去做，宣威教育也是一步步走出来的。2000年我们组织全体教师到宣威一职中、榕城一中、二中（现在的六中）学习。当时老师们认为我们大家苦了，看了以后，没有一个还敢再说我们的工作苦。比比别人，看看自己，自然也就比出了积极的因素，比出干劲。那次学习考察，对学校的发展客观起了积极作用。现在比起来，我们同宣威比确实有很大差距，尽管差距再大，我们也不能消极对待，列宁说过：“偏见比无知更为可怕”，要正确对待别人和自己，知己知彼。正视自己的差距。树立危机意识，拼命往前赶，才能缩小差距。只有在领导和广大师生中真正树立起质量意识，一切工作都建立在为了提高质量这个主题上，而对不利提高质量的因素淡化掉。避免摆花架子，唱高调子。就是要提倡“苦字当头，实干兴教”长期不懈的抓下去，一定会取得良好的效果，也只有这样才是我们的出路。

三、遵循教育规律，在抓当前高中这个薄弱环节的同时还要注重基础教育。

高中规模不够是会泽教育发展的大问题，这个问题已经得到解决。今后更要注意强化基础教育，多年来忽视初中小学教学质量，造成今天高中水平低劣。这个问题不能再掉以轻心了，要切实加强初中小学的调研工作，制定有效措施，指导广大教师抓好教学质量的提高。“一评三考”还应该再把小学也纳入进去，把没有教毕业班的教师也纳入进去，让全员都动起来，掀起教师队伍一个学习提高的高潮，如果没有高素质的教师队伍，也不可能有高的教学成绩，不断建立和完善基础教育的评价考核和激励竞争机制。如以县组织一些学生的学科知识竞赛，作文竞赛，使一些尖子生脱颖而出。

四、结合学习宣威办学经验，提高我校教育教学水平：

1、明确目标，努力使教学水平提高档次：2004年我校初三毕业班300人，目标是：曲一中上线确保20人，争取25人。高中上线225人（75%），其中曲二中及高中重点班100人（40%）。其余学生全部动员升入职高中。

2、抓好以下几方面的工作：

（1）狠抓后进生的转化工作，促校风学风建设，从本学期开始，实行后进生转变领导挂钩结队帮扶。

（2）尖子生培养落实目标责任到科任教师。举行6次模拟考试，6次学科专题讲座，1次尖子生会，1次尖子生家长会；认真搜集整合史地生复习资料，指导复习工作。

（3）非毕业班加大测验力度，增加2次考试，认真作统计对比。按照家长委员会意见，组织好星期六、星期日的补课。积极调动广大教职工工作积极性。全力以赴，扎实工作，为学校办学水平上台阶多作贡献。

学习宣威办学经验，结合自己的实际，把多方面工作落到实处，推动学校教育教学质量的全面提高。以饱满的热情，坚定的信息，办好学校，为广大家长服务，为地方经济建设和社会发展作出应有的贡献。