对月嫂的评价范文(篇一)

根据《XX省领导班子和领导干部政治素质考察办法》文件精神，按照市委组织部加强领导班子和领导干部政治素质考察要求，本人在充分学习理解《考察办法》基础上，深刻领会考察工作的重要政治意义和现实意义，积极主动把思想认识统一到新时代党的建设要求上来，自觉对标对表按照政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律五个方面进行自评如下。

一、自查自评情况

政治忠诚方面自评。“天下至德，莫大于忠”，“衡量干部是否有理想信念，关键看是否对党忠诚”，作为从事纪检监察工作的党员领导干部，在对党忠诚方面我坚持做到“三忠”，即：任何时候都把对党忠诚放在第一位，任何时候都在党的伟大事业道路上...

对月嫂的评价范文(篇二)

五月的第一天，阳光明媚，我们一家人驱车赶往姨奶奶家――景色宜人的饶阳，这里有富饶的土地和勤劳的人民。

途中，金灿灿的油菜花铺满田野，不时地映入我的眼帘；路边的柳树枝，好似姑娘乌黑的秀发随风舞动；波澜起伏的麦田，绿油油的，像是大地妈妈的绿衣服。

我们一行人经过了长途跋涉终于到了老家，听老家人说，近年来家里养了好多好多貂，这次来我一定要近距离地看看它们长啥样。来到了养殖场一看，足足有好几百只貂，它们身形修长，身体浑圆，皮毛有光泽。有时会发出“咯咯”的声音，听起来好像在笑，听家里人说这是貂开心的表现，有时我还会听见它们发出“呀呀”的声音，像是撒娇，原来这说明它们现在很舒服，要是你听见“叽叽”的声音，就表示它们很生气，没想到这些小动物的感情还如此丰富呢。

看完了这些貂，听奶奶说家里还养了几只小藏獒，听到这我兴奋得不得了，因为我最喜欢藏獒了。家里最小的这只叫嘟嘟，只有三个来月，体重就40斤了，肥肥的，跑起来一扭一扭的，非常可爱。小嘟嘟可聪明了，它知道谁是主人的好朋友，谁是主人的一般朋友，比如今天他见到我们就特别高兴，一个劲儿地摇头摆尾，还不时蹭蹭我们的腿，听妈妈说，藏獒不但非常勇敢，而且对主人也相当忠诚，永远都不会背叛主人。和小嘟嘟玩了一小会儿，我俩就成了形影不离的“好兄弟”了。大人们拔野菜的时候，我和嘟嘟当保镖，它在野菜里可撒欢了。

这就是我五月假期的一天，有阳光，有绿色，有劳动。

对月嫂的评价范文(篇三)

(女,53岁)求 职 位：保姆/月嫂

期望薪资：4000-7000元/月

目前职位：保姆月嫂

学 历：高中

工作经验：10年以上

现居住地：上海嘉定江桥

自我评价

丰富的保姆月嫂经验，现求全职住家保姆或月嫂工作(江桥万达附近可回家住)，有意者请与我联系

工作经验

顺心家政

20__-1 至 20__-4任职保姆月嫂薪资3000-5000元/月

工作职责：本人自九二年起即出外打工,属于第一批打工潮中的一员,近二十年的时间里,我先后去过很多城市,做过很多工作。我近十年间基本从事于家政、月嫂等工作,积累了十分丰富的经验,近年间还跟专业医生学习了为先天性缺憾婴幼儿按摩保健技术,在这方面有独到的心得。我身体健康,性格开朗,随和大方,没有任何不良习惯和嗜好,之前我所做过的工作,家政也好,月嫂也好,与主人之间的关系都十分融洽。若是有意,希望能与您面谈,这样,您就能有更多的时间来更全面的了解我各方面的情况,谢谢您浏览我的简历,祝您家庭和睦,幸福安康

顺心家政

20__年6月-20__年4月任职保姆薪资 __-__元/月

工作职责： 照顾一位因先天性脑部原因导致没有行动能力的宝宝，小孩当时一岁零一个月，每天给小孩做按摩，在照顾小孩之余，为雇主家里打扫卫生，买菜，做饭，洗衣服等等。

顺心家政

20__年4月-20__年5月任职月嫂薪资 __-__元/月

工作职责： 给宝宝按摩，喂奶，洗澡。给做月子的妈妈做饭等。

顺心家政

20__年9月-20__年3月任职保姆薪资 __-__元/月

工作职责： 接送三岁宝宝上幼儿园，帮宝宝洗澡，搞卫生，买菜，做饭，洗衣服等，两年后，宝宝五岁了，也开始懂事了，所以雇主家人开始自己带，我也因故离开。

顺心家政

20__年7月-20__年8月任职月嫂薪资 __-__元/月

工作职责： 给宝宝按摩，喂奶，洗澡。给做月子的妈妈做饭等。

顺心家政

20__年12月-20__年6月任职保姆薪资 __-__元/月

工作职责： 带宝宝，从小宝宝八个月带起，一直到宝宝7岁，后来因故离开时，我很舍不得，宝宝和雇主家人也都很感谢我，含泪相送，一直到现在，我们都还有联系。

对月嫂的评价范文(篇四)

最美家庭事迹材料：最美军嫂 五彩幸福

最美家庭事迹材料:最美军嫂 五彩幸福

俗话说：国强千秋盛，家和万事兴。在xx市xx县有这样一个家庭：丈夫xx38岁，空军xx部队的一名军官，为了“国强” 辗转南北，保卫祖国；妻子xx37岁，县实验小学语文教师，为了”家和”无怨无悔，守护幸福。结婚十几年，她用柔弱的身躯扛起了家庭的重担，用行动谱写了动人的拥军之歌，用无私的奉献诠释了最美军嫂的五彩幸福，用最美心灵和智慧构筑一个“最美家庭”。

一、热爱祖国 xx老师的幸福是红色的。她时刻提醒自己，丈夫舍小家，保国家，为了党和人民，为了高高飘扬的五星红旗。红色，让她感到无比自豪，无比幸福。

二、孝敬老人 xx老师的幸福是蓝色的。有人说：天下婆媳关系最难相处，是一个无法解决的矛盾。xx老师用言行对此做出了最好的回答。日常生活中她对公婆尊敬有加，从结婚至今从未和公婆红过脸。2012年她的婆婆骨折住院，她既要上班，又要照顾老人，白天上完课，跑医院；中午煲好汤，跑医院；晚上，安顿好女儿，再跑医院。每天早起晚归，忙前忙后，照顾的间隙逗老人说笑，大家都以为xx老师是老人家的女儿，了解真相后都说，如今能像自己的亲生女儿一样照顾孝敬婆婆的媳妇打着灯笼也难找，老太太真是有福气。为了让丈夫安心工作，所有的这一切，她都默默地坚持了下来，无怨无悔，以自己的实际行动，为丈夫撑起了半边天。一个月后，爱人回来了，本以为多了个帮手，谁知第三天就被部队紧急召回,看着爱人愧疚的神情，她微笑着说：“放心吧，有我呢！”她常仰望蓝色的天空，想起丈夫空军军服的那一抹蓝色，她感到十分幸福。

四、爱岗敬业 xx老师的幸福是绿色的。参加工作以来，xx老师每年都任班主任，她爱生如子，用关爱、真诚和一颗包容的心，架起了与学生之间的心灵之桥，所带班级多次被评为“县级先进班集体”， 2009年xx老师被评为“教学能手”； 2010年被评为“县优秀辅导员”；2012年，被评为“xx市优秀辅导员”；她教学技艺精湛，班级成绩优异，指导学生积极参赛，多次获国家级、市级一等奖，数十篇文章发表于《xx晨报》、《xx晚报》、《创新作文与阅读》、《快乐作文》、《xx教育》、《xx报》等；2014年xx老师指导学生参加科技比赛，作品和论文获xx市一等奖，她被评为“县科技先进个人”等；她的数十篇论文获国家级、市级、县级一等奖，且发表于《中国语言文字报》、《教育与科学》、《xx教育》、《蓼叶河》等刊物。她用成功的事业实现了个人的人生价值。幸福，就是她带给莘莘学子希望的绿色！

五、夫妻和睦 xx老师的幸福是金色的。当生活中遇到体力活时，xx老师看看年迈的老人，再看看年幼的孩子，她身体力行；当工作中遇到烦心事时，她对着镜子里的自己倾诉；当别人的妻子有丈夫疼爱呵护时，她遥望星星，让星星带去对丈夫的思念。有了妻子的支持，丈夫在部队多次立功获嘉奖，被评为“全军优秀人才”、“十佳优秀军官”。每当xx老师看着那金灿灿的奖章，闪耀着金色的光芒，听着丈夫那一声声“老婆，辛苦你了！这奖章里有你一半的功劳”，xx老师喜极而泣，她明白：那是自己无悔的付出得到了最好的回报，那种滋味是快乐，是感动，是欣慰。金色，让她感到十分的幸福。

六、军民情深 xx老师的幸福是粉色的。在教学过程，她结合革命题材的课文，宣传天底下最可爱的人——中国人民解放军；充分运用学校黑板报、手抄报、学校广播站等宣传阵地，加大拥军工作宣传力度；多次邀请驻梁空军xx部队官兵到实验小学，为师生进解宣传国防知识；每年“八一”建军节，她和学生一起排练节目，给部队官兵带去节日的欢乐；多次为部队春晚策划、表演、主持节目；每年小学新生入学，她服从校领导安排，接待部队官兵子女报名入学登记，让官兵满意而归；她多次为官兵缝补床单、被子，她甚至为家在外地的驻梁官兵操办婚礼，让他们得到家人般的照顾，战士们都亲切地喊她“嫂子”。 空军xx部队xx场站姜政委高度评价xx老师：“你是军嫂的楷模，是军嫂学习的榜样”，并颁发“优秀军嫂”荣誉证书，2007年、2012年被评为“县拥军优属先进个人”。 军民情深，她的心里暖暖的，那幸福是粉色的。

丈夫xx—辗转南北，保卫祖国，彰显着军人的风采；妻子xx—无怨无悔，守护幸福，承载了军嫂的情怀；女儿xx—xx市百佳四好少年，聪明能干，能歌善舞，立志当一名中国外交部发言人。他们一家人共同携手，风雨同舟，争做“最美家庭”，共创幸福生活！篇2：先进军嫂事迹材料

在广阔社会舞台上实现自我价值 满腔深情热爱国防事业

她，为了一个理想和信念，以一份执着和爱心，坦然品味着生活的酸甜苦辣，承受着家人聚少离多的思念；她，尽心尽力地支持丈夫的工作，细心周到地关心丈夫的生活，无怨无悔地承担全部的家庭重担，用默默的付出表达对丈夫所从事的国防事业的支持。她，就是 单位+++的妻子，+++市+++区 社区+++。+++，女，39岁， 年毕业于 。多年来，她始终把广阔的社会作为实现自己人生价值的舞台，勤奋工作，努力创新，执着追求，把满腔热情化作对国防事业的支持，对家庭的爱，是一位称职的好军嫂。

一、潜心钻研本职，在永不知足的追求中强本领

学校毕业后，她被分配到市石油公司作为一名会计，会计工作，在外人眼里看起来比较简单，不过是记记帐而已，“学上一阵子、够用一辈子”。但她却深切感到，当一名会计容易，但要真正当一名好会计，却有学不完的知识、掌握不尽的技能。为此，对每一项工作，她总是反复练习，仔细揣摩，遇事总爱刨根问底，多问几个为什么。有时为了搞清一个问题，经常放弃休息时间，虚心向老主任请教，直到彻底弄清为止，虚心好学，业务熟练，被公司评为优秀员工。因经营不善，99企业被个人承包后倒闭，于是她不得不下岗待业。下岗的打击并未使她倒下，一蹶不振，刚强的性格使她俞挫俞奋，在朋友的支持下，开了一家服装店，几年的经营，也算有了不小的收获，当她正想如何把生意做大， 如何实现自己的梦想时，因家里情况变故，老人生病需要照料，孩子离不开妈妈，事业刚刚有了点眉目，不得不放弃。为了生计，她几经变换职业，卖过冷饮，在超市当过收银员，无论在哪个岗位，她都能干得出色，得到大家的爱戴和拥护，在超市发工作时被评为优秀收银员。

随着现代科学的迅速发展，新业务新技术不断开展，她越来越意识到，自己原有的中专学历和知识水平，已不能适应学习工作的需求。为进一步打牢理论功底，从1998年起，她报名参加了全国自学考试。在工作中自学，说起来容易做起来难。尤其工作一天后,回家后常常累得腿都抬不起来。即使这样，她都坚持完成该学的功课,取得了大专文凭，取得了国家执业中医师证书。

三、全力支持丈夫,把满腔热情投入到国防事业 ××年，经人介绍，××认识了当时在××部队担任××职务的××。结婚 年来，她践行着自己结婚时许下的“嫁给你，就支持你的军旅事业”的诺言，用柔弱的双肩挑起生活的重担，用无私的奉献，无悔的付出，支持丈夫对国防事业的执着追求。她从来没有因为家庭原因拖过丈夫一次后腿。十月怀胎期间，因爱人忙于学员队工作，只能自己照顾自己。一天，生病的她举着吊瓶摇摇晃晃去洗手间，一阵晕眩昏倒在地，醒来时，却只有一地的碎玻璃„„诸如此类的情景，如今××每每说起，总是云淡风轻，一笑而过。她说，做军人的妻子，就要能奉献、能吃苦，更要以身作则。女儿出生后，家庭的负担更重了。丈夫经常出差，孩子从1岁3个月开始，她就托人把他送到幼儿园，但因经常生病，几个月后不得不接了回来，相继请了

三、四个保姆，都因孩子太小不好照看，干不了几天就走了，我只好把孩子放到学步车

上，锁在屋里去上班。后来实在没办法，她就动员母亲提前退休，把孩子送到母亲家。在很多时候只有母女二人的家中，××必然要担当起父亲的职责——家里没有煤气了，她一个人扛着煤气瓶上下五楼；女儿生病，她一个人深夜抱着女儿往医院跑；老人住院了，她忙前忙后悉心照料。人们都说，没有丈夫在身边的××，格外坚强而有力。在她的支持激励下，丈夫××先后荣立××。××单位也先后在上级组织的活动中取得优异的成绩，被评为××先进单位，先后有××名同志荣立三等功。

作为军人妻子最难是她经历了两地分居的煎熬,当她最需要丈夫关心和爱护时,丈夫却不在身边.当她生病在床,需要人照顾时,丈夫却在遥远的外地值班。当人们问她时，她却说我选择军人，我不后悔，只要丈夫在部队安心工作，我负出再多也值得。在她的全力支持下，丈夫安心在部队工作，取得了优异的成绩，两次荣立三等功，多次受到到嘉奖，年年被评为优秀xxx员，去年又被北京军区联勤部表彰为学雷锋先进个人，军功章有丈夫的一半也有妻子的一半。

二、真心孝敬公婆，把亲情体贴落实在行动中 孝敬公婆，这也许是作为儿媳天经地义的职责,然而要是几年如一日,伺候生病的老人，其难度大家可想而知，人们常说久病床前无孝子，可对+++来说却是久病床前有孝子。公公、婆婆都是农村户口,都已是七十多岁的高龄了，婆婆十多年前就患上了心脏病，不能干重活，只能照顾自己的生活，家庭生活非常困难。然而天有不测风云，人有旦夕祸福，三年前婆婆因脑血栓，失去了生活自理能力，为了照顾婆婆，她要求把公公婆婆接到市里来住，这样可以每天照料，自从婆婆来后，每天需要喂水喂饭、翻身拍

背，还要帮助接大小便，而且这一干就是三年，对于一个城市长大的人来说，实在是难为她了，但是为了不让丈夫分心，她毅然挑起了家庭重担，在照料婆婆之余，还要外出打工挣钱，解决家里拮据的生活，左邻右舍都夸她是一个好媳妇。

每个人对幸福都有着不同的理解，而对于××来说，幸福则意味着更多的付出，体现在对家庭无尽的关爱，对丈夫无悔的支持，对国防事业无限的热爱上。

热爱部队，献身国防不是一句空话，她需要无数个象××这样的好军嫂去奉献，尽管她们做的都是平常之事，但这平常中无不显示着伟大。开弓没有回头箭，坚信正是有了××这样千千万万个无私奉献者，才奠牢了国防大厦的基石。 ××，一位平凡的女性，一位伟大的母亲，一位杰出的军嫂！篇3：好军嫂事迹材料 ----军嫂事迹材料 ----,1985年3月生，四川省蓬安县相如社区居民,系黔西南州公安消防支队望谟县大队望谟中队----妻子。

婚后四年如一日，面临夫妻长期两地分居的窘境，----为了支持丈夫工作一个人在四川老家承担起了整个家庭重担，扶老携幼，无怨无悔。在人们眼里她内心散发着温柔与善良，她勤俭持家，工作勤奋，是丈夫的坚强后盾。 执着的爱，拥有着幸福与浪漫 2005年，----认识了探亲回家的----。2008年，两人在亲友们的祝贺声中，携手步入了婚姻的殿堂。爱是美的，享受着爱是甜蜜的。对于爱的美，认识得越具体深刻，追寻爱的勇气就会越坚定坦然。正如----所说：“爱是快乐的，爱就意味着付出，不图回报。”在这淳朴的快乐当中，----和丈夫感受着爱的幸福、和谐和浪漫。结婚多年来，她忠实履行自己结婚时许下的诺言，用柔弱的双肩挑起家庭生活的重担，用无私的奉献，无悔的付出，支持丈夫对消防事业执着的追求。

无悔的选择，承载着生活的辛酸和荣耀 然而婚姻更多的是责任与奉献，对做军嫂的不易，----有着深刻的体会。结婚四年，由于两地分居，相隔千里之外，丈夫一年中只有短暂的时间回家探望，每每想到丈夫要回老家，----心里既欣喜又痛楚，欣喜是终于等到丈夫的归来，痛楚的是很快又要面对期盼和等待。在一年当中夫妻见面的时间不超过20天，----没有责备和报怨，每当丈夫怪罪自己因工作不能照顾妻子和女儿时，----总是强颜欢笑，在电话里不住的安慰丈夫安心工作。 十月怀胎，本是女人最需要照顾的时候，怀孕的----行动不

便，却因爱人忙于08年北京奥运消防安保，不能回老家探望，只能靠家中的父母照顾自己。在怀孕和分娩时面对没有丈夫的陪伴，她宽宏的理解丈夫，从不报怨。汶川地震发生时，----已是3个月的孕妇，地震发生一瞬间，她从5楼独自一人跑下楼梯，险些被震落的广告牌砸中。丈夫每每想到此事都不寒而栗，----却云淡风轻，一笑而过的安慰丈夫，她说：“做军人的妻子，就要能奉献、要求丈夫的太多，就是拖部队的后腿，给军人妻子抹黑”。 现今,女儿已经3岁多了，平常只有母女二人的家中，----还要担当起做“父亲”的责任——家里水管坏了，她自己拿着工具修；女儿上幼儿园，她按时接送，女儿生病，不停哭闹，她一个人深夜抱着女儿往医院跑；双方老人身体不舒服，她忙前忙后悉心照料。没有丈夫在身边的----，性格格外坚强而有力。

无尽地关爱，军功章里也有妻子的一半 面对成绩和表彰，丈夫总不忘感谢----：“军功章不仅有我的努力拼搏和奋斗，更多的是老婆你的默默付出。”的确，为使丈夫安心部队工作，不因家事而分心，她几乎承担了家庭所有的事务和重任。为此，她付出了很多，却毫无怨言。

在岗位上，管艳华用爱心和奉献诠释着自己的同时用自己柔弱的双肩挑起家庭的重担和责任，凭借不怕苦不怕累的精神，谱写了一曲曲拥军之歌。

在管艳华和张晓伟结婚七年的时间里，他们总共在一起的日子不超过一年的时间，长期过着两地分居牛郎织女式的生活。婚后他们有了爱情的结晶，公公2003年咳嗽不断加剧，她挺着大肚子带着公公到50公里合肥省立医院做检查，结果却让整个家庭陷入了巨大的悲痛中，是肺癌！面对这个绝症的宣判，公公和婆婆决定放弃治疗，不想拖累儿子和媳妇，可管艳华说什么也不同意，坚持要公公住院治疗。在她的坚持下公公住进了省立医院。而她却挺着大肚子向亲朋同事借钱，来回奔波医院和单位之间。公婆是既感动又心疼，别人媳妇怀孕全家人都忙前忙后地照顾，可自己的媳妇不仅无人照料而且还要为他们操心，可管艳华安慰他们说多活动宝宝以后更健康。当管艳华安排好公公住院忙完一切后，轻描淡写打电话告诉丈夫说公公一个小手术暂时住院，因为她知道丈夫在部队有紧急任务回不了家。

每当晚上她拖着疲惫而笨重的身体回家时，心里何尝不想念丈夫，如果丈夫在身边肯定

也会像宝贝似得呵护她，让她享受妻子和准妈妈的幸福。她却只能一个人在单位里，挺着大肚子忙碌着工作，行动不便地做着家务，她多希望丈夫能陪伴她一会儿，哪怕只是说一会儿话。

临近预产期，丈夫有任务回不来，她安慰爱人说：你在部队安心工作吧！我自己是从医的，什么情况我还不知道？丈夫一个星期后才赶回来看到虚弱的妻子和他们的儿子。 她一直默默用行动支持做军人的丈夫，承担起家庭生活的所有重压，支持丈夫献身国防事业，。在2003年到2005年这段时间里，公公从生病到去世整整两年，儿子又小放在老家中，她就每天风雨无阻往返于忠庙和黄麓之间。因为她知道家里有嗷嗷待哺的儿子，和重病卧床的公公需要她照顾，她把治疗的药物拿回家每晚给公公打点滴到十一点，夜里还要照顾年幼的儿子。夏日的骄阳，冬日的寒风，没有阻挡一名普通军嫂的执着，这是普通人难以想象的艰辛，没有卿卿我我的如胶似漆，花前月下的形影相随。只有一份作为军人妻子的责任在肩头。

由于丈夫常年不在身边，年幼的儿子不能和别的孩子一样，得到父母的精心呵护。常常在妈妈深夜值班时，穿着睡衣，光着脚跑出来找妈妈，让人看了特别心疼。一次她带着4岁儿子散步，儿子看到另一个小朋友一手牵着妈妈一手牵着爸爸，非常羡慕，然后又仰起头看着妈妈似乎不解为什么自己只有妈妈一人牵着？而妈妈却很自豪地说：“爸爸虽不在我们身边，但爸爸在很远地方保护着我们”。儿子上幼儿园了，每天下班回来，在做好家务同时，还得辅导儿子学习，在六一表演中，看到可爱的儿子表演的那么棒，她多希望能和别的家庭一样，共享那份成功的喜悦！然而用牺牲家庭的爱换取对国家，对民族，对普天下有情人的爱，难道不是一种更崇高更伟大的爱？

正因为有了她在后方的大力支持和不断鼓励，丈夫张晓伟在部队先后荣立两次三等功，两次被评为优秀xxx员，优秀军官。张晓伟同志所在部队驻地在福建省泉州市，身处对台军事斗争第一线，也是全军的拳头部队，平时工作训练任务繁重，无法顾及家里，自古忠孝两难全，他只好把家庭重担交给妻子。

然而生活的重压不仅没有改变她对丈夫的爱，而且使她更加深刻的认识到，爱一个人就应该爱他的事业，支持他的事业，爱一个军人，就应该自立自强以自己事业的成功告慰丈夫，爱一个军人就应该融入丈夫的精神世界，为丈夫筑起平安温馨的家园。

绿色彰显了军人的风采，承受显示了军嫂的情怀，梅花之所以飘香，是因为经历了冬天的苦寒，军嫂之所以坚强，是因为她依傍了军人那如山的胸膛。有人问：做军嫂苦吗？苦！是自豪而幸福的苦！有人问：做军嫂累吗？累！是舒心而执着的累！尽管疲惫常写在脸上，步履却是那样的坚韧，军嫂的心中铭刻着四个大字：无怨无悔！！！篇5：好军嫂事迹材料2013。。

好军嫂事迹材料

女，29岁，大学文化，毕业于理工大学，现在区行政审批服务中心工作，丈夫叫，1996年9月入伍，现在日照市消防支队莒县大队任职，技术副营。二人于1993年相识，步入婚姻的殿堂，从此她就成了一名光荣的军嫂。还被评为十佳好军嫂。

一、嫁给军人是她无悔的选择

二、勇挑重担是她价值的体现

军嫂这个名字听起来好辛苦，军嫂意味着牺牲，意味着付出。作为军嫂勇敢地挑起家庭的重担，做丈夫的坚强后盾，这就是军嫂人生价值的体现。当初丈夫选择回到家乡，主要原因是出于孝心，因为婆婆身体不好，自93年动手术以来，病情一直恶化，到生活已经完全不能自理。丈夫虽然离家近，但部队上管理严格，不能随便回家，她当时还在莒县外经委工作，照顾起来相对方便些。老人没有女儿，她就把自己当做他们的女儿，炒菜、做饭就是在那时学会的，更重要的是她经历了很多“第一次”——第一次喂婆婆吃饭、第一次给婆婆洗脚、第一次给婆婆洗澡、第一次给婆婆洗尿布??很难相信刚毕业、还没结婚的她会这么早地承受这些。婆婆的病情发展成大面积脑梗塞，每年至少冲两次血管，每次住院，她既要上班，又要照顾老人，每天总是早起晚归，忙前忙后，医院的医生、护士都以她是老人的女儿，了解情况后都说，现在这样像自己的亲生女儿一样照顾孝敬婆婆的打着灯笼也难找几个，老太太真是有福气。为了让丈夫安心工作，所有的这一切，她都默默地坚持了下来，无怨无悔，以自己的实际行动，为丈夫撑起了半边天。

三、支持丈夫是她应尽的责任

工作以来，丈夫一直在基层工作，不管他在什么工作岗位，工作中遇到什么挫折，她始终给予他默默的支持和积极的鼓励，从不拖丈夫的后腿。结婚4年多来，她们一直过着两地分居的生活，特别是怀孕以来，每当看到别人的妻子有丈夫在身边嘘寒问暧，端水送饭时，心里总是酸酸的。没有丈夫和家人的陪伴，自己只能孤独一人，拖着笨重的身体买菜、做饭、洗衣服，每次当别人问她“自己做饭啊？”时，她都很坚强地笑着答应，但转过身来总是不自觉地会泪流满面，毕竟自己是个女人，在这个比较脆弱的特殊时期，多么希望丈夫能够多回来陪陪她，而此时的丈夫，正战斗在热火朝天的麦收防火、灭火，安全生产大检查里，没有休息日和节假日，最多的一天出警可以达到16次！宝宝出生以来，她又义无反顾地独自承担了照顾孩子的责任。都说消防军人是和平时期最可爱的人，因为火场如战场，保卫人民生命财产的安全是他们的神圣职责！尽管自己很需要丈夫的关心照顾，她还是安慰他：“警铃就是命令，一定要做好本职工作，家中的事你就不用操心了，她能照顾好她自己。”有了她的支持，丈夫出色地完成了各项工作，所在单位多次受到省、市表彰，自己也多次被评为“优秀xxx员”。

四、自立自强是她不变的追求 除了照顾好家庭，军嫂也应该有属于自己的事业，自立自强是她永远不变的追求。毕业时她分配在莒县外经委，后来，通过自己的努力考录到区招商局，7月份调入区行政审批服务中心工作，尽管工作岗位变换了几次，但她始终干一行、爱一行、钻一行、精一行，工作业绩出色，得到了领导、同事较高的肯定和认可，、分别荣获“区三八红旗手”和“市巾帼岗位明星”荣誉称号。勤劳、贤惠体现军嫂的传统美德，自立、自强展现军嫂的时代风貌。生活中她尊老爱幼、团结邻里，工作中她脚踏实地，以实际行动做一名爱国拥军的好军嫂。

对月嫂的评价范文(篇五)

本人性格沉稳、细致、观体,发挥所长。在工作上,细致入微,认真负责。具有很好的团队合作精神,注重团体的利益,集体意识强。能够与人充分合作,充分听取他人的意见和建议,并能对察力强、上进心强而且为人随和,易于沟通,能够快速地融入工作群团队及成员给出良好的意见。

大学里能严格要求自己,刻苦钻研,勤奋好学,态度端正,目标明确,基本上牢固的掌握了所学的专业知识和技能,做到了理论联系实际;除了专业知识的学习外,还注意各方面知识的扩展,提高自身的思想文化素质。丰富的大学生活让我掌握了学习的方法,使我对新知识、新事物有很快很好的上手能力。

有良好的生活习惯,生活充实而有条理,有严谨的生活态度和良好的生活作风,为人热情大方,诚实守信,乐于助人,拥有自己的良好处事原则,能与老师、同学和睦相处。能够吃苦耐劳,具有很好的独立能力。

对月嫂的评价范文(篇六)

“岁往月来，忽复九月九日。九为阳数，而日月并应，俗嘉其名，以为宜于长久，故以享宴高会。”

九月九应该是登高，赏菊花，吃花糕，饮酒的日子。我国把这天定为“老人节”“敬老节”。本来和同事约好去北宫登高，赏红叶。可惜同事离的远，路上堵车，到了都已经10点半了。最重要的是早上我们听说一个朋友今天下午要去敬老院看老人，相比之下，我们对这个活动比较感兴趣，不仅是对我们大人，还有两个孩子——婧涵和天天(同事的儿子)。下午我们1点半出发，去了大灰场附近的一个敬老院，这家敬老院住的都是附近的老人，敬老院有三层，一层，二层为身体好的老人，三层为不能自理的老人，需要人24小时照顾。朋友也是我的高中同学，他们三位自己开办了一家辅导学校，这次也是带他的学生来感受敬老爱老的传统。

我的这位同学很了不起，自己喜欢国学，对于现在孩子对父母不管不问很看不惯，利用业余时间给孩子传授我们的国学知识，把尊老爱幼用实际行动来交给他的学生。我们一行20人，有他学校的老师，学生还有我们公司的同事。在敬老院负责人员的带领下，我们分成几组，分别去把我们带的用品及食品送到每个房间，每位老人。当时我们去前就想着给他们带什么吃的用的，到了那里我们才意识到，他们需要的不是吃的用的，是关心关爱。有的老人见到我们，热情的招呼我们坐下，和我们聊着聊那，让我们感觉老人真的很孤独。听工作人员说，人手很紧张，一层有时就2个人，对于糖尿病，心脏病，高血压的老人，吃东西行动方面还要随时注意，有些老人还有精神问题，随时都要注意不能离开视线。3层不能自理的老人更是24小时不能离人，时刻需要照顾。

有一位大学生村官，每天下班经过这里，都来给老人喂饭洗澡，都是义务的。这是我们第一次来敬老院，我们约好，等到春节及以后的日子，我和我的同学及他们的学生，会常常来这里，送来他们需要的东西——爱。

对月嫂的评价范文(篇七)

甲方：_______(雇佣方)

乙方：_______(月嫂)

丙方：_______(介绍方)

甲、乙、丙三方经协商一致同意就履行服务事项达成如下协议，以便共同遵守.

一、 由丙方把乙方介绍到甲方家做月嫂，月嫂要为甲方提供优质的专业护理服务，并遵守本公司服务人员守则，全心全意为甲方服务。

二、 甲方为乙方提供工作休息的环境，全日制(昼夜)服务者，甲方要保证乙方每天_______小时的睡眠时间，(可安排白天适当休息)

三、 服务人员应具备的技能或达到的要求

_________________________________________________。

四、 服务期从_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。共计_______天工作日。

五、 甲方先付丙方定金(_______)元整，到岗后双方满意补付丙方余款(_______)元整。如一方不满意，按平均日工资(_______)元整支付乙方工资，由丙方为甲方调换合适的服务人员。如甲方不愿履行合同丙方收取手续费贰佰元整。

六、 乙方到甲方工作，必须全心全意旅行自己的职责不得参与甲方家庭事务或邻里纠纷，甲方不在家时，乙方应拒绝任何人进入甲方居室。乙方有事外出必须向甲方请假。甲方家电话未经同意，乙方不得私自使用，回家时应主动请甲方检查自己携带物品，在上岗期间不得私自离开工作岗位，否则后果自负。

七、 乙方在工作期间注意自己的仪容仪表，讲究个人卫生。

八、 甲方贵重物品保管好，以免发生不必要争议，甲、乙方双方要相互尊重对方。

九、 乙方在为甲方服务期间，由乙方造成的损害乙方负责。

月嫂的工作范围：

产妇护理：

1、 负责产妇清洁卫生，预防产褥感染。

2、 指导与帮助产妇正确哺乳并护理乳房。

3、 产妇伤口护理，观察恶露，防止细菌感染。

4、 对产妇进行心理辅导，避免产后抑郁症的发生。

5、 为产妇营养配餐，合理安排产妇饮食。

6、 协助不能淋浴的产妇进行擦浴，定期更换床单、被褥、休养服，清扫母亲房间并做好通

风换气工作，保持室内空气清新，室内清洁整齐。

婴儿护理：

7、 指导正确哺乳，协助人工喂养。

8、 培养宝宝良好地睡眠和大小便习惯。

9、 新生儿脐带护理，臀步护理、口腔护理、黄疸观察。

10、 及时为婴儿更换衣物、尿布并保持干爽，防止尿布疹与感染。

11、 婴儿衣物、奶瓶、尿布的换洗与消毒。

12、 婴儿异常情况的观察(黄疸、湿疹、发烧、大小便、哭闹等)

13、 按时带领婴儿预防接种、喂药、测体温。

14、 为婴儿洗澡、按摩、抚触、做婴儿被动操，增加与宝宝的感情交流，促进婴儿健康发育。 本协议一式_______份，甲、乙、丙各执_______份，自签订之日起生效。

甲方：_____________________

乙方_____________________

丙方：_____________________

对月嫂的评价范文(篇八)

细细揣摩，我们生活在同一片蓝天下，扮演着不同的角色。在这般色彩斑斓的社会环境中，我们究竟为自己争取到了什么，又好似遗失了些什么。

如今，我会时不时地与同学倾诉，为什么曾经真挚的情感在进入高中后就不复存在了呢?是的，我相信在我身边的每一个朋友，亦是与我相同年龄段的，都有过这般强烈的想法。白驹过隙，现阶段的我们每个人心中都似有一层厚厚的茧，密不透风，将自己美好的爱，高尚的心灵都一层层地裹了进去，又叫我们如何轻易地将真心掏出，恰如同情与悲悯这般的情感。

母亲常常跟我提及，这样的高中生活已不同于她往昔了。这般激烈的竞争，此般迥异的社会环境。那么，我也可以想象，人与人之间已到了怎样的一种冷漠的境界。鲁迅先生写过一篇《祝福》，正是在讲述祥林嫂的悲惨命运，祥林嫂的悲剧恰是当时封建的社会环境下，冷漠无情的人们为她所营造出的悲凉气氛。可在当今如此改观的社会下，为何还如此鲜见同情和悲悯呢?

小学的时候，我们也大都读过《农夫和蛇》吧。农夫的同情与悲悯却惨遭死亡的下场。那时我们都还年幼，心灵纯洁，感情真挚。仍记得我在读完这片寓言后，顿生的怜悯之心以及对蛇那般恶人的极力憎恶。将时光扭转，不难发现，让现今的我们，或是让已步入社会的人重温这篇文章，心境便大大的不同，已不再有这般大大的感慨，甚至会嗤笑那年少时的幼稚。但我想，在这篇日志的起笔，我便已了然，很怀念那曾经坦诚的真心，真是羡慕!

我们在这一片环境的塑造下，冬日来临了。我们的形象已不再是那位农夫，而是那条蛇了吧。我们的皮肤随着严寒冻住了，也一并冻进了心里。只是我们在接纳对方的同情与悲悯时，是否会反咬对方一口呢?

初中时，犹记一名英语老师在上课时提及到：拥挤的公交车上，司机执拗的坚持遵守规则，不顾站在前门的老奶奶的乞求，无情地目睹老人一步一蹒跚地走向后门。老师大为感慨道;“唉，规则是死的，但人是活的啊!”

其实，我们的爱并未消减，只是将其藏匿地太过深了，难以再表达出来。我真心的希望，我们能解开冷漠的枷锁，让同情和悲悯这等美好的情感，给身边的每一个人带去温暖。

对月嫂的评价范文(篇九)

作为本次奖学金的获得者，首先我代表本次获奖的同学对爱建特种基金会表示由衷的感谢，感谢对贸院教育事业的支持和对贸院学子的鼓励。

奖学金鼓励机制对促进我们的全面发展有着不可忽视的作用，爱建奖学金长期以来对我们的激励作用是显而易见的，相信今后会有更多同学在你们的激励和鼓舞下不断取得学习上新的进步、不断提高自身的综合素质。在奖学金的鼓励下，我们学习的动力不仅增强了，同时我们的责任意识也提高了，现在我们是受益者，今后我们要努力成为奉献者，将来回报社会。

有些人误认为学习成绩优异的学生就能获得奖学金，但是爱建奖学金却突破了这种传统观念，把对学生综合能力的评价也引入了奖学金的评价制度，这一点是十分可贵的，它对学生的评价是全面的，对学生的影响也是深远的。本次荣获爱建奖学金，是评选委员会对我综合能力的一次肯定，我一定会保持自身的优点和优势，并不断充实、提高自己，弥补自身的不足，取得更大的进步！

对月嫂的评价范文(篇十)

我国自2004年大力推行代建制至今,全国47个副省级市均已开展了代建制改革的相关工作,代建人在代建项目中掌握着巨额的投资资金、决定着项目目标的实现程度.随着近年来政府投资项目数量和规模的逐年上涨,代建人承担了巨大的风险,对代建人的信用要求越来越高.在我国大力建设社会信用体系的同时,xxx出台了《关于社会信用体系建设的若干意见》,明确指出行业信用建设是社会信用体系建设的重要组成部分,工程建设行业则是信用治理的重点领域,在这种背景下研究代建人信用的评价及管理问题,有利于代建人明确自身在行业中的位置,找准发展目标督促代建人在经营活动中遵守市场经济秩序,能促进代建制健康发展,同时也能推动建筑行业的信用体系构建,加快诚信社会的建设.

本文首先从信用的内涵引出了对代建人信用的定义,从三个层面分析了代建人信用风险,并对代建人信用风险表现进行了识别.分析出代建人信用风险产生的根本原因是由于信息不对称、不完全契约和信用突发事件导致的,现实原因是因为法律法制不健全、政府监管缺失、缺少激励机制和代建人风险和利益不对等,针对以上原因,构建了基于代建人信用风险控制的代建人信用管理框架,该框架包括代建人信用评价体系、代建人信用管理体系和代建人信用管理机制,三部分相辅相成,共同作用,使代建人信用风险得到有效控制.

本文结合频率统计法和WBS技术建立了代建人信用评价内容层次图,并从中筛选出指标,通过专家调研法进行调整,完成了信用评价指标的初步确定；然后再基于粗糙集的属性约简算法进行指标优化,最终确定代建人信用评价指标体系,该体系共分四个层次,64个决策指标,文章对每个评价指标的涵义及考察内容逐一进行了详细说明.

本文根据代建人信用评价的特征,建立了基于AHP-熵的代建人信用模糊物元评价模型,该评价模型中指标的权重是首先通过层次分析法得到主观权重,通过熵得到客观权重,再以最小二乘法为工具得到优化组合权重,而指标的评价得分是通过模糊物元模型的指标关联值得到,最后加权计算得到代建人的信用值.最后以信用分值为基础通过K-平均聚类划分方法对所有代建人进行信用评级,文中用简单算例进行了验证.

本文通过对代建人信用管理特点的研究,构建了由政府组织,发改委牵头的代建人信用虚拟组织,并对该虚拟组织的组成部门及各部门的职责进行了分析.通过借鉴国外的信用管理模式,构建了以政府为主导,行业协会、社会监督、司法机构、信用专业机构参与的外部宏观监督,以及企业内部信用自控六位一体的代建人信用协同管理模式,并从内部和外部分别详细介绍了代建人信用监管的实施方式和实施内容,并梳理了代建人信用管理的总流程.

本文从管理机制的概念入手,从管理机制的运行机制、动力机制和约束机制三个基本构成方面构建了代建人信用管理机制,代建人信用管理的运行机制涵盖信用信息传递、信用认证和信用公示三个主要内容；信用管理动力机制包括激励机制和失信惩戒机制；信用约束机制包括监管机制和社会心理约束两方面的因素,文章还对每一机制进行了详细阐述.

最后,本文还对代建人信用评价及管理平台进行了设计,该信息平台融合了本文所研究的代建人信用评价和信用管理内容,该系统要实现代建人、政府部门、评审专家、委托人和公众不同权限的登录,能实现代建人信用数据的收集、审核、公示,代建人信用评价及评价的查询、公示,实现对代建人监管信息的发布和查询,并留有建言和*的窗口,提供交流的平台.

本文的项目支持—北京市哲学社会科学规划项目(北京政府投资项目代建人信用评价体系与管理机制研究,09BaJG260)已结题并通过验收,本文的相关研究成果对北京市代建市场信用体系的建立给予了理论和方法的支持,推动了相关政策的出台.

对月嫂的评价范文(篇十一)

甲方(用户)： 身份证号：

乙方(月嫂)： 身份证号：

丙方：

经__阿嫂——家政服务中心介绍，甲乙双方协商同意自愿签订合同。

一、双方约定服务内容及事项

1、甲方要求乙方提供的家庭服务内容为，服务期限自 年 月 日开始，工作时限每天 时至 时，每日 餐，每月 天礼拜，服务费为 元/月，大写 。服务地点为 。如续约甲方应于本合同期满前10天向阿嫂家政提出申请，以便于做好乙方相关工作的安排。

2、预约月嫂应提前签约，并交纳预订金500元，由阿嫂家政代收，待签订正式协议时在服务费中扣除。

3、本合同签订后，甲方应当在每个服务周期(每月起始日向乙方交纳服务费，此项服务费由阿嫂家政代收，服务周期结束后，扣除丙方培训费和管理费用后及时支付给乙方。如果甲方拒绝支付服务费，乙方有权撤回，预定押金不退。

4、乙方为甲方提供的具体服务内容详见阿嫂家政送给甲方的“月嫂服务项目”一栏。

5、协议未到期，甲乙双方不得以任何理由单方终止协议，否则承担违约责任。

二、甲方权利义务

1、甲方享受乙方提供本协议约定的护理服务。

2、甲方对乙方工作不满意，有权要求阿嫂家政调换所服务的月嫂，调换不满意，可作为退单处理，工资按实际工作日计算。

3、甲方需向乙方提供甲方家庭成员基本相同的食宿条件，不得让乙方与异性成年人同居一室，甲方保证乙方(24小时月嫂服务)每天睡眠时间不少于6小时。

4、甲方在服务期内，对服务场所安全负责，不得指使乙方从事特种作业人员才能完成有安全隐患的工作。

5、甲方在乙方入户当天具体说明与工作有关电器设备的使用方法，并将家中贵重物品及现金妥善保存好，以避免不必要的误会。

6、由于甲方设施设备等原因造成月嫂发生意外，甲方应立即与阿嫂家政联系，主动处理好善后事宜，并承担相应责任。

7、乙方在服务过程中因故意或重大失误给甲方造成损失，甲方有权追究乙方责任和经济赔偿，依照国家法律和有关法规处理，但甲方不得采取搜身、扣押钱物、身份证以及殴打、威逼等侵权行为。

8、甲方不得擅自将乙方转换为第三方服务，不许将乙方带往外地服务。乙方在服务过程中发生意外事故，甲方应当及时报告阿嫂家政和相关部门，以便妥善解决。

9、甲方应将家中相关人员有传染病的特殊情况，在签约之前，如实告诉阿嫂家政和乙方。如有隐瞒，乙方有权撤回，余款不退，造成后果包括月嫂体检、治疗费用一律由甲方负责。

10、早产儿及足月新生儿身体健康有异常情况，在签订合同时主动向阿嫂家政和乙方说明，在服务过程中如出现异常情况及时与医生联系，非护理原因造成的婴儿异常和产妇异常，乙方和阿嫂不承担责任。

11、合同期满，甲方严禁与乙方私续订单，否则造成一切后果阿嫂家政概不负责。

三、乙方权利和义务

1、乙方享有及时收取报酬的权利(24小时月嫂必须保证每天不少于6小时睡眠)。

2、乙方需及时亲自完成合同约定的服务内容，持证上岗，保证服务质量。

3、工作期间不得擅自外出，任何时间内未经甲方同意不得带外人去甲方住处，不得私自翻动甲方物品，不参与甲方家庭纠纷，违反上述规定，发生问题由乙方自行承担。

4、乙方在服务活动期间如遇不公正待遇或合法权益受到侵犯时，有权终止服务(事先必须及时通知阿嫂家政)，提出申拆或依法请求赔偿。

5、乙方有权拒绝增加合同以外的劳动负担，有权拒绝转换为第三方服务或带往外地服务。

6、乙方有权拒绝为家中有传染病人的甲方提供服务。

7、乙方直系亲属生病、去逝，不属违约。

8、乙方在服务过程中，如发现服务对象病情严重，必须及时向阿嫂家政汇报，以便妥善解决。

9、在服务时乙方需爱护甲方财物，如是乙方的原因给甲方造成的损失，乙方应当给予赔偿。

10、乙方在服务期间如生病所发生的医疗费由乙方自行承担。

11、由于乙方的违法行为或不按《阿嫂家政月嫂规范》操作，造成甲方损失，由乙方承担相应的责任，并赔偿甲方损失。

四、丙方的责任

1、阿嫂家政对乙方实行会员制管理，负责培训乙方的服务技能以提高乙方的服务水`平。

2、丙方负责向甲方提供乙方真实的基本信息和乙方服务技能的情况，以便甲方进行选择，在服务期内，丙方对乙方的服务情况进行跟踪调查，并及时指导，以保证乙方更好的完成服务内容。

3、丙方及时了解甲乙双方履行本合同情况，协商甲乙双方因履行本合同的争议。

4、甲方违约，丙方替乙方扣罚甲方违约金服务费的10%。

5、服务期结束后，如甲方在母婴护理上有疑问，向丙方咨询时，丙方应当给予解答。

五、本合同未尽事宜，甲、乙、丙三方协商解决。

六、本合同经三方签字后生效，一式三份，甲、乙、丙各执一份，具有同等法律效力。

甲方签字： 乙方签字： 丙方盖章：

年月日：

对月嫂的评价范文(篇十二)

最美家庭事迹材料：最美军嫂 五彩幸福

最美家庭事迹材料:最美军嫂 五彩幸福

俗话说：国强千秋盛，家和万事兴。在xx市xx县有这样一个家庭：丈夫xx38岁，空军xx部队的一名军官，为了“国强” 辗转南北，保卫祖国；妻子xx37岁，县实验小学语文教师，为了”家和”无怨无悔，守护幸福。结婚十几年，她用柔弱的身躯扛起了家庭的重担，用行动谱写了动人的拥军之歌，用无私的奉献诠释了最美军嫂的五彩幸福，用最美心灵和智慧构筑一个“最美家庭”。

一、热爱祖国

xx老师的幸福是红色的。她时刻提醒自己，丈夫舍小家，保国家，为了党和人民，为了高高飘扬的五星红旗。红色，让她感到无比自豪，无比幸福。

二、孝敬老人

xx老师的幸福是蓝色的。有人说：天下婆媳关系最难相处，是一个无法解决的矛盾。xx老师用言行对此做出了最好的回答。日常生活中她对公婆尊敬有加，从结婚至今从未和公婆红过脸。2012年她的婆婆骨折住院，她既要上班，又要照顾老人，白天上完课，跑医院；中午煲好汤，跑医院；晚上，安顿好女儿，再跑医院。每天早起晚归，忙前忙后，照顾的间隙逗老人说笑，大家都以为xx老师是老人家的女儿，了解真相后都说，如今能像自己的亲生女儿一样照顾孝敬婆婆的媳妇打着灯笼也难找，老太太真是有福气。为了让丈夫安心工作，所有的这一切，她都默默地坚持了下来，无怨无悔，以自己的实际行动，为丈夫撑起了半边天。一个月后，爱人回来了，本以为多了个帮手，谁知第三天就被部队紧急召回,看着爱人愧疚的神情，她微笑着说：“放心吧，有我呢！”她常仰望蓝色的天空，想起丈夫空军军服的那一抹蓝色，她感到十分幸福。

三、教子有方

xx老师的幸福是橙色的。孩子缺少父爱，为了弥补女儿，xx老师尽量挤出时间陪女儿，每天晚上7：30-8：30是母女俩的读书时间。当女儿咿呀学语时，她发现女儿喜欢翻看她的书籍，并用小手指着书让妈妈讲，看到女儿对书大有兴趣，xx老师无比欣喜，常常给孩子讲《睡前故事》、《格林童话》、《十万个为什么》、《幼儿智力画报》等。每天睡前，xx老师就和女儿看图学文讲故事，她讲一遍，再让女儿复述一遍，扩大了识字量，丰富了语言表达力。

浓浓的母爱不能完全代替女儿对父爱的渴望，每年春节万家灯火，合家团聚之际，xx老师家的餐桌上总少一个人，老人家盼儿子归，xx老师望丈夫回，乖女儿念父亲返，可此时此刻，众人思念的他正在守护祖国！女儿曾在习作中写道：“每当看见其他小朋友与家人团聚，一家人其乐融融，我多么想念我的爸爸。我亲爱的爸爸不再爱我，不再爱这个家了吗？我多像单亲家庭的孩子啊„„”读到这儿，xx老师哭了，她把女儿搂进怀中，微笑着用骄傲的眼神和坚定的语气告诉女儿：“不，宝贝，你的爸爸爱你，爱这个家，可爸爸是军人，军人的职责是保家卫国！你要理解爸爸，长大了也要像爸爸一样，做一个对社会有用的人！”

xx老师用无悔的付出去弥补女儿缺失的父爱，她用长茧的双手去支撑女儿璀璨的童年。她的幸福，就是围绕在女儿身边的那一抹甜蜜的橙色。

四、爱岗敬业

xx老师的幸福是绿色的。参加工作以来，xx老师每年都任班主任，她爱生如子，用关爱、真诚和一颗包容的心，架起了与学生之间的心灵之桥，所带班级多次被评为“县级先进班集体”， 2009年xx老师被评为“教学能手”； 2010年被评为“县优秀辅导员”；2012年，被评为“xx市优秀辅导员”；她教学技艺精湛，班级成绩优异，指导学生积极参赛，多次获国家级、市级一等奖，数十篇文章发表于《xx晨报》、《xx晚报》、《创新作文与阅读》、《快乐作文》、《xx教育》、《xx报》等；2014年xx老师指导学生参加科技比赛，作品和论文获xx市一等奖，她被评为“县科技先进个人”等；她的数十篇论文获国家级、市级、县级一等奖，且发表于《中国语言文字报》、《教育与科学》、《xx教育》、《蓼叶河》等刊物。她用成功的事业实现了个人的人生价值。幸福，就是她带给莘莘学子希望的绿色！

五、夫妻和睦

xx老师的幸福是金色的。当生活中遇到体力活时，xx老师看看年迈的老人，再看看年幼的孩子，她身体力行；当工作中遇到烦心事时，她对着镜子里的自己倾诉；当别人的妻子有丈夫疼爱呵护时，她遥望星星，让星星带去对丈夫的思念。有了妻子的支持，丈夫在部队多次立功获嘉奖，被评为“全军优秀人才”、“十佳优秀军官”。每当xx老师看着那金灿灿的奖章，闪耀着金色的光芒，听着丈夫那一声声“老婆，辛苦你了！这奖章里有你一半的功劳”，xx老师喜极而泣，她明白：那是自己无悔的付出得到了最好的回报，那种滋味是快乐，是感动，是欣慰。金色，让她感到十分的幸福。

六、军民情深

xx老师的幸福是粉色的。在教学过程，她结合革命题材的课文，宣传天底下最可爱的人——中国人民解放军；充分运用学校黑板报、手抄报、学校广播站等宣传阵地，加大拥军工作宣传力度；多次邀请驻梁空军xx部队官兵到实验小学，为师生进解宣传国防知识；每年“八一”建军节，她和学生一起排练节目，给部队官兵带去节日的欢乐；多次为部队春晚策划、表演、主持节目；每年小学新生入学，她服从校领导安排，接待部队官兵子女报名入学登记，让官兵满意而归；她多次为官兵缝补床单、被子，她甚至为家在外地的驻梁官兵操办婚礼，让他们得到家人般的照顾，战士们都亲切地喊她“嫂子”。

空军xx部队xx场站姜政委高度评价xx老师：“你是军嫂的楷模，是军嫂学习的榜样”，并颁发“优秀军嫂”荣誉证书，2007年、2012年被评为“县拥军优属先进个人”。 军民情深，她的心里暖暖的，那幸福是粉色的。

丈夫xx—辗转南北，保卫祖国，彰显着军人的风采；妻子xx—无怨无悔，守护幸福，承载了军嫂的情怀；女儿xx—xx市百佳四好少年，聪明能干，能歌善舞，立志当一名中国外交部发言人。他们一家人共同携手，风雨同舟，争做“最美家庭”，共创幸福生活！

文档为doc格式

对月嫂的评价范文(篇十三)

本人性格沉稳、细致、观体，发挥所长。在工作上，细致入微，认真负责。具有很好的团队合作精神，注重团体的利益，集体意识强。能够与人充分合作，充分听取他人的意见和建议，并能对察力强、上进心强而且为人随和，易于沟通，能够快速地融入工作群团队及成员给出良好的意见。

能严格要求自己，刻苦钻研，勤奋好学，态度端正，目标明确，基本上牢固的掌握了所学的专业知识和技能，做到了理论联系实际；除了专业知识的学习外，还注意各方面知识的扩展，提高自身的思想文化素质。丰富的大学生活让我掌握了学习的方法，使我对新知识、新事物有很快很好的上手能力。

有良好的生活习惯，生活充实而有条理，有严谨的生活态度和良好的生活作风，为人热情大方，诚实守信，乐于助人，拥有自己的良好处事原则，能与老师、同学和睦相处。能够吃苦耐劳，具有很好的独立能力。

对月嫂的评价范文(篇十四)

祝所有的月嫂姐妹们通过学习专业技能提高自己，认认真真踏踏实实做好每件事得到客户的认可和尊重。

对月嫂的评价范文(篇十五)

一月底，家里来了新朋友，那就是我的可爱宠物--小丘。

小丘是一只刚断奶不久的仓鼠奶茶，长得肥肥的，从远看，就是一个小肉球，走起路来，一摆一摆的，可爱极了！

当小丘长到三个月时，我给他找了个女朋友，名字叫做贝贝，贝贝是一只紫仓，也长得肥肥的，把他俩放在一起，就是一对绝配夫妻。可惜的是，小丘不珍惜这个机会，两鼠经常性地打架，哎！也许是小丘独自呆久了，有独立性吧！不过，我多么希望小丘能和贝贝好好在一起，给我生几个小崽崽啊！

不知怎么的，当小丘五个月大时，他渐渐消瘦下去，整天无精打采的，也不跑转轮了，显得不活泼了。我以为小丘生病了，就带给宝宝（仓鼠专家的小名）看，宝宝看了后，说没什么，可能是没朋友，很孤单所造成的。

于是，我向同学借了两只仓鼠，当特效药。

三只仓鼠在一起，天天打打又闹闹，小丘变回开朗丘，主人不用再烦恼！

对月嫂的评价范文(篇十六)

甲方：

乙方：

为明确双方权利和义务，本着互惠互利，自主自愿的原则立如下协议合同：

壹：甲方根据乙方的请求，为乙方委派技术级别为级的月嫂，给甲方预交全额费用，第一期(28天)为人民币现金：元，服务期限为至。若使用公司物品时见清单(另列附件)。贰：月嫂在为乙方服务期间，吃住行随乙方，不能特殊化。工作中乙方应积极配合月嫂服务工作，并接受月嫂正确指导，平等相处。工作完毕时，乙方据实给月嫂签发用于回执给甲方的满意程度表。

叁：甲方所委派的月嫂工作行为标准要符合甲方章程。除必须自带物品外，工作中所需物品由乙方保质保量保期备齐。月嫂代表甲方提供具体服务事宜。乙方不得要求月嫂去做非自愿的份外事情。若确实因月嫂失误造成乙方损害的。扣除月嫂相应工资赔偿乙方。甲方要求月嫂不接受乙方的红包和礼品。

肆：乙方若要求延长或缩短服务期间，均需提前三天告知甲方，并说明原因。甲方同意时办理相关手续。工作中若需要第三方协助时，所需费用由乙方另行支付。

伍：为保证甲乙双方长期利益，甲乙双方要保持及时的沟通联系，绝不允许私下进行违反三方利益的行为，力求建立长期的相互信赖的合作关系，甲方愿为乙方的母婴护理相关事物做出全力以赴的努力。

附加内容，甲乙双方己协商：如丙方不能胜任此工作，根乙方要求可做及时调换，否则，乙方付丙方实际上工作天数工资，预交现金余额由甲方退还乙方。

陆：未尽事宜，甲乙双方协商解决。本合同一式两份，双方各持一份。

甲方：乙方：

地址：住址：

电话：年月日

对月嫂的评价范文(篇十七)

作为本次爱建奖学金的获得者，首先我代表本次获奖的同学对爱建特种基金会表示由衷的感谢，感谢对贸院教育事业的支持和对贸院学子的鼓励。

奖学金鼓励机制对促进我们的全面发展有着不可忽视的作用，爱建奖学金长期以来对我们的激励作用是显而易见的，相信今后会有更多同学在你们的激励和鼓舞下不断取得学习上新的进步、不断提高自身的综合素质。在奖学金的鼓励下，我们学习的动力不仅增强了，同时我们的责任意识也提高了，现在我们是受益者，今后我们要努力成为奉献者，将来回报社会。

有些人误认为学习成绩优异的学生就能获得奖学金，但是爱建奖学金却突破了这种传统观念，把对学生综合能力的评价也引入了奖学金的评价制度，这一点是十分可贵的，它对学生的评价是全面的，对学生的影响也是深远的。本次荣获爱建奖学金，是评选委员会对我综合能力的一次肯定，我一定会保持自身的优点和优势，并不断充实、提高自己，弥补自身的不足，取得更大的进步!

敬爱的校领导、老师们，亲爱的同学们：

大家好!

我很荣幸获得学校英语奖学金，并代表全校荣获奖学金的同学在此表达我们对学校及老师们的感激之情。

首先，我很感谢学校为品学兼优的学生设立的奖学金制度。对于我

对月嫂的评价范文(篇十八)

甲方：____________________(雇主)证件号码：_____________________________(附身份证复印件)

乙方：____________________(雇员)证件号码：______________________________(附身份证复印件)

由于(甲方)有雇用母婴护理员(简称月嫂)方面的需求，(乙方)愿意为甲方提供“月嫂”服务，并承诺为甲方提供专业、优质、安全的“月嫂”服务。为了明确双方权利和义务，经甲、乙双方方协商，自愿签订，就乙方为甲方进行月嫂服务达成以下协议：

第一条：甲方与乙方为直接雇佣关系。雇佣期间的一切劳务纠纷以及民事、刑事责任均由甲、乙双方独立自行承担。

第二条：乙方服务范围：

(1)产妇：

A.科学、合理安排产妇膳食，平衡营养，促进产后康复及乳汁分泌;

B.指导产妇实行母乳喂养、按需哺喂;

C.指导产妇进行乳房按摩与护理，防止乳房下垂、松驰;指导产妇产后运动;

D.协助产妇进行个人卫生清洁，做好会阴冲洗及伤口护理，防止细菌感染;

E.舒解产妇产后焦虑、烦躁等情绪，减轻产妇操劳，尽快恢复健康;

F.随时对产妇的身体状况观察、记录。

(2)婴儿：A.科学、合理健康喂养婴儿，保证婴儿健康的营养需要;

B.安抚哭闹婴儿，呵护入眠等;

C.为婴儿洗澡、按摩、抚触，增加与BB的情感交流，促进婴儿健康发育，及时为婴儿更换衣物、尿布等;

D.做好脐部护理，臀部护理，保持干爽，防止感染;

E.随时对婴儿的身体状况(如食欲、食量、体温、大小便等)观察记录。

F.培养婴儿良好的.生活习惯。其他服务。

第三条：乙方私自外出期间以及为甲方服务期间因自身突发疾病而发生的意外伤亡，甲方不承担任何无过错责任。

第四条：乙方与甲方及家庭成员之间人格平等。甲方不得向乙方提出不合理的要求，甲方不得打骂乙方，不得对其进行人格污辱，不得进行虐待。不得长期单独让乙方吃剩菜剩饭，不得完全限制其人身自由等。如有上述情况发生，乙方有权随时单方终止合同，并对甲方永久性终止服务。

第五条：乙方为甲方进行家政服务期间，因乙方疏忽而造成服务对象身体受到伤害，乙方应负全部责任。甲方私有财产如果非乙方损坏、盗窃，所造成的相关后果与乙方无关。但是乙方有保护甲方私有财产不受损失的义务。

第六条：甲方如需劳务发票，应由乙方向劳务关系发生地、税务部门(地税所)凭此合同申请劳务发票。

第七条：合同期限_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。服务收费_____元/(□天□月)(春节期间从初一到初七为双薪)。

第八条：本合同从签订之日起立即生效，到期后自行终止。

第九条：合同期满以后，甲方仍需乙方为其服务，应与乙方重新协商。双方同意以后，方可续签合同。

第十条：

第十一条：本合同一式两份，甲、乙双方各持一份。

甲方： 乙方：

电话：

Q Q： 电话：

银行帐号：

地址： 地址：

年 月 日 时 年 月 日 时

对月嫂的评价范文(篇十九)

有一位伟人——鲁迅。他被伟大的xxx主席评价为：伟大的文学家，思想家和革命家，是中国文化革命的主将。“横眉冷对千夫指，俯首甘为孺子牛”。“其实地上本没有路，走的人多了，也便形成了路”。“时间就是性命，无端的空耗别人的时间，其实是无异于谋财害命的”。这些是他写过的许许多多的名言中的几句，鲁迅的一生都是以笔为武器去战斗的，他时时刻刻的为祖国的命运去探索、去努力。鲁迅的一生是革命的一生、是为人民服务的一生。因此，鲁迅永远是我们学习的好榜样。

鲁迅原名周樟寿，后又改为周树人。1918年5月，首次用鲁迅做笔名，发表了中国现代文学史上第一篇白话小说《狂人日记》。他的一生创作和翻译了许许多多的小说作品，如散文集《野草》《朝花夕拾》；杂文集《坟》，《热风》，《华盖集》。还有小说集《呐喊》《彷徨》，《故事新编》等各种作品。”

《少年闰土》是鲁迅先生写的故乡中的一段，其中主要写的是：鲁迅先生少年时和闰土认识时发生的一些生动的故事，更准确的说——是鲁迅先生少年时听闰土讲一些他所不知道的趣事或闰土经历过或者见到过的事情。如：雪地捕鸟，夜晚看瓜刺猹，潮汛看鱼，海边拾贝等等有趣的事。

《一面》中六次写了鲁迅的外貌和隶体一字的胡须，手里捏着一支安烟那头早已熏黑了的烟斗。主要内容吗我就不多说了。

萧红对鲁迅先生的评价是：“鲁迅先生的笑声是明朗，是从心里发出来的；走起路来经捷，帽子一扣。左脚便出”。巴金对鲁迅先生的评价是：“对劳苦大众很是关心，经常帮助他们”。所以在鲁迅先生逝世时，这些人都会来万国殡仪馆里，深切的追掉永远活在我们心中的伟人鲁迅。

我虽然不知道鲁迅先生在你们的心中是怎样的形象，但在我的心目中，鲁迅先生是一个伟大的人，热爱帮助劳苦大众的人，是一个令xxx闻风丧胆的人。啊，鲁迅永远是我学习的榜样。

对月嫂的评价范文(篇二十)

一、被考核人员

财务部经理、主管、会计人员、出纳

二、考核方法：

1、所有人员均采取自我述职报告和上级主管考核综合评判的方法，每月度及每年度进行。

2、述职报告：每月须按规定时间要求交书面述职报告给上级主管领导；每年须在12月底交书面述职报告给上级主管领导。

3、上级评价：采用级别评价法，即直接领导初评打分、上级主管领导复评打分的方法。

三、考核时间：

1、年度考核：所有在职员工应于每年12月25日前将个人全年工作述职报告及下年度个人工作计划交直接上级，直接上级及上级主管领导于12月30日前完成上级评价并交人事行政部汇总，经总经理审核后，报财务部。

2、在试用期间的管理人员不参加年度考核。

注：由人事行政部将考核资料整理归入员工个人档案。

四、考核内容：

考核内容以考核表的形式计分，具体内容包括以下几项：

1、岗位职责考核（考核的重点）：

指对每个管理人员要担当的本职工作、完成上级交付任务的完成情况进行评价。基本考核要素由部门规定的工作目标、工作质量、工作交期和工作跟进等构成，此项考核占总考核的70%。

2、能力考核：

指对具体职务所需要的基本能力以及经验性能力进行测评。基本要素包括担当职务所需要的理解力、创造力、指导和监督能力等经验性能力以及从工作中表现出来的工作效率、方

法等，此项考核占总考核分数的10%。

3、品德考核：

指对达成工作目标过程中所表现出的工作责任感、工作勤惰、协作精神以及个人修养等构成，此项考核占总考核分数的10%。

4、组织纪律考核：

指对达成工作目标过程中所表现出的纪律性以及其他工作要求等进行测评。基本要素包括遵纪守律、仪表仪容、环境卫生以及接听电话语言规范等，此项考核占总考核分数的10%。

五、考核等级：

1、A级（优秀级）95—100分工作成绩优异，有创新性成果。

2、B级（良好级）80—94分工作成果达到目标任务要求标准，且成绩突出。

3、C级（合格级）65—79分工作成果均达到目标任务要求标准。

4、D级（较差级）60—64分工作成果未完全达到目标任务要求标准，但经努力可以达到。

5、E级（极差级）59分以下工作成果均未达到目标任务要求标准，经督导而未改善的。

六、考核纪律：

1、上级考核必须公正、公平、认真、负责，不可对亲自培训或招聘的部属予以过高评价；上级领导不负责任或利用职务之便考核不公正者，一经发现将给予降职或扣分。

2、各部门负责人要认真组织、慎重打分。凡在考核中消极应付、敷衍了事者，一经查实，将给予扣分或免去全月奖金。

3、考核工作必须在规定的时间内按时完成。管理人员次月1日之前未按时交总结及计划者扣除考核总分的10%；每月5日不按时报送考核表的部门，扣其考核总分的15%。

4、扣分必须要有依据，做到认真、客观、公正。

5、弄虚作假者，一律按总分的50%记分。