企业科级干部考察材料范文 第一篇

下面是特意准备的科级干部任用考察材料，希望内容能够满足各位的阅读需求，看完后让您有所收获。

科级干部提拔考察材料

***同志考察材料

***，男，****年*月出生，汉族，**县**乡人，本科学历，农艺师(农学专业)，****年*月加入中国xxx(在校)，****年*月参加工作。历任县农业局办公室主任、副主任科员，县政府办公室副主任(正科)。

该同志勤思敏学，能以饱满的热情和钻劲，自觉学习马列主义、xxx思想、xxx理论和“三个代表”重要思想，用科学发展观指导工作实践，能够准确把握时代脉搏，较好地服务于政府各项工作。注重加强党性锻炼，不断提高自己的政治修养，努力改造世界观、人生观和价值观，具有较强的政治敏锐性和吃苦耐劳精神。

***同志爱岗敬业，思路清晰，工作有闯劲，富有创新意识，各项工作开展有声有色，成绩突出。在农业局工作期间，参与了30万亩酥梨开发，承担了“金顶谢花酥梨综合技术研究与应用”课题，获省科技进步二等奖;连续8年承担美国(铁岭)先锋种子公司夏玉米品比试验(豫东区域)项目;被县委选派到黄岗乡魏营村开展“三个代表”驻村工作，获“全市优秀驻村工作队员”称号;作为第一批青年干部，被县委选派到县xxx锻炼;2014年12月被评为县第四届“十大优秀青年”。

在政府办公室工作期间，主要承担了文字处理、信息上

报、机要档案等工作。所拟文稿精益求精，在全市政府系统公文处理差错“零”通报;连续5年起草的《政府工作报告》在全市获一等奖;成功承办了全市公文处理工作现场会，宁陵县“首办负责、五级把关、联审会签”经验在全市推广;组织文秘班子配合县主要领导编写了《财政投入与新农村建设》一书，配合县志办编写了第二部《**县志》，配合县旅游局编写了《梨花语》一书;参与了20余次国家、省、市政府工作现场会、八届梨花节和五届酥梨采摘节各项筹备工作，得到了领导的充分肯定。推行“全员信息制”，提高了信息工作的准确性和时效性，**县政务信息工作连续两年全市第一，全省先进。2014年参与了产业集聚区基础设施建设大会战和重点项目用地征迁活动，出色地完成了宣传、会议组织、档案资料归档、工程进度上报等工作。主动参与招商活动，真招商、招真商，成功引进了投资10亿元的***项目。***同志为人谦虚真诚，处事公道正派，心胸宽容大度，待人诚恳、友善，尊敬领导，团结同志，坚持以理服人，以情感人，以绩促人，以身带人，有较强的亲和力及协调能力，能较好的处理领导和同事的关系。对职能部门、乡镇或群众反映的问题，既敢于坚持原则，又能主动帮助解决，树立了政府工作人员默默无闻、无私奉献的良好形象。

该同志严格要求自己，自觉遵守国家的法律法规，模范执行党员干部廉政准则，自觉抵制不良风气，对办公室各项

规章制度，带头坚持，带头落实，恪尽职守，廉洁奉公。先后被评为“全市新农村建设先进个人”、抗击“6〃3”风灾先进个人、“20xx年度综合工作先进个人”等荣誉称号，年度考核多次被定为优秀格次。

提拔考察干部鉴定材料

企业科级干部考察材料范文 第二篇

在区委组织部的精心安排下，我有幸参加了这次20xx年xx区科级干部清华大学公共管理高级研修班学习，这是一次难得的机会，既让我圆了到清华学习的梦，又让我学到了许多新的东西，整体感受可以简要概括为“开阔视野，认清了形势;解读发展，明确了方向;走进课堂，拓展了境界;走进清华，重建了信念;开展工作，掌握了技巧;回到岗位，增添了动力”，我想这将令我受益终生。

本次培训班历时8天共56个课时，课程安排了学习型、服务型、创新性领导建设，领导干部党性修养，转变经济发展方式与自主创新，领导干部公务礼仪，传统文化与现代管理，中国的反腐败建设与廉政建设，走进清华园之清华历史与传统，当前国际国内形势与中国外交，服务型政府建设，金融资源配置与金融战略，危机管理与媒体沟通，突发事件应急准备与应急预案体系建设，创新思维与创新管理，领导者语言表达艺术等14个主题，分别由清华大学、北京语言大学、中国农业大学、中国传媒大学、中央党校、国家行政学院、北京行政学院、中央电视台的教授、专家进行授课。

一、学习的几点体会

(一)开阔了眼界。此次培训的内容广博，渗透到各方面与现实生活与工作密切相关的具体实际问题，有较强的针对性、实用性和系统性。此次培训的师资一流，每个教授、专家都从不同的角度，博览古今，举一反三，综合分析，系统研究，深入浅出，令人耳目一新。特别是对于一些当前国家和社会的热点和难点及长期存疑的问题有了明朗清晰的解读，比如《转变经济发展方式与自主创新》、《中国的反腐败建设与廉政建设》、《当前国际国内形势与中国外交》、《金融资源配置与金融战略》、《传统文化与现代管理》等课程。这样的学习，让我汲取了丰富的理论营养，涉猎了许多科级干部履职的实用知识和技巧。

(二)提升了学养。学养是公务人员能力素质的重要反映，是一个人总体素质的重要组成部分，是行动的先导。思维方式的选择直接影响思维判断的正确与否。我们受旧有思维方式的惯性制约，解决处理问题的手段有时不免单一、僵化。此次培训中，《突发事件应急准备与应急预案体系建设》、《创新思维与创新管理》、《领导者语言表达艺术》等课程，使我对对思考问题方式方法的理解和体会最深，受益最多。通过学习，懂得了在解决实际工作问题时，要更多地考虑事物的背景条件、主客观因素、发展方向和趋势。特别是要学会采取变向、逆向、多维、系统地思考，体现工作的艺术性和灵活性，实现工作的有效创新。这次学习，通过《走进清华园之清华历史与传统》课程，还让我了解了清华大学的人物、历史和风物，直接感受和领略到清华大学建校以来知名校长及教授的大家风范和人格魅力，对“自强不息，厚德载物”的清华校训、对“行胜于言”的清华校风和对“严谨、勤奋、求实、创新”的清华学风有了更深层次的理解。思想和精神受到了陶冶，对提高个人的品味和素养也有很多收益。

(三)提高了政治修养。由于长期在办公部门工作，不由自主地形成了一些工作习惯和思维定势。这次学习，通过《学习型、服务型、创新性领导建设》、《领导干部党性修养》、《服务型政府建设》、《危机管理与媒体沟通》等课程，使自己有机会和时间重新审势和反省自己的一切，思考自身的定位与发展，尤其对自己的人生进行了一次反省。对于工作和生活中存在的一些心态，有了更清醒的认识。生活在浮躁的社会与人群之中，更需树立健康的道德观和人生观。一个充实的人，必须有明确的、有意义的生活和工作目标，然后采取正义合理的手段，付诸不懈地努力去追求。不能凡事都以自我为中心，以个人的喜好和意志为转移。人的一生适合做的事情是很少的，把现有的既定的事情干好就已经足够，始终不要忘记责任。

二、今后的打算

(一)要多运用学到的理论来处理工作和解决实际问题。任何理论都是为实践服务，理论只有用以解决面临的工作问题和矛盾时，效果才能实现最大化，才是我们追求的最终目的。在学习中，一个直接的感受就是，理论与现实工作和生活依然有很大的差距。在实际生活中，为理论而理论的现象普遍存在，实用主义、盲动随意的现象也时有发生。这就要求我们，解决实际问题时，一方面不能盲目地崇拜权威，要学会做到具体问题具体分析，避免不犯或少犯错误;另一方面从根本上解决问题时，更要多知晓理论，多运用理论，多接纳一些来自各方面不同的意见和建议，多角度、多侧面分析论证问题，做到互不排斥，兼容并蓄，实现判断事物的科学化。

(二)要在深入调查研究的基础上处理工作和解决问题。许多工作中的失误是不求甚解造成的。通过在清华大学的学习，教授、专家们对问题研究的细致和深入让人肃然起敬。相比之下，我们需要放下浮躁，苦其心志，凡事要问究竟，要打破沙锅，要敬业精业。在处理工作和解决问题时，要遵循事物客观规律。任何事物都有自身的发展轨迹。对于不可逾越的阶段，有时只有经历了，才能沿着正确的方向前进。因此，在实际工作中，要培养战略思维、战略意识，明晓事物发展的内在外在关系。方向对路，道路选择正确，即使事倍功半，也不至于前功尽弃。只要学会用适度的观点、发展的观点、联系的观点看问题、做事情、修己身，才能长久立于不败之地，持续向着正确的方向前进。要树立终身学习理念，汲取多方面知识营养，与时俱进，吐故纳新，厚积薄发，增长才干和智慧，不断适应工作的需要。

在清华短短的8天学习里，我思考得最多的是，作为一个基层公共管理者，在当前的社会发展背景下应该怎么做，我带着这个问题认真听课，进一步深入思考。我认为：一是要加强修养，做有理想、有能力、有作为的公共管理者。在清华大学的学习使我深刻体会到加强学习和锻炼、不断提高自身修养的重要性和迫切性。要坚持公共管理者必须为人民谋利益，努力实现、维护和发展公共利益。在此基础上，作为公共管理者，还应为公众树立一个追求崇高理想、具有各种美德、具有人情和人性的高尚人格。二是要增强两种能力。即对宏观形势的理解判断能力和对具体工作的掌控和执行能力，要进一步掌握分析、管理社会的方法和途径，以更开阔的视野观察形势、把握动向，坚持理论和实际相结合，在学习和实践中不断提高自己的领导能力和执行能力。三是要抓好管理。要始终做到坚定信念，保持良好作风;要明确职责，摆正自身位置;要求真务实，提高工作成效;要清正廉洁，保持浩然正气;要带好队伍，以科学的理念构建人性化管理机制。

总之，要利用这次公共管理高级研修班学习所得，加强工作创新，以开拓的思维和创新的勇气抓好各项工作，同时要加强自身修养，锻炼人格品质，磨练意志，以更多的精力，更好的状态，更健康的身心投入到工作和事业中去，不辜负领导和组织的托付与期望。

企业科级干部考察材料范文 第三篇

xxx，男，汉族，19xx年xx月出生，xx人，xx年xx月参加工作，xx年xx月加入中国xxx，研究生学历，高级工程师。现任xx公司总经理助理、企业管理部(安全环保部)总经理。该同志任职以来，思想素质高，党性观念强，创新能力较强，工作业绩较好。具体表现情况如下：一、党性观念强，政治立场坚定该同志认真学习xxx新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及十九届二中、三中、四中全会精神，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。政治站位高，具有较强的大局意识，坚决贯彻执行党的各项方针政策。注意用党员的标准严格要求自己，自觉维护党的形象，不忘初心，自觉践行为人民服务的宗旨。有正确的世界观，人生观，价值观，认真对待个人得失。办事既能坚持原则，又能主动解决遇到的困难和问题，展现出良好的工作作风和精神风貌。二、创新能力强，工作业绩较好该同志面对新任务、陌生领域能够尽快调整角色并很快适应工作环境，严格按照工作要求，不断作出突出工作业绩。勇于担当，认真执行公司决策，扎实完成各项任务。在公司重组发展的重要历史时期，积极参与了xxx的组建及带组接收各厅(局)的国有经营性资产，圆满按时按质完成了接收工作;在军民融合发展的重要机遇期，配合完成了资产公司“军”与“非军”的资产分离及集团组建;在殡葬事业改革的政策窗口期，牵头组建殡葬集团，各项业务在全省范围内快速布局，30多个县市达成了合作意向，12个项目已落地。攻坚克难，推进企业改革发展卓有成效。作为xxx“僵尸企业”出清领导小组组长，按照“分类施策、搭建平台、妥善安置、盘活资产”的思路，统筹做好300多家“僵尸企业”出清工作，相关经验做法被编入xxxxxx《国企改革简报》和《改革动态》;在担任xx董事长期间，团结带领xxx有效扭转亏损局面，使原来亏损近半年没发工资、销售收入为xx万元的企业变为销售收入为x亿元、利润近千万元企业，职工工资上涨近x%。一肩多挑，贯彻落实新发展理念、推动企业高质量跨越式发展。担任xxx总经理助理，积极参与公司各项重大决策和重要活动，协助公司领导做好创新管理、改革攻坚等事务;担任大成国资企业管理部负责人，高效统筹各企业日常运营管理，包括企业高质量发展、安全生产、环保工作、科技创新、“三会”管理、企业考核等各项工作;积极推进江西环保排除了共青危废项目危化品安全隐患，并扎实推进共青危废专项整改工作;担任xxx董事长，推动xxx成功申报为高新技术企业，并作为拟上市企业进行培育。三、作风优良，勤政廉洁坚决贯彻执行中央反腐败斗争的方针政策、自觉遵守《党员干部廉政准则若干规定》及八项规定要求，密切联系群众，作风优良，在工作中吃苦耐劳，以廉洁从政立身，以爱民为民立本，坚持自重、自省、自警、自励、以身作则、言行一致。能主动抵制来自各方面的不正之风，不存在违反法律法规和八项规定的问题。在个人品质上，坚持做到了为人正直、坚持原则、严以律己、宽己待人、勇于批评与自我批评。该同志虽然在工作业绩方面取得了一定的成绩，但仍要不断加强理论和业务学习的深度，不断创新管理、提升经营管理水平，更加充分发挥领导干部的先行示范作用。

企业科级干部考察材料范文 第四篇

xxx，男，xxxx年x月出生，汉族，xx县xx乡人，本科学历，农艺师(农学专业)，20xx年x月加入中国xxx(在校)，20xx年x月参加工作。历任县农业局办公室主任、副主任科员，县政府办公室副主任(正科)。

该同志勤思敏学，能以饱满的热情和钻劲，自觉学习马列主义、“三个代表”重要思想，用科学发展观指导工作实践，能够准确把握时代脉搏，较好地服务于政府各项工作。注重加强党性锻炼，不断提高自己的政治修养，努力改造世界观、人生观和价值观，具有较强的政治敏锐性和吃苦耐劳精神。

xxx同志爱岗敬业，思路清晰，工作有闯劲，富有创新意识，各项工作开展有声有色，成绩突出。在农业局工作期间，参与了30万亩酥梨开发，承担了“金顶谢花酥梨综合技术研究与应用”课题，获省科技进步二等奖;连续8年承担美国(铁岭)先锋种子公司夏玉米品比试验(豫东区域)项目;被县委选派到黄岗乡魏营村开展“三个代表”驻村工作，获“全市优秀驻村工作队员”称号;作为第一批青年干部，被县委选派到县xxx锻炼;12月被评为县第四届“十大优秀青年”。

在政府办公室工作期间，主要承担了文字处理、信息上报、机要档案等工作。所拟文稿精益求精，在全市政府系统公文处理差错“零”通报;连续5年起草的《政府工作报告》在全市获一等奖;成功承办了全市公文处理工作现场会，宁陵县“首办负责、五级把关、联审会签”经验在全市推广;组织文秘班子配合县主要领导编写了《财政投入与新农村建设》一书，配合县志办编写了第二部《xx县志》，配合县旅游局编写了《梨花语》一书;参与了20余次国家、省、市政府工作现场会、八届梨花节和五届酥梨采摘节各项筹备工作，得到了领导的充分肯定。推行“全员信息制”，提高了信息工作的准确性和时效性，xx县政务信息工作连续两年全市第一，全省先进。20参与了产业集聚区基础设施建设大会战和重点项目用地征迁活动，出色地完成了宣传、会议组织、档案资料归档、工程进度上报等工作。主动参与招商活动，真招商、招真商，成功引进了投资10亿元的.xxx项目。xxx同志为人谦虚真诚，处事公道正派，心胸宽容大度，待人诚恳、友善，尊敬领导，团结同志，坚持以理服人，以情感人，以绩促人，以身带人，有较强的亲和力及协调能力，能较好的处理领导和同事的关系。对职能部门、乡镇或群众反映的问题，既敢于坚持原则，又能主动帮助解决，树立了政府工作人员默默无闻、无私奉献的良好形象。

该同志严格要求自己，自觉遵守国家的法律法规，模范执行党员干部廉政准则，自觉抵制不良风气，对办公室各项

规章制度，带头坚持，带头落实，恪尽职守，廉洁奉公。先后被评为“全市新农村建设先进个人”、抗击“6·3”风灾先进个人、“综合工作先进个人”等荣誉称号，年度考核多次被定为优秀格次。

提拔考察干部鉴定材料

x敏锐性强，思想素质高。能一以贯之地认真学习马列主义、“三个代表”重要思想，自觉在思想上、x上、行动上与xxx保持高度一致。学习知识面宽，对时政、法律、知识、英语、计算机等理论有一定研究，学习方式多，善于和敢于向书本学、向实践学、向领导学、向同事学、向自己学，不断丰富自己的阅历，增进自己的知识，胆识和见识，学习形式活，能自觉参加组织活动集中学，挤压业余时间自己学;读书看报天天学，结合实际专题学。能运用所学理论和业务知识指导办公室、团委、计生工作，起到了武装思想，指导实践的效果。

该同志有较强的事业心和工作责任感，工作泼辣干脆，处事果断，勤于调查研究，敢于面对问题，勇于解决难题。从事计生工作，她能充分发挥党的思想x工作优势，做通群众工作，形成计生“大合唱”;有较强的组织协调、指导督查和调查研究能力，善于组织干部进村入户宣传法律法规，让计生政策家喻户晓;勤于深入家庭，讲政策，作动员，晓事理，帮育龄妇女;能将分管工作融入全乡经济社会发展大局，自觉讲x，精业务，促工作，保大局。能有效组织开展管理服务工作，多年来坚持以理服人，以情感人，以绩促人，以身带人，开拓了计生工作新局面。有较强的亲和及融通能力，能与同志打成一片，与工作扎成一堆，与群众密切联系，寓管理于服务之中。

该同志敬业精神强，工作有闯劲，有创新意识精神和能力。开展各项工作都有声有色，成绩显著。为推进计生协会工作，她能结合上情，调研下情，在xx村开展“三三制”试点，取得很大成绩。市区分别在乡村召开现场会推介经验，目前在全乡推广的该工作有效的促进了全乡计生工作。为更好地服务育龄妇女，她在全区首创“悄悄话室”，为育龄夫妇提供平台，接受计生服务，融通夫妇感情，在群众中反响强烈，这一创新引起市重视，xx新闻、城区报道专题推介了这一创新做法。为深入开展婚育新风进万家活动，她组织计生干部深入学习上级精神，研究全乡实际，制定了“领导带动、典型促动、部门拉动”思路，着力在新的套路、进的门路、活的思路上做文章，创新了该工作，一方面全乡婚育新风进万家活动有声有色有味，获得群众赞誉，同时也引来省计生委关注，专题到乡调研，将做法全省推广。流动人口管理是难题，她积极争取支持，在xx村开展“流动人口综合管理”试点，后在全乡铺开，引起广泛关注。今年6月，省计生委主任施中传、市计生委主任xxx，一道专程到xx村调查研究，解剖经验。开展优质服务是计生主题，她能融通管理和服务，以服务促管理。该项工作走在全区前列。

企业科级干部考察材料范文 第五篇

一、完善制度，加强引导，全面推进竞争上岗工作深入开展。成立竞争上岗考评工作领导小组，制定实施方案，细化了资格条件、方法步骤和工作程序。加强政策宣传和组织引导，将《党政领导干部选拔任用工作条例》纳入干部教育培训课程，引导干部职工支持公开选拔和参与竞争上岗，营造通过竞争选贤任能的良好氛围。

二、规范程序，强化考评，不断提升竞争上岗工作总体水平。一是方案预审，加强指导。市局对《城关分局竞争上岗实施方案》严格把关，认真审查，确保竞争上岗工作的科学性和规范化。二是科学命题，全面测试。除政治理论和工商基础知识测试外，更加注重干部运用理论知识分析解决实际问题的能力，积极探索应试者心理素质和临场应变能力的测试。三是量化测评，综合考察。从“德、能、勤、绩、廉”等方面进行民主测评和综合评价，以“优秀、称职、基本称职、不称职”作为量化结果，统筹考虑。四是跟踪监督，结果备案。市局对城关分局竞争上岗工作实行全程监督。竞争上岗工作结束后，市局将竞争上岗情况及时上报省局人事处备案，实现了对竞争上岗工作的宏观指导与动态管理。

三、拓宽思路，创新机制，充分发挥竞争上岗工作积极作用。一是尝试在全市系统范围内全面推行竞争上岗，打破分县局界限，进一步扩大选人用人范围，实现好中选优；二是探索把竞争上岗同干部交流使用有机结合起来，促进人员合理流动和优化配置；三是注重把竞争上岗同培养后备人才有机结合起来，对竞争上岗中发现综合素质高、群众公认，但由于受职数限制不能提拔任用的优秀人才，分类列入后备人才库，分期分批重点培养。

通过开展科级干部竞争上岗，城关分局有7名政治坚定、作风优良、业务精通、群众公认的副科级干部脱颖而出，走上正科级领导岗位，受到干部职工好评。

企业科级干部考察材料范文 第六篇

年月日召开干部职工民主推荐会议，应到会人，实到人，发出推荐表张，收回有效表张，该同志获正科级后备干部推荐票票，列第一。

科级干部考察材料篇三

×××，男，汉族，湖北××人，19××年××月出生，大学本科学历， 19××年×月参加工作，19××年加入中国xxx，现任××市××协会下属××××地产代理有限公司经理，工程师。

现实表现坚持学习，严格要求。该同志自觉认真学习xxx理论，和“三个代表”重要思想，不断提高政治理论水平。不断注重自己世界观的改造，树立正确的人生观、价值观。坚持自身党性修养和锻炼，自觉维护党的形象。能积极贯彻执行党的路线、方针、政策，思想上、政治上与xxx保持高度一致，积极参加开展保持xxx员先进性教育活动，充分发挥党员干部的模范带头作用。

工作勤恳，业绩突出。该同志自参加工作以来，先后在××市××设计研究院、××分院工作，他每到一个工作岗位，都能爱岗敬业、认真学习钻研业务知识，在较短时间内适应和胜任工作，具有一定的组织协调能力和管理水平。机构调整后，该同志借调到市××局后又到××协会下属的 ××公司工作。

在工作中，身先士卒，吃苦在前，常常加班加点，有时还带病坚持工作。在带领公司员工做好本职工作的同时，他始终把经营生产工作摆在首位，积极主动地为客户服务，跑手续、搞协调，赢得了客户的一致好评。遵纪守法，作风廉洁。该同志无论是在××市××设计研究院，还是负责××城源地产代理有限公司工作，处事低调，从不以干部自居，热情服务于工作对象，设身处地解决被拆迁户提出的具体问题和困难，不厌其烦地给予耐心解释，对公司的同志以诚相待，团结尊重，关心爱护。在工作生活中，认真贯彻党的方针、路线、政策，自觉遵守国家法律、法规和规划国土局的各项规章制度。淡薄名利，自觉遵守党风廉政建设的规定。在干部民主推荐中，获得推荐票35张，占收回35张有效票的100%，有较高的群众公信度。希望在今后的工作中再接再厉，更加大胆地管理，不断增强公司的综合实力，促进拆迁服务工作的更好展开。

拟任建议根据《干部任用选拔工作条例》的规定，鉴于×××同志的突出成绩和工作表现，推荐该同志拟任正科级职务。

企业科级干部考察材料范文 第七篇

一、基本情况

张xx，男，年月生，现年岁，汉族，大专文化，年月参加工作 ，xx年月加入中国xxx，现任县xx局办公室主任，科员。

张xx于年月毕业于xx学校xx专业，同年月分配到县xx工作至今。其间，年月考取省委党校函授学院法律专业，参加在职函授教育，于xx年月毕业，取得大专文凭。

二、德才表现：

自参加工作以来，张xxx能积极地学习政治理论和业务知识，认真履行自己的职责 ，能严格要求自己，服从领导安排，工作积极主动。能兢兢业业搞好本职工作和其它各项工作任务，工作能力强。在开展普法工作中，积极组织和参加普法讲课，组织各种法制宣传。在局办公室期间，能较好地协助单位领导抓好机关行政事务，具有一定的组织协调能力，曾多次被县市局、县局评为工作先进个人；年被县委、县人民政府评为全县“严打”先进个人，xx年月被地委、行署评为地区“严打”先进个人。

张xx平时工作积极，作风正派，能遵守法律和规章制度，政治觉悟和组织纪律性较好，廉洁自律，没有出现过各种不良行为。

三、主要不足：

理论深度有待提高。

四、民主推荐情况：

单位于xx年月日进行科级领导干部民主推荐，参加推荐人，赞成人，得票数列第一。

企业科级干部考察材料范文 第八篇

3年来，本人在上级领导的带领和指导下，在同事们的关心和帮助下，自己的思想、工作、学习等各方面都取得了一定的成绩，个人综合素质也得到了一定的提高，现将本人这一年来的思想、工作、学习情况作简要总结汇报：

一、自觉加强理论学习，努力提高政治思想素质和个人业务能力，

考察对象近三年思想工作总结。

认真地学习马列主义、和，深入钻研__关于“____”的重要论述，领会其精神实质，并指导自己的教育教学实践。同时，认真学习《教师法》、《教育法》、掌握教育方向，明确教育趋势，并严格按照《中小学教师职业道德规范》、《中小学教师八要十不》的规章办事。

二、积极开展工作，力求更好的完成自己的本职工作。

认真研究教材和学案，关心爱护学生，赢得了学生、学生家长及学校领导的好评。在其中考试中获得了较好的成绩。并于5月取得了______二等奖，209月本人取得了乡级公开课执教者的称号。本人馔写的论文《__________》在《______》公开发表。

三、严格要求自己，养成良好的生活习惯。

本人严格遵守曲阜市教育局的五条禁令严格要求自己工作中能作到不讽刺、挖苦、歧视和体罚或变相体罚学生;没有向学生推销任何商品或强迫学生购买未经批准的各种学习资料;是不举办、参加以营利为目的的补习班、特长班、有偿家教等活动;从没有在工作日中午饮酒或在教学区、学生面前吸烟;在上课时间不使用任何通讯工具。

当然，在自己的思想、工作、学习等方面还存在着许多的不足。

首先，在思想上，还需要进一步加强思想政治学习，深入领会，并坚持作到身体力行。以更加饱满的工作热情，以更加积极的精神面貌，开展工作;还需要进一步加大对思想政治理论的学习，不断提高个人的思想理论水平。不断加强对人生观、世界观、价值观的改造，

其次，在业务知识上，与自己本职工作要求还存在有一定的差距。

在今后的工作中，还需要进一步的努力，不断提高自己的综合素质，克服畏难心理，思想素质上还需要不断的提高，克服懒惰情绪，进一步加强自己的政治理论修养。

考察对象近三年思想工作总结

我叫__，女，20__年_月出生，__族，20__年6月毕业于__大学，xxx党员，大学本科文化。20__年10月通过国家公务员考试分到__乡人民政府工作，20__年3月至今任党政办主任、乡团委书记、乡纪检监察室主任等职务。本人认真学习和贯彻落实科学发展观，遵章守纪、恪尽职责、廉洁奉公、团结同志、努力工作，得到群众的认可和乡党委、政府的好评。20__、20__连续两年被评为嘉奖。__乡位于__区西北部，是一个比较偏远落后山区，我来到以后，并没有感到悲观，反而以极大的热情投入到工作中，现将三年来的工作情况汇报如下：

一、加强学习，完成角色转变

我知道，要想从一名大学生转变成一名优秀的公务员，特别是乡镇干部，需要不断的加强学习，完成理论与实践的结合。为此，我先后学习了马列主义、、、等重要思想，认真钻研各种业务知识，并向工作经验丰富的老同志虚心请教，在工作中不断锻炼和提高自己，坚定不移的执行党的路线及方针政策。此外，还积极参与各种业务培训和与工作相关的知识学习。通过系统的学习，达到了学以立德、学以增智、学以致用。现在已基本适应了现任工作，顺利完成了角色的变化。

二、严于律己，以一个优秀党员的标准严格要求自己

党政办公室是__乡党委、政府的参谋，是一个窗口单位，担负着参与政务、管理、综合服务等重要职责，加班加点，占用双休日、节假日是常事。对此，我能以事业为重，正确对待，毫无怨言，始终保持严谨认真地工作态度，以一个优秀党员的饿标准严格要求自己，扎扎实实对待每一项工作;无论大事小事，做到干一件成一件，力求把工作做细、做好、做精。同时主动给自己压担子，不给领导添麻烦，做到严密周到，科学安排，确保每一项工作落到实处。始终保持严谨认真的工作态度、一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，兢兢业业，受到领导和同事的好评。牢固树立勤政廉政的意识，廉洁自律，始终做到自重、自醒、自信、自立，时刻铭记自己的历史使命，自觉同一切腐朽思想和腐败行为作斗争。

三、任劳任怨，扎扎实实做好本职工作

(一)做好群众的接待工作

对来访群众，我都做到了热情接待，对群众提出问题能够当场答复的当场答复，不能当场答复的给领导汇报后再给予答复。三年来，共接待群众三百余批六百多人次。

(二)做好上级领导的接待工作

__是中国民间文化艺术之乡，各级的检查、考察以及采风特别多，办公室的接待比较频繁。我时常告诫自己，办公室工作无小事，做好一件事是小事，做错一件事是大事，不容半点闪失，所以我都尽心尽责做好每一件事，以高度负责的精神做好每一项工作。凡是上级领导来我乡检查指导工作，我都能够协同各部室认真准备接待，重大的接待还拟定接待计划，注意接待细节，确立了办公室在同事、领导心目中的良好形象，提升了办公室接待工作水平。

(三)做好机关内务工作

办公室事多人少，无论是领导的材料、会场的卫生、会前的签到、会议的服务有时都需我一个人独立完成，每次会议的召开，我都提前几天加班加点的去准备。在机关事务管理上，我注重强化服务意识，切实提高为领导服务、为部门服务、为群众服务的水平，保证服务到位严格按章办事，做好车辆、饭堂、机关设施等后勤工作的管理。

(四)做好公文处理、材料起草工作

进一步规范文件的起草、收发、管理以及督查等工作，严把行文关、政策关、校对关，保证了行文的严肃性，提高了公文质量，较好地完成乡党委、政府交办的各项具体事务，没有出现大的纰漏，准备每一次大会的领导讲稿，上报各种信息、材料，编发《__工作》，传递会议精神及党委、政府近期发展思路。做好党务、政务信息公开，保证全乡干部群众及时了解党委、政府的工作动态。

(五)做好其他本职工作

几年的基层工作，让我认识到办公室工作并不是我的全部职责，村里老百姓有矛盾了要去处理;村里工程被堵了要去调解;民调工作要到组到户的做工作;主汛期的三个月天天抱着办公室电话睡觉;三年来，共查办党员违纪案件6起;圆满完成了20__年度乡、村两级党委换届、乡团委换届工作，又好又快的完成全乡8000余人新农保录入工作、办好每年7月的入党积极分子培训班、同时做好两项制度衔接工作、人事工资管理、劳动保障、食品药品、党统、干统及其他统计工作。

三年来，在乡党委、政府的正确领导，以及全体干部职工的支持配合下，我的思想和业务上有了一定的提高，工作也取得了一些成绩。今后，我将继续认认真真学习，兢兢业业工作，老老实实做人，勤勤恳恳做事，切实履行好岗位职责，努力完成各项工作任务，不断争取更大的进步，决不辜负组织、同志们的信任和期望。规范垃圾填埋场管理，努力维护群众利益。

企业科级干部考察材料范文 第九篇

尊敬的各位领导、各位来宾：

大家好！

作为xx的一员，很高兴能够参与我公司科级干部的竞聘上岗！想起爱因斯坦有句名言：“ 推动你的事业，......

尊敬的各位领导、各位来宾大家好：

作为xx的一员，很高兴能够参与我公司科级干部的竞聘上岗！

想起爱因斯坦有句名言：”推动你的事业，不要让你的事业推动你。xxx今天，我正是为推动自己的事业而来。

首先，作为二十一世纪的新人，只有通过不断学习，不断提高自身素养，才能适应社会。多年来，我始终没有放松过学习。在不断充实自己，提高自身的业务水平和工作能力的同时，通过学习先后获得大专学历和高级钳工的职业资格鉴定证书，为工作实践打下了扎实的理论基础。此外，还利用业余时间不断加强政治学习，提高政治素质，使自己的思想觉悟和理论水平都得到了显著提高，观察问题和解决问题的能力明显增强。

第三，有较丰富的工作经验。参加工作以来，曾先后在公司五个分厂、部门工作过，在职期间兢兢业业、吃苦耐劳、勤学勤问，对于我公司许多生产流程、设备工艺有一定的了解。并且先后参与了公司路口深井泵房的设备改造，锅炉、水泵、空压机及铸轧机等设备的安装调试。曾参与二十一冶青海碱业项目部的大型设备安装和二冶榆钢项目部的钢结构制作。且行且学，积累了一定的经验。

快――如果说生产工作关乎公司的生存的话，那么技改项目则是关乎公司发展壮大的战斗一线。在这里，时效性是放在首位的！我这里要说的快，就是要尽快进入岗位角色；尽快进行档案资料的交接和熟悉，推动自身工作的标准性和时效性。

深――就是要深入基层，做好调研。深度的了解和掌握相关情况，并及时提出有针对性的对策和建议。

严――就是要严于律己，加强自身修养。做到廉洁自律、正直公道，尽心尽力、模范带头，勤奋踏实的做好本职工作。

企业科级干部考察材料范文 第十篇

xx年3月日，按照市局党组的安排，市局党组成员、副局长***率市局人事教育科科长***对**质监局党组副书记、副局长**同志拟任**质监局党组书记、局长职务进行考察，考察情况如下：

一、基本情况

**，女，汉族，生于1968年3月，四川省三台县人，xxx党员，大学文化程度。1986年6月至1990年2月，在**县东河电站工作；1990年3月至1992年12月，在**县计量检定测试所工作；1993年1月至xx年4月，在**县产品质量监督检验所工作，1997年1月至xx年4月期间，担任**县质检所副所长、所长；xx年4月至xx年5月，在**质监局工作，担任局党组成员、副局长兼纪检组长；xx年5月至xx年4月，在**质监局工作，担任党组成员、副局长兼工会主席；xx年5月至xx年8月，在**质监局工作，担任法制科副科长；xx年8月至今，在**质监局工作，担任**质监局党组副书记、副局长，主持全面工作。

二、德能情况

（一）思想觉悟高，政治立场坚定。该同志主持**局工作以来，能够认真学习贯彻xxx理论、“xxxx”重要思想，深入实践科学发展观，自觉执行党和国家的各项方针政策和市局党组的各项决定，政治立场坚定，有很强的事业心和工作责任感，组织纪律性强，在原则问题和重大事件上立场坚定，旗帜鲜明，有较强的政治鉴别力和政治敏锐性。

（二）组织能力强，工作重点突出。在她主持工作期间，一是能站在全局思考问题，具有较强的组织协调能力。她将**局工作情况制成表格向区委、区政府主要领导报送，争取他们对质监工作的理解和支持。积极协调好与各部门的关系，仅半年时间就争取到省、市、区等各项资金54万元，打开了**局工作新局面；二是能围绕区委、政府中心任务开展工作。在支持**产业发展过程中，积极发挥品牌战略优势，将**生猪、紫云猕猴桃列为“四川省名牌”精心培育，将**猕猴桃列为国家级农业标准化示范区进行争创，还将**韭黄列为**首个地理标志保护产品申报。并组织紫云猕猴桃参加了国家质检总局、国家标准委与陕西省政府在第xx届杨凌高新科技成果博览会期间共同举办首届全国农业标准化成果展，使**区农业标准化工作跃上新台阶。三是大胆创新机制，服务园区建设。对入住园区企业实行提前介入制度、挂联帮助制度、绿色通道制度，提出了派出人员进驻园区服务的设想，促进**食品工业园区发展。

（三）关心职工，工作作风踏实。她关爱职工，组织开展的“我为质监献计献策”问卷调查活动，得到了省局主要领导的肯定。为职工办实事，挤出资金解决了职工午饭难和午休难两大困难，使**局职工更加团结。工作作风踏实，经常带队开展食品、特种设备、建材安全专项检查。深入食品工业园区、企业进行实地调研。特别是在迎接省局检查的准备工作中，她带头加班熬夜，总是最后一个离开**，起到了模范带头作用。

三、廉政情况

她能严格要求自己，不搞特殊化，以政治坚定立德、以廉洁从政立身，以爱民为民立本，坚持自重、自省、自警、自励，以身作则，言行一致，做廉洁勤政的表率。在个人品质上，为人正直，坚持原则，严以律己，宽以待人，勇于开展批评与自我批评，不以权谋私；在工作作风上，讲究民主，善于调查研究，能认真听取各方面意见；在廉洁自律上，坚持用《廉洁准则》规范自身行为，在出差、接待、交往等方面，不搞特殊化，反对铺张浪费。不利用职权谋私利、办私事，不在工作中贪便宜、要好处，没有接受与公务有关的宴请和礼品。能严格管好身边的配偶、子女，堂堂正正做事，清清白白做人。在她工作的半年时间里，**局局工作管理有序、成效显著。xx年，**质监局被区政府表彰为**区“安全生产先进单位”、“工业经济及招商引资工作先进单位”、“政务服务工作先进单位”，被四川省“巾帼建功”领导小组授予四川省“巾帼文明岗”荣誉称号，被市局党组授予“四好领导班子”荣誉称号，她本人被评为**市质监局先进个人。

四、考评情况

经过民主测评，其结果如下：参加测评12人，发测评表12份，收回12份，有效票份，在推荐意见中，同意票，不同意票，弃权票。

经与**局工作人员座谈，并征求区人民政府、区委组织部、区纪委领导的意见，大家一致认为，该同志完全能够胜任**质监局党组书记、局长职务，希望**同志在今后的工作中，进一步加强学习，注重协调，增强工作的主动性、创造性，为**质监事业发展多做贡献。

五、考察组意见

考察组一致认为：**同志工作成绩突出，品行兼优，符合拟任**质监局党组书记、局长的条件。考察组建议，**同志任**质监局党组书记、局长职务。

企业科级干部考察材料范文 第十一篇

某某同志，男，汉族，出生于1981年12月，xxx党员，大学本科学历，工学学士，原籍某某省某某市某某县人。我局于2014年11月份从某某县某某局将该同志选调到我单位从事固定资产投资审计工作。该同志在我局工作期间的政治、思想、工作表现和廉洁自律情况如下：

一、该同志能积极参加单位组织的各项政治理论学习，政治理论素质较高

该同志选调到我局后，他认真学习马列主义、xxx思想、xxx理论、“三个代表”和科学发展观的重要思想，用党新时期的理论武装头脑，指导行动，具有较高的政治理论素质。该同志选调到我局之前，已被五河县审计局确定为预备党员。他选调到我局工作后能够严格按照新时期党员的标准要求自己，提高自己。他在预备党员考察期间表现较为突出，通过了单位组织的入党考察，他于2014年2月份加入了中国xxx。

二、该同志尊重领导，团结同事，坚持原则具有良好的道德品质

该同志为人宽容大度，待人诚恳、友善，不计较个人得失。

他在工作岗位上，能够尊敬领导，团结同事，能够较好的处理好与领导和同事的关系。该同志在审计工作中能够依法依规、实事求是、客观公正、廉洁高效的开展工作，具有良好的审计职业道德。

三、该同志勤奋务实、业务过硬，具有较强的工程投资审计能力

该同志在工作中勤奋务实，刻苦钻研审计业务知识，熟练掌握了工程投资审计方面的业务知识，能够保质保量及时的完成单位交待的各项工作。该同志选调到我局后先后参与了二十多个蚌埠市大建设跟踪审计项目，如“某某市大庆路淮河公路桥跟踪审计”、“胜利路综合提升改造工程跟踪审计”“胜利东路保障房工程跟踪审计”等项目。他在这些项目中，认真研究招投标文件、工程施工图纸、合同文件、以及被审计单位报送的其他审计资料，发现了许多问题，向被审计单位提出了许多审计建议，得到了被审计单位的好评。如该同志在负责“蚌埠市胜利东路保障房工程跟踪审计项目”进款款审核过程中，施工单位累计报送进度款元，经审计后为元，在施工单位的基础上核减进度款

元，核减率达到为％。这大大减轻了建设单位的进度款支付压力，提高了保障房建设资金的使用效益。除了工程投资审计，自2014年4月份起，该同志负责我局大建设跟踪审计项目信息的报送工作，主要是将大建设跟踪审计工作中发现的问题和提出的审计建议报送到蚌埠市大建设指挥部。我局共向大建设指挥部报送15期跟踪审计综合信息。通过负责这项工作，该同志的审计业务能力和文字表达能力得到了明显的提高。

四、该同志能够能严格要求自己，能在审计工作中做到廉洁从审

该同志在审计工作中，能够自觉遵守我局各项党风廉政制度，能够严格按照审计工作八不准的要求开展各项工作，能够自觉做到自尊、自重、自爱。该同志自选调到我单位工作至今，未发现该同志有违规违纪问题，也未接到该同志审计廉政方面的投诉。

五、存在的缺点和不足

尽管该同志政治理念坚定，思想道德素质高尚，审计工作较突出，但在一些方面还存在着一些不足，如学习理论知识够深入，解决复杂问题的经验和方法还不够完善等问题。相信该同志会在以后的工作中加强该方面的学习，弥补其不足。如果该同志被贵单位录取了，相信该同志能够迅速适应贵单位的审计工作，能够为贵单位审计事业的发展做出突出的贡献。

企业科级干部考察材料范文 第十二篇

xx，女，汉族，xx年x月生，xx年x月参加工作，xx年x月入党，x大学毕业，高级经济师，现任xx公司党支部书记、经理。

注重学习，政治思想素质高。注重加强学习和主观世界的改造，不断加强自身党性修养，能牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，具有良好的思想品德和道德风尚。能够认真贯彻党的路线方针政策，在政治上与xxx保持高度一致，注重增强党性锻炼和自身修养，政治上成熟，工作作风务实;注重理论与实践的结合，善于运用现代理念和方法解决工作中遇到的问题;能围绕县委、县政府的中心任务，创造性地开展工作，具有较强的组织领导和综合协调能力;有强烈的事业心和责任感，工作兢兢业业，任劳任怨，勇于进取和开拓创新，各项工作任务完成的较为出色，得到了局领导和社会各界的良好评价。

履职尽责，工作业绩突出。具有强烈的事业心和责任感，她勇于承担责任，遇事不推不拖，善于协调，解决实际问题能力较强。注重把所学知识与工作实际相结合，创造性的开展工作，党支部在全站范围内开展“xx”活动，着力解决供暖、维修、收费等方面出现的突出问题，充分调动全站人员工作的积极性和主动性，增强了全站人员做好供热工作的责任感和使命感，保障了全县供热工作安全平稳运行。xx同志党务和行政工作兼顾，带领热力站一班人克服各种困难，推广绩效考核，打破传统固有模式，建章立制，主持修订了《xx热力站管理办法汇编》，内容涵盖了生产、经营、采购、收费、人事管理、安全等各个方面，使企业运转有据可依，有章可循，更加高效有序，通过严格管理，节能降耗、挖潜增效，热费收缴比上年增收x万元，收费情况为近年最好水平，在供热面积增加x的情况下，燃煤的消耗减少了x，圆满完成了xx年度的供热任务，取得了良好的经济效益和社会效益，其管理水平也不断得到提高。

遵章守纪，廉洁自律形象好。能够自觉遵守国家的法律、法规和各项规章制度，自觉抵制不良习气，真正做到清正廉洁。不论是在上班时间，还是八小时以外，均能够严格要求自己，自觉维护党的纪律，严格规范自己的行为，时时处处以一个党员干部的标准严格要求自己，树立了党员干部的良好形象。同时，该同志心胸宽容大度，待人诚恳、友善，尊敬领导，团结同志，能够较好的处理与领导和同事的关系，有着很强的号召力和凝聚力。

xx同志思维敏捷，知识面宽，群众基础好，是我县年轻有为、工作成绩突出的优秀女干部，深得领导的好评和同志的信任。

主要不足：1、思想理论水平还需要进一步提高;2、工作中对职工群众意愿了解还不够充分，沟通协调能力还需提高。

企业科级干部考察材料范文 第十三篇

三、思想素质好，政治觉悟高。该同志自觉坚持党性锻炼，注重提高自己的政治修养，注重改造世界观、人生观，树立正确的价值观和权力观。政治立场坚定，始终旗帜鲜明地与xxx保持高度一致，从未参加“xxx功”xxx组织及其它反动组织。不论是在上班时间，还是八小时以外，均能够严格要求，自觉遵守国家的法律、法规，遵守各项规章制度，自觉抵制不良习气，努力做到清正廉洁。

四、为人谦虚真诚，处事公道正派。该同志心胸宽容大度，不计较个人得失。待人诚恳、友善，在不同的工作岗位，都尊敬领导，团结同志，较好的处理与领导和同事的关系。对客商和办事群众，热情周到、积极服务。对客商和群众提出的困难和问题，能坚持原则，主动的帮助解决，对一时难以解决的问题也能给予耐心地解释并及时向上级反映，展现了良好的工作作风和精神风貌。

企业科级干部考察材料范文 第十四篇

按照县委安排，我们第X考察小组采取个别谈话、领导了解、查阅资料、摸底调查等方式，对XX同志在任XXX试用期期间的表现进行了考察，具体情景汇报如下：

思想政治素质较好，党性观念较强。一年来，该同志十分注重政治理论的学习，不断加强自身的党性修养。能够认真学习党的十九大精神和xxx新时代中国特色社会主义思想，努力学习和掌握党的路线、方针和政策，用新时期党的理论武装头脑，政治理论基础较高。该同志旗帜鲜明的拥护党的领导，政治上始终与xxx坚持高度一致，政治敏感性较强。该同志在“两学一做”学习教育常态化制度化工作中，能够按照上级要求深入群众，时刻不忘时代职责，立足本职工作，自觉维护党的形象，时刻不忘全心全意为人民服务的宗旨。

善于学习各种知识，文字本事较强。该同志在工作之余始终不忘学习，不断丰富自身的综合素质，进一步提高自身的工作本事。在政治理论的学习上，能够深入的学习党的十九大精神、xxx新时代中国特色社会主义思想等一系列当前政治理论和时事政治，工作中体现出了较高的政治理论水平和素养。在专业知识学习上，能够认真学习林业理论知识、经济、法律、企业管理等专业知识，并能做到学以致用。该同志还能够向实践学习知识。经常深入工作一线和广大干部职工群众中，谦虚的学习各种业务知识，记录了工作笔记2万余字，撰写了企业职工就业探索、乡镇产业发展方向等调研文章5篇，进一步提高了自身工作的本事。

工作生活严格要求，群众基础较好。一年来，该同志能够严格要求自我，为人谦虚谨慎，公道正派，团结同志，作风严谨，深得干部群众的信赖。该同志能够严格要求自我，严格执行党风廉政建设准则和中央八项规定，自觉抵制拜金主义、官僚主义、享乐主义等不良思想的侵蚀，自觉践行三严三实，并能够经常深入群众，广泛听取各方面群众意见，体贴民情，进取解决干部群众生活和工作中的矛盾和困难，具有较深厚扎实的群众基础。

根据XX同志在试用期期间的表现，考察小组认为，该同志贴合转正的条件。

企业科级干部考察材料范文 第十五篇

xxx，男，汉族，生于19xx年x月，xx省xx市xx区人，大学专科学历，19xx年x月参加工作，现任xx局xx科科长。该同志在工作期间现实表现如下：

一、立场坚定，对党忠诚，思想政治觉悟较高该同志能够严格要求自己，始终高举中国特色社会主义理论伟大旗帜，坚持用xxx理论、“三个代表”重要思想和科学发展观武装头脑、指导行动，政治意识和大局意识强。在思想上、行动上与xxx保持高度一致。对党忠诚，政治可靠，头脑清醒，在贯彻党的路线、方针和政策上，旗帜鲜明、立场坚定、态度坚决。遵守纪律，积极参加单位组织活动。xxx政治风波中，坚持正常工作，无过激言行，能够在思想上和行动上与党保持一致，能够自觉抵制“xxx功”xxx组织的非法活动，深入揭批“xxx功”反动本质及其社会危害。

二、勤于学习，积极进取，科学创新意识较强

该同志始终把学习放在突出位置，自我加压，始终保持强烈的进取精神，向书本学习、向实践学习、向领导和同志学习，不断提高政策理论水平和工作能力。注重政治理论、中央重大决策部署以及业务知识的学习，不断深化对党的“十八大”精神、科学发展观和中央重大要路线、方针、政策的认识。坚持学以致用、学用相长，积极探索岗位工作的特点和规律，经过长期的工作历练和知识积累，理论联系实际的能力不断增强，创新意识不断强化，创新能力不断提升。同时，作为科室领导干部，该同志重视人才的培养，能够言传身教，主动指导帮助、引领激励新同志。

三、敬业实干，成绩突出，业务开拓能力较强

该同志有强烈的事业心和责任感，工作尽职尽责，兢兢业业，坚持高标准、严要求，精益求精。该同志思想敏锐、能力突出，发展全面，勇于开拓，在困难面前敢于顽强拼搏、迎难而上，在担任交易一科科长期间，在健全招投标工作架构、提升规范和效率方面发挥了重要作用。工作中主要做了以下几项工作：

1、建章立制。随着招投标监督管理工作的开展，科室制定了《开标时管理规定》、《评标专家抽取管理制度》、《开评标工作流程》等十四项科室工作管理制度，使科室的招投标监管工作流程步入正轨。

2、专家抽取方面。严格按照相关法规的规定，做好评标专家的抽取和补抽，严格做到抽取专家三到位：建设方代表到位、代理机构代表到位和监督管理人员到位，使专家抽取做到公开、公正、公平。

3、严格开标会场纪律。开标时，严格按照公告的时间开标，对迟到和与会者不齐的，按照招标文件的相关规定执行；

审验投标人的保证金交纳情况，验证评标专家的身份，采取有限措施屏蔽评标专家的通讯工具，要求评标专家使用评标区域卫生间，体现评标现场的公正性。

4、评标过程中，严格按照评标纪律，要求代理机构和监督人员不得干扰专家评标，使专家独立完成对投标人评审，监督人员不得离场，全程监督资质评审、业绩复核、标书开封、密封技术标书的标识、答辩题目的设计、询标事项、核对评标结果、中标人宣布以及所有投标文件的封存。

5、督促代理机构在规定时间内协助中标单位办理中标通知书，退还未中标人保证金，中标结果公示期满后及时整理档案，以及后期合同备案。

6、受理接受代理机构提交的招标档案，严格按照招标文件审核档案和合同备案，做到“一项一清”，并建立档案台账。

7、协助相关科室做好投标人对投标结果的异议和投诉处理工作。为投标人解释法规条文，按照法规规定受理异议和投诉，对所投诉的事项调查和取证，给投诉人一个圆满的解释和处理结果，体现招投标工作的公开、公正和公平。

四、严于律己，作风优良，群众口碑较好

该同志为人正直、待人坦诚，严于律己、团结同志。能摆正自己的位置，识大体、顾大局，行事低调谨慎。工作任劳任怨，全身心投入。上级交办事项立说立行，讲质量、重效率。从不计较个人得失，经得住清苦，耐得住寂寞。严格遵守法律法规及各项规章制度，洁身端行，恪守本分，清清白白做人，干干净净做事，自觉抵制官僚主义、形式主义、享乐主义和奢靡之风，模范带头践行社会主义核心价值观，受到群众的一致好评。

五、主要不足：工作上偶尔有急躁情绪，在工作细节上还需进一步努力。

企业科级干部考察材料范文 第十六篇

按照县委安排，我们第X考察小组采取个别谈话、领导了解、查阅资料、摸底调查等方式，对XX同志在任XXX试用期期间的表现进行了考察，具体情况汇报如下：

思想政治素质较好，党性观念较强。一年来，该同志非常注重政治理论的学习，不断加强自身的党性修养。能够认真学习党的十九大精神和xxx新时代中国特色社会主义思想，努力学习和掌握党的路线、方针和政策，用新时期党的理论武装头脑，政治理论基础较高。该同志旗帜鲜明的拥护党的领导，政治上始终与xxx保持高度一致，政治敏感性较强。该同志在“两学一做”学习教育常态化制度化工作中，能够按照上级要求深入群众，时刻不忘时代责任，立足本职工作，自觉维护党的形象，时刻不忘全心全意为人民服务的宗旨。

善于学习各种知识，文字能力较强。该同志在工作之余始终不忘学习，不断丰富自身的综合素质，进一步提高自身的工作能力。在政治理论的学习上，能够深入的学习党的十九大精神、xxx新时代中国特色社会主义思想等一系列当前政治理论和时事政治，工作中体现出了较高的政治理论水平和素养。在专业知识学习上，能够认真学习林业理论知识、经济、法律、企业管理等专业知识，并能做到学以致用。该同志还能够向实践学习知识。经常深入工作一线和广大干部职工群众中，谦虚的学习各种业务知识，记录了工作笔记2万余字，撰写了企业职工就业探索、乡镇产业发展方向等调研文章5篇，进一步提高了自身工作的能力。

工作生活严格要求，群众基础较好。一年来，该同志能够严格要求自己，为人谦虚谨慎，公道正派，团结同志，作风严谨，深得干部群众的信赖。该同志能够严格要求自己，严格执行党风廉政建设准则和中央八项规定，自觉抵制拜金主义、官僚主义、享乐主义等不良思想的侵蚀，自觉践行三严三实，并能够经常深入群众，广泛听取各方面群众意见，体贴民情，积极解决干部群众生活和工作中的矛盾和困难，具有较深厚扎实的群众基础。

根据XX同志在试用期期间的表现，考察小组认为，该同志符合转正的条件。

企业科级干部考察材料范文 第十七篇

科级干部考察材料

×××，男，汉族，湖北××人，19××年××月出生，大学本科学历，19××年×月参加工作，19××年加入中国xxx，现任××市××协会下属××××地产代理有限公司经理，工程师。

二、现实表现

坚持学习，严格要求。该同志自觉认真学习xxx理论，和“三个代表”重要思想，不断提高政治理论水平。不断注重自己世界观的改造，树立正确的人生观、价值观。坚持自身党性修养和锻炼，自觉维护党的形象。能积极贯彻执行党的路线、方针、政策，思想上、政治上与xxx保持高度一致，积极参加开展保持xxx员先进性教育活动，充分发挥党员干部的模范带头作用。

工作勤恳，业绩突出。该同志自参加工作以来，先后在××市××设计研究院、××分院工作，他每到一个工作岗位，都能爱岗敬业、认真学习钻研业务知识，在较短时间内适应和胜任工作，具有一定的组织协调能力和管理水平。2001年机构调整后，该同志借调到市××局后又到××协会下属的××公司工作。在工作中，身先士卒，吃苦在前，常常加班加点，有时还带病坚持工作。在带领公司员工做好本职工作的同时，他始终把经营生产工作摆在首位，积极主动地为客户服务，跑手续、搞协调，赢得了客户的一致好评。

遵纪守法，作风廉洁。该同志无论是在××市××设计研究院，还是负责××城源地产代理有限公司工作，处事低调，从不以干部自居，热情服务于工作对象，设身处地解决被拆迁户提出的具体问题和困难，不厌其烦地给予耐心解释，对公司的同志以诚相待，团结尊重，关心爱护。在工作生活中，认真贯彻党的方针、路线、政策，自觉遵守国家法律、法规和规划国土局的各项规章制度。淡薄名利，自觉遵守党风廉政建设的规定。

在干部民主推荐中，获得推荐票35张，占收回35张有效票的100%，有较高的群众公信度。

希望在今后的工作中再接再厉，更加大胆地管理，不断增强公司的综合实力，促进拆迁服务工作的更好展开。

三、拟任建议

根据《干部任用选拔工作条例》的规定，鉴于×××同志的突出成绩和工作表现，推荐该同志拟任正科级职务。

企业科级干部考察材料范文 第十八篇

xxx同志现实表现材料

xxx，男，汉族，19xx年4月生（xx岁），xxxx人，19xx年xx月参加工作，19xx年xx月入党，xxxx经济管理专业毕业。职务正科级，现任xxxxx局局长。

（期间：）

至今xxxxxxx局长

思想政治素质好，热爱社会主义祖国，热爱中国xxx，在大是大非上政治立场坚定，能够认真学习和宣传马列主义、xxx思想和xxx建设有中国特色的社会主义理论，认真学习贯彻“三个代表”重要思想和党的“十八大”精神，进取参加政治学习和业务学习，热爱本职工作，自觉遵守各项法律规章，不断提高认识和业务水平，解放思想，实事求是，陶冶人生观、价值观、世界观，弘扬奉献精神，作风正派，廉洁奉公，有强烈的事业心和高度的职责感。

有较强的组织领导本事，做事干练果断，工作本事突出。该同志先后在多个岗位工作，领导经验丰富，工作思路清晰，勇于科学决策，表现出较强的工作本事。到人社局工作后，能够较快的进入主角，找准工作着力点，创造性地开展工作。在创新本职

工作中，进取筹划，严密组织，带领本系统干部职工，不断改善工作作风，提高工作效率，加强廉政文化建设，在就业和社会保障工作为重心的业务工作上取得了较好的成绩，并被自治区评为就业先进工作单位。作风干练，处事果断，做事雷厉风行，刚到人社局就牵头发起了工作作风综合整治活动，身先士卒，使全单位的面貌得到了根本性改观。

有较强的事业心和职责感，品行端正磊落，作风公道正派。该同志大局观念极强，凡事顾大局、识大体，能够维护班子团结，维护政府权威，尽心尽力干好本职工作。作为一名党员领导干部，该同志群众观念强，善于倾听不一样意见，善于协调各方面的进取性和主动性，发挥整体作用，拥有良好的人际关系和较高的群众威信。该同志还十分注重自身形象，为人朴实，处事稳重，待人谦和，平易近人，要求自我比较严格，能够与干部群众打成一片，亲和力比较强。

廉洁奉公守法，时刻严于律己。该同志廉洁自律意识较强，能够时时处处从严要求自已，在廉政建设中始终对自已高标准、严要求，时刻做到自重、自醒、自警、自励，自觉加强自身建设，始终把廉政勤政贯穿于日常工作之中，坚决杜绝奢侈浪费，对分管部门、亲属和身边工作人员做到严格要求、严格教育、严格管理、严格监督，切实做到了立党为公、执政为民，光明磊落，一身正气，在干部群众中口碑较好。

不足之处：理论学习抓得不够紧，调查研究不够深入。

近三年年终考核情景：

20xx年度考核优秀，20xx年度考核优秀，20xx年度考核称职。

xxxxxxxxxxxxxx

20xx年x月xx日

干部考察材料（十四）：

按照县委安排，我们第X考察小组采取个别谈话、领导了解、查阅资料、摸底调查等方式，对XX同志任XX试用期期间的表现进行了考察，具体情景汇报如下：

信仰坚定，党性观念较强。该同志思想政治素质好，能够时刻以一名党员的标准严格要求自我，牢记党的宗旨，不忘与时俱进，立足本职工作，善于思考和总结，并在实践中善于综合运用，政治立场坚定。

敬业精神强，工作本事突出。该同志爱岗敬业，思维敏捷，求真务实，刻苦钻研，谦虚谨慎，能够较好地完成县委、县政府交办的各项工作任务。安全生产、计划生育、社会治安综合治理、信访等各项工作都圆满地完成预定目标，职工群众无重大上访事件，全所社会和谐稳定、政通人和。主持构建了XX创业园区，园区经济年产值超过一千万元，对XX的转型创业起到了至关重要的进取引领作用。

应对突发事件，综合协调本事强。XX历史久，人员构成复杂，社会矛盾多，一年来，综合协调处理各种突发事件，劝止化解了XX、XX、XX等X起上访事件，没有造成一齐进县、到市、到省、进京上访事件，为信访稳定做出了很多工作。进取协调帮忙群众办实事，为XX解决养老住处，送终问题；为XX解决看病补助问题；为精神病患者XX解决生活保障问题。

廉洁自律，作风严谨。遵章守纪，为人谦虚谨慎，善于听取他人意见，博采众长，严以律己，宽以待人，尊重领导，团结同志，热情帮忙周围有困难的同志。

根据XX同志在试用期期间的表现，考察小组认为，该同志贴合转正的条件。

第XX考察小组

20xx年X月X日

企业科级干部考察材料范文 第十九篇

*，男，汉族，湖北*人，19*年*月出生，大学本科学历，19*年*月参加工作，19*年加入中国xxx，现任*市*协会下属*地产代理有限公司经理，工程师。

一、现实表现

坚持学习，严格要求。该同志自觉认真学习xxx理论，和“三个代表”重要思想，不断提高政治理论水平。不断注重自己世界观的改造，树立正确的人生观、价值观。坚持自身党性修养和锻炼，自觉维护党的形象。

能积极贯彻执行党的路线、方针、政策，思想上、政治上与xxx保持高度一致，积极参加开展保持xxx员先进性教育活动，充分发挥党员干部的模范带头作用。

遵纪守法，作风廉洁。该同志无论是在*市*设计研究院，还是负责*城源地产代理有限公司工作，处事低调，从不以干部自居，热情服务于工作对象，设身处地解决被拆迁户提出的具体问题和困难，不厌其烦地给予耐心解释，对公司的同志以诚相待，团结尊重，关心爱护。在工作生活中，认真贯彻党的方针、路线、政策，自觉遵守国家法律、法规和规划国土局的各项规章制度。淡薄名利，自觉遵守党风廉政建设的规定。

在干部民主推荐中，获得推荐票35张，占收回35张有效票的100%，有较高的群众公信度。

希望在今后的工作中再接再厉，更加大胆地管理，不断增强公司的综合实力，促进拆迁服务工作的更好展开。

二、拟任建议

根据《干部任用选拔工作条例》的规定，鉴于*同志的突出成绩和工作表现，推荐该同志拟任正科级职务。

企业科级干部考察材料范文 第二十篇

该同志政治立场坚定，能够自觉学习马列主义、xxx思想、xxx理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、xxx新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，拥护党的十一届三中全会以来的路线、方针、政策。xxx年政治风波中，坚持正常学习，无过激言行，能在思想上和行动上与xxx保持一致；

能自觉抵制“xxx功”xxx组织的非法活动，深入揭批“xxx功”反动本质及其社会危害。

一、该同志经历多岗位锻炼，研究工作深入透彻，思路比较清晰，抓工作比较实落。例如该同志在招商工作中能够重点研究定向招商政策，把项目促进作为工作的重中之重，深入辖区摸清资源情况，对企业进行走访，研究分析辖区内招商的优势及不足，及时向领导提出合理化的建议，得到领导认可。其中xxx项目，利用10天完成注册等手续的办理工作，展现了招商效率，政策研究取得的效果，得到投资方及上级职能部门的高度好评；

在统计工作中能做到求真务实、恪尽职守，真正把工作落实好。

一是认真做好各项统计数据分析上报工作。根据xx每年国民经济和社会发展主要计划目标要求，按时完成工业、农业、服务业、固定资产投资等各项统计报表的上报工作，没有迟报、漏报现象发生，历年都受到了上级统计部门的表扬。

二是认真做好环保工作，积极沟通环保所和环保局，顺利的通过了环保生态镇的验收。积极帮助项目方办理环保审批手续评等工作。

三是认真做好经济普查信息录入工作，带领全体普查办的工作人员加班加点、不分休息日、不分白天黑夜的共同努力，圆满的完成普查表的填报录入工作，普查的指标符合上级的要求，受到了上级主管部门的好评。

四是科技工作。积极申报高新技术企业一家；

帮助企业与大专院校合作，并积极实施科技合作项目；

积极引进推广农业新技术、新品种10个；

发明专利申请近200件。

二、该同志考虑问题比较周全，能统筹兼顾，有较好的综合协调能力。例如在管区包村工作中，该同志能深入村庄一线，了解村情，特别是在党的群众路线教育实践活动、村“两委”换届选举、村庄矛盾纠纷调解等工作中，认真贯彻落实党工委、管委精神，及时圆满地完成任务，保证社会稳定，化解农民矛盾。能够坚持以村庄稳定为基础，发现上访苗头后，及时到村庄了解情况，根据群众反映的问题认真调查，主动寻找解决问题的方法，及时向群众公开，让群众知晓。此外，及时召开群众代表大会，让每位代表都自主地发言，平稳解决了这些信访难题，减少了上访案件，保证了村庄的稳定。同时，不断强化服务意识，积极为群众办实事。近几年来，该同志能够主动联系服务群众，动之以情，晓之以理的解决了一批群众关心的热点和难点问题，拉近了与群众的距离，树立了威信。

三、该同志工作点子办法比较多，解决实际问题能力比较好。

例如该同志在扶贫工作中，制定规范可行的工作方案，一方面严格核查摸排，确保对象精准。

一是全面入户再核查。对“全国扶贫开发信息系统”中所有建档立卡的贫困户，进行一次全面入户再核查。对已脱贫的贫困户，重点核查退出程序，跟踪脱贫情况，确保达到稳定脱贫；

对不符合要求、程序不规范的坚决清退。

二是“一户一策”配良方。瞄准精准扶贫的“滴灌口”，确保精准发力，通过看、问、听、访等方式深入掌握每户贫困家庭自身条件和致贫原因后，镇村充分研究，根据贫困户不同实际，按照“一户一法”原则，有鉴别、有针对性地确定帮扶方式，确保帮扶效果。

企业科级干部考察材料范文 第二十一篇

镇党委：

根据安排，驻村工作组负责村换届选举村干部的考察工作。9月2日我们深入到村农户家中走访部分党员、村组干部、专业大户及群众。9月3日，我组在村召开会议，组织全体在家党员、村民代表、村组干部共53人对村“两委”班子成员进行了民主测评（测评结果见附表一）；会后，我们还找了村级班子成员、部分普通党员、村民代表、村社干部共12人进行了个别谈话，全面考察和了解了该村“两委”班子。现将具体情况作如下报告：

一、基本情况

1、班子组成情况：村两委班子由5人组成，分别是村

委会书记，村委会主任，村委会副主任学习学习，村计生专干学习学习，村文书学习学习。

2、总体评价：班子整体团结，凝聚力强，号召力和战

斗力强。工作勤政务实，有一定的创新意识。按质按量的完成镇党委、政府下达的各项任务。密切联系和服务群众，积极维护村内稳定。但也存在以下一些问题：一是班子不够团结，意见不统一，书记与主任之间分歧严重。二是有些村干

部言行不一、办事存在吃拿卡要现象，有负众望。三是“两委”职责不清、工作无序。四是村务公开做得不够好。

3、班子成员考核情况：

（1）学习学习（支书）.

主要优点和成绩：政治素质好，工作积极性高，事业心强。为人正直，原则性强。大局观念较强，考虑事情全面。

主要不足方面：统筹全局能力不强，工作魄力不够。

（2）学习学习（主任）.

主要优点和成绩：工作认真负责，关心群众。

主要缺点和不足：年龄大（今年55岁），耳朵听力有障碍，不能勇于承担责任。

（3）学习学习（副主任）.

主要优点和成绩：工作认真负责，任劳任怨。

主要缺点和不足：文化水平较低，不能胜任工作。

（4）学习学习（计生专干）.

主要优点和成绩：为人正直，工作认真负责，敢于坚持原则，关心群众。

主要缺点和不足：积极参与意识不强。

（5）学习学习（文书）.

主要优点和成绩：品德好，办事认真负责，工作能力较强，工作积极主动，办事认真负责，群众评价好。

主要缺点和不足：统筹全局能力不强。

二、存在的主要问题

1、村民民主权利意识淡薄。村民的民主权利意识出现了两极分化的状况。部分村民关心村委会换届，但大部分村民小农意识较强，对村委会换届缺乏热情，认识不到自己的民主权利，对村两委班子换届漠不关心，认为怎么选都行，谁当选都无所谓。有的群众不是以大局出发、从本村的发展着想，而是从个人好恶、恩怨和眼前利益出发，谁与自己关系好、谁对自己有好处就选谁。只要有利可图就行。

2、村委会换届选举中存在非正常“拉票”现象。在换届选举前，候选人之间有一些不正当的竞选活动。如一些候选人不仅仅通过亲朋好友“游说”，有的以经济手段拉票，给选民送钱、送烟、送物、请客送礼等。

3、学习学习村家族、宗派意识较强，可能影响选举问题。由于学习村是由原学习村和学习村合并而成，换届选举

时，学习学习村的家族、宗派可能形成一方势力，影响正常的选举工作。

4、关于村委会副主任学习学习的问题：据反映，学习学习因工作能力不强，在2014年初由镇党委作出停止学习学习工作的决定，但没有正式文件，另由学习学习作为计生专干代替学习学习的工作，也没有正式文件，同时停发了学习学习的工资。因此学习学习要求：她是由村上正式选举出来的村副主任，组织上没有正式文件解除她的职务，要求继续领工资并补发从去年4月份以来停发的工资。

三、意见和建议

1、建议镇党委加强对学习村选举工作的领导，高度重视学习村的选举工作。由于学习村的情况复杂、特殊，前几届的选举都不是一次通过的，希望镇党委引起高度重视，在人力、物力上给予学习村以支持、倾斜，以确保学习村的选举顺利进行。

2、建议加大对换届选举中违纪违法行为的查处力度，坚决防止拉票贿选和宗族、宗教势力和黑恶势力影响选举。根据法律规定，对恶意扰乱、破坏选举的，由公安司法机关依法严肃查处，该拘留的拘留，该劳教的劳教，一定要严肃选举程序，稳定选举秩序，维护广大选民的权利。

3、切实解决好学习学习的问题。学习学习的问题已经成为学习学习村不安定的一个因素，经常找村委会书记学习学习吵架。建议镇党委及时理清问题，采取措施妥善解决，以维护学习学习村的稳定。

4、建议由镇机关干部下派学习学习村任职。为改变学习村现在比较落后和相对混乱的状况，建设由镇党委派一能力强的干部到学习村任书记。

企业科级干部考察材料范文 第二十二篇

xx，男，汉族，xx年x月出生，xx年x月参加工作，xx年x月入党，x学院法律专业在职大学毕业，大学，现任xx法院副院长。

政治素质高，党性观念较强。在工作中，识大体，顾大局，不计个人名利得失，在思想上、行动上始终同xxx保持高度一致。注重理论与实践相统一，密切联系实际，灵活运用先进思想理念的立场、观点和方法观察和处理问题，在大事面前能冷静，难事面前善思考。

业务素质好，工作能力较强。在工作中，敢抓、敢管，善于处理复杂矛盾，快速打开工作局面。由于历史遗留问题，x临街商户多年拒缴土地使用费。主管行政审判工作后，为不影响商户正常营业，在商户不忙时间段带领法官逐户走访，宣传法律法规，动员商户缴纳税费。两年间，受理此类案件x件，全部执结，为国库追缴税费x万余元，促使其它欠费商户，积极主动缴纳了税费。不断加强法警队伍建设，两年来，执行押解、看管刑事被告人x人次，出警执行民事、刑事案件审判值庭x次，中未出现任何纰漏。x年，出警协助x法院押解、看管重大xxx案件被告人x次，圆满完成任务，受到市法院法警支队表扬。经过近两年的警队建设，我院法警队已具备“星级警队”标准，x年x月正式提交申请创建省级“星级警队’工作。

工作作风扎实，责任意识较强。始终保持认真负责、严谨细致的工作作风，开拓进取，雷厉风行的工作作风。具有开拓创新精神，有较强的组织协调能力。充分调动分管庭室干警的积极性，加强与其它各业务庭的沟通联系，促进各项工作和谐稳步推进。加强制度管理，带领各庭室(队)同志进一步制定、修改、完善各项规章制度x余项。

公正司法，群众基础较好。始终牢记司法公正是人民法院的灵魂和生命线，始终做到严肃执法、公正办案、清正廉洁、勤奋敬业，时时处处严格要求自己。积极主动参加院里组织的各项活动，带头为灾区、贫困群众捐款、捐物方。热心帮助同志，时刻做到自重、自省、自警、自励，以严明的纪律，果敢的办事精神赢得了全院干警的信任，得到了领导和同事的一致认可。

主要不足：1、工作中有时存在急躁现象。2、与干警思想交流不够，特别对生活困难的干警关心不够。

企业科级干部考察材料范文 第二十三篇

科级干部考察材料篇一

鉴于××*同志是一位理论政策水平好，组织领导能力强，综合素质高，工作业绩突出的副科级干部，经xxx××乡委员会研究，特向组织推荐其为正科级领导干部。请上级组织予以考察。

××*，男，汉族，1974年8月出生，xxx党员，大学文化。7月毕业于邵阳高等专科学校电力系并分配到××*工作，1910月由××*任命为××*站长，由于工作突出，5月调到乡任副乡长。今年分管计生、国土、以工代赈等工作。该同志思想上成熟，政治坚定;工作上律己勤政，作风务实;情操上修身立德，公道正派。具体表现如下：

一、思想成熟，政治坚定

该同志于2以优异成绩考入××*第一期青干班，系统学习了“三基本”、“五当代”;在平时能加强对马克思列宁主义理论学习，加强对党的各项方针政策的学习，加强对政治、经济、文化、科技、法律和分管工作业务的学习。思想政治上与xxx保持高度一致，时刻以一个xxx员的标准严格要求自己，在工作中能坚持以xxx理论和“三个代表”重要思想为指导，具有坚定共产主义理想和建设中国特色社会主义的信念，理论政策水平高。

二、律己勤政，作风务实

该同志识大体顾大局，工作上能服从乡党委、政府的安排。特别是、连续两年勇挑重担分管计划生育工作，工作中以“三查四术”落实为主攻点，以社会抚养费征收为突破口，创新工作方法，坚持齐抓共管，努力推进以齐心、攻心、安心、贴心的“四心”工程，取得显著成效。20全乡计生工作摘掉警示乡的帽子，计生率大幅提高，征收社会抚养费万元，落实各类措施189例;20全乡计生工作再上新台阶，计生率为，征收社会抚养费13万元，落实各类措施199例，三查到位率显著提高，全乡的生育秩序得到有效整治;在分管的国土工作上，能热心为群众服务，同时严守审批关;在分管的以工代赈工作上，能积极配合党政领导找准项目，争取资金，为全乡的基础建设出谋划策。对群众感情深厚，能扑下身子，深入群众中办实事、做好事、解难事。该同志作风务实、政风优良，具有较强的组织领导和驾驭复杂工作局面的能力。

三、修身立德，公道正派。

该同志注重德行(更多精彩文章来自“秘书不求人”)操守，能树立正确的世界观、人生观、价值观，做到自重、自省、自警、自励。能摆正自己的位置，注意维护“一把手”的威信，关心全局工作，自觉履行职责;能与班子成员通力协作，同舟共济，相互支持，彼此尊重;能与同事互勉共进，平等相待;能对群众坦诚相待，服务周到;能自觉遵守党纪国法和单位制订的各项规章制度。在干部和群众中具有坚持原则，公道正派，清正廉洁的良好形象。

××*同志是一位政治坚定，作风务实，能力突出，具有开拓创新精神的优秀干部。由××办公室评为地方电力安全生产工作先进个人;由市总工会评为“爱员工优秀厂长”;、、、、公务员年度考核中评为优秀。

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企业科级干部考察材料范文 第二十四篇

xx是大非问题上头脑清醒，态度鲜明，能很好地结合实际认真贯彻执行党的路线方针政策；认真学习党的十九大精神，具有较强的政治理论水平；始终在思想上、行动上与xxx保持高度一致，坚决维护党的团结统一，维护中央、省委、遵义市委的领导和权威。

该同志始终坚持实事求是、与时俱进的思路路线，针对仁怀“小城市、大农村”的市情，在进一步深化“培植特色产业、发展特色经济、建设特色城市”思路的基础上，结合仁怀经济社会发展的阶段性特征和产业发展实际，在第四次党代会上提出了“生态立市、品牌强市、旅游兴市”的发展战略，并分别召开三次全会制定出台了具体实施意见，全力打造县域经济增长极，初步形成了具有xxxx特色的经济发展格局。

该同志具有较强的事业心、政治责任感和使命感，始终坚持发展这个党执政兴国的第一要务，积极发展壮大工业，巩固发展农业，培育发展旅游等第三产业，取得了明显成效。xx年，全市地区生产总值达到亿元，比xx年增加亿元，如期实现“百亿强市”发展目标；财政总收入亿元，比2006年增加亿元，其中地方财政收入亿元，比2006年增加亿元；城镇居民可支配收入和农民人均纯收入分别达11400元和3655元，分别比2006年增加3300元和1022元。市域经济综合实力从2006年贵州省十强县（市、区）第6位跃居全省经济强县（市）第1位，从西部百强县（市）第48位上升到第34位。

一是工业经济持续健康发展。xx年实现规模工业增加值82亿元，比2006增加42亿元，工业对生产总值的贡献率达到了60%，成为全省的工业强县（市）。二是社会主义新农村建设扎实推进。“四在农家”创建覆盖率达到55%，比xx年增加xx个百分点。农业产业结构进一步优化，初步形成了有机高粱种植、畜牧养殖、蔬菜生产、劳务输出等多业并举的产业格局。三是旅游等第三产业快速发展。旅游基础设施建设不断加强，旅游接待环境逐步改善，xx年，实现旅游总收入亿元，比xx年增加xxx亿元。金融、中介服务、餐饮娱乐等服务业保持强劲发展势头，三产对经济总量的贡献率达到。四是基础设施建设取得重大突破。xx年全面实现乡乡通油路目标，今年可基本实现所行政村通公路，茅台高速公路顺利建成通车。大力实施“三小”水利工程，实施了石板塘、圆满灌等重点水利工程，基本解决了城乡居民饮水困难。五是城市化进程明显加快。开发建设酒都新区，实施较大规模旧城改造和茅台风貌建设，中心城区面积达到平方公里。采取重点扶持、以奖代补方式，努力推进小城镇建设。目前全市城镇化率达到，比2006年提高个百分点。六是社会事业全面发展。坚持教育优先发展，教育教学条件进一步改善，教育教学水平稳步提升，高中阶段毛入学率达到。积极发展医疗卫生事业，不断加强卫生基础设施建设，完善城乡卫生保健体系，新型农村合作医疗参合率达，城镇居民基本医疗保险参保率达86%。高度重视人口计生工作，人口自然增长率控制在‰，符合政策生育率达到。积极加强城乡社会救助体系建设，不断完善和认真落实城乡最低生活保障制度，实现了应保尽保。认真做好就业和再就业工作，城镇登记失业率控制在。七是社会保持和谐稳定。始终把稳定作为第一责任，深入开展“市委书记大接访”和领导干部下访活动，一大批信访突出问题得到了妥善解决，实现了北京奥运会、残奥会期间进京零上访目标。坚持“打防结合，预防为主”的方针，深入开展“打黑除恶”专项行动和严打整治斗争，依法严厉打击各种严重刑事犯罪活动，全力维护社会政治稳定。

xxx同志始终把党的建设放在首位，坚持以改革创新精神，全面推进党的建设新的伟大工程，为仁怀经济社会发展提供了坚强的组织保证。深入开展党的先进性教育和党的基层组织建设年活动，创造性开展了“城乡支部手挽手”活动，初步构建城乡统筹的基层党建工作新格局。始终坚持正确的用人导向，不断加强各级领导班子和干部队伍建设，整体结构进一步优化，综合素质进一步提高。

该同志具有丰富的工作经验和较强的领导能力，在面对复杂问题和突发事件时，能沉着应对，正确处理，表现出了高度的政治敏锐性和较强驾驭应对全局的能力。

该同志始终坚持民主集中制原则，具有很强的全局观念和民主作风，既认真履行班长的领导职能，又严格按照常委分工负责制，积极支持班子成员大胆开展工作；既充分发挥市委常委会的领导核心作用，维护市委领导权威，又积极支持市xxx会、市政府、市政协依法开展工作。在市委领导班子中坚持做到大事讲原则、小事讲风格，与其他领导同志之间互相尊重、互相支持，心往一处想，劲往一处使，形成了齐心协力、共创伟业的良好局面。作为主要领导，该同志还经常了解干部职工工作生活情况，关心干部成长，用自身良好的人格魅力赢得了广大干部的信赖，得到了广大干部群众的拥护和支持。

该同志能正确行使人民赋予的权力，以身作则，艰苦朴素，能守得住清苦，耐得住寂寞，抵得住诱惑，自觉抵制各种不正之风，时刻以一个xxx员的标准严格要求自己，模范遵守党纪国法和各项规章制度。

主要缺点和不足：理论学习的深度和广度有待进一步深化；深入基层一线的力度不够，帮助基层分析问题、解决问题、指导工作的力度有待提高；创新意识有待进一步强化，贯彻、领导科学发展的措施仍需进一步加强。

该同志在计划生育、党风廉政、工作八小时以外的生活圈和社交圈中没有不良反映。

企业科级干部考察材料范文 第二十五篇

对党忠诚，信念坚定，能够通过加强政治理论学习，不断提升自身党性修养和道德境界，自觉把牢思想和行动的“总开关”。坚持用xxx新时代中国特色社会主义思想武装头脑，具有较强的政治敏锐性和鉴别力。能够自觉用党章、用xxx员标准严格要求自己，讲政治，顾大局，具有良好的政治素养。政治立场坚定，在思想上政治上行动上始终同xxx保持高度一致。善于学习，工作综合能力较强。坚持立足岗位勤学苦练、坚持在学习中工作、在工作中学习等方面做得比较突出，具有较强的业务水平，认真学习业务知识，并依靠所学的技术知识，对工资、养老保险、定额等工作实现了微机化管理，从而提高了工作效率，加快了信息的传递。在自我提高的同时，善于锻炼年轻人才，积极传授工作经验和业务知识，充分发挥“传帮带”作用。作风扎实，勤奋敬业，具有较强的组织协调和沟通能力。求真务实，兢兢业业，无论是在配合主要领导管理工作方面还是在独立负责部门工作上，都能发挥自身优势，较好地完成各项工作。工作严谨细致，坚持原则，始终脚踏实地，尽职尽责，早来晚走，一心扑在工作上，表现出了强烈的事业心和高度的责任感。在负责职工退休工作中，能够热心为离退休职工讲解疑难问题，并保证做到按时足额发放养老金。充分发挥党员带头作用，积极带领职工参加劳动，团结同志，乐于助人。对于重点工作能够及时提出富有见地的思路和措施，并善于抓主要矛盾和关键环节，能够协调和团结各方面的力量，共同完成工作，多次被管理局抽调到自治区协助做好社保统计工作，得到自治区和管理局相关部门的高度认可。廉洁从政，严格要求自己，群众基础较为扎实。为人谦虚谨慎，善于听取他人意见，博采众长，不断完善自己。在日常工作生活中处处以身作则，廉洁自律，自觉抵制各种不正之风。遵守单位各项规章制度，严格规范自己的言行，树立了党员干部的良好形象。心胸宽容大度，待人诚恳、友善，服从领导安排，能够较好的处理与领导和同事的关系，有着很强的号召力和凝聚力。聪明睿智、谦和低调，善于向老同志学习，公道正派，不计个人得失，综合素质较高。工作业绩突出，曾多次荣获自治区级和管理局级先进个人称号。

企业科级干部考察材料范文 第二十六篇

一、德：该同志在企业负责人事行政工作期间，能有效处理好600余员工的绩效考核;在担任村党支部书记期间得到全村2600余人高度认同;在担任镇党政办主任期间，能有效协调领导之间、科室之间、领导与科室之间的沟通协调与合作;在参与煤电化产业、镁产业、机械产业发展工作及担任区经信委规划投资科科长期间，得到服务对象和同事高度认同。这得益于该同志具备正义、正直、正气的道德修养和政治素质修养。科级干部提拔任用考察(考核)材料。

三、勤：该同志进入机关工作4年以来，没有休息过公休假，除病、丧等特殊情况外，没有请假、缺勤。干工作不分上班、下班，白天、黑夜，勤勤恳恳、兢兢业业。特别是2011年，全年未休过一个完整的法定节假日。

四、绩：该同志在农村工作期间，带领全村干部群众实现了社社通水泥公路、户户通自来水，有效改善了2600余人的生产生活条件;在镇政府工作期间，承担了整镇人饮工程建设、多条公路改造和南天门风电场前期工作任务，有效改善万余人生产生活条件并成功将南天门风电场列入全市规划;在区发改委挂职期间，参与了资源型城市转型发展规划编制和政策争取的具体工作;在煤电化办工作期间服务了30万吨甲醇、10万吨二甲醚和万盛电厂二期工程等重大项目;在经信委工作期间为南天门风电场项目的核准、兴隆煤矿的投产、盛镁镁业的开工、全国镁业年会的召开等作出了积极贡献。

企业科级干部考察材料范文 第二十七篇

XX同志自XX年以来，历任区委xxx部长、区委办公室主任、区政府常务副区长。六年来，勇于担当，履行职责，在不同单位取得突出业绩，是组织信赖、大众公认的优秀党员领导干部。

立场坚定，头脑清醒，政治素养高。始终与xxx保持高度一致，坚决支持和认真贯彻党的路线、方针、政策，严格执行中央和省、市、区委的重要决策和配置。具有坚定的马克思主义信仰，具有较强的政治敏锐性、洞察力和鉴别力。重视学习政策理论和市场经济知识，理论水平高，知识面广。

视野开阔，思路清晰，工作业绩实际。抓住工作思想释放，可以站在全局高度思考问题，把握方向。在担任统一战部长期间，明确了稳定统一战、经济统一战、团队统一战的想法，促进了区委统一战的工作进入了新的阶段。在担任区委主任期间，围绕区委中心工作，做好协调服务，促进区委工作规范高效运行。担任常务副区长以来，长期分管经济工作，熟悉经济运行规律，工作思路明晰，重点突出，成效明显。

企业科级干部考察材料范文 第二十八篇

X同志考察材料(集团公司干部)

X同志，X，19X年X月出生，201X年X月参加工作，200X年X月加入中国xxx，XX学历，现任X。

政治立场坚定，有较强的党性观念。该同志能够深入领会十九大四中全会精神，主动参与“不忘初心，牢记使命”主题教育，进一步“守初心担使命”，围绕思想业务找出差距，主动用党先进的理论成果引导推动工作，在面对金钱与权力的诱惑时严守自己的底线，坚定了“四个自信”，强化了“四个意识”，做好了“两个维护”。 

坚持学习业务，提高履职能力管理水平。自20XX年担任风控审计部负责人以来，制定了各项内部审计制度，同时规范审计工作，对完善公司项目的管理、促进企业发展起到极大的促进作用。带领部门人员完成完工项目经济效益审计X余个，追回经济损失约X万元;完成了X个已完工自营项目的债权债务清理及效益核算工作。201X年X月担任工程管理部负责人以来，将工程部的各项制度细化并督促执行，严格把控项目过程管理，推进工程管理软件的运行。

强素质提本领，以身作则作表率。在努力学习工作相关的法律、法规政策的同时，能够积极主动，全力去组织实施公司各项工作任务，做到小局服从大局、个人服从全局的工作态度，积极处理好各方面的工作关系。工作上注重实效，坚持以爱岗为前提，以敬业为基础，以精业为目标，扎实做好各项工作。关心同事，工作作风踏实。在待人接物、处理人际关系上，用诚实的品格务实的作风，努力树立自己良好形象。

廉洁自律清，生活作风正。该同志为人正直，品行高尚，作风清廉。自觉按照“三严三实”精神严格要求自己，严守廉政自律关。加强学习，认真贯彻落实中央纪律检查委员会相关要求党风廉政建设责任制，确保在惩治预防腐败教育中履职安全。不论在挂职单位还是在前指项目组，该同志认真履行工作职责，严格执行领导干部廉洁自律规定，自觉落实《廉政准则》要求，切实遵守交通运输局的各规章制度，始终保持艰苦奋斗、勤俭节约的生活作风，保持一个党员干部应有的精神风貌。

不足之处：一是站位要高，要从公司发展的角度看待问题;二是组织协调能力有待加强;三是与人沟通方面还需要加强。

201X年X月X日，公司召开了民主推荐大会。民主推荐情况如下：应到会人数X，实际到会人数X人，发出推荐票X张(其中：A票X张，B票X张)，收回有效票X张(其中：A票X张，B票X张)，推荐其为风控审计部经理的有X票(其中：A票X张，B票X张)，名列第X，AB票双过半;201X年X月X日，公司与X名同志个别谈话，X人同意其提拔;发出X张民主测评表(其中：A票X张，B票X张)，收回有效票X张(其中：A票X张，B票X张)，综合评价“优秀”X票(其中：A票X张，B票X张)，“称职”X票，“基本称职”“不称职”均为X票，优秀称职率为X%;同意其提拔的X票(其中：A票X张，B票X张)。