公检法系统整顿工作总结(36篇)

山崖发表网工作总结2023-04-20 12:09:03185

公检法系统整顿工作总结 第1篇

政法队伍教育整顿工作启动以来,xxx法院以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉,精心谋划,强化领导,挂图作战,推进有序,取得了阶段性成效。

一、凝心聚力,迅速启动队伍教育整顿。一是上下联动、组织领导到位。第一时间成立以党组书记、院长为组长,党组副书记、副院长任副组长,其他班子成员及部门负责人为成员的教育整顿工作领导小组,为教育整顿工作扎实开展提供组织保障。领导小组下设办公室,在全院抽调xx名骨干力量组成综合协调、材料信息、问题评查、宣传报道四个专项小组,工作专班实现实体化运作。二是精准发力,动员部署到位。先后召开党组会xx次、领导小组工作例会次、领导小组办公室工作例会次,层层传导压力,开展专题培训,统筹调度部署工作。研究制定《队伍教育整顿工作方案》和《工作任务清单》,明确具体措施、时间安排、牵头领导和责任部门,要求各部门照单明责、有的放矢、压茬推进,坚决把上级各项部署要求落细落实。三是从严要求,任务落实到位。加强对学习教育环节各项工作落实、考勤纪律、会风会纪等情况的监督检查,确有特殊原因不能参加集中学习的,要求履行书面请假手续并进行补课,确保参学率100%。

二、创新形式,推动学习教育入脑入心。对照《学习教育环节工作任务清单》,做到规定动作不走样、自选动作有特色,确保学习教育走深走实。一是线上学+线下学。在内网、官方微信设立教育整顿党史百年·微诵读等栏目,及时发布队伍教育整顿开展情况,推送队伍教育整顿应知应会、重点知识、党史知识,方便干警随时随地学。汇总教育整顿理论学习必读篇目,购置、编印六读本一汇编,发放专用笔记本,规定每日学习内容,建立学习台账,组织集中测试,迅速掀起督学导学、竞相学习的浓厚氛围。二是研讨学+辅导学。开展一把手讲党课活动,同时,组织干警收听收看市委书记、主题党课。邀请专家学者作党史学习教育专题辅导讲座,加深干警知史爱党、知史爱国的情怀,激发干警干事创业的激情和斗志。三是集中学+自主学。将学习教育融入支部三会一课,开启晨训晚学模式,利用工作日上午8:20至8:40时间段开展党史·微课活动,利用周一、周三晚间2小时围绕队伍教育整顿重点学习教育篇目进行交流研讨,利用周末课堂组织干警重走本地红色资源、观看红_,开展革命传统教育。积极督促干警利用碎片化的时间开展个人自学,并根据学习情况撰写学习心得体会,实现学有所思、学有所获。通过集中学习和个人自学的有机结合,解决了工学矛盾,保证了学习时间和效果,实现了学习教育全覆盖。

三、统筹结合,以教育整顿促工作提升。一是正面激励与反面警示相结合。挖掘和整理先进事迹,使干警学有榜样、干有标杆,营造浓厚比学赶超氛围。加强反面警示教育,通过参观警示教育基地静思园,观看警示教育片《迷失的初心》,学习近年来本地区、本系统违纪违法典型案例,引导干警深刻汲取教训,守住原则底线。二是开门纳谏与巡察整改相结合。坚持开门整顿,广泛听取谏言,通过召开新闻发布会、座谈会、发放征求意见函、公布教育整顿举报电话及邮箱等方式,征集其他政法机关、两代表一委员、特约监督员、案件当事人、律师等各界群众对法院工作的意见建议16条。三是教育整顿与中心工作相结合。将队伍教育整顿与法院中心工作相融合、相促进,将队伍教育整顿成果体现在服务社会大局稳定、促进社会公平正义中。

公检法系统整顿工作总结 第2篇

通过前期的一系列工作,我县广大政法干警高度注重学习与实践相互结合,执法与懂法齐驱并进,在反思中成长进步,在为民服务中享受快乐,树立了正确的人生观、价值观、权力观,政法队伍的综合素质和整体水平明显有所提升,助推了我县政法维稳整体工作稳步有序前进。活动期间,着力将为人民服务贯穿工作始终,不断加强活动宣传舆论氛围,深入群众了解并帮助他们的解决实际困难,进一步筑牢了执法为民的思想基础,提高了群众工作能力,构建起了鱼水警民关系,得到了县领导及广大人民群众的一致认可。

二、强化政治引领,队伍忠诚担当将队伍教育整顿与“两个坚持”专题教育紧密结合起来,把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为队伍教育整顿的首要任务。自觉主动学,院领导带头为全院干警上党课,积极组织全院开展向“全国模范法官”学习活动。围绕队伍教育整顿工作要求,明确()项重点内容学习清单,以全市法院年度重点工作的形式,组织开展2021年度全市法院“大学习、大调研、大贯彻”活动。及时跟进学,召开党组理论学习中心组集中学习会,及时跟进学习_重要讲话精神,重点学习中央政法工作条例和()委贯彻落实意见,学习中央纪律处分条例和“三个规定”等内容。结合实际学,坚持常态化“学用结合”,通过每周中干例会集中学习习.近.平总.书.记重要讲话精神,交流研讨心得体会,自觉用习.近.平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动全院各项工作,对工作实践中暴露出的短板不足认真对照反思,查找思想根源、改进工作思路,切实做到学思用贯通、知信行统一。立知立行学,深入贯彻_关于《民法典》学习宣传实施的重要指示精神,对内着力做好《民法典》司法适用能力培养,对外强力推进“《民法典》宣讲团”全市()

个乡镇全覆盖工作。

三、强化监督管理,推动队伍建设全力实现“努力打造一支党和人民信得过、靠得住、能放心的政法铁军”的队伍教育整顿工作目标,全方位落实“忠诚、干净、担当”政治要求,永葆_人政治本色,激发干事创业心劲活力。全面对标,锤炼对党忠诚司法品格。紧盯政治建设,做好“明白人”,强化“四个意识”,严肃党内政治生活,坚定不移走中国特色社会主义法治道路;

紧盯思想建设,做好“清醒人”,持续推进主题教育制度化常态化;

紧盯组织建设,做好“老实人”,以真抓实干细化举措提升基层组织力,认真落实联系基层制度,带头积极参加联系点()县法院第三党支部主题党日活动。全程检视,严保公正司法干净操守。重点关系严防严控,严格落实最高法院干警亲属律师职业任职回避规定,在已调整1名干警岗位的基础上,进一步加强排查力度;

重点风险严防严控,在大力优化法治化营商环境、切实亲商护商的同时,要求干警全力构筑清清爽爽法商关系,严禁各类职务外非正常接触吃请;

重点环节严防严控,继续强化执行集约化分段式特色模式打造,避免干警一人包案到底,不断提升执行信息化水平,努力实现操作即留痕、流程全透明。全力奋斗,弘扬司法为民担当精神。坚持以人民为中心,全力做好疫情防控志愿服务及司法便民服务工作,先后派出分宜名党员干部轮流前往()社区()

小区开展志愿服务工作,()名党员干部在()

社区各小区参加志愿活动()余次,()

社区、()社区居委会负责人先后专门赶赴法院表示感谢。针对疫情防控常态化给人民群众带来的诉讼障碍,在全市法院正式开通邮寄集约送达服务,先后克服电子签章无法识别、文书打印缺页等问题,试运行短短半个月便完成邮寄集约送达任务()件,其中裁判文书()件,实现了司法便民服务方式的新突破。

四、强化尽职履责,促进队伍优化严格落实上级工作要求,认真做好教育整顿结合文章,围绕市委2021年“六个大变样”中心工作部署充分发挥司法服务保障作用。逐项对标,一体推进,以司法工作“六个发力”为抓手,持续为全市经济社会发展提供优质高效司法服务和司法保障。制定发布《()市中级人民法院关于决战决胜争创一流、为全市“大变样”提供有力司法保障的若干意见》。在具体工作中,紧紧围绕“高质量发展大变样”全面发力,狠抓执法办案第一要务,出台服务“六稳”“六保”服务举措,依托“全市法院服务民营企业座谈会”工作成果,开展“百名法官进百企”活动,继续强化民营企业发展的法治保障力度,以司法质效新提升持续推动法治化营商环境建设;

紧紧围绕“城乡面貌大变样”全面发力,积极支持全市棚户区改造,探索府院联动、院院协作新模式,以行政审判新水平深入推进重点项目、重点环节行政争议实质性化解;

紧紧围绕“民生事业大变样”全面发力,秉持“以民安保民生”工作思路,聚焦重点行业领域存在的突出问题,制定市法院助力市域社会治理细化落实方案,以司法力量有效发挥推动平安()建设,同时加强产业扶贫、项目扶贫力度,切实帮助()村顺利脱贫;

紧紧围绕“生态环境大变样”全面发力,()

环境资源法庭挂牌成立,加强与检察机关协作,努力实现涉环境资源刑事、民事、行政案件“三合一”归口集中管辖,以环资审判专业化新载体持续推动绿水青山建设;

紧紧围绕“()

合作大变样”全面发力,主动对接“()

合作示范区金融产业园”司法服务保障需求,组建专业化金融法庭,加强与金融机构协作,共同化解全市金融风险,维护全市金融稳定与安全,以金融审判新举措持续助推区域协同发展;

紧紧围绕“干部精神状态大变样”全面发力,推行法院项目建设和重点工作联络人制度,在重大任务和重要项目中考察、识别、锻炼干部,充分营造“事事争一流、人人谋发展”浓厚氛围,树牢“院兴我荣、院衰我耻”发展理念,以干事创业新风向汇聚干警正能量、提振队伍精气神。

通过以上率下、以上促下、一体推进、一体提升工作思路,全市法院紧紧围绕队伍教育整顿“为建设更高水平的平安法治()和实现全市政法工作‘大变样’提供坚强组织保证”的工作目标,持续不断提升“守初心、担使命”的政治能力,把党的初心使命铭刻于心,持续不断践行“找差距、抓落实”的责任担当,在学思践悟新思想中提振精气神,切实做到通过队伍教育整顿实现工作大变样、奋力创一流,全力以公正司法坚守体现政法铁军担当,以为民司法实效展现教育整顿成果,努力向党和人民交上一份满意的司法答卷。

自开展纪律作风整顿教育活动以来,我在单位多次参加纪律作风整顿教育活动的学习讨论,使自己在规范执法方面受到了教育和启发。

通过学习讨论,我认识到民警执法素质的提高,是解决执法中出现问题的根本所在,如果每一个执法民警都能知道执法当中存在哪些问题,知道应当如何做,并能以认真负责的态度来处理每一起案件,就能做到执法当中不出问题,每一个案件都能办成精品。

纪律作风整顿教育活动,是切实解决公安工作和公安队伍中存在的突出问题,提高队伍素质,进一步树立法律监督的重要途径。只有加强办案执法的规范化,建立健全能够有效防止违法违纪和冤假错案发生的制度,才能从根本上解决队伍建设和业务工作相关联的突出问题,树立公安机关良好的执法形象,增强法律监督工作的性和实效性。

通过学习讨论我认识到,公安机关的基本活动就是执法活动,公安民警的基本行为就是执法行为,只有打牢执法基础、提高执法质量,才能奠定坚实的公安基层基础工作,而提高民警的执法意识是提高执法水平及质量的重要一环。我们民警首先要树立“法”大于“权”的观念,把法律作为行政管理、办案、办事的依据,同时要加大用法、执法、守法的工作意识,落实规范管理。

在学习中,我吸取反面教训,总结执法方面的经验,从执法思想、执法观念、执法作风、执法行为等方面进行深入剖析,真正从思想上认识到为谁执法为谁服务的理念,树立了“立警为公,执法为民”的执法观,争取在执法理念和执法效果方面实现“四个提高”,即:法制观念的提高、“立警为公、执法为民”理念的提高、服从大局意识的提高、人民群众对执法满意度的提高,为规范执法、公正执法奠定了扎实的思想基础。

通过此次专项教育活动的学习,使我准确地理解和把握了执法规范化建设的深刻内涵,正确处理好专项教育与抓好业务工作的关系,做到两不误,两促进。在今后的工作中从保障公安事业长远发展的高度,充分认识新形势下规范执法行为的重要性和紧迫性,使公安工作提高到一个新水平,真正发挥公安职能作用,为改革开放与创建和谐社会保驾护航。

政法队伍教育整顿开展以来,按照上级的统一要求,县司法局牢牢把握政法队伍整顿教育要求,本着“先学先改、有序衔接、持续推进”的原则,主动作为,早谋划、早部署、早落实,做足准备、打牢基础。

公检法系统整顿工作总结 第3篇

“起步就是冲刺,开局就是决胜。”全市教育整顿办以时不我待的工作作风,提前谋划,积极协调,确保xx市教育整顿工作走在全省前列。

率先组建工作专班。1月x日,经市委常委会决定,成立全市政法队伍教育整顿领导小组,由市委书记、市_会主任xx担任领导小组组长,市纪委书记、市委组织部部长、市委政法委书记担任副组长,领导小组下设办公室,由市委常委、政法委书记xx兼任办公室主任。办公室下设秘书综合组、线索工作组、顽瘴痼疾整治组、舆论宣传组等x个工作专班。

省驻点指导组率先进驻xxx市。市教育整顿办负责人靠前指挥,亲自与省政法队伍教育整顿第四指导组组长请示报告工作,协调办公地点,配备办公设备,保障生活设施,3月x日晚,省驻点指导组组长、省_会委员、省人大农业与农村委员会副主任委员xx与省第四指导组成员陆续进驻xx,率先开展工作。

率先完成市县两级动员部署会。3月x日,全市政法队伍教育整顿动员部署会在全省市州率先召开,xx指出,要提高政治站位,努力打造一支党和人民信得过、靠得住、能放心的政法铁军,为建设更高水平的平安xx、法治xx提供坚强组织保证。3月x日,xx相继召开县(市)区级政法队伍教育整顿动员部署会,全市政法队伍教育整顿工作全面铺开,政治建设不断向前迈进。

公检法系统整顿工作总结 第4篇

(一)加强组织领导。我市政法系统以“一把手”带头抓实抓细的态度,“一盘棋”统筹推进的举措,“一竿子”到底的决心,扎实推进纪律作风教育整顿。“一把手”主抓。*月()日,()政法队伍纪律作风教育整顿动员部署电视电话会议结束后,按照上级具体安排,我市即时部署开展政法队伍纪律作风教育整顿工作,明确提出了“各单位‘一把手’亲自抓”的要求,全市政法各机关均成立了“一把手”为组长的领导小组牵头督导工作开展。“一盘棋”推进。政法各机关采取班子成员抓分管科室,党委(党组)、纪检、办公室、政工等科室联合检查的方式推进教育整顿,形成了“一盘棋”齐抓共管的工作格局。“一竿子”到底。纪律作风教育整顿,重点在基层、难点在基层。市委政法委及政法各机关相继成立()个督导检查组,先后()次深入基层所队,了解实情、督导检查,督导情况“一周一单、一日一单”,形成了“每项工作都有领导负责、每个环节都有人落实”的责任闭环。并于()年()月()日,组织全县全体政法干警召开了教育整顿活动动员部署会议,政法各部门主要负责人分别做了表态发言,以“建言献策活动”为问题查摆重要抓手,以“争创一流工作业绩、服务保障全市中心工作发展大局”为中心,以“对照建设新时代过硬政法铁军的标准要求”“对照此次教育整顿工作确定的目标任务”等单位检查“四个对照”具体工作要求为指引,推心置腹交流为干警加油鼓气、精准定位把脉为建言献策找准方向,广泛发动干警就法院工作、党组工作、部门工作等存在的相关问题积极建言献策,截至()月底,共查摆出问题()项,已整改到位()项,近期马上整改到位()项。

会后,政法各部门依次召开专题会议,就上级各相关会议精神进行了贯彻落实,真正实现了“高起点谋划、高标准要求、高水平运作”,使活动自上而下层层发动开展,为活动继续向前推进打下了坚实的基础。二、强化工作措施,创新工作方法,全面推进教育整顿活动深入有效开展。

根据上级各有关部门安排部署,结合迎接建党100周年,按照“人人参与进来、人人受到教育、人人得到提高”和“体现实践要求、突出实践特色、创新实践载体”的工作要求,()县委政法委将“主题教育实践活动”、“创先争优活动”、“解放思想大讨论”“干部作风建设年”“平安()创建”等一系列活动有机结合在一起,不断强化工作措施,创新工作载体,力求活动深入有效开展。于()年()月()日,在第()届人民满意政法干警表彰暨平安()文艺晚会上,政法系统主要领导带领广大政法干警共同唱响革命红歌,并隆重表彰了在全县涌现出的一批“人民满意政法干警”,进一步激发了广大政法干警的爱国主义情怀和“学典型、争先进、创一流”的浓厚氛围,晚会取得了良好效果。()年()月()日,县委常委、政法委书记()在动员部署会议上,带领全县广大政法干警共同重温入党誓词,观看了爱国主义教育片《建国大业》,并随后组织了“三个想一想”大讨论,使广大政法干警深刻体会到了在建党100周年的光辉历史中、改革开放的巨大变化中,走中国特色社会主义道路的科学性、优越性和历史必然性,进一步坚定了做中国特色社会主义事业的建设者、捍卫者的决心。与此同时,为深入推进主题教育实践活动扎实有效开展,根据市委政法委通知要求,结合我县活动开展情况,制定了《_()县委政法委员会教育整顿活动领导干部联系点工作方案》,通过政法领导干部对各联系点定期沟通、指导、检查,找准政法机关在执法司法中存在的问题,找出党委政府、人民群众所期待的差距,认真整改,取得实效,推动政法工作全面发展进步,让人民群众切实感受到政法机关的新变化、新气象。针对“两个联系”活动,县委政法委精心组织、周密安排,对全县政法各部门的政法支部数,党员干警数,被帮扶基层单位情况,需帮扶人员情况进行了认真详细的核查,并制定了联系方案,逐一配成帮扶对子,合理选用帮扶措施,确保达到与帮扶对象面对面、心连心、办实事、做好事、解难事的良好效果,截至目前,我县共确定被帮扶基层单位()个,被帮扶对象()名,现已全部配好帮扶对子,并建立了政法系统帮扶档案。

公检法系统整顿工作总结 第5篇

20xx年9月,我县已应要求,按照片区建立“村居法律顾问微信群”。微信群成员按照:村委会书记+村长+法律明白人(2人——3人)+司法助理员+律师+公证员+法律援助股工作人员建立;微信群名称为:县XX片区法律顾问微信群,共六个片区,分别为毛儿盖片区、热务片区、镇江片区、松城片区、川主寺片区、小河片区。

目前,我县村居法律顾问已达到了全覆盖。微信群的建立,为群众提供了很大的便利。取得成效的同时,也面临许多问题。我局仅有一名法律援助律师,工作量大,任务重。及时充实法律服务人才,是当前急需解决的一个问题。

公检法系统整顿工作总结 第6篇

开展政法队伍教育整顿,要坚持以人民为中心,始终践行执法司法为民宗旨,把人民群众是否满意作为教育整顿是否取得成效的衡量标准,做到教育整顿请群众参与、让群众监督、由群众评价。要注重开门纳谏,广泛征求人民群众意见建议,强化为民服务,深入组织开展“我为群众办实事”等实践活动,既注重解决群众愁难急盼的实际问题,又聚焦服务群众的体制机制的健全完善,不断增强人民群众对我县政法干警的信任和信心。此外还要加强正面宣传,及时宣传教育整顿的成效和英模事迹,让广大人民群众切身感受到政法队伍的正能量、新变化、新气象。

政法队伍教育整顿是一场自我革命,不仅要清除害群之马,还要整改系统内长期以来存在的顽瘴痼疾,真正实现政法系统激浊扬清,提升执法司法水平和治理能力。3月x日,全市政法队伍教育整顿动员部署会议召开,标志着xx市政法队伍教育整顿正式启动。截至3月x日,xx市公检法司各单位及各县市区相继召开了动员大会,教育整顿已在全市全面铺开。

公检法系统整顿工作总结 第7篇

将队伍教育整顿与“两个坚持”专题教育紧密结合起来,把学习贯彻xxx新时代中国特色社会主义思想作为队伍教育整顿的首要任务。自觉组织学院领导带头为全院干警上党课,积极组织全院开展向“全国模范法官”xx同志学习活动。围绕队伍教育整顿工作要求,明确xx项重点内容学习清单,以全市法院年度重点工作的形式,组织开展2021年度全市法院“大学习、大调研、大贯彻”活动。及时跟进学,召开党组理论学习中心组集中学习会,及时跟进学xxxxxx重要讲话精神,重点学习中央政法工作条例和xx委贯彻落实意见,学习中央纪律处分条例和“三个规定”等内容。结合实际学,坚持常态化“学用结合”,通过每周中干例会集中学xxxxxx重要讲话精神,交流研讨心得体会,自觉用xxx新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动全院各项工作,对工作实践中暴露出的短板不足认真对照反思,查找思想根源、改进工作思路,切实做到学思用贯通、知信行统一。立知立行学,深入贯彻xxxxx关于《民法典》学习宣传实施的重要指示精神,对内着力做好《民法典》司法适用能力培养,对外强力推进“《民法典》宣讲团”全市xx个乡镇全覆盖工作。

公检法系统整顿工作总结 第8篇

市委、市政府将政法队伍教育整顿工作作为优化营商环境重要举措,纳入全市经济社会发展重点工作,与中心工作同安排、同部署,统筹把握,整体推进。领导重视到位。1月8日和14日,中央政法委和省委政法委教育整顿筹备工作座谈会议召开后,市委政法委迅速落实上级要求,对标对表,高位谋划,精心组织,扎实做好筹备工作,为全市政法队伍教育整顿高起点开局、高标准开展、高质量推进预热升温。经市委常委会研究审议,形成了《xx市政法队伍教育整顿实施方案》初稿,明确任务目标,分解落实责任。同时通过召开市委常委会、动员部署会等多种形式统一思想认识、强力部署推进。

工作保障到位。市委市政府对教育整顿工作在人财物上全力以赴、全面保障。成立实体化教育整顿办。从公检法司抽调x名精干力量实行集中办公,负责协调组织、统一协调,统筹调度,推动实施教育整顿各项工作。

工作推进到位。将政法队伍教育整顿列入全市政法工作重点工程,在工作中采取集中调度与现场调度、定期调度与专门调度相结合,推动日常工作开展,在全市上下形成了齐抓共管的责任体系,市县党委负主体责任、党委政法委和政法各单位负直接责任、地方纪委监委、组织、宣传等部门负协同责任。

公检法系统整顿工作总结 第9篇

检察院政法队伍教育整顿开展顽瘴痼疾整治工作总结

检察院政法队伍教育整顿顽瘴痼疾整治工作成果汇报

检察院政法队伍教育整顿顽瘴痼疾整治工作情况汇报材料

检察院政法队伍教育整顿开展顽瘴痼疾整治工作总结

根据政法队伍教育整顿工作部署要求,我院坚持刀刃向内,敢于自我革命,紧紧围绕“减存量、控增量、防变量”的目标,结合工作实际,积极采取多项措施全面排查自身顽瘴痼疾,坚决整治执法司法突出问题,着力健全执法司法制约监督机制,进一步优化我院政治生态。现将顽瘴痼疾整治工作阶段性总结如下:

一、主要工作进展(以数据形式展现)

(一)6 类顽疾核查情况 违规违法减刑、假释、暂予监外执行核查情况:

对 2012-2020 以来的剥夺政治权利的人进行统计和排查上报的数据。

有案不立、压案不查、有罪不究核查情况:

自查填报该问题不捕案件件 xx 人、不诉案件件 xx 人,核实存在该问题 0 条,已处理处分 0 人(各形态各 0 人)销号比 0:0,销号率 100%。

xx 县检察院采用评查方式排查存在该问题的人条,核实存在该问题 0 人 0 条,已处理处分 0 人(第一形态 0 人,第二形态0 人),销号比 0:0,销号率 100%. 本组对 2018 年 1 月 1 日以来办理的“不捕不诉”案件,其中不捕案件件 xx 人,不诉案件件 xx 人,一共 xx 件人进行全面评查,现将具体情况报告如下:

(二)评查工作开展情况 1、摸清底数,建立“重点案件”台账。根据全国检察业务应用系统统计,2018 年 1 月 1 日以来,我院办理的各类案件共有不捕案件件 xx 人,不诉案件件 xx 人,一共 xx 件人,其中决定不批捕案件件 xx 人、决定不起诉案件 xx 件人,绝对不诉 0 件0 人。

2、组织评查专办,明确责任任务。对所有“不捕不诉”案件进行交叉评查,坚持做到承办人自查,检察官交叉进行评查。

3、严格评查要求,确保评查实效。(1)规定了从案件自查到评查再到集体研究的具体操作流程和完成的时间节点。(2)以发现问题为导向,明确了对不同案件的评审聚焦点,要求做到“五个关键看”,即:对于决定不批捕案件,关键看不批捕的理由是否充分、具体等;对于不起诉案件,关键看不起诉是否合法,案件是否在审查起诉期限内办结等;对改变定性的案件,关键看改变公安机关定性理由是否充分,法律适用是否准确等;对撤回起诉案件,关键看撤回起诉案件程序是否合法、理由是否充分等;对判无罪案件,关键看起诉理由是否充分等。(3)严格执行中央政法委下发的“指引”,坚持做到“一案三查”,分类处理。

通过评查发现:

不捕案件 不捕案件均不存在依法应当逮捕而作出不捕决定的情形,均不存在压案不查、有罪不究的情形。

不诉案件:

不诉案件评查均不存在依法应当起诉而作出不诉决定的情形,均不存在压案不查、有罪不究的情形。

(三)智能化数据排查工作进展情况 1.“有案不立”相关情况排查 通过全国检察业务应用系统共查出 2020 年以来我院立案监督案件件,联合公安将公安执法办案信息系统中立案案件与立案监督案件进行比对分析,以发现是否存在立案监督造假情况。对受理的 0 件司法人员涉嫌职务犯罪线索台账、件一审公诉案件台账进行分析,以发现是否存在有案不立和受案后未录入全国检察业务应用系统的情况。

2.“压案不查”相关情况排查 本着严之又严、细之又细的工作态度,通过全国检察业务应用系统对 1 件超过审查期限、12 件二次退回补充侦查的案件进行分析,通过承办人自查,工作专办排查的方式逐案进行排查,以发现是否存在“压案不办”、违规互借办案时间的情况。

3.“有罪不究”相关情况排查 通过全国检察业务应用系统,对标对表,深入排查。对本院办理的件“不批准逮捕”案件和 0 件“绝对不起诉”案件与承办人进行统计分析,并对可能存在问题的案件进行评查,以发现是否存在“有罪不究”。办“关系案、人情案、金钱案”的情况。

对 2018 年 1 月 1 日以来“有案不立、压案不查、有罪不究”

进行智能化数据排查,共发现存疑案件 0 条,完成排查条,排查率 100%。通过排查发现问题线索 0 条,已处理 0 条、移交 0 条。

(四)违规违法办理减刑、假释、暂予监外执行情况排查 将“减刑、假释办案平台”中所涉及服刑人员历次提请减刑的案件台账进行比对分析,以发现是否存在“连续、踩点”减刑的情况;通过_综合管理平台中服刑人员平时考核数据与驻所检察机关的谈话数据及_向法院提请减刑案件材料中,关于重大立功(检举揭发)案件台账中的检举揭发时间与公安受、立案时间进行比对分析,以发现是否存在日常考核数据造假的情况。+(此项由殷林琴报今天的最新数据)对年月以来“违规违法办理减刑、假释、暂予监外执行”进行智能化数据排查,共发现存疑案件条,完成排查条,排查率%。通过排查发现问题线索条,已处理条、移交条。

二、经验做法 一是强化组织领导,压实主体责任。我院高度重视顽瘴痼疾专项整治活动,不断提高政治站位,通过召开全院干警大会、院务会、党支部会等会议传达活动精神并进行推动部署,引导全院干警切实把思想和行动统一起来。迅速结合工作实际制定《顽瘴痼疾专项整治方案》,将本单位多发性、顽固性问题纳入专项整治范围,并按照“定内容、定措施、定目标”的要求,细化专项整治实施方案。成立顽瘴痼疾专项整治工作专班,明确专班人员工作职责,发挥牵头抓总作用,加强对顽瘴痼疾整治的统筹领导,

确保顽瘴痼疾得到彻底整治。

二是加强政策学习,精准分类施策。强化思想发动,多次召开全院干警大会对队伍教育整顿查纠整改环节“自查从宽、被查从严”政策进行深度解读,界定自查、被查的边界,确保政策精准适用,引导全院干警充分认识和理解政策制定的初衷,敢于深刻查找问题、修正错误,不断进行自我进化、自我革命。召开队伍教育整顿“防止干预司法‘三个规定’”政策宣讲会,帮助干警全面理解掌握“三个规定”精神,切实增强贯彻落实防止干预司法“三个规定”的政治自觉、思想自觉和行动自觉。

三是坚持开门整治,广泛收集线索。通过邀请人大代表、政协委员、特约监督员、人民陪审员、案件当事人、离退休老干部等人参加队伍教育整顿查纠整改环节征求意见座谈会,广泛听取社会各界关于顽瘴痼疾整治工作的意见建议。充分利用官方网站、微信、微博等自媒体向社会公布本院队伍教育整顿整治顽瘴痼疾九大方面内容及举报电话、举报信箱,请广大人民群众对我院队伍教育整顿工作进行监督,并如实提供相关线索,做到开门纳谏,广泛收集线索。

四是深入自查自纠,全面排查摸底。在全院广泛组织开展队伍教育整顿谈心谈话活动,教育引导广大干警打开心结、消除顾虑,增强早报告问题、早解决问题、早筑防腐堤坝、早割除毒瘤的决心和自觉。要求全院干警严格对照党规党纪、法律法规、警规警纪,如实填写自查报告。全面梳理群众举报投诉、涉法涉诉

信访案件、干警违纪违法线索中反映的问题等,充分运用各种手段,对顽瘴痼疾进行大排查、大清理、大起底,做到底数清、情况明。针对存在的顽疾问题,建立销号制度,整治一个销号一个。

五是健全长效机制,巩固整治成果。对查摆出来的问题,进行全面梳理,认真剖析深层次原因,深挖顽瘴痼疾的成因根源,找准病灶,研究制定整改措施,明确整改时限,落实整改责任,逐项进行整改。做到“当下治”和“长远建”相统一,坚持查改结合、即查即改,治建并举、标本兼治,将顽瘴痼疾专项整治中的好经验好做法制度化,进一步健全正风肃纪机制、制约监督机制、素质能力提升机制,从根源上真正解决问题,推动建立完善执法司法制约监督机制。

六是坚持司法为民,为群众办实事。坚持把顽瘴痼疾整治工作与党史学习教育“我为群众办实事”实践活动紧密结合起来,深入查摆、彻底整治人民群众深恶痛绝、反应强烈的作风不纯、司法不廉等严重影响感受公平正义的顽瘴痼疾。提高司法为民服务意识,着力为群众办实事、办好事、解难事,积极创新工作方式方法,不断在 12309 服务、司法救助等方面推出便民利民措施,通过设立诉讼服务站、开展“暖企”走访活动、开展志愿服务活动、开展普法宣传系列活动等,不断增强人民群众获得感和幸福感。

三、存在的问题及意见建议和今后的打算 今后继续对案件进行评查,对案卡填录错误的、执法程序不

规范的、法律文书适用不当等问题,通报相关员额检察官进行整改。对实体处理有意见分歧案件,进一步组织研究。对发现的问题线索,及时移送相关部门查处。

检察院政法队伍教育整顿顽瘴痼疾整治工作成果汇报

一、整治违反防止干预司法三个规定问题方面 全面核查 2018 年以来我院落实三个规定的情况,截至目前,共填报 30 人次,均如实、准确填报;学习市检察院 2018 年以来全市检察机关检察干警违反三个规定情况分析材料,结合典型案例认真开展警示教育活动;扩大三个规定内外宣传力度,联合电信公司,上线了关于三个规定的温馨提示彩铃;通过核查摸排及谈心谈话等形式,未发现我院存在违反防止干预司法三个规定的问题。

二、整治干警及家属违规从事经营活动、违规参股借贷方面自查发现我院有一名干部存在经商办企情况,该人员在自查事项表下发前主动提请离职,目前已离职,经院党组研究决定,已给予该同志党内警告处分。通过大数据共摸排出我院干警家属涉及经商办企 10 人 14 件,结合个人自查事项表中 11 名干警填报的20 件家属经商办企数据,经顽瘴痼疾专班及派驻纪检组查询核实相关资料,均不存在违规情形;经核查,我院无干警及配偶、子女及配偶违规参股借贷情况。

三、整治检察官离任后违规从事律师职业、充当司法掮客方面 制定了《xx 市 xx 区人民检察院规范离职检察官从事律师或其他法律服务工作的规定》;先后向区司法局、公安 xx 分局、区

法院发出公函,核查 2 名离任后从事律师职业的干警是否违规从事律师职业,同时核查 2018 年以来 7 名离退休人员是否有离任后违规从事律师职业情况,经核查,7 名离退休人员无人从事律师职业,2 名离任后从事律师职业干警离任后均未在本辖区从事律师职业,同时在中国裁判文书网上对相关情况进行核查,经仔细甄别,无违规情形;全面摸排 68 名在职在编干警配偶、子女及其配偶,均无从事律师职业人员。

四:整治违规减刑、假释、暂予监外执行工作方面 共排查摸底 1990 年 1 月 1 日至 2020 年 12 月 31 日期间减假暂案件 903 件,均已建立台账,其中减刑案件 661 件、假释案件208 件、暂予监外执行案件 34 件,目前已全部完成筛查。发现问题 2 处,现已积极整改。

五:整治有案不立、压案不查、有罪不纠工作方面 认真排查 2018 年以来办理的所有案件,以立案监督造假、有案不立、受案后未录入统一业务应用系统、压案不办、违规互借时间、有罪不究、办关系案、人情案、金钱案五项内容为重点,开展了智能化数据排查,建立工作台账并形成工作报告,其中未发现有案不立、压案不查、有罪不纠问题,排查出的 5 件超过审查期限案件,经过甄别,是由于系统操作不规范导致案件假性超期(实质未超期),现已积极整改。

六:整治其他突出问题方面 一是将慵懒散漫虚粗作风问题作为我院突出问题进行整治,

共发现 3 名干警存在上述问题,已对 3 人进行了提醒谈话。

二是重点案件交叉评查工作中存在法律文书瑕疵、文书制作不规范、卷宗装订不规范等问题,目前已全部整改。

七:开展我为群众办实事方面 8 名院领导带领干警进社区、进校园、进企业、进机关开展走访调研 50 余次,征求到意见建议 68 条,全院以部门为单位,结合征求到的意见建议,将我为群众办实事工作措施进一步整合、细化为 20 余条;就服务营商环境、网上办事预约、普法宣传教育、检务公开等 10 项工作作出便民利民承诺。截至目前,全院共为群众办实事 23 件。

检察院政法队伍教育整顿顽瘴痼疾整治工作情况汇报材料 全国政法队伍教育整顿试点工作开展以来,XX 市人民检察院围绕“六大顽瘴痼疾”,弘扬自我革命精神,深入自查自纠,切实整治顽瘴痼疾。

现将我院“六大顽瘴痼疾”整治情况公布如下:通过深入学习教育提高检察干警查纠问题的思想自觉和政治自觉,釆取问卷调查、谈心谈话、案件评查、座谈走访等方式,对照“六大顽瘴痼疾”,共查找出 XX 个方面 XX 个问题。

其中,违反防止干预司法“三个规定”问题 XX 个,检察人员经商办企业问题XX个,离职检察人员违规担任律师问题XX个。

对查找出的上述问题,我们坚持边查纠边整改,立行立改,整改一个销号一个,确保整治到位。

截止 XX 月 XX 日,XX 个问题已全部整改到位,完成制度机制建设 XX 项。

一、违反防止干预司法“三个规定”问题存在问题:个别干警在办理案件时,对有人打听案情未按规定及时报告;个别人员填报内容不完整,没有详细记录被记录填报对象基本情况及简要情况等主要内容,不能全面反映过问情况。

整治成效:1.组织集中补报。

对干警填报的 XX 件记录报告逐一进行核查,并组织干警对以前漏报的进行集中补报,干警共补报过问检察办案事项等 XX起。

从填报工作开始至今,共填报过问检察办案事项 XX 件,其中,领导班子成员填报 XX 件,第一检察部 XX 件,第二检察部XX 件,第三检察部 XX 件,第五检察部未检部门 XX 件,综合业务部 XX 件。

2.针对核查发现的个别干警对记录报告内容范围把握不准、填报不及时不规范等问题,编印《防止干预司法“三个规定”制度汇编》,组织开展专题学习,在机关一楼大厅显示屏滚动播放“三个规定”有关内容,教育引导广大检察人员全面了解和准确把握记录...

公检法系统整顿工作总结 第10篇

政法队伍教育整顿时间紧、要求高、纪律严,政治性、政策性、法律性都很强,要压实各方责任,始终做到有力有序。一是要抓牢“三个坚持”。坚持压实各方责任,压实各政法单位党委(党组)主体责任、领导小组办公室及下设工作小组直接责任;坚持以上率下,紧紧抓住领导干部这个“关键少数”,率先垂范、以上率下;坚持做好结合文章,把“规定动作”与“自选动作”有机结合,把教育整顿与开展党史学习教育有机结合,把开展教育整顿与履职尽责有机结合。二是把握“三个关系”。要处理好整体推进与重点突破的关系、着力当前与着眼长远的关系、负面警示与正向激励的关系。三是坚持“三个导向”。要坚持问题导向,聚焦政治不忠诚、业务能力不过硬、责任落实缺失、纪律作风不严等问题;要坚持目标导向。学习教育重在思想发动,达到增强政治自觉、筑牢忠诚根基之目的,查纠整改重在动真碰硬,达到清除害群之马、整治顽瘴痼疾之目的,总结提升重在巩固成果,达到建章立制、常态推进之目的。要坚持效果导向,紧扣“政治过硬、业务过硬、责任过硬、纪律过硬、作风过硬”的要求,建设一支信念坚定、执法为民、敢于担当、清正廉洁的政法铁军。

公检法系统整顿工作总结 第11篇

继续按照政法队伍教育整顿工作整体部署安排,以问题为导向,突出做好核心工作关键步骤。一是继续强化政治意识,以党课党史教育为依托系统学习。二是突出反面教材树立先进榜样,继续开展榜样人物事迹学习、观摩廉政教育片,让全体干部明底线知进退。三是持续开展“我为群众办实事”活动持续强化司法为民、突出司法业务职能,做到在关键时刻让党信得过、靠得住、能放心。以高度的政治责任感,将教育整顿工作向纵深推进,以最坚决的意志、最坚决的行动清除害群之马、整治顽瘴痼疾,向党和人民展示司法行政机关从严治党的决心和信心。

公安交警是公安机关的一支重要力量,是全面展示公安机关整体形象的重要窗口。2020年以来,按照上级部署要求,XX省XX市公安局交警支队全面开展了“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿活动,对解决公安交警队伍中存在的突出问题,打造公安交警铁军、推进公安交通管理工作现代化提供了有力保证。下面就如何进一步推进教育整顿活动谈一下个人的几点认识。

公检法系统整顿工作总结 第12篇

政法队伍教育整顿查纠整改总结自评报告(检察)

ZF队伍教育整顿以来,我院精心谋划,创新措施。在查纠整改环节,院党组按照“五个过硬”要求,突出“自查从宽,被查从严”政策,教育引导广阔检察干警翻开心结、消除顾虑,弘扬自我革命精神,以割除毒瘤的决心和勇气,坚持刀刃向内、动真碰硬,扎实推进查纠整改环节工作走深走实。现将ZF队伍教育整顿查纠整改工作自评如下:

一、工作开展情况

〔一〕进一步加强组织领导。一是及时部署查纠整改工作。某月某日全体在职在编干警参加了某某县ZF队伍教育整改查纠整改部署会,同日下午院党组召开专题会议,学习传达会议精神,研究通过了《某某县人民检察院ZF队伍教育整顿自查自纠工作方案》《某某县人民检察院ZF队伍教育整顿顽瘴痼疾专项整治方案》。某月某日组织召开检察院ZF队伍教育整顿查纠整改部署会,启动我院查纠整改环节工作;二是层层压实工作责任。党组书记切实履行“一把手”职责,自觉率先垂范、亲自统筹部署、把握工作进度、强化监督检查。班子成员坚持以上率下、以点带面,在带头做好自身查纠整改环节的同时,积极催促分管部门

“四种形态”和教育惩办相结合的政策、“自查从宽、被查从严”政策、“六大顽瘴痼疾”广泛开展谈心谈话,教育引导干警直面问题、翻开心结、消除顾虑。特别是把“自查从宽、被查从严”的政策宣传到点到位。同时,把院党组制定的“五项政策措施”贯彻到每位干警,主动查纠整改;三是积极开展个人自查。召开ZF队伍教育整顿查纠整改政策宣讲会,传达某某县纪委有关工作指示精神,认真学习《中国_纪律处分条例》、《_公职人员政务处分法》等有关法规,重点围绕《关于全国ZF队伍教育整顿期间适用“自查从宽,被查从严”政策的意见》和院

党组落实“自查从宽,被查从严”五条政策措施,从适用范围、适用对象,自查和被查的情形及内容,相关法律依据等方面对“自查从宽,被查从严”政策进行再宣讲、再解读。组织全院干警先后某次如实填报《个人自查事项报告表》,深刻理解政策初衷,正确把握政策导向,准确把握宽严界限,重点对照“六个顽瘴痼疾”和干警涉毒问题采取“6+N”形式进行认真自查,收集干警个人自查问题某条,其中干警主动说明问题某人。某月某日全体党员干警集中参加支部组织生活会,积极查摆自身存在的突出问题;某月某日召开专题民主生活会。

〔三〕进一步开展组织查处。一是开展线索办理工作。侦办司法人员职务犯罪案件某件;办理ZF队伍教育整

顿领导小组交办的某件案件线索核查工作,已办理某件,其它某件线索相关办理工作正在有条不紊地推进。二是开展案件查处工作。采取交叉检查、领导包案等方式进行案件评查,对案件事实、法律适用、办案程序等全面核查;运用业务应用系统等开展大数据分析,加强与市场监管、税务等部门协调,核查检察官离任后违规从事律师执职业、充当司法掮客,干警违规经商办企业、违规参股借贷等问题。共通过智能化数据对某件案件进行“有案不立”情形排查、对某件案件“压案不查”情形排查、对某件案件进行“有罪不究”情形排查,均未发现问题线索;已筛查减刑、假释、暂予监外执行案件某件;核查举报线索某件;对某件重点涉黑涉恶案件开展倒查,未发现“保护伞”线索和涉恶犯罪线索;排查到干警配偶、子女及其配偶从事经营活动某人,经纪委进行甄别,均不属违规经商办企业情形。但某人不按规定填报,已对其进行提醒谈话;对检察官离任后担任律师和干警是否违规参股借贷情况进行排查,未发现有此类情况;梳理2022年至2022年涉法涉诉案件某件已清查某件,暂未发现问题线索;筛查近3年不捕、不诉以及民事行政抗诉案件某件某人,未发现问题线索。

三是开展法律监督专项检查。通过审查比对受案单位登记信息和案件管理系统数据,掌握受、立案情况,通过查阅案件卷宗、调取档案、问询相关人员、深入

看守所、监区开展问询谈话、问卷调查等方式开展工作。共开展法律监督专项检查案件某件,办理量刑畸轻提请上级院抗诉案件某起,立案监督案件某件,公安机关侦查活动违法某处、法院审判活动违法某处,发出检察建议某份;排查民事审判、执行活动重点案件某件,对某件案件进行财产刑判项执行不合法、罚金缴纳不及时情形进行核查,对一起执行案件进行立案监督;司法行政机关社区矫正人员脱管、漏管案件,排查某人,暂未发现脱管漏管问题,核查看守所减刑某人、假释某人、监外执行某人,未发现问题线索。

〔四〕进一步整治顽瘴痼疾。围绕“六大顽瘴痼疾”进行深入查摆,查摆出少数干警对“三个规定”深刻内涵理解不够透彻,个别干警存在违反“三个规定”过问打听案件情况问题,我院对存在的问题采取有效措施加以整改,制定《某某县人民检察院整治顽瘴痼疾工作方案》;再次组织全体干警对“三个规定”内容进行学习,再次填报“三个规定”情况;强化监督,制作《严格执行“三个规定”告知书》,向案件当事人及家属、律师等发放;编制“三个规定”温馨提示制作彩铃信息,向社会广泛宣传“三个规定”要求;向全社会发出防止干预司法“三个规定”建议书并广泛宣传;及时处置干警违反“三个规定”问题。加大了对本院干警主动说明问题“自查从宽”

政策兑现力度,经市纪委核查依纪依规对该名主动说明问题的干警作出了诫勉谈话的处理,在全体干警大会上通报了市纪委的处理决定,我院一名主动交待问题同志在全院干警大会上作深刻检查,起到了教育一片效

果。对干警自查出来的问题及时加以整改,将个人自查出来的“六大顽瘴痼疾”及其他问题某条进行分类甄别,由各分管领导就存在的问题对干警进行一对一提醒谈话或批评教育;长效长治,修订完善相关制度机制,如修订《干警考勤制度》、《进一步标准干警行为标准的通知》等。

二、存在的问题

一是查纠整改环节,检察机关还担负起法律监督专项检查职责任务,局部干警因办案任务繁重,不同程度存在工学矛盾,导致学习的实效性和针对性还缺乏。二是查纠整改环节,虽然能把为群众办实事贯穿ZF队伍教育整顿始终,但在更好地结合工作实际、提高效劳群众质量和水平上还需下更大功夫。三是在把ZF队伍教育整顿同当前正在开展的党史学习教育有机结合、同步推进上还需进一步加大力度等。

三、下一步工作打算

一是加强组织领导。增强治理顽瘴痼疾的责任感使命感,坚持问题导向,在顽瘴痼疾整治上再发力、再加油,下决心打好整体战,做到“当下治”和“长久立”有机结

合,以深化体制性、机制性、政策性改革为抓手促使整改措施制度化、整改成果长效化;二是推动顽瘴痼疾清理走深走实。在找准病灶上再发力,聚焦重点整治任务,真正把突出问题找准找实;在靶向治疗上再发力,坚持即查即治、边查边治、限期整治,整治一个销号一个;在抓源治本上再发力,推动共性问题与个性问题、显性问题与深层问题一起解决,努力铲除滋生顽瘴痼疾的土壤;三是继续抓好为民办实事。促进教育整顿取得实效。围绕群众“急难愁盼”问题,组织有特色的“我为群众办实事”实践活动。

公检法系统整顿工作总结 第13篇

检察院政法队伍教育整顿工作总结 供借鉴

仅供参考 XX 县检察院坚持高站位部署、高质量推进、高标准统筹、高效率运行,持续推动政法队伍教育整顿落地落实。

一、突出四项教育,抓实主题实践

一是坚持以思想教育为引领。推动学思用贯通、知信行统一,筑牢了政治忠诚根基。坚持党性实践引领,结合_三会一课__主题党日_,开展_学习训词、重温誓词_3 场次,坚定了千警理想信念。坚持典型示范引领,开展跟班先进找差距活动,使干警学有榜样、学有目标。坚持警示教育引领,用身边事教育身边人,教育干警知敬畏、存戒惧、守底线。

二是以清单形式量化分解目标任务。细化工作职能,建立完善任务台账,确保目标任务无遗漏、全覆盖。实行挂图作战、循图推进,确保教育整顿工作思路清、任务准、章法明。编写《工作手册》和《应知应会》,明确工作重点和学习要点,确保学习教育有条不紊。围绕组织领导机构运行,建立院、部门、派驻检察室三级联动运转机制,完善请示报告、协调配合、分工协作、信息报送等协作机制,推动学习教育科学化、规范化。

三是_榜样带动_推动教育整顿走深走实。检察院倡导以刑事执行检察部门为榜样,发扬_为民办实事_精神,结合政法队伍教

育整顿,加强机关干警理论学习,充分发挥青年干警的生力军作用,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,切实增强_四个意识_、坚定_四个自信_、做到_两个维护_,自觉在思想上政治上行动上同_保持高度一致。为确保理论学习入脑入心,建立理论学习_第一议题_制度,开展_日学 1 小时__精讲 5 分钟_活动,引导干警准确领会党的创新理论的核心要义、精神实质、丰富内涵。创办、_领航_学习月刊,丰富干警理论学习内容。建立跟班学习机制,举办_学先进·见行动_英模事迹报告会,并确定 24 名年轻干警开展—对—跟班学习。不断提升学习教育质效。建立青年理论学习_青春导师_制度,开展全员、全年、全方位_传帮带_,不断激发青年理论学习内生动力。

四是有序推进政法队伍教育整顿与党史学习教育有机结合。聚焦群众关注的热点问题,公开承诺项惠民实事,以积极务实的态度赢得群众对检察工作的支持和理解。有序推进政法队伍教育整顿与业务提质增效有机结合,促进一季度核心业务数据实现稳中有升,六项重点工作进展顺利,办案质效明显提升。有序推进政法队伍教育整顿与全面从严治检有机结合,建立党组成员值周带队督察制度,层层签订党风廉政建设责任书和廉洁从检承诺书份。

二、聚焦顽瘴痼疾,查纠整改并举

要求干警对照自查报告表和问题清单,逐条逐项查找六大纪律、工作履职、执法办案、检务管理等方面存在的不足和问题,

全院干警共自查出问题个。鼓励干警敞开心扉,主动开展谈心谈话,完成_全覆盖_式集中谈话;抓实_一把手_与_四个层级_的谈心谈话,开展互帮互助、互评互查活动,认真梳理问题切实促进整改。

采取集中学习、部门研讨、交流学习等方式,全面解读相关政策,准确界定政策界限,精准把握政策尺度,达到惩前忌后、治病救人的目的。加强与纪检监察机关、公安机关和组织人事、市场监管等部门的联系,采取_大数据__无缝隙_方式,全面拓展问题线索来源渠道。

制定顽瘴痼疾专项整治任务清单,对整治整改实行挂图作战,确保任务不漏项、措施不空转、效果不打折。制定检察监督专项检查方案,围绕发现执法司法突出问题和相关职务犯罪线索,明确立案监督、侦查活动等 10 项法律监督专项检查,助力教育整顿查纠整改走实走深。对 2018 年以来不捕不诉等案件开展专项评查,对离任人员和检察人员兼职开展专项审查,对财物管理进行专项检查,深入查纠检察机关和检察人员在司法实践中监督不力问题。

三、推动建章立制,做好教育整改_后半篇_文章

一是深化改革构建_三位一体_工作机制刑事执行检察具有_点多、面广、线长、事杂_的特点,为提升法律监督质效,检察机关突出问题导向,立足实际、大胆创新,探索构建_巡回检察+派驻检察+日常办案__三位一体_工作机制,三者相互衔接、优势

互补、互相促进,有效提升了 XX _检察工作水平。该项检察改革成果成功入围 XX 市优秀改革创新案例。

在_三位一体_工作新机制下,为建立符合疫情防控常态化要求的检察手段与工作方法,XX 检察机关刑事执行检察部门组织巡回检察组开展跨域巡回检察以及 XX 市各_常规巡回检察和专项巡回检察。针对监管场所疫情防控措施、教育改造与生活卫生制度落实、刑罚变更执行政策把握执行、刑事被执行人权益保障等方面的深层次和隐蔽性问题,依法提出纠正意见及整改建议200 余项,有力促进了_规范执法水平的提升。其中,XX _生活卫生工作的检察建议案例被评为全国检察机关精品案件、XX省检察机关优秀案件。

二是强化监督维护刑事执行公平公正

针对减刑、假释和暂予监外执行等容易滋生司法不公、司法腐败问题的环节,XX 检察机关刑事执行检察部门不断完善监督机制,围绕关键环节加强同步监督,有效确保刑罚执行公平公正。针对财产刑执行案件的立案、执行、变更、终结、上缴、处置等重点环节,进一步深化财产刑执行检察,依法监督纠正财产刑执行活动违法行为。

此外,XX 市人民检察院还探索完善社区矫正_日常检察+季度巡查__实地检察+书面审查__全面检察+专项监督_等工作机制,有效推动社区矫正工作依法规范开展。为认真履行对司法工作人员相关职务犯罪进行立案侦查职责,XX 市检察机关刑事执行检

察部门立足实际,完善办案机制,健全办案组织,充实办案力量;主动出击,拓展案源渠道,积极摸排有价值的案件线索;与 XX市纪委、市监察委等部门加强联系,在线索移送、案件办理方面强化协作,形成办案合力。

四、办利民之事,解民生之忧

政法队伍教育整顿开展以来,XX 市将开展_我为群众办实事_实践活动贯穿政法队伍教育整顿全过程,想群众之所想,急群众之所急,解群众之所困,从最困难的群体入手,从最突出的问题着眼,从最具体的工作抓起,积极为群众排忧解难,真正把教育整顿成果转化成为民办实事的实际行动,让群众切身感受到了政法队伍的新变化新气象,切实增强了人民群众的幸福感、获得感、安全感。

一是广纳谏言找准关键强统筹

把_我为群众办实事_实践活动作为政法队伍教育整顿的重要步骤,多次召开会议专题研究,提出具体要求,指明行动方向。为引导党员干部增强群众观念、树牢宗旨意识,切实解决人民群众_急难愁盼_问题,按照市政法队伍教育整顿领导小组办公室统一部署,3 月 17 日,XX 检察院印发《_我为群众办实事_实践活动方案》,要求树牢为群众办实事的理念,深入基层了解实情,紧密结合各科室工作职责,发挥党员于部优势特长,找准着力点,切实为群众办实事、解难题。本着一切为了群众、一切依靠群众,从群众中来、到群众中去的初衷,XX 深入开展_我为群众办实事

_实践活动察民情访民意专题调研,走进种植产业园、项目基地、村庄了解民情民意;赴公安机关及基层派出所调研公安工作,检查指导社会面治安、_枫桥式公安派出所_创建等工作;到人大代表联络站与基层代表、社区群众面对面。XX 检察院领导班子成员针对分管工作走访调研,梳理在为民(企)服务、自身建设等方面存在的突出问题,尽职尽责抓好落实。党员干部_进企业、进社区、进村庄、进学校、进单位_向群众间策,深入矛盾纠纷易发地、治安隐患集中地、服务群众第一线,走访服务对象、特殊群体、困难企业、困难群众,听取对政法工作的呼声期盼、意见建议。

通过 XX 政法微信公众号向广大群众、社会各界人士征集_我为群众办实事_实践活动建议,以回应人民群众对政法机关的新期盼,推动解决群众_急难愁盼_问题。召开座谈会,邀请市人大代表、政协委员、企业家、律师、人民陪审员、特约监督员、案件当事人和普通群众等代表畅所欲言,围绕政治建设、执法司法、_三零_单位创建、法治环境等提出意见建议。

二是把脉症结精准_下药_见实效

XX 检察院力争_我为群众办实事_工作走在前列、引领风尚、树立标杆。在深入调研、集思广益基础上,XX 检察院结合工作职责,发挥优势特长,紧紧围绕 XX 市经济发展转型出雏型目标要求,聚焦总目标,主动思考、靠前作为,以落实《XX 市政法机关服务保障民营企业十条措施》《XX 市政法领导干部包联服

务企业工作机制》为突破口,于 3 月 24 日制定下发《XX 市检察机关重点联企服务指南》,具体明确了深入调查研究、开展法律服务、创优发展环境、开通绿色通道、营造联企氛围、维护合法权益等服务内容,着力构建政法机关服务保障转型发展直通体系,切实为企业、为群众办实事、解难题。

找准目标,迅速行动。XX 检察院机关 12 名班子成员带头包联 13 家企业,下沉帮扶政法队伍教育整顿期间,共发现问题个,帮助企业解决问题个,进一步创优法治化营商环境,构建_亲__清_政商环境,切实用实际行动有效服务企业发展所需,用法治的力量为企业群众排忧解难。入企帮扶不仅仅是压实属地责任、部门责任、帮包责任的过程,同时还积极宣传了省委政法委_40条_、《XX 市政法机关服务保障民营企业十条措施》以及《XX 市政法领导干部包联服务企业工作机制》等相关制度机制,进一步坚定了企业破解难题、转型升级的决心。

XX 检察院结合贯彻落实全省、全市_三大领域_违法犯罪和突出问题打击整治专项行动,把开展社会治安、经济民生、农业农村三大领域违法犯罪和突出问题打击整治作为推动扫黑除恶常态化和深化_三零_单位创建的重要内容加以推进。以 15 个打击整治行动为重点,以落实政法机关服务保障高质量转型发展40 条为抓手,深入推进《XX 市政法机关服务保障民营企业十条措施》和《XX 市政法领导干部包联服务企业工作机制》的实施。以全市开发区_三个一批_活动已签约项目、已开工项目、已投产

项目为重点,坚持以打开路、重拳出击,推动_三大领域_整治专项行动取得了阶段性成效。截至目前,全市共破获_三大领域_各类刑事案件 764 起,抓获犯罪嫌疑人 310 人,为企业排忧解难,为全市_十四五_转型出雏型保驾护航。

_三零_单位创建是提升基层社会治理能力的重要抓手。结合_三零_单位创建,XX 检察院机关在实践活动中着力加强对帮包企业矛盾纠纷、安全隐患、法律风险及涉法涉诉信访等不稳定因素的排查化解,从源头上消除风险隐患,不断加快涉法涉诉案件办案进度,切实提高办理效率。面对非法集资、电信网络诈骗等群众最为关注的难点、痛点,XX 检察院机关干部深入 XX 市 12个县区部分街道、社区、村,通过查阅资料、召开座谈、入户调查等形式,对开展防范非法集资、电信网络诈骗集中宣传工作进行督查指导,针对性地提出指导意见和建议,为实现全市非法集资和电信网络诈骗案件明显下降、人民群众财产损失明显下降、社会危害程度明显下降的_三提升、三下降_目标作出了积极努力。

三是持续发力解烦除忧常态化

_我为群众办实事_不是_一阵风_。既要立足眼前,又要着眼长远;既要聚集中心,又要着眼小事。实践活动开展以来,面对群众的_急难愁盼_事,从影响群众获得感、幸福感和安全感的突出问题抓起,着力化解群众身边因事故引发的不稳定因素。

通过组织开展公益法律服务_六进_活动,积极回应人民群众_急难愁盼_问题。融合_线上+线下+集中服务_优势,按需提供_

菜单式_公益法律服务;组织法学法律专家,举办_法治体检_活动,保障企业健康发展;开设_乡村振兴法治大课堂_;送_典_下基层进农村;开展_法治进单位_,满足各类群体法治需求、普法教育需求;发挥法学会_三级法律服务平台_作用,开展_预约式问诊_服务,为辖区群众把脉问诊,阐释法律问题、化解矛盾纠纷、维护社会稳定。

责任在肩上,群众在心头。在组织开展_我为群众办实事_实践活动中,XX 检察院实实在在为群众排忧解难,切实把工作做到群众心坎上,始终接受群众监督,效果让群众评判,用一桩桩实事,让人民群众的获得感更加充实、幸福感更可持续、安全感更有保障。

违规借贷、违规收送礼品礼金、私车公养专项整治活动总结 供借鉴

为认真贯彻落实上级开展严守“八项规定”、纠正“四风”问题的工作要求,为压实全面从严治党主体责任和监督责任,促进广大税务干部职工对党纪国法始终保持敬畏之心,形成主动遵规守纪的思想自觉和行动自觉。武定县税务局四项措施推进违规借贷,违规收送礼品礼金、私车公养专项整治活动。

一是召开一次现场警示教育动员大会。

邀请 XX 挂点领导指导召开现场警示教育大会,以“身边事教育身边人”的方式,对全州税务系统近年来出现的违反中央八项规定精神案件进行深入剖析,对违规收送礼品礼金、私车公养、违规借贷三项专项整治工作进行再宣传、再督促、再提醒。

二是开展一次自查自纠。

组织全局干部职工、十八大以来退休的人员、外聘人员开展自检自查,每人填写《违规借贷自查情况报告表》、《违规收送礼品礼金、私车公养问题自查报告表》、签定《拒收拒送礼品礼金、私车公养承诺书》,实现自查和承诺人员全覆盖。

三是开展一次主题党日活动。

为进一步压实各级组织的职责,要求各支部在 11 月份开展一次“知敬畏、存戒惧、守规矩”主题党日活动,引导党员对照党章和“忠诚干净担当”合格党员标准认真开展自警自省。

四是推行警示教育活动常态。

以“纪检日活动”为载体,推进警示教育活动常态化,要求在“纪检日”活动上各部门、各支部紧扣主题、结合工作实际,把警示教育形成长效机制抓好学习教育,开展紧贴实际的警示教育活动,推动以案释纪、以案明纪,达到以案示警、以案促改的作用。

公检法系统整顿工作总结 第14篇

篇一:

开展好政法队伍教育整顿,是_作出的重要决策部署。全市政法队伍教育整顿工作开展以来,xx 市检察机关立足实际,坚持以政治建设为统领,围绕“五个过硬”要求,突出抓好“四项任务”,扎实推进“三个环节”,全面正风肃纪、反腐强警,加强革命化、正规化、专业化、职业化建设,努力打造一支党和人民信得过、靠得住、能放心的检察铁军。

一是抓认识提升,高起点开好局。2 月 27 日,全国检察机关党风廉政建设工作会议暨检察队伍教育整顿动员部署会召开后,市检察院第一时间研究落实措施,迅速启动教育整顿工作。3 月 x 日,召开全市检察机关队伍教育整顿工作动员会,进行再动员、再部署,引导干警切实统一思想,深化认识,高质量高标准完成各项任务。

二是抓统筹安排,确保落地落实。围绕“四项任务”“三个环节”,研究制定了《xx市检察机关队伍教育整顿实施意见》《xx 市人民检察院检察队伍教育整顿工作实施方案》,系统谋划、指导开展全市检察机关教育整顿工作。

三是抓领导垂范,突出“关键少数”。

成立由党组书记、检察长 xx 同志任组长的全市检察机关教育整顿领导小组。先后 x 次组织召开领导小组办公室会、部门负责人会、党组(扩大)会,分层次研究学习、部署推动,确保教育整顿工作有效落实。

四是抓载体创新,深化学习效果。组织以每周开展一次部门集体学习、一次政治教育、一次党史教育、一次警示教育、一次英模教育、举办一次学习交流大会“六个一”系列学习教育活动,引导干警把干事创业的热情转化为认真履职的实际行动;开展“以强带新”式岗前教育,检察精英对新进人员进行授课;组织“以老带新”新老民情书记座谈交流,接力为民办实事;坚持媒体联动,在检察内网、微信公众号编发工作简报 x 期,宣传报道 x 篇,x 篇报道被国家级、省级媒体采用转发。其中,《“四个突出”锻造检察铁军》在省委政法委微信公众号“教育整顿大家谈”专栏首篇刊发,《xx 检察院开门“纳谏”》《英模精神映检心》等报道在_现场云、_客户端、央视网等推广。五是抓问题导向,坚持“开门整顿”。xx 检察长先后到 xx 走访 x 名全国、省、市、县四级人大代表,与市司法局、律师协会联合召开检律协作座谈会,征求意见建议 x 条。今天上午 x 点,市县两级检察机关同时召开以“把大门打开,让阳光进来,驱散雾霾;把心扉打开,请人民进来,问诊把脉”为主题的教育整顿征求意见座谈会,主动邀请人大代表、政协委员 x 人次走进检察机关,集中通报教育整顿开展情况,

征求各界代表对检察工作和队伍建设的意见建议,不断提升检察机关整改实效。

按照安排,接下来全市检察机关将迎来教育整顿的核心环节“查纠整改”阶段,而这一阶段也决定着教育整顿的整体成效。下一步,全市检察机关将结合前期征求的意见建议,聚焦“六大顽瘴痼疾”,进行重点整治。将大力弘扬刀刃向内、刮骨疗毒的自我革命精神,敢于动真碰硬、触及要害,坚持无禁区、全覆盖、零容忍,以“自查从宽”来引导、以“被查从严”来倒逼,以“自查自纠、组织查处、专项整治“为抓手,清除害群之马,整治顽瘴痼疾,做到边查边改、即查即改、真查真改,坚决打好这场刀刃向内、正风肃纪的攻坚战,维护检察队伍肌体健康。

除了以更高更严的标准落实各项措施,做到“打铁自身硬”外,全市检察机关还将重点围绕查找执法司法突出问题,强化法律监督,提升司法办案的质量和效果;将建立健全立案审查、案件指导、提前介入引导侦查等机制,扎实推动查办司法人员相关职务犯罪;将深化_巡回检察,积极开展减刑、假释、暂予监外执行专项监督,注重发现并查处背后的职务犯罪案件,推动刑罚执行不当、违法等问题有效解决;将把教育整顿与服务保障“六稳”“六保”、常态化疫情防控、扫黑除恶常态化等结合起来,与服务保障平安 xx、法治 xx建设结合起来,与提升检察队伍专业化规范化水平结合起

来,努力把法律要求的公平正义、检察机关追求的公平正义,转化为人民群众认可的公平正义,把政治效果、社会效果、法律效果有机融合作为执法办案的最高境界,以服务保障经济社会高质量发展衡量检验教育整顿成效。

篇二:

xx 市检察院全面落实省委、市委各项工作部署,认真开展市检察院检察队伍教育整顿,切实做到学思用贯通、知信行合一,为全面深入推进全市检察队伍教育整顿顺利进行奠定坚实基础。

院党组下足功夫,历经多次审核修订,出台了市检察院教育整顿工作总体实施方案,明确了教育整顿工作“施工图”。把统筹推进与精细操作相结合,围绕“四项任务”“三个环节”,在总体方案下制定重点任务分解表、重点工作分解台账,谋划制定《检察队伍教育整顿学习环节实施方案》《党史学习教育实施方案》等 x 个子方案,对《全国第一批政法队伍教育整顿工作指引》进行任务分解,谋划设计了三个环节作战路线图,实施挂图作战,结合 x 项重点工作制定任务分解表,明确责任领导、责任部门和责任人,把“施工图”细化为“说明书”。

市检察院与 x 月 x 日接受省级第一驻点指导组副组长、省法院审委会专职委员 xx 一行人督查指导,指导组在通过

听取汇报、现场座谈、检查台账、查阅资料后,对市检察院教育整顿学习教育环节各项任务落实给予了高度评价,同时指出了不足和问题,并提出了改进意见。

下一步,xx 市检察院将认真贯彻落实中央、省委、市委及上级检察院对于教育整顿部署要求,巩固学习教育阶段成果,在总结经验的基础上,按照各项任务要求,将工作做细做实做出成效。着力在学习教育上求深化;着力在问题查纠上求深入;着力在线索收集、核查求突破;着力在统筹推进上求落实;着力在强化监督上求实效;着力在整改落实上求改进;着力在能力素质上求提升。

在问题查纠方面,将拓宽线索来源渠道,加强线索收集、研判甄别、移交督办等工作,通过“五个一”举措,确保取得实效:公布一个线索综合举报平台。包括一条民心热线、两个举报箱、一个意见箱和一个智能举报平台。建立一套线索台账。根据线索来源、类型、反映单位等进行分类登记编号,建立线索受理情况总台账。进行一次线索大起底。对 20xx年以来受理的线索“回头看”,特别是重大疑难、具有较大社会影响、及群众反映强烈的案件线索,认真开展倒查。开展一批线索专项核查。坚持依法依规、查深查透,杜绝跑风漏气、明查实保。组织一次开门纳谏。组织召开第二次“开门纳谏”座谈会,邀请人大代表、政协委员、律师、人民监督员等社会各界人士,广泛听取意见建议,收集线索,切实

做到“开门搞整顿”。

公检法系统整顿工作总结 第15篇

要按照中央和省委、市委、县委的工作要求,紧紧抓住“关键少数”,突出筑牢政治忠诚、清除害群之马、整治顽瘴痼疾、弘扬英模精神“四项任务”,抓好学习教育、查纠整改、总结提升“三个环节”,做到“规定动作”不走样,“自选动作”有亮点。要深入开展政治教育、党史学习教育、警示教育、英模教育四项教育,进一步增强政治自觉,筑牢忠诚根基。要突出“自查从宽、被查从严”政策导向,以“自查自纠、组织查处、专项整治”为抓手,清除害群之马,整治顽瘴痼疾,做到边查边改、即查即改、真查真改。要突出抓好持续整改、建章立制、总结评估,巩固教育整顿成果,推进源头治理,兼顾“当下治”和“长久立”,聚焦教育整顿过程中暴露的执法司法突出问题和队伍教育管理监督的短板弱项,加快完善执法司法制约监督体系和管人管事管权的长效机制,确保政法队伍教育整顿成果长态长效。

公检法系统整顿工作总结 第16篇

自主题教育开展以来,公司党委积极按照集团公司的配置要求,结合主题教育六项特别整备活动的实施,围绕纪律建设、作风建设和八项差距等方面的内容,原稿店的微信号公众信号整理,深入调查问题130多条,对六项特别整备应对问题的正确定位,分别制定特别整备整备措施,分解各班成员和相关党支部,认真分析原因,定期监督整备情况,严格执行问题整备,确保问题整备。现将运输公司现阶段的问题和实施整改措施报告如下

(一)思想学习不深的问题。

存在问题:1、平时对政治思想理论的学习不严格认真,少数党员干部员工不关心时事,缺乏对党的基础知识的理解和把握2、极少数党员干部同志的政治理论不牢固,理想信念不牢固3、极少数党员干部日常表现平凡,没有表现党员的价值和作用。

整改措施:一是端正学风,严格执行学习强国每天一学的审计工作,贯彻每个员工的日常习惯,充分利用冲锋号APP智能党建平台的便利性,加强政治理论和党的基础知识宣传教育工作,不断创新智能党建在线平台的学习方式和方法二是加强学习制度的执行,严格执行学习点评价制度,加强各支部学习情况的评价机制,整理原稿店的微信号公众信号,将评价成绩纳入公司的综合业绩评价。三是重视知识和人才培养,充分调动广大党员干部的学习积极性。

整改执行效果:通过整改,加强党理论知识和党章党纪等内容学习党员干部的学习热情,确立正确的权力观、事业观、政绩观,开展对标先进,对照三严三实反省自我调查活动,加强党性修养,推进在线智能党建平台冲锋号的普及应用

(二)重点工作任务落实不足的问题。

存在问题:1、少数党员干部缺乏创新意识,自我满足感情,对工作标准要求不高,只求过去,不求过硬2、少数党员干部工作细致深入,工作水平和工作质量不高3、少数党员干部工作态度不端正,积极性、积极性和责任感不足。

整改措施:一是根据谁负责的原则,根据分工要求,根据制定的决策配置贯彻执行措施,明确负责人、负责部门和结束时间。二是实行限时结束、挂号等机制,抓住监督管理,保证工作高质量实行。三是改变工作风格,提高立即处理的紧迫感,抓住执行责任感,提高工作执行力,迅速有效地执行各项工作配置。

整改实行效果:结合第二季度运输公司一评价排行榜,党委领导约定排行靠后的部门负责人和员工,原稿整理兴趣微信号公众信号,严格执行业绩评价奖惩实施方法,将不称职员工纳入等待岗位中心,重新培训竞争,发挥警告作用加强各分公司安排的重点工作监督,每周一早上以PPT形式向领导报告完成情况和未完成原因,认真追究责任,刺激业务开展效率,大大提高员工工作积极性和责任感。

(三)违反中央八项规定精神典型问题。

存在问题:继续深入贯彻中央八项规定精神的力量必须不断加强。

整改措施:一是对公司、公司部下公款购买礼品等情况进行特别检查和整备,根据发现问题,改善相关制度,严格整备。二是严格执行中央八项规定精神和上级反对浪费的相关制度规定和财务预算管理方法,原稿店微信号公众信号整理,严防公款购买礼物、奢侈浪费等现象。三是进一步规范招待用品预算、采购、使用管理,严格审查检查,坚决消除违反规定的问题。

整改实施效果:重点加强中央八项规定精神,加大公司职能部门、业务部门公款购买礼物、铺装浪费等情况的特别检查和整备活动,完善相关制度和审查流程,原稿铺设微信号公众信号整理,公司全体人员坚持长期生活思想整体廉洁意识显着提高。

(四)形式主义、官僚主义等问题。

存在问题:没有形式主义、官僚主义等问题。

整改措施:一是认真贯彻刘家义书记在全省担当、严格执行工作动员大会上的讲话精神,把整改形式主义、官僚主义放在突出位置抓住。二是采用定期与不定期相结合的方式,对公司各部门进行动态监督检查,及时纠正存在的问题,始终保持规范、细致的状态。三是加强员工思想教育,引导员工牢牢树立实事求是的工作理念,用实际行动、实际业绩验证工作态度。四是加强员工纪律教育,提高员工自律能力和履行责任能力,确保工作中踏踏实实地按责任工作。

整改执行效果:通过对形式主义、官僚主义等问题的调查整备,以服务基础为中心提高领导干部思想境界,使全体党员干部牢牢确立当地按责任工作的工作理念,大大提高了员工的自律能力和履行责任能力。

(五)要职场领导有权谋求私人和相关交易利益运输问题。

存在问题:调查没有权利寻求私人和相关交易利益运输等问题。

整改措施:一是明确整理对象,整理原稿店的微信号公众信号,重点是公司领导班子的成员、各级管理者和重要岗位的员工。二是明确整备重点,特别是违反相关规定从事营利活动的有偿中介活动的国外(海外)注册公司或投资出资的经济实体中打工,或者获得报酬、奖金、津贴等额外利益,利用职权和职务的影响,为本人配偶、孩子及其配偶等亲属和其他特定相关人员的经营活动寻求利益等情况进行特别的检查和整备,根据发现的问题,改善相关制度,严格整备。三是严格执行相关制度规定和管理办法,严防违反纪律行为的发生。

整改实行效果:通过对公司领导班子成员、各级管理人员和重要岗位员工等问题的调查整备,加强警钟效果,使领导干部和要职岗位员工牢牢树立岗位廉洁意识,创造崇廉廉廉洁的氛围。

(六)员工群众周围的不正当风和微腐败问题。

存在问题:调查有不正当的风和微腐败等问题。

整改措施:一是敦促基层党支部承担全面严格整改不正当风格的责任,坚持严格的语言,早点抓住小的,标本兼治,重视实效的原则,利用政治执行阶段的时间,认真调查发生在员工群众身边,损害员工群众的切身利益,影响员工群众获得感的不正当风格和腐败问题。

整改实施效果:加强基础未腐败的长期机制,利用冲锋号智能党建平台宣传腐败案例教育,开设书记信箱等监督通报渠道,切实解决矛盾,解决问题。

公检法系统整顿工作总结 第17篇

严格落实主题教育制度。加强领导班子主题教育学习期间的领导作用,公司主题教育领导小组按班级学习内容,原稿铺设微信号公众编号整理,采取不定期检查方式,抓住8月重点教育工作的执行情况,全面监督工作。

持续加强在线教育管理。利用智能党建平台、微信、钉书机等信息渠道不断提高主题教育学习氛围,发布主题教育的核心内容,确保各党支部明确主题教育的重点工作、具体措施和要求。

不断丰富主题教学方式。在抓实学习教育的基础上,以支部为单位,及时组织市区内红色教育参观学。

、重温入党誓词、对标先进、反思查摆等学习活动,以丰富多样的学习交流方式,助推主题教育高效落实。

持续深化主题教育成果。严格按照“不忘初心牢记使命”主题教育的标准要求,把学习教育贯彻始终,把调查研究贯彻始终,稿子铺微信公众号整理,把问题整改贯彻始终,紧抓阶段重点,认真贯彻落实,确保主题教育取得长久实效。

2021年政法队伍教育整顿工作总结根据()委政法委的统一部署,在市委政法委的精心指导下,全市法院切实以“两个确保、三个提升”为目标,围绕“四高”工作方法,以队伍教育整顿推进各项工作,以工作成效检验教育整顿开展,循环反馈,持续优化,扎实推进全市法院队伍教育整顿工作深入开展。

公检法系统整顿工作总结 第18篇

XXX检察院队伍教育整顿查纠整改工作情况

政法队伍教育整顿开展以来,XXX检察院严格按照上级党委和上级检察机关部署要求,持续推进队伍教育整顿各环节工作走深走实。院党组书记、检察长XXX率先垂范,坚决扛起“第一责任人”责任,亲自谋划、亲自部署,在保质保量完成队伍教育整顿学习教育环节工作的基础上,加强组织部署,强化思想发动,以自查自纠、组织查处、专项整治为抓手,有力有序推进查纠整改环节工作落实落细。

一、学习教育开展情况

在开展学习教育过程中,考虑到我院实际情况,从夯实思想政治教育入手,通过抓实“四项教育”达到润物细无声的教育效果。一是创新开展政治教育,把稳思想之舵。坚持把政治教育放在首位、贯穿始终,创新学习载体方式,通过领导授课、视频讲座、参观见学、“三会一课”等方式丰富学习内容,开展“青年有担当检察有力量”主题征文、应知应会知识竞赛等,引导青年干警锤炼绝对忠诚的政治品格。二是融合推进党史教育,补足精神之钙。将检察队伍教育整顿与党史学习教育充分结合,由党组书记带头讲授党史课程、组织干警参观红色教育基地、观看红色教育片、开展庆祝建党100周年“给历史伟人写一封信”活动等,让青年干警接受革命传统教育,传承红色基因。三是精心组织警示教育,守好廉洁之界。坚持反面警示,以反面典型为镜鉴,通过组织观看警示教育片、参观廉政教育基地、旁听职务犯罪案件庭审、参加警示教育大会、开展支部书记讲廉政党课等活动,不断筑牢青年干警拒腐防变的思想防线。四是大力突出英模教育,激发干事之情。注重挖掘检察人员身边典型,真正把可信、可亲、可敬、可学的先进典型立起来,通过民主推荐与实际考察,选树了XXX先

进典型,组织开展我院先进人物事迹报告会、先进模范人物颁奖仪式、先进模范人物故事分享会,增强青年干警的职业荣誉感。

二、查纠整改工作推进情况

(一)提高政治站位,强化思想发动

自4月份进入查纠整改阶段以来,我院党组进一步提高政治站位,层层压实责任,深入剖析学习教育环节存在的不足和短板,周密部署查纠整改环节工作。根据我院是新建单位,在编干警少(X人)、新人多(X人)、开展业务时间短、业务量有限、六大顽瘴痼疾涉及面相对窄(比如没有离职和退休干部、法院生效判决不多、减刑、假释、保外就医案件几乎没有)的实际情况,精准施策,靶向治疗,重点围绕违反干预司法“三个规定”和违规经商办企业和配偶、子女及其配偶违规从事经营、违规参股借贷、有案不立、压案不查、有罪不纠作为重点,明确了思想发动和谈心谈话两个发力点。

一是强化思想发动深度。通过召开“自查从宽、被查从严”政策宣讲会、“三个规定”集中学习与政策宣讲会、“万长”大宣讲活动等,讲明讲准讲清讲透“自查从宽、被查从严”政策和教育整顿惩处极少数、教育大多数的基本原则,实现全员覆盖、不落一人,引导干警切实体会组织的良苦用心。

二是深入开展谈心谈话。按照“分级负责、逐个面谈、全面覆盖”的原则,做深做实做细谈心谈话工作,召开X次民主生活会、X次组织生活会,全员发放调查问卷,开展X轮谈心谈话,确保全院X名在编干警全覆盖,共组织开展谈心谈话共计X人次,尤其是X月X日省指导组XXX组长讲话后,一把手亲自谈,多次谈,深入谈,确保谈透、谈出效果,切实引导被谈话人打开心结,消除顾虑和侥幸心理,主动向组织讲清问题,争取

从宽处理。经过再次填报,由最初的X人主动填报违法干预司法“三个规定”增加到X人主动填报(占比由X%增加到X%)。

三是扎实开展自查填报。在深入开展谈心谈话的基础上,组织全体在编干警填报两轮《个人自查事项报告表》,共收到报告表X份,填报六大顽瘴痼疾及其他报告事项和问题X件,涉及干警X人,经甄别核定,属于违反干预司法“三个规定”X人,违反其他纪律X人次(重复户口),检察系统突出问题降低审前羁押率措施不当X人,其他填报的事项和问题经核查不存在违规违纪。

四是不折不扣抓好中央督导组反馈意见整改落实。严格对标中央督导组孙志刚组长、牛正良同志以及《督办函》所提的反馈意见、X月X日省视频调度会传达的中央督导组反馈的两个方面X项问题,列出整改清单和责任人,逐一整改落实,并形成《XXX检察院落实中央、省督导组反馈意见情况》报送区委政法委。

(二)加强统筹兼顾,深入开展“七查”

1.举报线索核查情况。自政法队伍教育整顿开展以来,我院发现主动交代涉及干警违法违纪线索X宗,市纪委监委已立案。我院积极加强与区纪委监委、公安机关的工作衔接,畅通案件线索移送渠道,目前暂时没有收到区委政法队伍教育整顿小组和上级机关、相关单位移交和交办的问题线索。

2.涉黑涉恶案件(线索)倒查情况。全面梳理我院检察官办理的自2022年扫黑除恶专项斗争以来光明辖区的涉黑涉恶案件,对X宗涉黑涉恶案件开展自查倒查,于X月X日完成倒查工作。日前我院已向区纪委监委移交唐某基案的X条线索,区纪委监委回复曾某祥已立案办结,予以留党察看两年处分,其他X条查否。

3.重点案件评查情况。共评查我院检察官自2022年以来办理的法定不捕不诉案件、不捕不诉复议复核案件、改变公安定性且被法院改变定性的案件、撤回起诉案件共计X件,其中X件为市院确定的评查案件名单,X件为2022年我院重点案件名单,评查结果均为合格案件。

4.涉法涉诉信访案件清查情况。截至目前,共排查我院自2022年以来信访案件X件,其中涉法涉诉信访案件有X件,现已评查X件。目前,全部案件均已完整录入台账,暂未发现涉及干警违纪违法线索。

5.法律监督专项检查情况。主要做法是规定动作与自选动作相结合,围绕侦查监督、审判监督、刑罚执行监督等开展检查工作。在侦查监督方面,一是履职中注意发现侦查机关是否存在违法违规,截至目前,我院已对X宗立案监督和侦查活动监督案件进行核查,并对X宗案件存在侦查活动违法发出纠正违法通知书,并将线索移交侦查机关纪检部门。二是针对X宗当事人不服不立案决定申请复议、复核的案件重点检查,目前暂时没有发现此X宗案件存在有案不立情形。三是抽查X宗公安机关取保候审案件并进行核查,监督是否存在采取强制措施不当、采取压案不查问题,经审查,目前暂没有发现存在以上情况,但在检查中发现侦查机关在退回补充侦查及取保候审后后续侦查工作不规范问题,以检察建议方式予以监督。四是重点核查今年我院X宗作出绝对不捕案件,暂时没有发现存在违法立案、有罪不纠的问题。审判监督方面,对我院提出刑事抗诉的X宗案件进行核查,该四宗案件均是被告人认罪认罚后又提出上诉的案件,暂无发现法院存在有罪不纠,量刑畸轻和其他需要监督的情形。刑罚执行监督方面,已核查我区社矫人员涉嫌脱管、漏管案件X宗,其中X宗涉嫌脱管人员虽然已社矫期满无法收监,但已督促区司法局对社矫人员作出警告处理;对漏管案件X件核查后发现交付执行机关存在的问题,我院已根据属地监督管辖原则发出线索移交函X份。

6.智能化数据排查情况。截至目前,共排查监督立案案件X件,监督撤案X件,审查逮捕案件X件,审查起诉案件X件,立案监督案件X件,提前批准延长羁押期限案件X件,二次退查案件X件X人,取保候审超过X天直诉案件X件,不批准逮捕X人,排查辩护代理信息X条,梳理关联律师事务所的公诉案件信息X件,虽暂未发现违法违纪问题线索,但在排查过程中发现办案单位存在的不规范问题均以检察建议和侦查活动通知书等方式予以监督,对自身干警办案存在的问题予以谈话提醒和批评教育。

7.队伍建设巡查情况。根据XXX政法队伍教育整顿队伍建设专项巡查工作统一部署,第二巡查组于X月X日至X月X日对我院党组近三年的班子建设、廉政建设、选人用人情况开展了巡查,于X月X日反馈了巡查意见,指出了X个方面、X项问题。我院党组高度重视,第一时间制定整改落实方案,建立问题整改清单。截至目前,已完成全部整改工作,并形成整改落实报告报区委政法委。

(三)聚焦顽瘴痼疾,抓好专项整治

1.整治违反防止干预司法“三个规定”情况。截至目前,共收集干警主动填报违反防止干预司法“三个规定”插手具体案件处理情况X件X人。经过X月X日-X日的初步排查,排除X件X人,于X月X日再次核查,认定违反防止干预司法“三个规定”插手具体案件处理情况X件,已处理X件X人,其中X人进行第二种形态处理,已调整工作岗位;另外X人进行第一种形态处理,已进行谈话提醒。

2.整治政法干警及其家属违规从事经营活动、违规参股借贷情况。截至目前,共收集干警主动填报检察人员及其家属从事经营活动情况X件。经过核查,暂未发现存在检察干警及其家属违规从事经营活动、违规参股借贷情况。

3.整治违规违法减刑、假释、暂予监外执行情况。截至目前,我院实有减、假、暂案件总数X件,但交付我区执行的假释案件X件,暂予监外执行案件X件,作为法律监督机关,我院已完成核查,没有发现决定机关作出假释和暂予监外执行不当问题,但在交付执行中存在执行文书延迟送达导致漏管,已形成线索移交相关单位。

4.整治有案不立、压案不查、有罪不究情况。根据智能化数据排查工作方案,依托检察业务系统,对有案不立、压案不查、有罪不究的情况进行全面排查,截至目前,暂未发现有相关违法违纪线索。

5.整治法官检察官离任后违规从事律师职业、充当司法掮客情况。我院为新建院,截至目前,我院离任检察官人数为X人,虽然不存在检察官离任后担任律师、诉讼代理人、辩护人,违规从事律师职业、充当司法掮客的情况,但我院并未因此放松管理,而是防患于未然,建立源头预防长效机制,严格杜绝检察官离任后违规从事律师职业、充当司法掮客的情况。

6.“枪支管理不到位”“内部矛盾化解不及时”排查整治情况。枪支管理方面,目前我院暂无枪支配备,但为防范风险,已建立枪支管理有关的制度;内部矛盾化解方面,院党组高度重视,周密部署,于X月X日完成全院范围队伍内部矛盾排查工作。经认真排查,我院暂未发现存在不稳定因素及风险情况。

三、工作成效

(一)推动业务有成效

自队伍教育整顿开展以来,我院始终坚持工学兼顾,在人少案多矛盾突出情况下,科学决策,统筹协调,全员轮案,把教育整顿与业务工作融为一体,今年X月,共受理批捕起诉案件X宗X人,其中批捕X件X人,

不捕X件X人;起诉X件X人,不起诉X件X人,办结率X%,切实做到检察业务和教育整顿两不误、两促进。

(二)服务群众有成效

我院在扎实推进学习教育阶段已经确定的X项“我为群众办实事”活动的同时,新增开展X项“我为群众办实事”活动,并从中精选X项作为我院“爱民实践”精品项目重点推进,目前已落地见效,主要包括:推进构建知识产权刑事合规制度、推进醉驾案件社会公益服务活动、编撰“电诈小册子”、开展严查“滴滴”醉驾活动、建立首个未成年人司法保护创新实验基地,切实解决群众急难愁盼。

(三)建章立制有成效

针对我院在查纠整改中发现的问题,坚持边查边改边治边建,既突出“当下改”,也注重“长久立”,研究管方向、治根本、谋全局的新举措、新机制,探索建立发现问题、纠正偏差、堵塞漏洞、精准问责的务实办法,制定我院制度建设计划清单。截至目前,共建立完善X项规章制度。

(四)英模教育有成效

在英模教育中,我院坚持典型带动、示范引领,通过选树英模、学习英模、宣传英模等一系列活动,形成争当英模、比学赶超的干事创业热情,英模教育成效凸显。我院选树的先进模范人物X获评X称号,先进模范人物X撰写的论文被X采用,先进模范人物X带领我院刑检办案团队以人均办案数位居全市前列、办案质效双优的成绩圆满完成办案任务。

四、存在问题

一是个别干警存在松劲思想和懈怠情绪,学习教育的长效性、持续性坚持不够。船到中流浪更急。当前,教育整顿进入爬坡过坎、滚石上山的

关键阶段,整顿力度持续加大,责任重、压力大、任务十分艰巨。因连续作战时间长,特别是办案任务重,个别干警感到身心疲惫,少数人出现松劲思想和懈怠情绪。

二是统筹结合各项工作还不够紧密,与党史教育、巡查整改、以案促改等融合不够。目前我院自查案件还没在全院公布,以身边事教育大家力度和深度不够,党史教育学深学透还有距离。

五、下一步工作措施

一是提高政治站位,克服消极心态。越是曙光在望,前行道路愈加艰难险阻,还远没有到“松口气”“歇歇脚”的时候。要提高政治站位,坚定信心、保持定力,强化责任担当,大力发扬不怕疲劳连续作战精神,院领导带头提起精神、一鼓作气、善始善终,做到劲头不能松、干劲不能减,避免出现“厌战”的疲倦懈怠心理。

二是压实主体责任,抓住“关键少数”。坚持以上率下,压紧压实主体责任、直接责任、协同责任,进一步把思想和行动统一到中央、省、市、区部署上来,层层传导压力,环环扣紧链条,以刀刃向内的决心勇气,高标准高质量做实查纠整改环节各项规定动作。

三是尽快按照区教整办和市检的安排与部署,选取典型案例公布,切实推动“自查从宽、被查从严”政策落地见效。

四是强化建章立制,注重整改实效。把巩固整改落实成果与巩固深化政法队伍教育整顿成果相结合,举一反三,建立长效机制。结合我院实际,以完善党风廉政建设、作风建设、民主决策、干部选拔任用、内部监督管理等方面的规章制度为重点,对全院现有制度进行一次清理,推动制度建设废、改、立工作,为下一步做好提升整改环节工作打下坚实基础。

公检法系统整顿工作总结 第19篇

检察院政法队伍训练整顿工作总结

XX 县检察院坚持高站位部署、高质量推动、高标准统筹、高效率运行,持续推动政法队伍训练整顿落地落实。

一、突出四项训练,抓实主题实践 一是坚持以思想训练为引领。推动学思用贯穿、知信行统一,筑牢了政治忠诚根基。坚持党性实践引领,结合“三会一课”“主题党日”,开展“学习训词、重温誓词”3 场次,坚决了干警理想信念。坚持典型示范引领,开展跟班先进找差距活动,使干警学有楷模、学有目标。坚持警示训练引领,用身边事训练身边人,训练干警知敬畏、存戒惧、守底线。

二是以清单形式量化分解目标任务。细化工作职能,建立完善任务台账,确保目标任务无遗漏、全掩盖。实行挂图作战、循图推动,确保训练整顿工作思路清、任务准、章法明。编写《工作手册》和《应知应会》,明确工作重点和学习要点,确保学习训练有条不紊。围绕组织领导机构运行,建立院、部门、派驻检察室三级联动运转机制,完善请示报告、协调协作、分工协作、信息报送等协作机制,推动学习训练科学化、规范化。

三是“楷模带动”推动训练整顿走深走实。检察院提倡以刑

事执行检察部门为楷模,发扬“为民办实事”精神,结合政法队伍训练整顿,加强机关干警理论学习,充分发挥青年干警的生力军作用,不断提高政治推断力、政治领悟力、政治执行力,切实增强“四个意识”、坚决“四个自信”、做到“两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同_连结高度全都。为确保理论学习入脑入心,建立理论学习“第一议题”制度,开展“日学 1 小时”“精讲 5 分钟”活动,引导干警精确领悟党的创新理论的核心要义、精神实质、丰富内涵。创办“领航”学习月刊,丰富干警理论学习内容。建立跟班学习机制,举办“学先进·见行动”英模事迹报告会,并确定 24 名年轻干警开展一对一跟班学习,不断提升学习训练质效。建立青年理论学习“青春导师”制度,开展全员、全年、全方位“传帮带”,不断激发青年理论学习内生动力。

四是有序推动政法队伍训练整顿与党史学习训练有机结合。聚焦群众关注的热点问题,公开承诺项惠民实事,以主动务实的看法赢得群众对检察工作的支持和理解。有序推动政法队伍训练整顿与业务提质增效有机结合,促进一季度核心业务数据实现稳中有升,六项重点工作进展顺当,办案质效明显提升。有序推动政法队伍训练整顿与全面从严治检有机结合,建立党组成员值周带队督察制度,层层签订党风廉政建设责任书和廉洁从检承诺书份。

二、聚焦顽瘴痼疾,查纠整改并举

要求干警对比自查报告表和问题清单,逐条逐项查找六大纪律、工作履职、执法办案、检务管理等方面存在的不够和问题,全院干警共自查出问题个。鼓舞干警敞快活扉,主动开展谈心谈话,完成“全掩盖”式集中谈话;抓实“一把手”与“四个层级”的谈心谈话,开展互帮互助、互评互查活动,仔细梳理问题切实促进整改。

实行集中学习、部门研讨、沟通学习等方式,全面解读相关政策,精确界定政策界限,精准把握政策尺度,达到惩前毖后、治病救人的目的。加强与纪检监察机关、公安机关和组织人事、市场监管等部门的联系,实行“大数据”“无缝隙”方式,全面拓展问题线索来源渠道。

制定顽瘴痼疾专项整治任务清单,对整治整改实行挂图作战,确保任务不漏项、措施不空转、效果不打折。制定检察监督专项检查方案,围绕发觉执法司法突出问题和相关职务犯罪线索,明确立案监督、侦查活动等 10 项法律监督专项检查,助力训练整顿查纠整改走实走深。对 2018 年以来不捕不诉等案件开展专项评查,对离任人员和检察人员兼职开展专项审查,对财物管理进行专项检查,深化查纠检察机关和检察人员在司法实践中监督不力问题。

三、推动建章立制,做好训练整改“后半篇”文章 一是深化改革构建“三位一体”工作机制刑事执行检察具有“点多、面广、线长、事杂”的特点,为提升法律监督质效,检

察机关突出问题导向,立足实际、大胆创新,探究构建“巡回检察+派驻检察+日常办案”“三位一体”工作机制,三者相互连接、优势互补、互相促进,有效提升了 XX _检察工作水平。该项检察改革成果成功入围 XX 市优秀改革创新案例。

在“三位一体”工作新机制下,为建立符合疫情防控常态化要求的检察手段与工作方法,XX 检察机关刑事执行检察部门组织巡回检察组开展跨域巡回检察以及 XX 市各_常规巡回检察和专项巡回检察。针对监管场所疫情防控措施、训练改造与生活卫生制度落实、刑罚变更执行政策把握执行、刑事被执行人权益保障等方面的深层次和隐蔽性问题,依法提出订正看法及整改建议 200 余项,有力促进了_规范执法水平的提升。其中,XX_生活卫生工作的检察建议案例被评为全国检察机关精品案件、XX 省检察机关优秀案件。

二是强化监督维护刑事执行公平公正 针对减刑、假释和暂予监外执行等简洁滋生司法不公、司法腐败问题的环节,XX 检察机关刑事执行检察部门不断完善监督机制,围绕关键环节加强同步监督,有效确保刑罚执行公平公正。针对财产刑执行案件的立案、执行、变更、终结、上缴、处置等重点环节,进一步深化财产刑执行检察,依法监督订正财产刑执行活动违法行为。

此外,XX 市人民检察院还探究完善社区矫正“日常检察+季度巡查”“实地检察+书面审查”“全面检察+专项监督”等工作

机制,有效推动社区矫正工作依法规范开展。为仔细履行对司法工作人员相关职务犯罪进行立案侦查职责,XX 市检察机关刑事执行检察部门立足实际,完善办案机制,健全办案组织,改善办案力气;主动出击,拓展案源渠道,主动摸排有价值的案件线索;与 XX 市纪委、市监察委等部门加强联系,在线索移送、案件打点方面强化协作,形成办案合力。

四、办利民之事,解民生之忧 政法队伍训练整顿开展以来,XX 市将开展“我为群众办实事”实践活动贯穿政法队伍训练整顿全过程,想群众之所想,急群众之所急,解群众之所困,从最困难的群体入手,从最突出的问题着眼,从最具体的工作抓起,主动为群众排忧解难,真正把训练整顿成果转化成为民办实事的实际行动,让群众切身感受到了政法队伍的新改变新气象,切实增强了人民群众的美好感、获得感、平安感。

一是广纳谏言找准关键强统筹 把“我为群众办实事”实践活动作为政法队伍训练整顿的重要步骤,多次召开会议专题争辩,提出具体要求,指明行动方向。为引导党员干部增强群众观念、树牢宗旨意识,切实解决人民群众“急难愁盼”问题,依据市政法队伍训练整顿领导小组办公室统一部署,3 月 17 日,XX 检察院印发《“我为群众办实事”实践活动方案》,要求树牢为群众办实事的理念,深化基层了解实情,紧密结合各科室工作职责,发挥党员干部优势特长,找准着

力点,切实为群众办实事、解难题。本着一切为了群众、一切依靠群众,从群众中来、到群众中去的初衷,XX 深化开展“我为群众办实事”实践活动察民情访民意专题调研,走进种植产业园、项目基地、村庄了解民情民意;赴公安机关及基层派出所调研公安工作,检查指导社会面治安、“枫桥式公安派出所”创建等工作;到人大代表联络站与基层代表、社区群众面对面。XX 检察院领导班子成员针对分管工作走访调研,梳理在为民(企)服务、自身建设等方面存在的突出问题,尽职尽责抓好落实。党员干部“进企业、进社区、进村庄、进学校、进单位”向群众问策,深化冲突纠纷易发地、治安隐患集中地、服务群众第一线,走访服务对象、特殊群体、困难企业、困难群众,听取对政法工作的呼声期盼、看法建议。

通过 XX 政法微信公众号向宽敞群众、社会各界人士征集“我为群众办实事”实践活动建议,以回应人民群众对政法机关的新期盼,推动解决群众“急难愁盼”问题。召开座谈会,邀请市人大代表、政协委员、企业家、律师、人民陪审员、特约监督员、案件当事人和一般群众等代表畅所欲言,围绕政治建设、执法司法、“三零”单位创建、法治环境等提出看法建议。

二是切脉症结精准“下药”见实效 XX 检察院力争“我为群众办实事”工作走在前列、引领风尚、树立标杆。在深化调研、集思广益基础上,XX 检察院结合工作职责,发挥优势特长,紧紧围绕 XX 市经济进展转型出雏型

目标要求,聚焦总目标,主动思考、靠前作为,以落实《XX 市政法机关服务保障民营企业十条措施》《XX 市政法领导干部包联服务企业工作机制》为突破口,于 3 月 24 日制定下发《XX 市检察机关重点联企服务指南》,具体明确了深化调查争辩、开展法律服务、创优进展环境、开通绿色通道、营造联企氛围、维护合法权益等服务内容,着力构建政法机关服务保障转型进展直通体系,切实为企业、为群众办实事、解难题。

找准目标,快速行动。XX 检察院机关 12 名班子成员带头包联 13 家企业,下沉帮扶政法队伍训练整顿期间,共发觉问题个,忧虑企业解决问题个,进一步创优法治化营商环境,构建“亲”“清”政商环境,切有用实际行动有效服务企业进展所需,用法治的力气为企业群众排忧解难。入企帮扶不仅仅是压实属地责任、部门责任、帮包责任的过程,同时还主动宣扬了省委政法委“40条”、《XX 市政法机关服务保障民营企业十条措施》以及《XX 市政法领导干部包联服务企业工作机制》等相关制度机制,进一步坚决了企业破解难题、转型升级的决心。

XX 检察院结合实行全省、全市“三大领域”违法犯罪和突出问题打击整治专项行动,把开展社会治安、经济民生、农业农村三大领域违法犯罪和突出问题打击整治作为推动扫黑除恶常态化和深化“三零”单位创建的重要内容加以推动。以 15 个打击整治行动为重点,以落实政法机关服务保障高质量转型进展40 条为抓手,深化推动《XX 市政法机关服务保障民营企业十条

措施》和《XX 市政法领导干部包联服务企业工作机制》的实施。以全市开发区“三个一批”活动已签约项目、已开工项目、已投产项目为重点,坚持以打开路、重拳出击,推动“三大领域”整治专项行动取得了阶段性成效。截至目前,全市共破获“三大领域”各类刑事案件 764 起,抓获犯罪嫌疑人 310 人,为企业排忧解难,为全市“十四五”转型出雏型保驾护航。

“三零”单位创建是提升基层社会治理力量的重要抓手。结合“三零”单位创建,XX 检察院机关在实践活动中着力加强对帮包企业冲突纠纷、平安隐患、法律风险及涉法涉诉信访等不稳定因素的排查化解,从源头上消退风险隐患,不断加快涉法涉诉案件办案进度,切实提高打点效率。面对非法集资、电信网络诈骗等群众最为关注的难点、痛点,XX 检察院机关干部深化 XX 市12 个县区部分街道、社区、村,通过查阅资料、召开座谈、入户调查等形式,对开展防范非法集资、电信网络诈骗集中宣扬工作进行督查指导,针对性地提出指导看法和建议,为实现全市非法集资和电信网络诈骗案件明显下降、人民群众财产损失明显下降、社会危害程度明显下降的“三提升、三下降”目标作出了主动努力。

三是持续发力解烦除忧常态化 “我为群众办实事”不是“一阵风”。既要立足眼前,又要着眼长远;既要聚集中央,又要着眼小事。实践活动开展以来,面对群众的“急难愁盼”事,从影响群众获得感、美好感和平安

感的突出问题抓起,着力化解群众身边因事变引发的不稳定因素。

通过组织开展公益法律服务“六进”活动,主动回应人民群众“急难愁盼”问题。融合“线上+线下+集中服务”优势,按需供应“菜单式”公益法律服务;组织法学法律专家,举办“法治体检”活动,保障企业健康进展;开设“乡村振兴法治大课堂”;送“典”下基层进农村;开展“法治进单位”,满足各类群体法治需求、普法训练需求;发挥法学会“三级法律服务平台”作用,开展“预约式问诊”服务,为辖区群众切脉问诊,阐释法律问题、化解冲突纠纷、维护社会稳定。

责任在肩上,群众在心头。在组织开展“我为群众办实事”实践活动中,XX 检察院实实在在为群众排忧解难,切实把工作做到群众心坎上,始终接受群众监督,效果让群众评判,用一桩桩实事,让人民群众的获得感更加改善、美好感更可持续、平安感更有保障。

公安机关政法队伍训练整顿工作总结

——D WORD 文档,内容有通用性,下载后可编纂修改 ——

一起起大小案件连战连捷,一条条便民举措惠及千家万户,一项项重大活动安保万无一失,路上行车更畅快了,打点户口更便利了,出门在外更平安了……这是今年 2 月政法队伍训练整顿启动以来,XX 公安向人民群众交出的一份份答卷。

训练整顿启动以来,XX 公安机关把训练整顿当作重大政治任务和头等大事来抓,以决战决胜的姿势、自我革命的士气,快速吹响正风肃纪、激浊扬清的奋进号角,全力打造一支党和人民信得过、靠得住、能放心的铁军。

在常学常新中感悟初心永葆本色 近日,一场围绕“红船精神”展开的讲座,从浙江“搬”到了 XX 警营之中。XX 市副市长、市公安局局长率领全市公安民警,通过视频会议形式倾听讲座。

这是 XX 公安机关举办政治轮训暨“初心讲堂”的一幕。讲堂邀请浙江高校的特聘教授以《从党的百年历史中吸取前行的力气——弘扬红船精神坚决理想信念》为题,向全体民警生动讲解并描述“红船精神”的深刻内涵准时代价值。

心有所信,方能行远。XX 市公安局坚持把学习训练置于先导性地位、贯穿于全过程,推出红色传承训练、廉政家访训练、全警开门训练、重点帮扶训练等学习训练十大创新举措,将政...

公检法系统整顿工作总结 第20篇

这次教育整顿工作是一项政治工程,也是一项系统工程,要始终坚持问题导向、效果导向,严格对标对表,重点把握好“1234”。即,实现“一个目标”:着力打造一支党和人民信得过、靠得住、能放心的政法铁军。把握“两个突出”:突出实际效果,以政法干部思想是否受到深刻洗礼、重点线索是否全部清仓见底、顽瘴痼疾是否得到有力整治、害群之马是否彻底清除、队伍战斗力是否得到明显提升作为衡量标准;突出群众满意,把人民满意作为出发点和落脚点,做到让人民群众参与、受人民群众监督、由人民群众评判。衔接“三个环节”,做到学习教育环节要力求有效,查纠整改环节要力求实效,总结提升环节要力求长效,一环紧扣一环,蹄疾步稳推进。落实“四项任务”,即筑牢政治忠诚、清除害群之马、整治顽瘴痼疾、弘扬英模精神。

公检法系统整顿工作总结 第21篇

(一)扩大法律援助的覆盖面

严格按照《省法律援助条例》、《^v^省委办公厅省人民政府办公厅关于印发的通知》确定法律援助事项的范围,适当放宽法律援助的覆盖面。

1、扩大民事、行政法律援助事项范围和放宽申请法律援助的经济困难标准。将婚姻家庭、教育医疗、房屋征收与补偿等与民生紧密相关的事项纳入法律援助补充事项范围;对不服司法机关生效民事和行政裁判、决定,因经济困难无法聘请律师的申诉人,可以采取咨询、代拟法律文书、听证代理、诉讼代理等多元化法律援助方式。阿委办发〔20xx〕13号文件规定:7.州依据《州法律援助条例》的授权,进一步放宽群众申请法律援助的经济困难标准,将申请法律援助的经济困难标准确定为州城乡居民最低生活保障标准的2倍执行。经十二届州人民政府第5次常务会议研究同意,决定从20xx年1月1日起,提高全州城乡居民最低生活保障标准,提高后的保障标准为城市低保每人每月460元;农村低保每人每月275元。(我县城镇最低生活保障标准线为城镇500元,农村310元。)

2、加强刑事法律援助工作。加强与法院、检察院、公安机关等办案机关的配合。开展为不服司法机关生效刑事裁判、决定的经济困难的申诉人提供法律援助。逐步完善在法院、检察院建立法律援助工作站的制度,依法为更多的当事人提供有效的法律援助。

3、对农民工、下岗人员、妇女、未成年人、老年人(60岁及以上)、残疾人、纳入精准扶贫的贫困人口、军人军属、少数民族群众等困难和特殊群体的法律援助需求予以援助。

4、对群众的法律咨询无需审查事项范围和经济条件,实现零门槛、全覆盖。

5、法律援助主要采取的'形式:

(1)解答法律咨询、代拟法律文书;

(2)刑事辩护和刑事代理;

(3)民事、行政诉讼代理;

(4)非诉讼法律事务代理;

(5)已受理的法律援助案件需要进行的公证、司法鉴定;

(6)其他形式的法律服务。

(二)重点加强寺院和僧尼的法律援助

公安局法制科科长述职报告

各位领导、同志们:

我是**市公安局法制科科长,我在 20xx 年度的工作中,我和我们科室的全科民警在局党委和上级业务部门的正确领导下,经全体执法民警的共同努力下取得了一定的成绩,现将我个人在 20xx 年度的工作情况述职如下:

1、本人在政治学习方面的情况

在 20xx 年的全年工作中,我本人在政治业务和法律知识学习方面,认真学习党的有关方针和政策,认真贯彻“三个代表”重要思想和科学发展观。在局党委的正确领导和组织下,我完成了局中心学习组的学习任务。在全年的工作中,进行社会主义法治理念教育、“三基”建设,以“三考”促“三基”活动和开展“金盾工程”为主线的学习教育活动,贯穿于 20xx 年的全部工作,使我在学习中受益匪浅。全年,我参加了办公自动化的业务培训 10 天,参加了地区公安机办理刑事案件提高执法质量培训班 2 天,参加了地区公安局举办的案件评析培训 4 天,参加金盾工程检查 15 天,参加**市党校理论研讨班

30 天。通过学习,理论知识得到了充实,业务知识得到了提高,思想认识进一步明确,在局党委领导和同志们的帮助下,圆满地完成了局党委安排的各项学习任务。特别是今年又延长了社会主义法治理念教育、“三基”建设,以“三考”促“三基”和开展“金盾工程”为主线的学习教育活动,我与全局一道,重温了《刑法》《刑诉法》《公安机关办理刑事和行政案件程序规定》和《治安管理处罚法》这些法律是公安机关维护社会治安、履行法定职责的最基本、最重要的法律之一,它涉及公安机关方方面面、多个部门、多个警种。因此,**市公安局把学习工具法纳入 20xx 年度全局公安机关教育培训的整体规划统一部署。按照“分级负责、分类指导”的原则,结合社会主义法治理念教育活动,抓紧《治安管理处罚法》实施前的培训工作。公安局法制科负责全员培训。根据公安厅的安排,县级以上公安机关领导脱产培训不少于 2 天,每个民警脱产培训不少于 3 天,治安、法制部门、公安派出所和其他办理治安案件部门的领导和民警脱产培训不少于 5 天。依据培训计划,由我对执法干警每月进行一次执法培训,每季度进行一次业务理论测试。今年,全局共组织各类法制培训班、讲座、远程教育授课 12 次,进行业务理论考试 2 次,接受培训的民警达 1500 余人次。尤其在《_治安管理处罚法》实施以来,针对新法应用中出现的新问题、新情况,市局法制部门加强了面对面的执法指导,我负责行政拘留审批,负责对边防派出所的业务指导工作,经我审批的行政拘留案件达 80 多起。全年没有发生一起行政复议案件、上诉案件、撤消案件。在加强执法指导的同时,强化

执法监督,落实季度执法质量考评制度,每季度执法单位的执法情况进行一次全面检查考评。在执法工作中,为解决派出所民警和边防干警执法办案中咨询难、审批难的问题,局法制科抽调六名业务骨干,在一线进行执法指导和把关,提高干警的执法水平,确保了执法质量。

2、执法质量平时考评情况

根据《公安机关执法质量考核评议规定》、《**地区公安机关 20xx年执法质量平时考评工作实施方案的通知》的要求,**市公安局执法质量考评领导小组办公室对执法单位进行全面考核。

20xx 年,**市公安局以开展社会主义法治理念教育活动和“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动以及“大接访”为契机,紧紧围绕公安中心工作,狠抓执法质量,对推进公安执法建设,促进**市公安局执法水平和公安队伍正规化建设水平的提高发挥了重要作用。

(一)执法思想更加端正,执法行为更加规范。执法态度明显改观,基本能够做到严格依法履行职责、严格依法办案,依法收集、调取、固定、保全证据,依法适用强制措施,执法行为更加规范。(二)执法突出问题得到有效整改,执法质量有了明显进步。各科所队紧密结合20xx 年度执法质量考评中发现的问题。特别是“大接访”活动开展以来,局长开门接访为契机,把脉执法突出问题,通过“带案下访”、“登门拜访”、“主动接访”等多种形式,切实使信访案件得到依法

处理,执法质量也随之有了明显进步。

近年来,执法能力得到提升,执法质量和执法水平逐年提高。通过练兵和培训,广大民警法律知识和业务技能有了明显提高,在执法中对法律、政策的掌握和运用能力得到了加强,在执法中依法办事和自我保护的意识和能力均有了很大进步。从检查情况看,在前几年执法质量考评中发现的普遍存在的问题,现在大多数都成了个别问题。刑事执法、治安行政执法以及劳教、复议案件办理基本做到了事实清楚,证据确凿充分,法律适用正确,程序合法,量处适当。法律文书的制作和使用也比前几年规范,办案质量总体上有较大提高。去年的劳教案件为 0,今年我局办理了 2 起。

3、通过开展社会主义法治理念教育活动执法质量进一步提高

公安局法制科科长述职报告

社会主义法治理念教育教育活动延长半年的安排,**市公安局又进行了社会主义法治理念教育活动安排部署,领导小组下设办公室设在法制科,为全局民警定购了《公安民警社会主义法治理念教育学习问答》 《公安民警社会主义法治理念教育一百问》,结合公安工作实际,进行了两次社会主义法治理念考试,从而把法治理念教育与反腐倡廉

教育有机结合起来,使社会主义法治理念教育深入警心,真正落实到具体的执法活动中。

由市公安局党委监察室和法制科组成督导组,对各科所队开展学习社会主义法治理念教育活动、民警读书笔记情况、对存在的问题进行剖析情况进行了督促检查。检查中我们采取了查看读书笔记、档案资料,找民警谈话等方式进行了检查落实。通过检查各科所队对社会主义法治理念教育活动很重视,都能够按照局里统一安排和部署,及时完成每个阶段的工作任务。各基层部门必读篇目都能学到,读书笔记比较全面,档案资料齐全。局中心学习组和各党支部还举办了社会主义法治理念学习园地。建立了社会主义法治理念档案。

通过督促检查,广大民警充分认识社会主义法制理念的重要意义,准确地把握社会主义法治理念的科学内涵,牢固树立“为谁执法、为谁服务”的观念,增强依法治国的理念,规范了自己的执法行为。

我们法制科采取随警指导、以案释法、现场答疑、法制讲座等形式,帮助基层民警提高法治意识、法律素质和执法水平。据统计,开展法制讲座、辅导答疑等执法服务 200 多次,解决基层遇到的执法问题 100 多个,为基层提供了优质高效的法律服务。

通过下派基层执法质量服务队的实践,我们深切感到,_在全国公安法制部门开展基层执法质量服务队工作的决策非常正确,各级公安机关的领导和基层民警对此给予充分肯定,服务队的效果突出

表现在“三个促进”上:一是促进了法制部门职能转变。目前,**市公安局法制部门在研究工作时,服务基层的意识明显增强,监督与服务并重的工作理念正在逐步确立。二是促进了基层“两个”建设。通过开展服务工作,形成了公安法制建设和基层基础建设“双赢”的局面。一方面,服务把法治理念、法律知识和执法要求带到了基层,以自身的行为带动了基层严格公正文明执法,进一步打牢了基层法制建设的基础;另一方面,基层所队通过加强法制建设,进一步规范了执法行为,提高了执法质量,夯实了公安执法工作的基础。三是促进了法制部门作风建设。过去上级法制部门主要是通过执法质量考评、法制调研等,了解基层的执法状况和执法需求,信息来源大都是间接的,服务队员通过与基层民警同执法,对基层执法的感性认识更加深刻,获取的信息更加真实可靠,能够更加切合基层实际,更具针对性和可操作性。

四、今后的努力方向 20xx 年已经过去,新的一年即将来临,总结过去我自己还存在许多不足,工作作风不是很严谨,业务知识还需进一步加强,在反腐倡廉工作中,总认为是领导的事,与已无关,没有从思想上做到警钟长鸣。特别是在执法办案中,对案件的审查有要求不严的现象,有事后再补的思想,这都会引起程序违法的严重后果。在今后的工作中我将不断总结经验,不断进取。在同志们的帮助下,一定会取得更大的成绩。

公检法系统整顿工作总结 第22篇

紧跟中央部署,紧跟省委要求,紧跟市委、县委安排,看齐跟紧、对标对表,确保不走形、不变样。

一是传达精神到位。中央省市县动员部署会召开后,我局第一时间传达,立即安排部署,要求局班子成员坚决扛起主体责任,高质量推进、高标准落实。

二是组织领导到位。参照上级组织架构,成立了由局党组书记、局长赵春厚为组长的东辽县司法局政法队伍整顿教育领导小组,领导小组办公室下设在政治处。领导小组办公室悬挂司法行政徽标办公室铭牌,办公楼走廊设置2块可移动宣传展板。设综合协调、教育线索、宣传报道、后勤保障、律师行业专项治理、公证、司法鉴定专项治理六个工作组。制定《东辽县司法局政法队伍教育整顿实施方案》,要求领导干部带头示范,干部职工全覆盖参与。

三是思想发动到位。紧扣政法队伍教育整顿要求,及时召开动员会,对教育整顿进行安排部署,提高认识,统一思想,围绕“四项任务”“三个环节”具体目标,推动干部职工增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,为政法队伍教育整顿做好思想准备。3月29日,我局又组织召开了政法队伍教育整顿推进会,对第一阶段学习教育工作开展情况进行总结,安排部署我局下一步教育整顿工作方向和计划任务,做到目标明确,步骤清晰。

公检法系统整顿工作总结 第23篇

开展政法队伍教育整顿,是党心所指、民心所向。总的来看,全市政法干警的主流是好的,是党和人民可以信赖的队伍,但也要清醒看到,当前政法队伍还存在一些问题,少数政法干警理想信念不坚定、政治思想不过硬、对党不忠诚不老实、职业荣誉感和使命感下降、违纪违法问题时有发生等问题,影响了政法队伍整体形象。要深化思想认识,提高政治站位,充分认识到开展政法队伍教育整顿是践行落实“两个维护”、确保政法队伍政治上忠诚纯洁可靠的必然要求,是全面从严管党治警、推进政法队伍自我革命的必然要求,是推动高质量发展、满足人民群众对美好生活向往的必然要求,自觉把这一重大政治任务抓紧抓好。

公检法系统整顿工作总结 第24篇

全力实现“努力打造一支党和人民信得过、靠得住、能放心的政法铁军”的队伍教育整顿工作目标,全方位落实“忠诚、干净、担当”政治要求,永葆_人政治本色,激发干事创业心劲活力。全面对标,锤炼对党忠诚司法品格。紧盯政治建设,做好“明白人”,强化“四个意识”,严肃党内政治生活,坚定不移走中国特色社会主义法治道路;紧盯思想建设,做好“清醒人”,持续推进“不忘初心、牢记使命”制度化常态化;紧盯组织建设,做好“老实人”,以真抓实干细化举措提升基层组织力,认真落实联系基层制度,带头积极参加联系点分宜县法院第三党支部主题党日活动。全程检视,严保公正司法干净操守。重点关系严防严控,严格落实最高法院干警亲属律师职业任职回避规定,在已调整xx名干警岗位的基础上,进一步加强排查力度;重点风险严防严控,在大力优化法治化营商环境、切实亲商护商的同时,要求干警全力构筑清清爽爽法商关系,严禁各类职务外非正常接触吃请;重点环节严防严控,继续强化执行集约化分段式特色模式打造,避免干警一人包案到底,不断提升执行信息化水平,努力实现操作即留痕、流程全透明。全力奋斗,弘扬司法为民担当精神。坚持以人民为中心,全力做好疫情防控志愿服务及司法便民服务工作,先后派出xx名党员干部轮流前往xx社区xx小区开展志愿服务工作,xx名党员干部在xx社区各小区参加志愿活动xx余次,xx社区、xx社区居委会负责人先后专门赶赴法院表示感谢。针对疫情防控常态化给人民群众带来的诉讼障碍,在全市法院正式开通邮寄集约送达服务,先后克服电子签章无法识别、文书打印缺页等问题,试运行短短半个月便完成邮寄集约送达任务xx件,其中裁判文书xx件,实现了司法便民服务方式的新突破。

公检法系统整顿工作总结 第25篇

我县高度重视政法队伍教育整顿工作,紧跟上级各项部署安排,做到对标看齐,确保不跑调、不变样、不走过场。一是传达精神有力。全省政法队伍教育整顿动员部署会后,我县及时召开县委常委会会议,第一时间传达学习中央、省委、市委相关会议精神,安排部署全县政法队伍教育整顿相关工作,要求政法各单位坚决扛牢主体责任,高标准推进、高质量落实。二是组织领导有力。3月3日,成立以县委书记为组长,纪委书记、组织部长、宣传部长、政法委书记、公安局长、法检两长为副组长的政法队伍教育整顿领导小组,先后召开3次县委常委会会议、5次领导小组会议,10次领导小组办公室会议,专题研究部署教育整顿工作,形成了县委统一领导、政法委统筹推动、政法各单位具体落实、相关部门协同配合的良好工作格局。三是营造氛围有力。充分利用现有的宣传栏、led屏、qq、微信等载体建立宣传矩阵,在xx融媒开设政法队伍教育整顿“专栏”,全面宣传教育整顿“三个环节”“四项任务”和政法各单位工作动态。截至目前,印发教育整顿工作简报21期,先后在各类媒体刊发教育整顿工作信息36条(国家级媒体10条、省级媒体15条、市级媒体11条),先后在xx发布、xx融媒等县级媒体平台刊发信息48条。

公检法系统整顿工作总结 第26篇

以“建言献策活动”为问题查摆重要抓手,召开全院专题干警大会,以“争创一流工作业绩、服务保障全市中心工作发展大局”为中心,以“对照建设新时代过硬政法铁军的标准要求”“对照此次教育整顿工作确定的目标任务”等单位检查“四个对照”具体工作要求为指引,推心置腹交流为干警加油鼓气、精准定位把脉为建言献策找准方向,广泛发动干警就法院工作、党组工作、部门工作等存在的相关问题积极建言献策,截至9月底,共查摆出问题xx项,已整改到位xx项,近期马上整改到位xx项。

公检法系统整顿工作总结 第27篇

虽然我们取得了一些阶段性成果,但也存在着一些不容回避的实际问题:一是理论武装还有差距。尽管集中学习教育用了很大力气,但受时间和进度的影响,大家在学习理解、融会贯通的效果上还参差不齐,以干代学、急用现学的问题还有所表现。有些干警还存在心得体会抄袭、质量不高的现象;

二是成果转化还有差距。对照教育整顿目标要求和基层群众期望,在转化运用认识成果、经验成果推动政法队伍建设上还有一定差距。比如,有些干警“我为群众办实事”的活动与法院工作结合的不够紧密、措施不够精准、成效不够显著,还缺少体现法院特色的创新举措;

三是参学率还有差距。由于前期对学习教育工作的不够重视,导致***同志在请假期间没有及时跟进学习。聘用书记员没有及时安排学习教育任务。

公检法系统整顿工作总结 第28篇

把防止干预司法的“三个规定〞落地落实

政法队伍教育整顿试点工作,对违反防止干预司法“三个规定〞,违规经商办企业,违规参股借贷,配偶、子女及其配偶违规从事经营活动,违规违法减刑、假释、暂予监外执行,有案不立、压案不查、有罪不究等6大顽瘴痼疾进行集中整治。

其中,违反防止干预司法“三个规定〞位列第一。而“三个规定〞〔详见文末“知识小贴士〞〕所要整治的,正是滋生“人情案、关系案、金钱案〞的土壤。然而,2021年“三个规定〞出台后,囿于人情所惑,在政法干警中没有得到严格落实。

徐州市和云龙区检察院从学习教育阶段,就开始向违反防止干预司法“三个规定〞的行为亮剑,采取一系列有力措施,切实解决不会报、不愿报、不实报的问题。

不会报?拒说情的检察官成“负面典型〞在教育整顿警示教育案例中,有一起发生在徐州市检察机关的真实案例。2021年4月,劳务派遣制驾驶员宋某收受犯罪嫌疑人家属财物后,找到一名检察官,希望他能帮助向公安机关打

探案情并从中说情,检察官当即严辞拒绝。六个月后,宋某案发,他的行为已构成犯罪,被依法追究刑事责任。

值得一提的是,该检察官因未及时按照“三个规定〞要求填报宋某请托一事,受到通报批评处理。

这个案例被编入警示教育资料。宋某的案件提醒着人们,检察机关每个岗位都暗含权钱交易的可能性。含驾驶员在内的所有员工同正式干警一样,都要参加教育整顿,一样要树立起对法律的敬畏之心。

宋某被追究刑事责任理所应当。但这名检察官严辞拒绝帮助说情,却因为没有及时填报“重大事项报告表〞,被作为违反防止干预司法“三个规定〞反面典型通报批评,他冤不冤?这引起了干警们的热烈讨论。

“案子又不是他办的。他又没收钱,也没说情,通报批评他有点冤了。〞开始时,持这种想法的干警不在少数。

徐州市检察院请来最高检检务督察局相关领导为两级检察院干警开展专题讲座,把“三个规定〞和最高检的?实施方法?每一个细节讲得清清楚楚,解决了干警不会填报的问题。各党支部再次组织学习讨论,确保每位检察人员对相关填报知识点烂熟于心。

徐州市检察院制作知识展板,发放“三个规定〞应知应会知识手册,在新媒体平台开展宣传;

云龙区检察院制作“三个规定〞说唱RAP,并在大厅滚动播放“三个规定〞具体内容的电子屏幕;

新沂市检察院制作了“三个规定〞的课件……检务督察部门那么随时抽考,考察大家掌握相关知识点的情况。两级检察院的干警们终于解决了不会报的问题,也从思想深处厘清了观念:“执行‘三个规定’不是不近人情,而是为了公平正义。〞“凡过问案件必填,是否违规需要组织来判断,而不是由填报人来判断,这样才能堵住说情风的漏洞。〞“执行‘三个规定’,不只是检察干警的责任,在检察机关工作的所有人员都须填报。〞……为了阻挡说情风,云龙区和徐州市检察院还先后制作了“三个规定〞的彩铃,只要拨打,首先就会听到“三个规定〞的相关内容。温馨悦耳的提示音和生动活泼的微动漫,在检察干警和说情者之间筑起一道防火墙。“上级领导、亲朋好友来,如果自己首先提示不要干预过问案件,对方会觉得你是不是不太尊重我?小彩铃解决大难题,提示很自然,大家不难堪。〞云龙区检察院第六检察部干警徐小威的话很有代表性。

不愿报?直报制度解除后顾之忧2021年8月开始,徐州市检察院在两级检察机关同步开展防止干预司法“三个规定〞问题专项整治工作,在带着全体检察人员认真学习的同时,让含劳务派遣人员和聘用人员在内的所有人员补填2021年以来漏填漏报的干预过问案件情况。“开始时,还是有顾虑的。别人来过问案件,只是打听下案件到哪个程序了,并不是为了干预。我填报上去,万一别人知道了,我还怎么做人?〞这样的顾虑并不是个别现象。为了消除大家的顾虑,徐州市检察院出台了?徐州市检察机关“三个规定〞等重大事项记录报告管理使用规定〔试行〕?,形成直报制度,两级检察院人员填报的重大事项报告表,全部由自己密封并统一上报市检察院,由市院检察长指定专人统计,并统一存放在保险柜中。其他任何人员非经批准不得开启。不会报、不愿报、不敢报的问题真正得到了解决。教育整顿期间,全市检察机关共记录报告“三个规定〞等重大事项报告145件,是今年上半年填报数据的倍。市院领导带头记录报告21件,相关做法被全国试点办简报和高检院教育整顿专刊采用。

不实报?“物理隔离〞杜绝不标准接触拿出,检察官、犯罪嫌疑人、辩护人三方三地视频连接,一个多小时的讯问后,犯罪嫌疑人在其律师的见证下签署了认罪认罚具结书。这是“云龙微检察〞小程序“案件空间〞模块带来的便捷。更为重要的是,这一妙招直击教育整顿工作顽瘴痼疾整治重点——检察官与当事人、律师不正当交往接触。这种“物理隔离〞,很大程度上阻隔了不标准情形的发生。该院规定,检察人员除“在工作时间、工作场所〞接触当事人、律师外,只能通过“案件空间〞与当事人、律师进行非接触式交往。三方通过“案件空间〞点对点进行语音、文字、图片、视频交流,效劳律师24小时“不打烊〞,实现物理隔离和全程留痕,标准检察人员与当事人、律师接触交往行为,防止违反“三个规定〞情形的发生。该程序运行以来,已有386人认证使用,辅助办理刑事案件189件,在线讯问犯罪嫌疑人200余人次,网上签署认罪认罚具结书100余份,全程实现与当事人、律师“无接触〞。“标准司法倒逼技术创新。〞云龙区检察院党组书记、检察长吕青谈及“案件空间〞研发初衷和过程时如是概括。“很方便,一键可操作,功能很强大,除了在线沟通交流,还可以预约阅卷、案件程序性信息查询、在线签收法律

文书。〞在该院队伍教育整顿“开门搞整顿〞第三次座谈会上,云龙区人大代表、徐州大泰律师事务所主任徐磊对“案件空间〞新模块连连称赞,对该院整治顽瘴痼疾即知即改、立知立改的态度给予充分肯定。

徐州市检察院在云龙区检察院成功试点的根底上,进一步完善功能,目前已经在全市检察机关统一推广“徐州微检察〞小程序。

公检法系统整顿工作总结 第29篇

XX 县检察院坚持高站位部署、高质量推动、高标准统筹、高效率运行,持续推动政法队伍教育整顿落地落实。

一、突出四项教育,抓实主题实践

一是坚持以思想教育为引领。推动学思用贯穿、知信行统一,筑牢了政治忠诚根基。坚持党性实践引领,结合三会一课主题党日,开展学习训词、重温誓词 3 场次,坚定了千警理想信念。坚持典型示范引领,开展跟班先进找差距活动,使干警学有表率、学有目标。坚持警示教育引领,用身边事教育身边人,教育干警知敬畏、存戒惧、守底线。

二是以清单形式量化分解目标任务。细化工作职能,建立完善任务台账,确保目标任务无遗漏、全掩盖。实行挂图作战、循图推动,确保教育整顿工作思路清、任务准、章法明。编写《工作手册》和《应知应会》,明确工作重点和学习要点,确保学习教育有条不紊。围绕组织领导机构运行,建立院、部门、派驻检察室三级联动运转机制,完善请示报告、协调协作、分工协作、信息报送等协作机制,推动学习教育科学化、规范化。

三是表率带动推动教育整顿走深走实。检察院提倡以刑事执行检察部门为表率,发扬为民办实事精神,结合政法队伍教育整顿,加强机关干警理论学习,充分发挥青年干警的生力军作用,不断提高政治推断力、政治领悟力、政治执行力,切实增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护,自觉在思想上政治上行动上同党中心保持高度一

致。为确保理论学习入脑入心,建立理论学习第一议题制度,开展日学 1 小时精讲 5 分钟活动,引导干警精确领悟党的创新理论的核心要义、精神实质、丰富内涵。创办、领航学习月刊,丰富干警理论学习内容。建立跟班学习机制,举办学先进-见行动英模事迹报告会,并确定 24 名年轻干警开展一对一跟班学习。不断提升学习教育质效。建立青年理论学习青春导师制度,开展全员、全年、全方位传帮带,不断激发青年理论学习内生动力。

四是有序推动政法队伍教育整顿与党史学习教育有机结合。聚焦群众关注的热点问题,公开承诺项惠民实事,以主动务实的看法赢得群众对检察工作的支持和理解。有序推动政法队伍教育整顿与业务提质增效有机结合,促进一季度核心业务数据实现稳中有升,六项重点工作进展顺遂,办案质效明显提升。有序推动政法队伍教育整顿与全面从严治检有机结合,建立党组成员值周带队督察制度,层层签订党风廉政建设责任书和廉洁从检承诺书份。

二、聚焦顽瘴痼疾,查纠整改并举要求

干警对照自查报告表和问题清单,逐条逐项查找六大纪律、工作履职、执法办案、检务管理等方面存在的不够和问题,全院干警共自查出问题个。鼓舞干警敞快活扉,主动开展谈心谈话,完成全掩盖式集中谈话;抓实一把手与四个层级的谈心谈话,开展互帮互助、互评互查活动,仔细梳理问题切实促进整改。实行集中学习、部门研讨、沟通学习等方式,全面解读相关政策,精确界定政策界限,精准掌握政策尺度,达到惩前忌后、治病救人的目的。加强与纪检监察机关、

公安机关和组织人事、市场监管等部门的联系,实行大数据无缝隙方式,全面拓展问题线索来源渠道。制定顽瘴痼疾专项整治任务清单,对整治整改实行挂图作战,确保任务不漏项、措施不空转、效果不打折。制定检察监督专项检查方案,围绕发觉执法司法突出问题和相关职务犯罪线索,明确立案监督、侦查活动等 10 项法律监督专项检查,助力教育整顿查纠整改走实走深。对 2018 年以来不捕不诉等案件开展专项评查,对离任人员和检察人员兼职开展专项审查,对财物管理进行专项检查,深化查纠检察机关和检察人员在司法实践中监督不力问题。

三、推动建章立制,做好教育整改后半篇文章

一是深化改革构建三位一体工作机制刑事执行检察具有点多、面广、线长、事杂的特点,为提升法律监督质效,检察机关突出问题导向,立足实际、大胆创新,探究构建巡回检察+派驻检察+日常办案三位一体工作机制,三者相互连接、优势互补、互相促进,有效提升了XX _检察工作水平。该项检察改革成果成功入围 XX 市优秀改革创新案例。在三位一体工作新机制下,为建立符合疫情防控常态化要求的检察手段与工作方法,XX 检察机关刑事执行检察部门组织巡回检察组开展跨域巡回检察以及 XX 市各_常规巡回检察和专项巡回检察。针对监管场所疫情防控措施、教育改造与生活卫生制度落实、刑罚更改执行政策掌握执行、刑事被执行人权益保障等方面的深层次和隐蔽性问题,依法提出订正看法及整改建议 200 余项,有力促进了_规范执法水平的提升。其中,XX _生活卫生工作的检察建议案

例被评为全国检察机关精品案件、XX 省检察机关优秀案件。

二是强化监督维护刑事执行公平公正针对减刑、假释和暂予监外执行等简洁滋生司法不公、司法腐败问题的环节,XX 检察机关刑事执行检察部门不断完善监督机制,围绕关键环节加强同步监督,有效确保刑罚执行公平公正。针对财产刑执行案件的立案、执行、更改、终结、上缴、处置等重点环节,进一步深化财产刑执行检察,依法监督订正财产刑执行活动违法行为。此外,XX 市人民检察院还探究完善社区矫正日常检察+季度巡查实地检察+书面审查全面检察+专项监督等工作机制,有效推动社区矫正工作依法规范开展。为仔细履行对司法工作人员相关职务犯罪进行立案侦查职责,XX 市检察机关刑事执行检察部门立足实际,完善办案机制,健全办案组织,充实办案力气;主动出击,拓展案源渠道,主动摸排有价值的案件线索;与 XX市纪委、市监察委等部门加强联系,在线索移送、案件办理方面强化协作,形成办案合力。

四、办利民之事,解民生之忧

政法队伍教育整顿开展以来,XX 市将开展我为群众办实事实践活动贯穿政法队伍教育整顿全过程,想群众之所想,急群众之所急,解群众之所困,从最困难的群体入手,从最突出的问题着眼,从最具体的工作抓起,主动为群众排忧解难,真正把教育整顿成果转化成为民办实事的实际行动,让群众切身感受到了政法队伍的新改变新气象,切实增强了人民群众的美好感、获得感、安全感。

一是广纳谏言找准关键强统筹把我为群众办实事实践活动作为

政法队伍教育整顿的重要步骤,多次召开会议专题研究,提出具体要求,指明行动方向。为引导党员干部增强群众观念、树牢宗旨意识,切实解决人民群众急难愁盼问题,依据市政法队伍教育整顿领导小组办公室统一部署,3 月 17 日,XX 检察院印发《我为群众办实事实践活动方案》,要求树牢为群众办实事的理念,深化基层了解实情,紧密结合各科室工作职责,发挥党员于部优势特长,找准着力点,切实为群众办实事、解难题。本着一切为了群众、一切依靠群众,从群众中来、到群众中去的初衷,XX 深化开展我为群众办实事实践活动察民情访民意专题调研,走进种植产业园、项目基地、村庄了解民情民意;赴公安机关及基层派出所调研公安工作,检查指导社会面治安、枫桥式公安派出所创建等工作;到人大代表联络站与基层代表、社区群众面对面。XX 检察院领导班子成员针对分管工作走访调研,梳理在为民(企)服务、自身建设等方面存在的突出问题,尽职尽责抓好落实。党员干部进企业、进社区、进村庄、进学校、进单位向群众间策,深化冲突纠纷易发地、治安隐患集中地、服务群众第一线,走访服务对象、特殊群体、困难企业、困难群众,听取对政法工作的呼声期盼、看法建议。通过 XX 政法微信公众号向宽敞群众、社会各界人士征集我为群众办实事实践活动建议,以回应人民群众对政法机关的新期盼,推动解决群众急难愁盼问题。召开座谈会,邀请市人大代表、政协委员、企业家、律师、人民陪审员、特约监督员、案件当事人和平凡群众等代表畅所欲言,围绕政治建设、执法司法、三零单位创建、法治环境等提出看法建议。

二是把脉症结精准下药见实效 XX 检察院力争我为群众办实事工作走在前列、引领风尚、树立标杆。在深化调研、集思广益基础上,XX 检察院结合工作职责,发挥优势特长,紧紧围绕 XX 市经济发展转型出雏型目标要求,聚焦总目标,主动思考、靠前作为,以落实《XX市政法机关服务保障民营企业十条措施》《XX 市政法领导干部包联服务企业工作机制》为突破口,于 3 月 24 日制定下发《XX 市检察机关重点联企服务指南》,具体明确了深化调查研究、开展法律服务、创优发展环境、开通绿色通道、营造联企氛围、维护合法权益等服务内容,着力构建政法机关服务保障转型发展直通体系,切实为企业、为群众办实事、解难题。找准目标,敏捷行动。XX 检察院机关 12 名班子成员带头包联 13 家企业,下沉帮扶政法队伍教育整顿期间,共发觉问题*个,帮助企业解决问题*个,进一步创优法治化营商环境,构建亲清政商环境,切有用实际行动有效服务企业发展所需,用法治的力气为企业群众排忧解难。入企帮扶不仅仅是压实属地责任、部门责任、帮包责任的过程,同时还主动宣扬了省委政法委 40 条〃、《XX市政法机关服务保障民营企业十条措施》以及《XX 市政法领导干部包联服务企业工作机制》等相关制度机制,进一步坚定了企业破解难题、转型升级的决心。XX 检察院结合贯彻落实全省、全市三大领域违法犯罪和突出问题打击整治专项行动,把开展社会治安、经济民生、农业农村三大领域违法犯罪和突出问题打击整治作为推动扫黑除恶常态化和深化三零单位创建的重要内容加以推动。以 15 个打击整治行动为重点,以落实政法机关服务保障高质量转型发展 40 条为抓手,

深化推动《XX 市政法机关服务保障民营企业十条措施》和《XX 市政法领导干部包联服务企业工作机制》的实施。以全市开发区三个一批活动已签约项目、已开工项目、已投产项目为重点,坚持以打开路、重拳出击,推动三大领域整治专项行动取得了阶段性成效。截至目前,全市共破获三大领域各类刑事案件 764 起,抓获犯罪嫌疑人 310 人,为企业排忧解难,为全市十四五转型出锥型保驾护航。

三零单位创建是提升基层社会治理能力的重要抓手。结合三零单位创建,XX检察院机关在实践活动中着力加强对帮包企业冲突纠纷、安全隐患、法律风险及涉法涉诉信访等不稳定因素的排查化解,从源头上消退风险隐患,不断加快涉法涉诉案件办案进度,切实提高办理效率。面对非法集资、电信网络诈骗等群众最为关注的难点、痛点,XX 检察院机关干部深化 XX 市 12 个县区部分街道、社区、村,通过查阅资料、召开座谈、入户调查等形式,对开展防范非法集资、电信网络诈骗集中宣扬工作进行督查指导,针对性地提出指导看法和建议,为实现全市非法集资和电信网络诈骗案件明显下降、人民群众财产损失明显下降、社会危害程度明显下降的三提升、三下降目标作出了主动努力。

三是持续发力解烦除忧常态化我为群众办实事不是一阵风。既要立足眼前,又要着眼长远;既要聚集中心,又要着眼小事。实践活动开展以来,面对群众的急难愁盼事,从影响群众获得感、美好感和安全感的突出问题抓起,着力化解群众身边因事故引发的不稳定因素。

通过组织开展公益法律服务六进活动,主动回应人民群众急难愁

盼问题。融合线上+线下+集中服务优势,按需供应菜单式公益法律服务;组织法学法律专家,举方法治体检活动,保障企业健康发展;开设乡村振兴法治大课堂;送典下基层进农村;开展法治进单位,满足各类群体法治需求、普法教育需求;发挥法学会三级法律服务平台作用,开展预约式问诊服务,为辖区群众把脉问诊,阐释法律问题、化解冲突纠纷、维护社会稳定。责任在肩上,群众在心头。在组织开展我为群众办实事实践活动中,XX 检察院实实在在为群众排忧解难,切实把工作做到群众心坎上,始终接受群众监督,效果让群众评判,用一桩桩实事,让人民群众的获得感更加充实、美好感更可持续、安全感更有保障。

公检法系统整顿工作总结 第30篇

1. 政法队伍教育整顿工作总结(公安局)

2. 政法队伍教育整顿工作总结(检察院)

3. 法院政法队伍教育整顿 顽瘴痼疾整治情况总结报告(法院)

4. 司法局开展政法队伍教育整顿工作总结(司法局)

政法队伍教育整顿工作总结(检察院)

XX县检察院坚持高站位部署、高质量推进、高标准统筹兴常之野望、高效率运行,持续推动政法队伍教育整顿落地落实。

一、突出四项教育,抓实主题实践

一是坚持以思想教育为引领。推动学思用贯通、知信行统一,筑牢了政治忠诚根基。坚持党性实践引领,结合“三会一课”“主题党日”,开展“学习训词、重温誓词”3场次,坚定了干警理想信念。坚持典型示范引领,开展跟班先进找差距活动,使干警学有榜样、学有目标。坚持警示教育引领,用身边事教育身边人,教育干警知敬畏、存戒惧、守底线。

二是以清单形式量化分解目标任务。细化工作职能,建立完善任务台账,确保目标任务无遗漏、全覆盖。实行挂图作战、循图推进,确保教育整顿工作思路清、任务准、章法明。编写《工作手册》和《应知应会》,明确工作重点和学习要点,确保学习教育有条不紊。围绕组织领导机构运行,建立院、部门、派驻检察室三级联动运转机制,完善请示报告、协调配合、分工协作、信息报送等协作机制,推动学习教育科学化、规范化。

三是“榜样带动”推动教育整顿走深走实。检察院倡导以刑事执行检察部门为榜样,发扬“为民办实事”精神,结合政法队伍教育整顿,加强机关干警理论学习,充分发挥青年干警的生力军作用,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同_保持高度一致。为确保理论学习入脑入心,建立理论学习“第一议题”制度,开展“日学1小时”“精讲5分钟”活动,引导干警准确领会党的创新理论的核心要义、精神实质、丰富内涵。创办“领航”学习月刊,丰富干警理论学习内容。建立跟班学习机制,举办“学先进·见行动”英模事迹报告会,并确定24名年轻干警开展一对一跟班学习,不断提升学习教育质效。建立青年理论学习“青春导师”制度,开展全员、全年、全方位“传帮带”,不断激发青年理论学习内生动力。

四是有序推进政法队伍教育整顿与党史学习教育有机结合。聚焦群众关注的热点问题,公开承诺项惠民实事,以积极务实的……

公检法系统整顿工作总结 第31篇

根据xx委政法委的统一部署,在市委政法委的精心指导下,全市法院切实以两个确保、三个提升为目标,围绕四高工作方法,以队伍教育整顿推进各项工作,以工作成效检验教育整顿开展,循环反馈,持续优化,扎实推进全市法院队伍教育整顿工作深入开展。

一、强化主体责任,高站位统筹教育整顿组织领导

以建言献策活动为问题查摆重要抓手,召开全院专题干警大会,以争创一流工作业绩、服务保障全市中心工作发展大局为中心,以对照建设新时代过硬政法铁军的标准要求对照此次教育整顿工作确定的目标任务等单位检查四个对照具体工作要求为指引,推心置腹交流为干警加油鼓气、精准定位把脉为建言献策找准方向,广泛发动干警就法院工作、党组工作、部门工作等存在的相关问题积极建言献策,截至9月底,共查摆出问题xx项,已整改到位xx项,近期马上整改到位xx项。

二、强化政治引领,高标准筑牢法院队伍忠诚担当

将队伍教育整顿与两个坚持专题教育紧密结合起来,把学习贯彻xxx新时代中国特色社会主义思想作为队伍教育整顿的首要任务。自觉组织学院领导带头为全院干警上党课,积极组织全院开展向全国模范法官xx同志学习活动。围绕队伍教育整顿工作要求,明确xx项重点内容学习清单,以全市法院年度重点工作的形式,组织开展2021年度全市法院大学习、大调研、大贯彻活动。及时跟进学,召开党组理论学习中心组集中学习会,及时跟进学xxxxxx重要讲话精神,重点学习中央政法工作条例和xx委贯彻落实意见,学习中央纪律处分条例和三个规定等内容。结合实际学,坚持常态化学用结合,通过每周中干例会集中学xxxxxx重要讲话精神,交流研讨心得体会,自觉用xxx新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动全院各项工作,对工作实践中暴露出的短板不足认真对照反思,查找思想根源、改进工作思路,切实做到学思用贯通、知信行统一。立知立行学,深入贯彻xxxxx关于《民法典》学习宣传实施的重要指示精神,对内着力做好《民法典》司法适用能力培养,对外强力推进《民法典》宣讲团全市xx个乡镇全覆盖工作。

三、强化监督管理,高质量推动队伍建设全面提升

全力实现努力打造一支党和人民信得过、靠得住、能放心的政法铁军的队伍教育整顿工作目标,全方位落实忠诚、干净、担当政治要求,永葆_人政治本色,激发干事创业心劲活力。全面对标,锤炼对党忠诚司法品格。紧盯政治建设,做好明白人,强化四个意识,严肃党内政治生活,坚定不移走中国特色社会主义法治道路;紧盯思想建设,做好清醒人,持续推进不忘初心、牢记使命制度化常态化;紧盯组织建设,做好老实人,以真抓实干细化举措提升基层组织力,认真落实联系基层制度,带头积极参加联系点分宜县法院第三党支部主题党日活动。全程检视,严保公正司法干净操守。重点关系严防严控,严格落实最高法院干警亲属律师职业任职回避规定,在已调整xx名干警岗位的基础上,进一步加强排查力度;重点风险严防严控,在大力优化法治化营商环境、切实亲商护商的同时,要求干警全力构筑清清爽爽法商关系,严禁各类职务外非正常接触吃请;重点环节严防严控,继续强化执行集约化分段式特色模式打造,避免干警一人包案到底,不断提升执行信息化水平,努力实现操作即留痕、流程全透明。全力奋斗,弘扬司法为民担当精神。坚持以人民为中心,全力做好疫情防控志愿服务及司法便民服务工作,先后派出xx名党员干部轮流前往xx社区xx小区开展志愿服务工作,xx名党员干部在xx社区各小区参加志愿活动xx余次,xx社区、xx社区居委会负责人先后专门赶赴法院表示感谢。针对疫情防控常态化给人民群众带来的诉讼障碍,在全市法院正式开通邮寄集约送达服务,先后克服电子签章无法识别、文书打印缺页等问题,试运行短短半个月便完成邮寄集约送达任务xx件,其中裁判文书xx件,实现了司法便民服务方式的新突破。

四、强化尽职履责,高水平促进队伍司法质效优化

严格落实上级工作要求,认真做好教育整顿结合文章,围绕市委2021年六个大变样中心工作部署充分发挥司法服务保障作用。逐项对标,一体推进,以司法工作六个发力为抓手,持续为全市经济社会发展提供优质高效司法服务和司法保障。制定发布《xx市中级人民法院关于决战决胜争创一流、为全市大变样提供有力司法保障的若干意见》。在具体工作中,紧紧围绕高质量发展大变样全面发力,狠抓执法办案第一要务,出台服务六稳六保服务举措,依托全市法院服务民营企业座谈会工作成果,开展百名法官进百企活动,继续强化民营企业发展的法治保障力度,以司法质效新提升持续推动法治化营商环境建设;紧紧围绕城乡面貌大变样全面发力,积极支持全市棚户区改造,探索府院联动、院院协作新模式,以行政审判新水平深入推进重点项目、重点环节行政争议实质性化解;紧紧围绕民生事业大变样全面发力,秉持以民安保民生工作思路,聚焦重点行业领域存在的突出问题,制定市法院助力市域社会治理细化落实方案,以司法力量有效发挥推动平安xx建设,同时加强产业扶贫、项目扶贫力度,切实帮助xx村顺利脱贫;紧紧围绕生态环境大变样全面发力,xx环境资源法庭挂牌成立,加强与检察机关协作,努力实现涉环境资源刑事、民事、行政案件三合一归口集中管辖,以环资审判专业化新载体持续推动绿水青山建设;紧紧围绕xx合作大变样全面发力,主动对接xx合作示范区金融产业园司法服务保障需求,组建专业化金融法庭,加强与金融机构协作,共同化解全市金融风险,维护全市金融稳定与安全,以金融审判新举措持续助推区域协同发展;紧紧围绕干部精神状态大变样全面发力,推行法院项目建设和重点工作联络人制度,在重大任务和重要项目中考察、识别、锻炼干部,充分营造事事争一流、人人谋发展浓厚氛围,树牢院兴我荣、院衰我耻发展理念,以干事创业新风向汇聚干警正能量、提振队伍精气神。

通过以上率下、以上促下、一体推进、一体提升工作思路,全市法院紧紧围绕队伍教育整顿为建设更高水平的平安法治xx和实现全市政法工作squo;大变样squo;提供坚强组织保证的工作目标,持续不断提升守初心、担使命的政治能力,把党的初心使命铭刻于心,持续不断践行找差距、抓落实的责任担当,在学思践悟新思想中提振精气神,切实做到通过队伍教育整顿实现工作大变样、奋力创一流,全力以公正司法坚守体现政法铁军担当,以为民司法实效展现教育整顿成果,努力向党和人民交上一份满意的司法答卷

公检法系统整顿工作总结 第32篇

我对自身严格要求,以制度、纪律规范自己的一言一行,及时总结工作,查缺补漏,对新分配的工作主动衔接、积极研究,力争做到尽快适应工作总结工作、尽早投入工作、尽力完成工作。

我深知,虽然参加工作才几个月,在本年的学习、工作、思想作风等方面,自己与组织要求的差距还很大,很多工作做的还不够完善等,在许多的方面都需要加强。在今后工作中,我定会虚心学习、长远规划,以饱满的热情、踏实的作风、努力把各项工作做得更好。

12. [征文演讲] 在公安先进事迹宣讲团的演讲材料 [wenmiren][2008年10月21日][7] 时光如电、岁月如歌,一转眼十几年过去了。有很多记忆都已经模糊了,但有一些记忆却深深地刻在我那那一段段青春无悔的激情岁月中。记得1988年8月8日,8号台风下正面袭击杭州,这一天我满怀理想到西湖分局报到,我的从警生涯就在这暴风骤雨中开始;1991年10月10日,是辛亥革命胜利80周年纪念日,这一天我来灵隐派出所;1993年6月30日,是伟大领袖_……

13. [心得体会] 公安干警端正执法思想大讨论之学习心得 [wenmiren][2008年10月21日][96] 前段时间在周部长给中央领导同志的报告上有四位_常委作了重要批示,党和国家领导对公安工作之重视、批示规格之高前所未闻。_继《五条禁令》之后,又推出《严格执法五项规定》,抓队伍力度之大,决心之坚决前所未有。通过学习周部长给中央领导同志的报告和四位中央领导的重要批示,以及白部长在全国公安系统加强派出所执法工作和内部管理电视电话会议上的讲话,张鸿建局长在市局党委理论中心组学习会上的讲话,又聆听了……

14. [会议发言] 公安法制科关于执法执勤正规化的表态发言 [wenmiren][2008年10月21日][8] 近日分局下发了《队伍正规化建设实施意见》讨论稿,法制科还被确定为分局正规化建设的试点单位,对此我们既感到荣幸又感到责任重大。《实施意见》讨论稿提出了“执法执勤正规化”这一关键词。围绕队伍正规化建设这一中心工作、结合我局执法现状,我们提出“你执法、我放心,你服务、我满意”的口号,有计划、有步骤地采取有力措施,推动执法执勤正规化建设不断迈上新台阶。 我们决心从以下几个方面抓好“执法执勤正规化”……

15. [会议发言] 公安局长关于如何保持_员的先进性演讲 [wenmiren][2008年10月21日][15] 各位领导、同志们,大家好: 我是1985年参加公安工作的,曾先后担任过派出所民警、副所长、所长,直至现在担任分局的党委副书记、副局长。在我的公安生涯中,我曾一次荣获全国优秀人民警察称号,一次荣获全省优秀人民警察称号,三次荣立个人三等功。我觉得作为一名人民警察,我所做的一切都是我应该做的,但党和领导却给了我很高的肯定和荣誉。如果说,工作中我可能比一般的同事多取……

16. [会议发言] 公安先进事迹报告团演讲:激情燃烧的日子 [wenmiren][2008年10月21日][14] 首先非常感谢分局党委和同志们给了我这份荣誉,让我有机会站在这个讲台上与大家交流。 年前,我在大队发出了“向我看齐、从我做起”的倡议,目的是想在党员干部中唤起一种责任意识、营造一种荣辱与共、奋发向上的氛围;如今,党委把我推到了全局同志的前列,让我深深感觉到肩头的责任与重量,惭愧之余不得不好好思考“我究竟能让大家学什么?”。 &……

17. [会议发言] 公安局长在赴宁波招商引资洽谈会上的表态发言 [wenmiren][2008年10月21日][10] 各位领导、各位商界朋友,女士们、先生们: 今天,我们*县由***县长亲自率团,来到美丽的海滨城市象山进行参观学习,长见识、开眼界、取真经,以加快我县经济的发展。我代表县公安局党委和全体民警,对有意到我县投资兴业的各位商界朋友,表示热烈的欢迎! 良好的软环境是经济发展的助推器,是招商引资的强磁场,是不可或缺的先决条件。公安机……

18. [会议发言] 公安局长 在县委工作会议上的表态发言 [wenmiren][2008年10月21日][14] 各位领导、同志们: 今天县委召开的这次会议,是全面贯彻落实上级指示精神,解放思想,更新观念,凝聚力量,干实创业的动员誓师大会,也是一次团结奋进、加快发展的鼓劲大会。特别是***书记的重要讲话,高屋建瓴,主题鲜明,内容丰富,生动深刻,令人振奋,催人奋进,具有很强的指导作用。这次会议必将在全县掀起新一轮思想大解放、观念大更新,必将进一步推动我县经济的大发展、社会……

19. [和谐社会] 以和谐社会理念创建和谐公安机关 [陈少英][2008年10月17日][142] 以和谐社会理念创建和谐公安机关 __指出,我们所要建设的社会主义和谐社会,应该是民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的社会。而这每一项内容都对公安工作提出了新的更高的要求。公安机关如何参与构建社会主义和谐社会伟大的进程,笔者认为,除进一步解放思想、更新观念、与时俱进、充分发挥好公安机关 的职能作用,为构建社会主义和谐社会创造和谐稳定的社会环境和公……

20. [和谐社会] 发挥公安机关要构建和谐社会中的思考 [少校][2008年10月8日][115] 对发挥公安机关在构建和谐社会中作用的思考 党的十六届四中全会把构建和谐社会作为加强党的执政能力建设的重要内容。构建民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的和谐社会,需要稳定、安宁的社会环境;稳定是和谐的前提,安居乐业是构建和谐社会的第一要件。公安机关作为维护稳定的专门力量,履行维护社会稳定的职责义不容辞,保障群众安居乐业责无旁贷。公安机关只有……21. [先进性教育3] 公安系统领导党性分析材料(优秀) [佚名][2008年9月23日][537] XXX,男,现年XXX岁,XXX毕业,XXX年XX月参加工作,XX年XX月入党。现任XX县公安局XXX职务。 一、学习体会 在深刻认识先进性教育活动的重要性、必要性和紧迫性的同时,我怀着一名普通_党员的虔诚之心,系统地学习了三个专题的必读篇目,结合自身实际撰写了心得体会,再次从字里行间感受党光辉闪耀的历史进程,繁忙的日常工作之余,学习党性修养材料成了每天的必修课,……

23. [规则方案] 公安局机关各部门职责 [佚名][2008年9月3日][9] (一}办公室 负责局党委党政综合性会议和局领导政务活动的协调安排;负责各类公安信息的收集分析、反馈和公安统计工作;起草综合性文件,负责向市党委、政府和州公安局报告,全市治安情况,重大敌情动态和公安重大动态信息;协助局领导对公安工作批示的督办和人大政协提案、议案的答复工作,负责机要、保密、史志、档案、文秘、翻译、信访、文印、收……

24. [计划规划] 深入贯彻中央《决定》精神 推动全市公安工作上新台阶 [醉舞斜阳][2008年8月21日][8] 《_中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》(中发〖2003?13号),是新时期加强和改进公安工作的纲领性文件,全市公安机关要以此为动力,增强机遇意识,增强责任感和紧迫感,求真务实,与时俱进,推动全市公安工作跨越式发展,为我市实现全面建小康的奋斗目标提供强有力的服务和保障。 一、牢记三大政治和社会责任,全力维护……

25. [经验材料] 公安司法机关几种特殊情况下的群众工作方法 [佚名][2008年8月17日][77] 群众工作方法千变万化,不可能有固定的模式,但是,这并不是没有规律可循。下面介绍几种特殊情况下的应付技巧,只要灵活娴熟的掌握,定能挥洒自如,如虎添翼,获益良多。 (一)当群众遇到某种伤害报案时 一般来说,群众受到某种伤害时,为了维护自己的权利和尊严,第一个想到的就是公安机关,他不管你是份内还是份外,总觉得公安局是说理、论理的地方,是为好人撑腰的地方。遇到这种情况,你首先要热情接待,无论事情……

26. [竞聘演讲] 公安局办公室副主任竞聘演讲稿 [佚名][2008年8月17日][583] 各位领导、各位评委、同志们: 大家好! 我叫***,现年三十岁,大学文化,_党员,1996年7月毕业于********大学刑事侦查专业。96-97年间,先后在原***公安局***派出所、*****派出所实习。期间,曾借调到原**综合治理办公室工作。97年7月至今,一直在办公室负责文秘和公安统计工作。我竞聘的岗位是办公室副主任。 转眼之间,已经在公安工作岗位上走过了七个年头。七年来,我怀着对公安事……

20xx 年,我市公安法制部门按照市局党委和上级法制部门的部署,以科学发展观为统领,紧紧围绕公安信息化建设、执法规范化建设和构建和谐警民关系的三项建设任务,深化执法监督工作,以“规范执法,促进和谐”为总要求,大力推进公安机关执法规范化建设,各项法制工作取得很大成绩,全市公安机关执法能力、执法质量和执法水平有了新提高。

一、大 力力 力推进执法规范化建设, 切切 切实提高民警执法素质。

全国公安厅局长会议以 后 后,我局在自治区公安厅 的 的统一部署下高度重视执 法 法规范化建设工作,成立 了 了贵港市公安局执法规范 化 化建设领导小组,负责执 法 法规范化建设工作的规划 、 、组织、督导等工作。同 时 时在法制科设立办公室具 体 体负责全市公安机关执法 规 规范化建设的指导协调、 情 情况掌握、综合分析等工 作 作,并制定了《关于大力 加 加强公安机关执法规范化 建建设实施方案》。

全市 法 法制部门按照《关于大力 加 加强公安机关执法规范化 建建设实施方案》的要求, 大 大力推进执法规范化建设 , ,进一步完善执法制度, 强 强化执法监督,在案件办 理 理、审核、审议等环节中 , ,对承办人、审核人、审 批 批人及其他参与研究人员 提 提出的不同意见,如实记 录 录,作为落实责任追究的 直 直接依据。

今年是全国公 安 安机关执法规范化建设的 头 头一年,我局以深入贯彻 落 落实科学发展观为指导, 以 以全面提高公安机关的执 法 法能力和执法公信力为目 标 标,切实把执法规范化建 设 设放在各项工作的首位。

各 各县市区局(分局)均成 立 立了执法规范化建设工作 领领导小组,如港北公安分 局 局还出台了《港北公安分 局 局加强执法规范化建设实 施 施意见》,并要求各执法 单 单位根据实际,制订本单 位 位的实施方案。

二、建 立立 立健全执法制度,规范执 法法 法行为。

全市法制部门 积 积极推动公安执法制度建 设 设,不断创新执法制度建 设 设机制,规范执法标准, 严 严密办案流程,切实解决 执执法不规范的问题,积极 帮 帮助基层办案单位发现、 总 总结、提炼、完善具有普 遍 遍意义的做法和制度,确 立 立用制度规范行为、靠制 度 度指导执法办案的有效机 制 制。

各基层法制部门通 过 过抓好执法制度的建设与 落 落实,促进执法质量的提 高 高。如港北公安分局实施 兼 兼职法制员制度、庭审旁 听 听制度。一是推行《港北 公 公安分局规范执法质量规 定 定》。规定明确了办案民 警 警、办案单位及领导、审 核 核案件的法制民警之间的 责 责任,规范了执法监督的 程 程序。该规定推行以来, 民民警普遍感到有压力,以 往 往执法中不够负责任,办 案 案拖拉,出工不出力等问 题 题基本得到解决。二是推 行 行执法质量“通行证”制 。

。规定民警评先、评优、 晋 晋职、提拔必须通过执法 质 质量考评领导小组的资格 审 审查认定,取得“良好” 以 以上执法质

量成绩。使每 名 名民警、每起案件都在执 法 法工作的监督制约之下, 保 保证了案件的处理公开、 公 公平、公正。

各级法制 部 部门对有关法律法规提出 修 修改意见。20xx 年市 局局法制科分别对《广西县 级 级公安机关执法考评细则 》 》征求意见稿、_《 涉 涉案财物管理意见》、贵 港 港市人民政府的《行政诉 讼 讼实施规则意见》和《公 安 安机关执法大纲》进行修 改 改并提出了建设性意见。

各级法制部门制定执法 制 制度和执法规范,规范和 约 约束民警执法行为。为规 范 范对交通无证驾驶和醉酒 驾 驾驶的处罚,市局法制科 组 组织三个分局法制室民警 与 与交警部门进行座谈研讨 , ,出台了《无证及醉酒驾 驶 驶机动车适用行政拘留调 查 查处理规范》;交警支队 法 法制科制定了《涉法事项 法 法律审核审批制度》等五 个 个制度,同时还编写出版 了 了《现场执勤执法指导手 册 册》等 3 本书。港北分局 针 针对刑事案件的情况制定 了 了《港北公安分局取保侯 审 审案件操作规范》。港南 分 分局围绕着接处警、立破 案 案、案件审核、服务、监 督 督等工作,制定、修改了 一 一批办案制度和操作规范 。

。桂平市局制定了《行政 复 复议工作制度》等 8 个制 度 度。

各级法制部门建立 “ “以案析理、以案释法” 活 活动制度。市局法制科在 全 全市公安机关法制部门组 织 织开展“以案析理、以案 释 释法”活动,各法制部门 每 每月选择典型案件,进行 评 评析。

通过定期点评案例 , ,以案析理,剖析执法问 题 题,反思执法教训,以及 疑 疑难分析案例评析,供基 层 层民警学习借鉴,以案例 作作为活教材,充分发挥教 育 育警示作用,真正把理性 、 、平和、文明、规范执法 的 的理念根植于警心,贯穿 到 到每一项执法工作、每一 个 个执法环节中。

三、完 善 善执法质量考评机制,强 化 化日常执法监督,进一步 提 提高全市公安机关执法质 量 量。

为更好的促进执法 质 质量的提高,进一步强化 日 日常考评工作,市局要求 各 各县市局(分局)制定执 法 法质量考评方案,并随机 确 确定接受考评的办案部门 , ,随机抽取案卷,由办案 部 部门送案到法制科或直接 到 到办案部门进行考评,改 变 变了以往由法制部门送案 考 考评的做法,日常考评成 绩 绩计入年度考评成绩,实 现现考评工作的日常化、动 态 态化和实时化,每次考评 均 均发通报,指出存在问题 , ,根据考评发现的突出问 题 题,督促有关部门进行整 改 改,通过日常考评,有效 推 推进我市公安执法规范化 建 建设。各县市局(分局) 法 法制部门也按照市局的要 求 求积极开展日常执法质量 考 考评,港北分局、港南分 局 局、覃塘分局、桂平市公 安 安局、平南县公安局等单 位 位多次组织对行政案件、 刑 刑事案件进行日常考评、 季 季度考评、年中考评,及 时 时发现执法中存在的突出 问 问题,查找原因,研究分 析 析并制定相应的整改措施 , ,及时纠正执法过程中存 在 在的违法现象。

四、充 分分 分发挥法制职能,做好审 核核 核把关和监督检查工作。

一是加强案件审核工作 , ,确保案件质量。全市公 安 安法制部门依法对经济犯 罪 罪刑事立案、采取刑事强 制 制措施案件、劳动教养、 强 强制戒毒、行政处罚案件 进 进行审核把关,着重从事 实实、证据、定性、量罚和 程 程序等几个方面进行审核 , ,切实提高办案水平和案 件 件质量。为配合办案单位 及 及时执法保证案件在法定 时 时限内办结,法制部门实 行 行全天候备勤值班制度, 为 为办案单位审核案件提供 法 法律指导,开具法律文书 。

。20xx 年全市共刑拘 2 2702 人;逮捕 180 3 3 人;作出行政处罚、行 政 政强制措施等共 7490 人 人次。审核中,法制部门 发 发现的问题,积极向办案 单 单位提出并进行跟踪整改 。

。如港北分局实行法制员 分 分片审核,包干到人,落 实 实责任,对审核中发现经 常 常存在的问题,到包干单 位 位进行点评、纠正,有效 的 的堵塞了执法上的漏洞, 提提高民警的执法水平,有 效 效地促进了执法问题的整 改 改与纠正。

二是加大监 督 督案件办理力度。在做好 事 事前监督的同时,法制部 门 门同样重视事中和事后监 督 督工作。各县市局(分局 ) )法制部门对刑拘、呈捕 的 的案件及时提出指导意见 , ,主动上门了解证据收集 情 情况,要求办案单位及时 呈 呈捕、移诉,对取保候审 案 案件进行了全面的检查, 及 及时跟踪处理。

三是日 常 常工作中,法制部门热情 、 、诚恳、耐心地接待来访 群 群众,依时参加局长接访 日 日、阳光热线的接访工作 , ,协助

信访部门办理案件 等 等。全年市局法制科共办 理 理信访、监督案件 15 起 。

四是强化行政复议、 行 行政诉讼和国家赔偿工作 。

。办理行政复议案件中, 法 法制部门能充分发挥保障 和 和监督作用,严格依法办 案 案,既坚决维护公安机关 的 的执法权威,又依法维护 当 当事人的合法权益。20 x xx 年全市公安法制部门 共 共办理行政复议案件 7 件 , ,办结 7 件,办结率为 1 0 00%。其中复议维持原 决 决定 5 起,占已办结案件 总 总数的 ;申请 人 人撤回申请 2 起,占 28 . .6%。20xx 年全市 公 公安法制部门共办理行政 诉 诉讼案件 1起,当事人已 撤 撤诉;国家赔偿案件 1 起 , ,已做出不予赔偿决定。

五是加强公检法联系,解 决 决办理刑事案件中遇到的 实 实际问题。为提高刑事案 件 件执法质量,各县市局( 分 分局)法制部门加强了和 检 检察院、法院等部门的联 系 系,对执法突出问题和执 法法存在的疑难复杂问题进 行 行探讨解决。对公安机关 办 办理的重特大案件或者有 重 重大影响的案件实行三长 联 联审制和民警旁听庭审制 。

六是发挥法律专业优 势 势,当好领导参谋,为办 案 案单位做好指导。20x x x 年,法制部门围绕维护 稳 稳定、打击涉恶涉枪犯罪 、 、打盗抢抓逃犯等公安中 心 心工作和专项行动,加强 相 相关法律政策研究,及时 提 提出有针对性的法律适用 性 性指导意见,为基层执法 提 提供法律依据。法制部门 遇 遇重大、疑难案件主动提 前前介入指导办案,加大对 刑 刑事案件审核力度,保证 正 正确及时、

全市检察机关民事行政检察工作情况汇报

根据市^v^会XX年工作要点安排,9月下旬至10月上旬,市^v^会副主任欧阳xx带领部分常委会委员、内司工委委员,对我市检察院民事行政检察工作进行了专题调研。调研组听取了市人民检察院及xx、xx县检察院关于民事行政检察工作情况的汇报,审阅了利辛县、谯城区检察院的书面汇报材料,调阅了两级人民检察院部分案卷资料,并通过座谈、走访等形式征求了法院、公安局、环保局、^v^和部分人大代表、律师的意见和建议。现将调研情况报告如下:

一、主要做法及成效

近年来,全市检察机关坚持以司法办案为中心,依法履行检察监督职责,不断强化对民事审判和行政诉讼活动的法律监督,积极探索民事行政检察新思路,充分发挥民事行政检察职能作用,为促进依法行政、维护司法公正促进社会和谐稳定作出了积极的贡献。20XX年以来,全市检察机关共办理生效裁判监督案件360件,审判程序违法行为监督案件53件,执行监督案件118件。市检察院依法对生效民事行政判决、裁定向市中级人民法院提出抗诉27件,法院再审审结10件,其中改判6件、调解结案4件。市检察院针对申诉人

不服市中级人民法院生效的民事行政判决裁定,向省检察院提请抗诉50件,省检察院向省高级人民法院提出抗诉8件,省法院再审审结6件,其中改判4件、调解结案2件。提出再审检察建议25件,法院采纳8件,采纳后再审改判6件。

(一)依法履行监督职责,司法公信力不断提升。全市检察机关依法履行监督职责,坚持把裁判结果监督作为民事行政检察工作的重心,加强对诉讼活动的监督,确保司法程序的公正。强化对执行活动的监督,把司法公正落实到执行工作中,推动执行活动依法依规进行。坚持以化解社会矛盾纠纷为主线,积极探索民事行政检察工作新思路,将民事行政检察工作与人民调解、司法调解、行政调解有机结合起来,认真进行审查,对于经过审查依法作出不支持监督申请决定的118件案件当事人,做好释法说理工作,努力维护法律权威和社会和谐稳定。

(二)建立健全工作机制,检察监督质效显著提高。注重加强案源机制建设,加大以案释法和检察监督职能宣传的力度,不断拓展监督案源。建立分片指导制度,推动基层监督模式转变,不断强化一体化监督职能。实行办案工作定期通报制度,按季度对全市办案工作予以通报,强化案件的考核评价,提升办案质量。健全一体化工作机制,加强对内部各部门之间线索移送、案件办理等机制建设,充分发挥整体合力,监督质效显著提高。

(三)积极开展公益诉讼,公益保护实效持续增强。全市检察机关通过案件线索排查和落实诉前程序,督促相关单位和个人依法履行职责,针对行政不作为或适格主体缺失,严格依法向人民法院提起公益诉讼,有力督促行政机关依法履职,切实维护国家利益和社会公共利益。xx县检察院办理的过家和烈士墓保护案,是我省首例保护英雄烈士公益诉讼案件,被高检院、省检院分别评为公益诉讼诉前程序经典案例。xx县检察院提起了我省非试点地区首例行政公益诉讼案件,被省高院评为十大典型案例。

(四)着力加强队伍建设,检察监督能力逐步提高。全市检察机关始终坚持将队伍建设作为推进民事行政检察工作的根本和保证,围绕提高队伍整体素质、增强法律监督能力,不断加强对民事行政检察干警的教育、管理和监督。注重业务培训,通过邀请上级院业务专家授课、组织交流学习、采取专项培训、业务竞赛等形式,不断提高民事行政检察人员业务素质和执法水平。严格办案纪律,规范执法行为,维护了检察机关的良好形象。

二、存在的主要问题

(一)监督理念有待进一步转变。个别基层检察院对民事行政检察工作的职能定位及在法律监督中的重要作用认识不足,还不善于把民事行政检察工作放在推进检察事业创新发展的战略高度中谋划和推进,在监督范围、重点、方式

等把握上还不够全面,“重刑事轻民行”的思想在一定程度上依然存在。部分被监督者接受法律监督的意识有待增强,接受检察机关的监督不够主动。个别县区存在检察机关调取、查阅、复印案卷资料等方面配合不够顺畅,对监督意见的落实反馈不够及时等问题。

(二)监督职能尚未充分发挥。民事行政检察职能作用发挥不够充分,存在监督方式有待改进、监督效果仍需进一步加强等问题。对诉讼调解书、行政违法行为、审判人员违法行为的监督尚未深层次开展,工作开展还不够平衡。执行监督存在重数量轻质量的问题,对实质性违法事项审查、执行人员违法行为监督及调查核实违法行为等方面有待加强。检察建议监督的违法情形,主要集中在公告送达不规范、笔录签字不一致、终止执行未书面通知当事人等非实质性问题,监督层次有待提升。

(三)外部配合协作机制仍需完善。由于缺乏完善的外部沟通和配合机制,信息共享平台尚未建立,检察机关难以及时全面掌握案件相关信息,不能及时实施有效的监督。与审判机关在执行监督、推进公益诉讼工作等方面的沟通协作机制尚需健全。“两法衔接”机制运行不够顺畅,纳入平台的个别部门存在执法办案信息录入不够及时全面的情况。检察监督的合力尚未真正形成,配合协作机制仍需完善。

(四)宣传力度仍需进一步加大。全市检察机关在宣传

近年来,我县高度重视公共法律服务体系建设工作,现将近三年我县公共法律服务工作汇报如下:

公检法系统整顿工作总结 第33篇

政法队伍教育整顿是一场自我革命,不仅要清除害群之马,还要整改系统内长期以来存在的顽瘴痼疾,真正实现政法系统激浊扬清,提升执法司法水平和治理能力。3月x日,全市政法队伍教育整顿动员部署会议召开,标志着xx市政法队伍教育整顿正式启动。截至3月x日,xx市公检法司各单位及各县市区相继召开了动员大会,教育整顿已在全市全面铺开。

一、坚持三个到位,在组织领导上形成一盘棋

市委、市政府将政法队伍教育整顿工作作为优化营商环境重要举措,纳入全市经济社会发展重点工作,与中心工作同安排、同部署,统筹把握,整体推进。领导重视到位。1月8日和14日,中央政法委和省委政法委教育整顿筹备工作座谈会议召开后,市委政法委迅速落实上级要求,对标对表,高位谋划,精心组织,扎实做好筹备工作,为全市政法队伍教育整顿高起点开局、高标准开展、高质量推进预热升温。经市委常委会研究审议,形成了《xx市政法队伍教育整顿实施方案》初稿,明确任务目标,分解落实责任。同时通过召开市委常委会、动员部署会等多种形式统一思想认识、强力部署推进。

工作保障到位。市委市政府对教育整顿工作在人财物上全力以赴、全面保障。成立实体化教育整顿办。从公检法司抽调x名精干力量实行集中办公,负责协调组织、统一协调,统筹调度,推动实施教育整顿各项工作。

工作推进到位。将政法队伍教育整顿列入全市政法工作重点工程,在工作中采取集中调度与现场调度、定期调度与专门调度相结合,推动日常工作开展,在全市上下形成了齐抓共管的责任体系,市县党委负主体责任、党委政法委和政法各单位负直接责任、地方纪委监委、组织、宣传等部门负协同责任。

二、做到三个率先,在动员部署上打响第一枪

起步就是冲刺,开局就是决胜。全市教育整顿办以时不我待的工作作风,提前谋划,积极协调,确保xx市教育整顿工作走在全省前列。

率先组建工作专班。1月x日,经市委常委会决定,成立全市政法队伍教育整顿领导小组,由市委书记、市_会主任xx担任领导小组组长,市纪委书记、市委组织部部长、市委政法委书记担任副组长,领导小组下设办公室,由市委常委、政法委书记xx兼任办公室主任。办公室下设秘书综合组、线索工作组、顽瘴痼疾整治组、舆论宣传组等x个工作专班。

省驻点指导组率先进驻xxx市。市教育整顿办负责人靠前指挥,亲自与省政法队伍教育整顿第四指导组组长请示报告工作,协调办公地点,配备办公设备,保障生活设施,3月x日晚,省驻点指导组组长、省_会委员、省人大农业与农村委员会副主任委员xx与省第四指导组成员陆续进驻xx,率先开展工作。

率先完成市县两级动员部署会。3月x日,全市政法队伍教育整顿动员部署会在全省市州率先召开,xx指出,要提高政治站位,努力打造一支党和人民信得过、靠得住、能放心的政法铁军,为建设更高水平的平安xx、法治xx提供坚强组织保证。3月x日,xx相继召开县(市)区级政法队伍教育整顿动员部署会,全市政法队伍教育整顿工作全面铺开,政治建设不断向前迈进。

三、落实三项制度在工作推进上拧成一股绳

实行专班学习研究制度。为了提高教育整顿专班的理论水平和政策水平,采取集中学习和自学相结合的方法,及时学习中央、省委关于教育整顿的最新文件以及其他地区的先进经验确保教育整顿工作方向不偏、标准不降、进度不减。

实行会议调度制度。市政法队伍教育整顿办公室开展工作以来,严格落实日调度周办公例会、办公室专题会议、专班联席会议制度,掌握工作进展、交流经验做法、研究解决问题,安排下一阶段工作。

实行协调督办机制。市级教育整顿领导小组及其办公室与县级教育整顿领导小组及其办公室之间建立沟通协调机制,调度推动工作进度,及时协调重大问题、线索移交查办等工作。建立联络员机制,遇事多商量、多沟通,互通情况,形成共识,推动工作。

公检法系统整顿工作总结 第34篇

整治三大突出顽瘴痼疾宜宾市检察院用实招出重拳见成效

一用四招整治落实“三个规定〞长期“零报告〞一是念好思想认识的“紧箍咒〞,在引导检察干警把握

方向、消除顾虑中提高站位。通过“集中学〞“专家讲〞“口袋书〞等方式实现学习全覆盖、记录填报全覆盖,较好解决了以文件落实文件、以通知转发通知、以少数人学代替多数人学的突出问题。

二是翻开记录报告的“调节阀〞,在实行“逢问必录〞中养成“我要填〞的习惯。2021年8月,最高检印发的?关于建立过问或干预、插手检察办案等重大事项记录报告制度的实施方法?实施以来,全市检察机关共记录报告143件,涉及司法办案的117件。其中反映情况29件、占,过问了解86件、占,不当接触交往2件、占。“逢问必录〞要求逐步得到落实。

三是点亮监督管理的“探照灯〞,在顽瘴痼疾专项整治、传导压力中推动落实。制定?关于实行重大检务督察事项“案件化〞办理的规定??智慧案件平台管理实施方法??关于建立过问或干预、插手检察办案等重大事项双周记录报告制度的方法?,实现多重监督。

四是筑牢廉洁自律的“防火墙〞,在肃清执法司法环境、标准司法中促进公正。将违反防止干预司法“三个规定〞记

录报告情况纳入检察官业绩考评机制,在考评体系中专门设置了违反防止干预司法“三个规定〞和不如实记录报告的否认性评价指标,把干预、插手检察办案的行为挡在墙外。

二将治理与预防相结合,有效整治“三个违规〞一是坚持从严标准,提高司法辅助人员和聘用制书记员准入门槛。自查发现,有1名司法辅助人员、2名聘用制书记员主动填报分别参股出租车公司、商贸公司、副食品经营部。在之前的招聘工作中未对此类情况作限制性规定,经相关行业查询,目前也没有反映存在违反市场监管、纳税等方面的违规问题。在开展“三个违规〞专项整治工作中,经过深入研究,为了防止“八小时内穿上制服从事执法司法辅助工作〞“八小时外摇身一变做起生意〞,甚至八小时内也不忘生意经,演绎“身在曹营心在汉〞的现实剧,在人民群众中造成不良影响,已对3人进行了约谈,明确以一个月时间为限,要么辞职要么退股。印发了?宜宾市人民检察院关于处理检察人员及其配偶、子女持有非上市公司股份的暂行方法?,在以后的司法辅助人员和聘用制书记员招聘中,将把“三个违规〞明确为准入限制条件,进一步纯洁检察队伍。二是探索建立“重点关注群体〞监督管理机制,提高防范廉政风险能力。正在研究制定?宜宾市人民检察院关于加强重点关注群体内部监督管理方法?,将配偶、子女从事经营活动的检察人员列为“重点关注群体〞之一,加强与市场

监管、税务征收、金融机构等行业的协作配合,建立内部常态化、动态化监督管理机制,定期收集、分析相关信息,及时提醒相关检察人员催促其配偶、子女依法从事经营活动。同时,重点关注领导干部的配偶、子女从事经营的情况,平时多打招呼、多扯袖子,防止利用职务之便为配偶、子女的经营活动铺路搭桥。

三用四步法专项整治检察人员离职后充当司法掮客行为为切实做好专项整治,采取四步走的工作方法:第一步是商市司法局协查,全市检察机关离职后担任律师的共20人,其中市检察院4人〔2人退休、2人辞职〕,离任时间均超过2年。第二步是到律师事务所进一步核查这4人是否违反不得担任原任职检察院办理案件的诉讼代理人或者辩护人的规定,专门安排问题线索组分赴2区1县的4个律师事务所,核查了4人2021年以来代理案件的详细情况。经核查,其中3人未担任市检察院办理案件的诉讼代理人或者辩护人;1人担任了8件市检察院办理案件的诉讼代理人或者辩护人,但其离任时间是1993年8月,早于第一部?检察官法?公布时间,不属违规。第三步是内部核查,通过案件管理部门查阅该律师代理本院8件案子的承办人相关信息,分析甄别有无“特定的合

作伙伴〞进而对案件质量进行评查,提出结论性意见。经查该律师代理的8件案子分别对应7名检察官,案件类型为成心杀人案1件、运输_案2件、玩忽职守案1件、贪污受贿案3件、非法采伐国家重点保护植物案1件,案件质量均合格。

第四步是参照对检察人员中的“重点关注群体〞加强内部监督的做法,已将此4人列为外部“重点关注群体〞告知所有检察官并由开展定期督察,建立健全预警提示监督机制。

公检法系统整顿工作总结 第35篇

我县已于20xx年完成公共法律服务中心建设。将法律援助、律师律师事务所、县公证处、人民调解设在临街一层。一是完善了来访接待制度、案件受理审查指派制度、法律援助案件质量检查制度、岗位职责制度,大厅醒目位置设立法律援助流程图,列明法律援助条件、范围、申请程序、办案流程等基本内容,保障了各项工作有章可循;二是强化了接待受理窗口规范服务,为群众提供及时便捷的法律咨询,及时受理法律援助申请;三是完善硬件的设施建设,尽力保障工作人员的基本工作需求,同时为咨询群众提供舒适的咨询环境。在大厅里摆放了各类报纸、饮用水等,尽力满足群众的各类需求。

公检法系统整顿工作总结 第36篇

教育整顿顽瘴痼疾整治工作总结_1

全国政法队伍教育整顿试点工作开展以来,XX市人民检察院围绕“六大顽瘴痼疾”,弘扬自我革命精神,深入自查自纠,切实整治顽瘴痼疾。

现将我院“六大顽瘴痼疾”整治情况公布如下:通过深入学习教育提高检察干警查纠问题的思想自觉和政治自觉,采取问卷调查、谈心谈话、案件评查、座谈走访等方式,对照“六大顽瘴痼疾”,共查找出XX个方面XX个问题。

其中,违反防止干预司法“三个规定”问题XX个,检察人员经商办企业问题XX个,离职检察人员违规担任律师问题XX个。

对查找出的上述问题,我们坚持边查纠边整改,立行立改,整改一个销号一个,确保整治到位。

截止XX月XX日,XX个问题已全部整改到位,完成制度机制建设XX项。

一、违反防止干预司法“三个规定”问题存在问题:个别干警在办理案件时,对有人打听案情未按规定及时报告;个别人员填报内容不完整,没有详细记录被记录填报对象基本情况及简要情况等主要内容,不能全面反映过问情况。

整治成效:1.组织集中补报。

对干警填报的XX件记录报告逐一进行核查,并组织干警对以前漏报的进行集中补报,干警共补报过问检察办案事项等XX起。

从填报工作开始至今,共填报过问检察办案事项XX件,其中,领导班子成员填报XX件,第一检察部XX件,第二检察部XX件,第三检察部XX件,第五检察部未检部门XX件,综合业务部XX件。

2.针对核查发现的个别干警对记录报告内容范围把握不准、填报不及时不规范等问题,编印《防止干预司法“三个规定”制度汇编》,组织开展专题学习,在机关一楼大厅显示屏滚动播放“三个规定”有关内容,教育引导广大检察人员全面了解和准确把握记录报告的规定要求;3.针对了解到的部分干警存在畏难情绪、不想不愿填报等问题,加强警示教育,制作专用保密信封打消干警思想顾虑,强化记录报告自觉;4.针对当前司法办案外部环境现实状况,为全体干警开通防止干预过问案件的特制手机彩铃,设立专门的律师会见室,配备同步录音录像设备,防范外界干扰。

5.出台《常态化推进防止干预司法“三个规定”及重大事项记录报告制度工作细则》,规范填报事项、填报程序及办案人员线上线下填报要求,细化学习教育、责任分工、督导检查、结果运用、追究问责等日常管理。

二、违规经商办企业问题存在问题:经排查发现,存在个别聘用人员的家人在聘用人员不知情的情况下用其身份证注册商店的情况(目前已注销或变更);个别聘用人员存在担任过公司监事职务的情况(目前已注销)。

整治成效:1.全面采集检察人员及其配偶、父母、子女信息,协调市场_对经商办企业情况进行认真比对核查,对XX名存在经商办企业情形、XX名存在在企业担任监事职务情形的书记员进行谈话提醒。

目前,XX名同志均已主动注销名下企业或辞去所任职务。

2.接受社会监督。

设立举报信箱,公布举报电话、邮箱,受理群众投诉和举报,多渠道排查违规经商办企业情况。

班子成员带队广泛走访,向群众发放调查问卷,全面收集检察人员及其亲属经商办企业等方面的问题。

3.出台《检察人员及其配偶、检察人员子女及其配偶经商信息查询通报制度》,加强动态信息监管。

组织检察人员及其亲属按人员类别分别签订承诺书,就不违规经商办企业、不违规参股借贷、不违规从事经营活动作出承诺。

承诺书留存政治部备查。

4.出台《XX市人民检察院机关干警职工个人有关事项报告规定》,并和XX市公安局、XX市司法局、XX市市场监督管理局、XX市房管局等单位建立联系制度,由检察院将检察人员基本身份信息通报给市场监督管理局,对检察人员是否经商办企业等情况进行核查,达到用制度管人、用制度管事的目的,实现了“当下改”与“长久立”一体推进。

三、司法人员离职后违规担任律师情况存在问题:经自查发现,存在离职检察人员担任律师,代理我院办理的案件的情况,目前已将排查出的情况及时向司法局通报。

整治成效:1.层层进行甄别核实,对发现的离职人员涉嫌违规担任我院所办案件的律师的线索,及时向市司法局进行通报;2.关口前移,出台规定,在办理检察人员离职手续时,同步签订不违规担任律师或法律顾问充当司法掮客承诺书;3.建立与律协、企业等行业部门的联络沟通机制,常态化跟进掌握离职人员从业状况,实现信息共享、动态管控。

抓好顽瘴痼疾整治工作,是政法队伍教育整顿的关键环节、成败之举,也是XX检察院必须承担的政治责任,必须履行的时代使命。

下一步,我们将以更强的担当、更高的标准、更实的作风,扎实做好试点各项工作,努力向党和人民交上一份满意“答卷”。

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