乡镇充电桩建设工作计划 第1篇

1月17日，天津市人民政府办公厅印发《天津市生态环境保护“十四五”规划》（以下简称《规划》），新能源汽车、氢能方面，《规划》明确：

1）加快港作机械清洁化改造，新增或更换港作机械优先使用电能、氢能、天然气等清洁能源，2023年底前，新能源、清洁能源和国三及以上排放水平港作机械占比达到70%以上。

2）推动氢燃料电池汽车示范应用，推动港口、机场、铁路货场、物流园区等场所非道路移动机械更新升级，到2025年，新能源机械占比达到50%左右。

3）完善城市慢行系统，优先发展公共交通，强化常规公交与轨道交通衔接，加快公交站点和充电、加氢、停车换乘等配套设施建设，引导鼓励步行、骑行、公共交通等低碳出行方式，到2025年，绿色出行比例达到75%以上。

4）持续推进“公转铁”。水泥企业大宗原料铁路运输比例稳定在90%以上，到2025年，80%以上的产品采用国六货车或新能源汽车运输。

5）大力推进新能源或清洁能源汽车使用。在新增或更新的车辆中，国家机关、事业单位新能源汽车比例不低于30%，公交、出租、物流配送等行业新能源汽车比例不低于80%。到2025年，新能源汽车新车销量占比达到25%左右。推动氢燃料电池汽车示范应用，推动港口、机场、铁路货场、物流园区等场所非道路移动机械更新升级，到2025年，新能源机械占比达到50%左右。

乡镇充电桩建设工作计划 第2篇

1月10日，国家发展改革委等十部门发布《关于进一步提升电动汽车充电基础设施服务保障能力的实施意见》（以下简称《意见》），《意见》明确：到“十四五”末，我国电动汽车充电保障能力进一步提升，形成适度超前、布局均衡、智能高效的充电基础设施体系，能够满足超过2000万辆电动汽车充电需求。

（1）关于居住社区充电设施建设安装。私家车是未来交通电动化规模化发展的重要领域，2021年12月新能源乘用车领域的市场渗透率达到，居住社区充电需求日益凸显。《实施意见》提出进一步强化部门协同推进和责任落实，要求物业等居住社区管理单位和业主委员会积极配合。既有居住社区要积极开展充电桩改造，新建居住社区要严格落实配建要求。预留安装条件的标准是要将管线和桥架等供电设施建设到车位，要加强规划报批、竣工验收的监督管理。

（6）关于质量和安全监管。《实施意见》提出建立健全行业监管，要求落实各方安全责任，严格充电桩建设各环节安全把关。要建立火灾事故调查处理、溯源机制，鼓励相关安全责任保险推广应用。通过国家、省、市三级充电设施服务平台加强监管。

（7）关于财政金融支持力度。《实施意见》提出要对公共充电桩建设给予财政支持，鼓励各地建立与服务质量挂钩的运营补贴标准，加大新技术补贴，促进行业转型升级。提高金融服务，鼓励保险机构开发适合充电设施的保险产品。

乡镇充电桩建设工作计划 第3篇

2）发展壮大绿色低碳产业。加强绿色低碳产业发展支持力度，大力培育新能源汽车、氢能及储能、节能装备等绿色低碳产业集群和绿色低碳龙头企业。

3）深化智慧港口试点，争取开展绿色智慧港口国际技术标准制定，实施绿色港口行动计划，支持青岛港建设“中国氢港”。积极参与开拓“冰上丝绸之路”航线。

5）强化前沿科技和产业战略储备，聚力培育空天信息、深海极地、生命科学、人工智能、尖端材料、前沿信息、氢能及储能、智能制造等未来产业。提升源头创新能力，布局建设未来产业研究院，加强未来产业领域前沿基础理论研究，编制未来产业关键核心技术攻关动态清单，实施重大技术攻关项目，集中突破北斗系统、氢能利用等“卡脖子”技术。

6）培育壮大氢能产业，推进可再生能源制氢和低谷电力制氢试点示范。因地制宜发展生物质能、地热能、海洋能等新能源。持续增加外电入鲁规模，提升外电中可再生能源电量比重。

乡镇充电桩建设工作计划 第4篇

1月24日，国家发展改革委印发《“十四五”现代流通体系建设规划》（以下简称《规划》），新能源汽车、自动驾驶、氢能等方面，《规划》明确：

1）大力推动交通运输绿色低碳转型。持续推进交通运输领域清洁替代，加快布局充换电基础设施，促进电动汽车在短途物流、港口和机场等领域推广，积极推进船舶与港口、机场廊桥岸电改造和使用，开展氢燃料电池在汽车等领域的应用试点，降低交通运输领域能耗和排放水平。

3）推广集约智慧绿色物流发展新模式。加快发展智慧物流，积极应用现代信息技术和智能装备，提升物流自动化、无人化、智能化水平。扩大新能源运输工具应用范围，推广绿色包装技术和物流标准化器具循环共用。

乡镇充电桩建设工作计划 第5篇

1月24日，财政部、交通运输部联合印发《关于调整农村客运、出租车油价补贴政策的通知》（以下简称《通知》），《通知》明确了对“十四五”期间政策。

“十四五”期间各省城市交通发展奖励资金涨价补贴中的30%由各地用于支持出租车加快电动化，70%由各地统筹用于支持城市交通领域新能源汽车运营。同时，各省从当地城市交通发展奖励资金中，给予本省国家公交都市建设示范城市每城市每年500万元专项奖励资金，给予本省绿色货运配送示范城市每城市每年300万元专项奖励资金，用于支持示范创建工作。

突出支持重点，优化资金支出机构。其中：农村客运涨价补贴主要用于支持农村客运发展，出租车涨价补贴主要用于支持城市交通领域新能源汽车运营。

强化绩效评价，提高资金使用效益。广等任务完成情况，从“十四五”时期开始，五年一考核，考核结果与财政资金安排挂钩，并对各省下一个政策周期涨价补贴额度进行调整。其中：城市交通发展奖励主要考核城市交通发展情况，重点是出租车行业稳定情况、城市交通领城新能源汽车替代比例等。

乡镇充电桩建设工作计划 第6篇

1月18日，^v^印发《“十四五”现代综合交通运输体系发展规划》（以下简称《规划》），《规划》明确：

3）新能源和清洁能源运输装备推广。推动城市公共服务车辆和港口、机场场内车辆电动化替代，百万人口以上城市（严寒地区除外）新增或更新地面公交、城市物流配送、邮政快递、出租、公务、环卫等车辆中电动车辆比例不低于80%。在长江干线、京杭运河和西江航运干线等开展液化天然气加注站建设。

4）近零碳交通示范区建设。选择条件成熟的生态功能区、工矿区、城镇、港区、机场、公路服务区、交通枢纽场站等区域，建设近零碳交通示范区，优先发展公共交通，倡导绿色出行，推广新能源交通运输工具。

乡镇充电桩建设工作计划 第7篇

为进一步加强我区全民健康教育，积极倡导和传播健康生活方式理念和知识，根据《中央补助地方XX省慢性病20xx年项目管理方案》、《XX省全民健康生活方式行动示范创建活动实施方案》及《XX市全民健康生活方式行动社区健康教育与健康促进工作实施方案》等要求，结合我区实际，制定本实施方案。

一、 指导思想和工作原则

（一）指导思想

坚持政府主导，积极开展健康“一二一”行动（即：日行一万步，吃动两平衡，健康一辈子），广泛动员社会力量，营造支持性环境，倡导和推进全民健康生活方式，提高国民整体健康素质。

（二）工作原则

全民健康生活方式行动由政府主导，卫生行政部门牵头，多部门支持配合，各级健康教育机构作为技术指导，以社区为工作平台，深入推动各项工作开展。

二、工作目标

（一）总目标

通过全民健康生活方式行动示范创建活动, 结合创建“国家卫生城市”充分调动社区、单位、食堂和餐饮行业的积极性，营造健康生活方式支持环境，普及健康生活方式相关知识，提供健康生活方式行为指导，培养大众健康意识和健康行为能力，最终提高居民健康水平。

（二）具体目标

1．到20xx年底，由政府启动全民健康生活方式行动。

2．建立和完善以社区为基础的全民健康生活方式行动，有计划地开展健康生活干预活动。

3．到20xx年底，居民健康生活方式知识知晓率达到75%，行为形成率达到70%。

4．到20xx年底，与行动开展前相比，采用合理膳食指导工具及主动参加锻炼的人数比例明显提高；社区居民的行为危险因素上升趋势和慢性病患病率有所控制。

5．到20xx年底，全区分别创建全民健康生活方式行动示范社区、示范单位、示范食堂（餐厅）各2个，并逐步扩大覆盖面。

三、工作策略和措施

（一）组织保障

1．政府主导，部门协作。成立呈贡区全民健康生活方式行动领导小组及技术指导专家组。

（1）呈贡区全民健康生活方式行动领导小组

（略）

成员：区卫生局、区财政局、区发改局、区文体广电旅游局、区教育局、区食品药品监督管理局、区城管局、区委宣传部、区总工会、团区委、区妇联、区科协、区残联、及六个街道办事处分管领导。

领导小组下设办公室在区卫生局，由卫生局副局长任办公室主任，成员由各部门联络员组成，负责组织协调、示范创建、工作进展督导检查。

（2）成立由相关领域专家组成的技术指导专家组，名单如下：

（略）

2．明确职责，各司其职

开展全民健康生活方式行动工作是一项复杂的系统工程，工作范围大、涉及面广，要在当地政府的领导下，明确职责、各司其职、形成合力，落实好各项工作措施。

区卫生局：履行领导小组办公室职责，负责制定工作方案、协调管理、技术指导、检查督导和考核评估工作，建立多部门工作协调制度，定期召开领导小组和联络员会议，协调并解决工作中存在的问题。

区财政局：负责将全民健康生活方式行动工作经费纳入财政预算，安排专项经费。

区发改局：负责将全民健康生活方式行动纳入当地国民经济和社会发展规划，提供政策保障。

区文体广电旅游局：负责广泛开展群众性健身活动，结合开展“全民健身活动”，建设有利于身体活动的支持性环境，组织职工开展群众性健身活动，落实工作场所工间操健身制度。

区教育局：负责组织学校开设健康生活方式课程，促进学生形成良好的个人行为习惯。

区食品药品监督管理局：负责示范食堂、示范餐厅的创建工作，推广食品营养成份标签。

区城管局：负责落实全民健康生活方式宣传日活动、户外宣传广告等相关工作，宣传内容由^v^门提供。

区委宣传部：负责结合实际情况制定操作性强的媒体健康生活方式行动传播计划，利用大众媒体定期传播健康生活方式知识和技能，宣传资料内容由^v^门提供。

区总工会：负责要求各类单位定期为职工提供体检，在有条件的单位建立健康指标自助检测点，提供体格测量简易设备；组织各单位落实工间操制度；组织开展职工体重、腰围等健康指标的监测。

团区委、区妇联：负责向广大青年、妇女、家庭宣传健康知识，倡导健康生活，提倡合理膳食、适量运动、戒烟限酒、心理平衡。

各街道办事处：组织辖区社区居委会，利用社区平台，广泛开展全民健康生活方式行动。设置健康教育宣传栏，为群众提供应用技术指导；建立和完善社区健身场所，设置健康教育活动室，提供可取的宣传材料和支持工具展示；组织开展健康生活方式讲座；结合全国高血压日、联合国糖尿病日等开展相关主题宣传活动；组织开展 “示范社区” 和无烟单位创建工作。

区疾控中心：指导辖区健康促进工作的规范开展，进行督导、检查和评估；对基层医疗卫生机构进行人员培训、业务指导和技术支持；及时收集、整理和分析辖区健康促进工作实施情况，为制订相关政策提供科学依据。

基层医疗卫生机构：具体实施辖区健康促进工作。利用本单位工作平台，做好针对服务人群的健康促进工作；主动与街道办事处等基层政府组织协调，开展健康促进工作，提供技术指导；社区卫生服务中心开展对所辖社区卫生服务站的技术指导、管理、考核。

（二）工作策略

1．政府支持，多部门参与。

在区政府领导下，充分利用各成员单位力量，共同开展示范创建活动。

2．技术指导，科学创建。

充分利用区食品药品监督局、区卫生执法监督局、区疾控、医疗、社区卫生服务等专业机构的技术力量，为示范创建工作提供技术支持。制订人员培训计划，定期为创建社区、单位、餐厅开展人员培训，提高健康生活方式知识宣传、技术指导和创新能力。

3．整合资源，提高效率。

健康生活方式行动示范创建与其他领域的创建工作有机结合，有效利用各方人财物资源。特别要与卫生城市、文明城市等创建工作结合起来，充分利用政府搭建的平台，将健康生活方式行动示范创建纳入政府推动的创建活动中，既丰富各项创建活动的内容，又借力实现健康生活方式行动示范创建的目的。同时，还要充分发挥党支部、团支部、工会组织作用，将健康生活方式行动工作开展纳入党团工会组织活动内容，丰富单位文化。

4．完善机制，加强监管。

充分发挥管理部门、行业、职工和群众的监督和考评作用。如在示范社区或示范单位引入居民或职工的满意度评价；在示范食堂（餐厅）定期开展内部自查和菜品点评；发挥餐饮行业的行业自律，规范、支持示范餐厅的创建。

5．宣传引导，持续发展

通过多种途径宣传示范创建工作及其效果，提升示范社区、示范单位、示范食堂和示范餐厅的影响力、认同感和竞争力，使示范创建工作获得可持续发展的空间。如大力宣传示范餐厅的健康理念，引导顾客选择，推动示范餐厅的`可持续发展。

（三）工作措施

1．政府倡导和推动。

（1）区政府在全区范围内启动全民健康生活方式行动，逐步出台支持性政策、策略及措施。

（2）充分发挥领导示范作用。

（3）结合本地区特点，开展“示范单位”、“示范社区”、“示范食堂/餐厅”等示范活动。

2．努力营造行动的舆论宣传环境。

（1）充分利用每年的“慢病防治宣传日”、“全民健身宣传日”等活动节日，积极开展政府主导的宣传工作。

乡镇充电桩建设工作计划 第8篇

xxxx年以来，我局在区委、区政府的坚强领导下，在市能源局及相关部门的指导和支持下，全区能源系统坚持以“立足煤、做足煤、不唯煤”为中心，坚持五大发展理念，紧紧围绕“去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板”五大任务，积极推进能源供给侧结构性改革，同步推进“优化存量”和“去产能”，着力提升能源清洁高效利用，努力改造提升传统产业，加快淘汰落后产能，优化煤炭产业结构，深入推进煤矿企业兼并重组工作，深化对洗选焦化企业的技术革新和升级改造，加快循环产业发展，积极培育新型能源产业，大力推进新能源项目建设，努力破解新常态下煤炭产能过剩、可再生能源发展瓶颈制约、能源系统整体运行效率不高等突出问题，狠抓各项工作的落实，各项工作稳步推进，现将xx区能源局xxxx年工作总结及xxxx年工作打算报告如下：

一、xxxx年工作总结

（一）能源产业现状

1、煤矿企业基本情况

xx区现有煤矿xx处，其中国有煤矿x处，设计产能xxx万吨/年；地方煤矿xx处，新核定x处煤矿（宏发、镇艺、铜厂坡、福安、正高、一矿、登山）核定为产能xxx万吨/年，共计核定产能xxx万吨/年。

现正常生产矿井有水矿集团x处和地方煤矿的正高煤矿、福安煤矿；其余煤矿均停建、停产或政策性停产。

区内现有xx团公司x家，其中xx集团公司x家（即x有限公司），地方煤矿企业集团x家（xx有限公司、xx有限公司和xx有限公司）。

2、洗选企业基本情况

区内现有洗选企业xx家（含水矿集团x家），总设计产能xxxx万吨/年；目前，区内共有x家洗选企业生产（含水矿x家）。

3、焦化企业基本情况

区内现有焦化厂x家，分别是：水钢焦化厂和xx西洋焦化厂，总设计产能xxx万吨/年。其中，水钢焦化厂正常生产（设计产能xxx万吨/年），xx西洋焦化厂停产技改（设计产能xx万吨/年）。

4、煤炭经营公司基本情况

区内已备案煤炭经营公司有xxx家，正常经营的有xx家，不正常经营的有xx家，未经营的有xx家。

5、非煤能源企业基本情况

区内现有非煤能源企业共计xx家，其中生产企业x家，分别是煤电企业x家（大唐xx寨电厂总装机容量xx，xx寨煤矸石发电厂总装机容量xx），瓦斯发电企业x家（xx有限公司，分别为xx寨煤矿总装机容量xx、xx寨煤矿总装机容量xx、xx煤矿总装机容量，总计装机容量），水电企业x家（水帘洞电站总装机容量，双洞电站总装机容量，岔河电站总装机容量xx），余热发电x家（豪龙水泥厂自备电厂总装机容量xx，瑞安水泥厂自备电厂总装机容量xx），高炉煤气发电x家（水钢动力厂总装机容量）；经营企业x家，分别是中石化、中石油、蓝天氢能、xx公司，xx公司。正常生产经营xx家，x家在建（岔河水电站）。

（二）xxxx年各项指标任务完成情况

1、煤炭产量完成情况

（1）全区原煤预计完成xxx万吨（其中：xx有限公司完成xxx万吨，地方完成xx万吨）。

（2）全区洗精煤预计完成xxx万吨（其中：xx有限公司完成xx万吨，地方完成xxx万吨），预计完成年任务xxx万吨的xxx%。

（3）全区焦炭预计完成xxx万吨，预计完成年任务xxx万吨的xxx%。

2、煤炭资源就地转化率：煤炭资源就地转化率从提高到。

1、煤层气抽采量：预计完成煤层气抽采量亿立方米，预计完成年任务亿立方米的xxx%。

2、固定资产投资：预计完成固定资产投资x亿元，预计完成年任务x亿元的xxx% 。

3、电煤供应：xxxx年x—xx月电煤供应任务为xx万吨，预计完成电煤供应万吨。

（三）xxxx年主要工作开展情况

1、统筹计划，全力抓好我区能源行业安全生产工作

xxxx年，我局以隐患排查治理为重点，强化检查监督，进一步强化安全发展意识，全力抓好我区能源行业安全生产工作，现共制定下发各类工作计划和检查方案等相关文件xx余份，切实组织开展好全区能源行业安全生产大检查，定期组织召开能源行业安全生产专题会议，总结能源行业安全工作，分析能源行业的安全生产形势，并提出具体工作要求和解决方案，为能源行业安全工作的顺利开展奠定坚实的基础。

（1）煤炭行业安全生产工作开展情况

根据《关于进一步巩固安全百日攻坚成果暨xxxx年第一季度安全生产大检查的通知》（钟府办发电x号）等文件精神，制定了《xx区能源局xxxx年度能源行业安全生产工作监督检查计划》（钟能源通字x号）等相关文件，以查大隐患、防大事故作为工作重点，强化检查监督。一是认真贯彻落实国家、省、市、区煤炭产业政策，对各级有关部门相关文件、会议精神进行了宣传贯彻落实；二是积极开展煤矿复产复工工作，严把验收关。三是严格按照市政府“xxxx”和“x个xxx%”的要求开展煤矿安全大检查，重点对煤矿瓦斯治理、煤矿地质灾害隐患、采掘安全管理方面的隐患进行排查。四是进行了雨季“三防”专项检查工作，对煤矿企业在雨季“三防”的工作中存在的问题提出了整改建议。五是日常检查以常规检查与突击检查相结合，积极开展瓦斯治理、防治水等专项检查，并督促企业一月开展一次自查。检查前做到有方案、有目的；检查中做到有指令、有要求；检查后做到有总结、有通报。截止目前，共对全区煤矿企业进行行政执法检查xxx次，查出安全隐患xxx条，整改xxx条，整改率为xx%，其xx集团公司、安监站督促落实整改。

（2）洗选加工行业安全生产工作开展情况

按照《xx区能源局xxxx年度能源行业安全生产工作监督检查计划》（钟能源通字x号）文件，对全区的洗选企业的证照情况进行了一次大清查，配合区直相关部门对xx寨电厂附近配煤场进行安全检查，对已技改完成的xx家企业的证照情况进行一次重新登记，并要求未完善证照的企业在规定时间内完善相关证照。本着“安全第一，预防为主，综合治理”的工作方针，对全区洗选企业复产复工情况进行检查的同时，对每个企业的安全生产工作进行督查，做到洗选焦化企业的安全检查工作检查面达到xxx%，确保不留死角、不留盲区。检查组对所查隐患督促企业限期整改，并制定监控措施，对未整改、拒绝整改和整改不力的企业一律不得恢复生产、施工，同时按相关规定从严从重处罚，确保整改到位，安全生产。xxxx年取缔配煤厂x家，引导洗选企业退出x家（其中月照社区x家，xx镇x家）。检查出安全隐患xx条，下发整改通知书xx份。

（3）非煤能源行业安全生产工作开展情况

认真贯彻落实“管行业必须管安全、管生产必须管安全、管业务必须管安全”的工作方针，落实我区油气化、电力行业安全生产保护工作职责，狠抓隐患排查整改，强化安全监管制度，有效遏制了安全生产事故的发生，确保了我区油气化安全保护及电力行业安全生产形势持续稳定。一是积极开展油气化安全保护工作。按照《省油气化安全保护工作小组办公室关于加快推进油气输送管道安全隐患整治攻坚的通知》（黔油气化组办xxxx[x]号）文件精神，加强管道企业与属地政府及相关部门沟通协调，严格第三方施工管理，确保不出现新增安全隐患。切实做好雨季防雷、防汛、防台风、防设备超压和防建（构）筑物倒塌等工作措施，加强应急值守，扎实开展应急预案编制和应急演练，提高应急处置能力。切实履行区油气化安全保护工作小组办公室职责，及时对各成员单位开展油气化安全保护工作及隐患排查整改情况进行调度，建立和完善全区油气化安全隐患台账，及时跟踪隐患整治进度，根据各成员单位报送的油气化安全隐患整改情况，每月对隐患检查台账进行更新上报。狠抓责任落实，加强油气化安全保障能力建设，xx区油气化安全保护工作小组与各油气化成员单位及社区服务中心签订了xxxx年度油气化目标责任书，加强执法机构和队伍建设，强化乡镇、社区服务中心全面参与油气管道保护工作。目前开展联合大检查xx次，督促各成员单位开展油气化安全检查xxx条次，查出隐患xxx条次，整改率xx%。二是积极开展电力系统安全检查。根据市能源局《关于推进能源行业安全监管依法行政工作的通知》（市能源通字x号），制定了《xx区电力行业安全检查工作计划》及《xx区电力行业安全检查工作方案》，加强对各电力企业安全生产的检查，保证在重大事件及节假日期间供电稳定。根据区委区政府对防洪防汛的相关要求督促企业在关键时期做好相关工作的应急响应措施，针对厂区容易受灾的地方进行重点防范，确保电厂安全稳定运行。截止目前，共开展电力安全生产检查xx（次）处，共查出隐患xxx条，已整改xxx条，整改率xx%。

2、多措并举，积极推进煤炭产业转型升级工作

（1）深入推进兼并重组，优化产业布局

按照“减量重组”新要求，坚决执行省、市煤矿企业兼并重组工作领导小组的相关政策，深入推进煤矿企业兼并重组工作，加快我区煤矿兼并重组工作进程，对批复保留煤矿加强指导服务，引导其尽快开展建设项目前期工作，力争早日开工建设。支持优强煤业主体兼并重组，逐步淘汰不具备安全生产条件、装备水平达不到要求和受生态制约的煤矿。全区xx集团公司兼并重组实施方案x家获得批复，x家获得部分批复，已批复的煤矿实施方案有x处矿井取得预留矿区范围。

（2）积极推进“六化”示范矿井建设

通过推进“六化”矿井建设和提升煤矿采掘机械化自动化水平，加快煤矿现代化矿井配套建设，提升一批优质煤炭企业。将“六化”矿井建设工作纳入行业常态化管理，按“综采优先、适度普采、限制炮采”的要求，建立动态管理机制。现正高煤矿、福安煤矿已完成“六化”矿井验收，今年我区“六化”矿井建设任务已全面完成。

（3）积极推进煤矿及洗选企业技术升级改造

今年，我区煤矿共有x个技术改造工程：一是xx煤矿安全生产系统改造工程，预计总投资xxxx万元，现累计完成投资xxxx万元；二是水矿股份xx矿、盛远煤矿更新改造工程，预计总投资xxxx万元，现累计完成投资xxxx万元；三是xx寨煤矿安全生产改造工程，预计总投资xxxx万元，现累计完成投资xxxx万元。洗煤企业共有x个升级改造项目：一是xx有限公司二塘洗选厂升级改造，由xxx万吨/年技改升级成xxx万吨/年。项目总投资估算为xxxxx万元， 现已累计完成投资xxxxx万元；二是xx有限公司xx寨洗选厂升级改造，由xxx万吨/年技改升级成xxx万吨/年，项目总投资估算为xxxxx万元，现已累计完成投资xxxxx万元。

（4）着力推进煤炭产业去产能工作

为认真贯彻落实^v^《关于煤炭行业化解过剩产能实现脱困发展的意见》（国发x号）、国家安全监管总局、国家煤矿安监局《关于支持钢铁煤炭行业化解过剩产能实现脱困发展的意见》（安监管四xx号）及x省能源局、x煤矿安全监察局、x省发展和改革委员会《关于对全省煤矿依法合规严格按照新确定生产能力组织生产的通知》（xx源煤炭x号）及xxxx年x月xx日x省能源局组织召开的“全省煤炭行业化解过剩产能工作推进会”精神，我区成立了去产能工作小组，督促各生产矿井成立了相应的机构并按要求制订了生产工作日和月度产量计划，并在行业管理检查中将去产能工作作为一项主要检查内容，落实去产能xxx个工作日的督促检查。今年共关闭煤矿x处、井区x处（沙沟煤矿于xxxx年x月xx日依法关闭，那罗寨煤矿二井区于xxxx年x月xx日依法关闭，盛远煤矿于xxxx年x月xx日依法关闭），淘汰落后产能xxx万吨，圆满完成今年煤矿去产能任务。

3、积极推进我区新能源产业发展

乡镇充电桩建设工作计划 第9篇

《规划》提出发展目标：到2025年，深圳将建成现代化国际化创新型城市，成为粤港澳大湾区国际科技创新中心的重要引擎，加快建设具有全球影响力的科技和产业创新高地。

按照《规划》目标，到2025年，深圳全社会研发投入占地区生产总值比重为，全社会基础研究经费投入占研发经费比重为，每万人口高价值发明专利拥有量108件，技术合同成交额1500亿元，深圳国家高新区生产总值达万亿元，国家级高新技术企业数量超过万家，公民具备科学素质比例达25%。

《规划》将建设“四个平台”、强化“四大支撑”等作为主要任务。其中，四个平台包括光明科学城、河套深港科技创新合作区、前海深港现代服务业合作区、西丽湖国际科教城。强化“四大支撑”包括构建实验室体系、高水平建设科研机构、加快发展高水平研究型大学、培育世界级科技领军企业。

《规划》提出，围绕合成生物、区块链、细胞与基因、空天技术等未来产业，强化前沿技术研究和技术应用，推动一大批重大科技成果产业化，开创产业发展新增长点，5-10年内有望成长为战略性新兴产业。围绕脑科学与类脑智能、深地深海、可见光通信与光计算、量子信息等未来产业，加强基础研究和应用基础研究，争取取得一批重大科技成果，10-15年内有望成长为战略性新兴产业。

乡镇充电桩建设工作计划 第10篇

各区人民政府，各有关部门，各相关企业：

根据《新能源汽车产业发展规划（2021-2035年）》（国办发〔2020〕39号）、《提升新能源汽车充电保障能力行动计划》（发改能源〔2018〕1698号）、《关于加快居民区电动汽车充电基础设施建设的通知》（发改能源〔2016〕1611号）、《北京市人民政府办公厅关于进一步加强电动汽车充电基础设施建设和管理的实施意见》（京政办发〔2017〕36号）及新型基础设施建设有关要求，为切实解决居住区充电设施（含自用充电桩和公用充电桩）建设难题，规范运维管理，积极推广“智能有序慢充为主、应急快充为辅”的居住区充电服务模式，促进电动汽车推广应用，现提出如下意见：

一、加快居住区充电设施建设

（一）严格落实新建小区配建要求。新建小区按照《DB11/T 1455-2017电动汽车充电基础设施规划设计标准》规定，建设充电桩或预留建设安装条件。市规划自然资源委在核发相关建设工程规划许可证时，要严格执行配建或预留充电桩的比例要求。施工图审查机构在审查施工图时，对充电桩设置是否符合相关标准进行审核。市住房城乡建设委按照施工设计文件将充电桩配建纳入新建住宅项目整体工程验收范围。

（二）推动自用充电桩智能化升级。电动汽车企业（含销售服务4S店）、充电设施企业应按照相关标准规范，在电动汽车用户拥有所有权或使用权（不少于1年）的固定停车位上建设具备有序充电功能的智能自用充电桩，实现存量小区具备条件的固定车位“应装尽装”。鼓励对既有自用充电桩进行有序充电智能化改造。

（三）推动公用充电桩规范化建设。各区政府统筹组织充电设施企业、电力公司、物业服务人等单位，按照相关标准规范建设公用充电桩，指导街道（乡镇）、居（村）民委员会、业主委员会（物业管理委员会）等社区基层组织积极协调安装事宜。对不具备条件的小区，鼓励在小区内投放移动充电设施，或结合路侧停车位施划、电源等条件，在小区周边支路和次干路、闲散用地、桥下空间等试点建设公用充电设施。

二、做好居住区电力配套服务

（五）推进存量小区停车位电气化改造。对老旧小区综合整治范围之外的存量小区，各区政府结合小区实际情况及用户充电需求，制定年度停车位电气化改造工作计划，电力公司负责实施配套供电设施改造，合理配置供电容量，确保满足小区充电桩用电需求。

（六）加强充电桩配套供电服务。电力公司继续对自用充电桩安装提供低压报装接电“三零”服务，鼓励将小区公用充电桩建设纳入“三零”服务范畴，并形成示范。

三、推广智能有序与共享充电

（七）鼓励自用充电桩共享利用。支持充电设施企业、电动汽车企业、第三方平台企业等单位开展自用充电桩共享业务，与自用充电桩产权人达成协议，明确双方运维、安全管理及共享服务费用等事宜，实现自用充电桩共享利用，提高资源利用率。

乡镇充电桩建设工作计划 第11篇

为进一步规范行政执法行为，落实安全生产监管监察职责，推进政府监管责任和企业安全生产主体责任的落实，切实提高安全生产监管水平，根据《国家安全监管总局关于印发安全生产监管年度执法工作计划编制办法的通知》（安监总政法〔20xx〕183号）精神，结合我县实际，制定20xx年度安全生产监管执法工作计划。

一、执法依据

依据《^v^安全生产法》、国家安监总局《安全生产监管监察职责和行政执法责任追究的暂行规定》（国家安监总局令第24号）、《^v^职业病防治法》、《安全生产许可证条例》、《危险化学品安全管理条例》、《烟花爆竹安全管理条例》、《安徽省安全生产条例》等法律法规和省、市人民政府有关安全生产工作的规章、规定进行安全生产执法检查。

二、监管执法的主要内容

依据《安全生产监管监察职责和行政执法责任追究的暂行规定》第八条之规定:对生产经营单位是否具备有关法律、法规、规章和国家标准或行业标准规定的安全生产条件进行监督检查，重点监督检查下列事项：

（一）依法取得安全生产许可的情况；

（二）作业场所职业危害防治情况；

（三）建立和落实安全生产责任制、安全生产规章制度和操作规程、作业规程的情况；

（四）按照国家规定提取和使用安全生产费用、安全风险抵押金，以及其它安全生产投入的情况；

（五）依法设置安全生产管理机构和配备安全生产管理人员的情况；

（六）从业人员受到安全生产教育、培训，取得有关安全资格证书的情况；

（七）新建、改建、扩建工程项目的安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用，以及按规定办理安全条件论证审批、安全条件分析备案、设计审查和竣工验收的情况；

（八）在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施设备上，设置安全警示标志的情况；

（九）对安全设备设施的维护、保养、定期检测情况；

（十）重大危险源登记建档、定期检测、评估、监控和制定应急预案的情况；

（十一）教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程，并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施的情况；

（十二）为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则、正确佩戴和使用的情况；

（十三）在同一作业区域内进行生产经营活动，可能危及对方生产安全的，与对方应签订安全生产管理协议，明确各自的安全生产管理职责和采取的应急安全管理措施，并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调的情况；

（十四）对承包单位、承租单位的安全生产工作实行统一协调、管理的情况；

（十五）组织安全生产检查，及时排查治理生产安全事故隐患的情况；

（十六）制定、实施生产安全事故应急预案，以及有关应急预案备案的情况；

（十七）危险物品的生产、经营、储存单位建立应急救援组织或者兼职救援队伍，以及应急救援器材、设备的配备、维护、保养情况；

（十八）按照规定报告生产安全事故的情况及依法应当监察执法的其他情况。

三、执法范围

根据《^v^安全生产法》、《安徽省安全生产条例》等有关法律法规，依法对全县辖区内的非煤矿山、危化品、建筑施工、烟花爆竹及工矿商贸企业等行业领域的安全情况进行执法检查；组织开展全县性的安全执法大检查、专项督查和安全专项整治工作；督促有关行业部门做好安全事故责任追究落实工作。

四、监管执法计划

监管执法工作日的确定：我局有安全生产行政执法人员13人，按照《国家安全监管总局关于印发安全生产监管年度执法工作计划编制办法的.通知》（安监总政法〔20xx〕183号）第8条规定：县级安全监管部门从事行政执法人数不低于在册人数的80%，即直接从事安全生产监管执法人员为10人。

现场监督检查执法总法定工作日=总法定工作日-其它执法工作日-非执法工作日=250×10-428-496=1576。

说明：总法定工作日=全年总天数-双休日-法定节假日=365-52×2-11=250天，安全生产监察人数=本机关在册人数×80%=13×80%=10人。

1、其它执法工作日的确定（428个工作日）

按照20xx至20xx年平均情况统计，以下10项工作所占用的工作日安排如下：

①重大安全生产隐患排查、报告的受理、登记建档、跟踪监控、督促整改等，安排20个工作日。

②生产安全事故应急救援和调查处理，安排20个工作日。

③安全生产许可证、建设项目“三同时”和安全标准化审查验收，安排20个工作日。

④有关报告、制度、预案、安全措施的备案，安排4名工作人员，每月每人1天，共1×12×4＝48个工作日。

⑤协助开展企业主要负责人、安全生产管理人员安全资格和特种作业人员操作资格的考核培训等，安排3名工作人员，每人每季度3天，共3×4×3＝36个工作日。

⑥参与县人民政府和市局组织的安全生产执法行动，全年4次，每次3天，安排3名工作人员，共3×3×4＝36个工作日。

⑦听证、复议、资料整理归档、统计分析、信息报送、文件转发等，听证复议10个工作日，统计分析10个工作日，信息报送10个工作日，文件转发20个工作日，共安排50个工作日。

⑧安全生产举报案件的查处，安排30个工作日。

⑨开展机动执法，安排4人，每人每月1天，安排48个工作日。

⑩完成上级机关或者领导安排的其他安全生产工作，每人每月1天，安排1×12×10 ＝120个工作日。

2、非执法工作日的确定（496个工作日）

按照20xx至20xx年平均情况统计，以下5项工作所占用的工作日安排如下：

①机关值班，每月每人值班1个工作日，安排1×12×10＝120个工作日。

②学习、培训、考核、会议，安排140个工作日。

③病、事假，每人每年2天，安排2×10＝20个工作日。

④检查指导下级安全监管执法机关工作，督促教育、公安、交通、住建、市场监管等部门落实安全生产管理责任，安排4人，每人每月2天，共2×12×4＝96个工作日。

⑤参加党群活动。每月每人1天，安排1×12×10＝120个工作日。

3、监督检查执法工作日的确定（1576个工作日）

按照分级负责、属地监管、统筹兼顾、突出重点的原则，对直接监管的重点行业（领域）生产经营单位，全年至少覆盖2次；综合监管的重点生产经营单位，每年至少覆盖2次，其他生产经营单位每年抽查20家。具体安排如下：

①非煤矿山安全监管工作日（60个工作日）；

②危险化学品、烟花爆竹安全监管工作日（478个工作日）；

③直管行业上级临时要求及专项整治检查等（60个工作日）；

④职业健康监管工作日（240个工作日）；

⑤机械、建材、纺织等一般行业安全监管工作日（272个工作日）；

⑥县政府重点工程建设项目（258个工作日）；

⑦重点时段的检查（208个工作日）。

五、有关要求

（一）规范程序，严格执法。局机关各科室、监察的大队在行政执法时，要严格按国家、省、市相关法律法规规定要求，做到程序合法、事实清楚、证据确凿，适用法律法规准确。

（二）突出重点，整体推进。在全面推进安全生产监管的同时，要突出重点，加大对非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、道路交通、建筑施工、液氨使用、人员密集场所等领域的执法检查力度，严厉查处安全生产领域非法违法生产经营建设行为。

（三）拟定方案，严格执行。局机关各科室、监察的大队要根据本计划，结合各时期各阶段监管重点，制定具体的执法检查计划，明确检查的时间、地点、企业及具体负责人，并严格按计划执行。各科室要加强行政执法自身建设，树立良好的行政执法形象。

乡镇充电桩建设工作计划 第12篇

为做好我县20xx年人才引进工作，根据全县经济社会发展需要，有针对性地引进各类管理人才和专业技术人才，为实现思南经济社会跨越发展提供人才支撑和智力支持。根据《XX县引进人才试行办法（修订）》（思委〔20xx〕1号）有关规定，结合我县实际。经研究，特拟定20xx年人才引进工作计划。

一、基本原则

根据我县经济社会发展对人才队伍建设的需求，坚持党管人才原则；坚持“政府引导、按需引进、讲求实效”原则；坚持“凡进必考，择优录用”原则；坚持公开、公平、公正原则。从全国各高等院校、县外国家机关、国有企事业等单位引进302名我县经济社会发展急需人才。

二、引进方式

20xx年人才引进工作实行批次引进，具体引进时间、地点由县人才工作领导小组讨论研究，经县委常委会议审定。

三、引进范围

本县经济社会发展急需紧缺的各类型人才（急需紧缺专业以20xx年新发布的急需紧缺专业范围为准）。

（一）各类专家。包括享受省级以上政府特殊津贴的专业技术人员，获“省管专家”荣誉称号的人员，获省部级科技进步三等奖以上科研项目的主要承担者，在省内外各领域领先的地（市）级以上学科技术带头人、地（市）管专家。

（二）引进取得博士（硕士）学位研究生或具有正（副）高以上职称的专业技术人才。

（三）引进急需紧缺专业的全国普通高等院校全日制本科毕业生。

（四）不具备上述条件，但持有科技项目、发明专利、专有技术，到思南创办、合办、领办、租赁企业，并产生较好经济和社会效益的人才。

四、条件及要求

引进的人才必须符合下列条件及要求：

（一）学历条件：一是急需紧缺专业必须是全日制普通高校本科毕业生；二是硕士研究生学历必须是全国高等院校国家计划内招收的硕士研究生，且本科与硕士研究生连读；三是博士研究生必须是全国高等院校国家计划内招收的博士研究生，且硕士研究生与博士研究生连读；四是硕士研究生、博士研究生第一学历必须是全国普通高等院校全日制大学本科。

（二）年龄要求：全国高等院校国家计划内招收的博士研究生，具有正高职称的专家，年龄在45周岁以下；全国高等院校国家计划内招收的硕士研究生，具有副高职称的.专家，年龄40周岁以下；急需紧缺专业全日制普通高校本科毕业生，年龄在35周岁以下。

（三）身体要求：引进人才须身体健康。

（四）其他条件：见20xx年人才引进岗位、计划及条件一览表。

五、优惠政策

（一）对引进博士研究生、硕士研究生、正高级职称或任职资格的专家、副高级职称或任职资格的专家，享受人才引进相关优惠政策。引进急需紧缺专业的全日制大学本科应（往）届毕业生，不享受人才优惠政策。

（二）对引进博士研究生、硕士研究生、正高级职称或任职资格的专家、副高级职称或任职资格的专家，不受专业、编制等限制。引进急需紧缺专业的全日制大学本科应（往）届毕业生，必须在用人单位编制限额内，且对应符合《XX县20xx年度急需紧缺专业引进人才范围》。

（三）引进博士生、正高级职称或任职资格的专家，年度考核为“优秀”等次，一次性发放政府津贴12000元；引进硕士研究生、副高级职称或任职资格的专家，年度考核为“优秀”等次，一次性发放政府津贴3600元；引进属于我县急需紧缺专业的全日制大学本科毕业生，年度考核为“优秀”等次，一次性发放政府津贴20xx元。

六、报名方式

（一）由县人才工作领导小组牵头，采取现场报名方式进行，一是分系统报名：综合类引进人才，在XX县人事劳动和社会保障局报名；教育类引进人才，在XX县教育局报名；卫生类引进人才，在XX县卫生和计划生育局报名。二是在引进人才所在高校现场报名处报名。

（二）拟引进对象须认真填写“引进人才报名信息表”，并将“引进人才报名信息表”送^v^XX县委人才领导小组办公室（县委组织部人才办）。

七、引进数量（岗位及资格条件附后）

20xx年全县拟引进人才302人，其中：综合类70人；教育类132人；卫生类100人。

（一）综合类（70人）：县工业和商务局4人，县农牧科技局10人，县国土局3人，县住房和城乡规划建设局11人，县交通局10人，县水务局2人，县文化体育广播电视旅游局7人，县环保局3人，县城管局3人，县卫生和计划生育局2人，县^v^2人，县人事劳动和社会保障局2人，县投资促进局2人，县发展和改革局1人，县林业局2人，县财政局2人，贵州思南经济开发区2人，县市场监督管理局2人。

（二）教育类 （132人）：思中58人，县民族中学xx人，县第六中学xx人，县第八中学17人，县第九中学 xx人，县职校12人。

（三）卫生类（100人）：县人民医院55人，县民族中医院40人，县疾控中心2人，县计妇中心3人。

八、工作要求

（一）由县人才办牵头，县人社局、县教育局、县卫生局分别负责综合类、教育系统、卫生系统人才的引进工作，三家单位按照全县人才引进工作总体安排，履行相关工作程序，送县委组织部（县及人才办）审定，经县委人才工作领导小组讨论研究，并报县委常委会研究同意，由县委组织部、县人力资源和社会保障局按规定程序行文聘用。

（二）20xx年人才引进将严格按照引进计划及专业岗位条件执行，按照博士（硕士）研究生、正（副）高职称专家、全日制本科院校毕业生，依次逐级引进。

（三）20xx年人才引进工作将由县人才工作领导小组统一组织实施，并严格按照《XX县引进人才办法试行（修订）》（思委〔20xx〕1号）文件及相关规定严格执行，未经批准，各单位不得擅自引进。

乡镇充电桩建设工作计划 第13篇

从动力类型看：纯电动产品共有86家车企199个型号（含乘用车20个，客车17个，客车底盘2个，专用车125个；专用车底盘35个）申报；插电式混合动力产品共有5家车企的9个型号（含乘用车8个，专用车底盘1个）申报；燃料电池产品共有14家车企的28个型号（含客车2个，专用车15个，专用车底盘11个）申报。

从产品类型看：新能源乘用车共20家车企28个型号申报；新能源客车共13家车企19个型号申报；新能源专用车共64家车企140个型号申报；新能源底盘产品共21家车企49个型号申报（含客车底盘2个，专用车底盘47个）。换电式产品：本批次公示的换电式纯电动产品共有10家企业18个型号申报（含专用车12个，专用车底盘6个）。