蹲点工作计划范文(通用23篇)

山崖发表网工作计划2022-12-22 18:04:57154

蹲点工作计划范文 第一篇

(一)经济建设发展缓慢,物质基础较为薄弱

简单的农业生产、常规的农业生产占据农村的主导地位,小农意识较为深厚,农业产业化滞后,特色农业规模农业形成不了优势,产业缺乏,市场信息落后。造成农民收入低,经济建设发展缓慢的主要原因。农业生产结构单一,缺乏其它副业的发展。

(二)硬件设施老化,人畜饮水困难

殷官村长期以来受到经济的限制,无力维护现有的.已经老化的饮水设施。造成全村人畜饮水出现困难,给生产生活带来很大的困难。急需相关部门帮助解决。

(三)新农村政策宣传力度不够

尽管广播、电视、会议等大力宣传新农村的优越性,但由于受财力、物力、人力等原因影响,这项工作还没有真正做到家喻户晓,人人皆知,还没有调动群众参与的热情,还没有让全体群众动员起来。

蹲点工作计划范文 第二篇

山湾村“蹲点服务”调研报告

22、23日按照全市开展“蹲点服务”行动要求,我们工作组4名同志来到隆化县山湾乡山湾村,这个村是2013年我办任主任帮扶的“基层建设年村”,去年我办章主任和我及其他领导同志都来到过村里开展了一些工作,这次按照接受教育、指导活动、服务群众、听取意见、帮建组织、促进和谐的总要求、总任务,采取会议座谈、入户走访、实地察看等方式,对山湾村的基本情况有了更深的认识,感受到村庄的基础设施建设发生了很大变化,同时也对该村全面建设发展产生了一些新的思考。

一、“蹲点服务”村的基本情况

山湾村是隆化县北部山区的一个小村庄,距乡政府所在地约4公里,总面积44175亩,共343户,1267口人,15个居民组,10个自然村落,现有耕地1119亩,林地27285亩。农作物以玉米种植为主,经济作物有少量的果树、油葵等,部分农户饲养牛、羊、猪等牲畜,但均不成规模。截止2013年底,人均纯收入1960元,是县定40个贫困村之一。人民群众整体生活水平还比较低。

村干部职数3人,书记马,男,45岁,高中文化,2009年任现职;村主任峰,男,46岁,党员,初中文化,2009年任现职;会计显,男,51岁,群众,高中文化,2012年任现职。全村党员44人,其中女党员5名,流动党员3名,年龄分布在32岁至76岁之间,平均年龄46岁,党员比例略低,整体年龄偏大。

乡包村政治指导员,民,乡党委副书记、政法书记。

总体看,山湾村整体建设在全乡还处于中下游水平,特别是农村产业发展还没有形成规模,建设发展还缺少活力。人民群众勤劳朴实,拥护党的政策方针,社会治安和安全稳定情况较好。

二、存在的一些问题及原因分析

群众中根深蒂固。小打小闹,维持生计,一年复一年,形成了不良循环,制约了农业质量的发展。群众创业精神不强,年轻的、有技术和知识的大多出外闯天下,但挣回的钱基本用于医疗和子女教育,没有能力,也没有想法在农业发展上再投资。到目前,村里没有一家村办企业,连一家像样的加工作坊也找不到,村级经济发展活力不强。很多群众虽然意识仅靠种田致不了富,想进行新的尝试,但苦于无资金、无信息、无技术、无项目,不知从何入手,又怕担风险,因此仍靠传统农副业来维持生计。四是外出务工人员缺乏组织培训,收入不高,保障困难。农民外出务工基本没组织。从调研看,通过社会机构组织劳务输出就业的人员只占15%,通过中介组织介绍和广告信息引导就业的人员仅占总数5%,还有80%的农民工是通过亲友介绍或自发外出的。他们的外出具有较大的盲目性,有的是徒劳返乡,有的滞留城市,有的被非法中介和虚假信息诱骗,人身和经济权益受到很大的伤害。职业培训薄弱,制约了农民进城就业能力的提高。目前,农民进城就业的能力普遍偏低,职业培训投入严重不足;虽然农业、劳动、教育、工会、乡政府等部门都在开展农民职工培训工作,但缺乏统一计划和协调管理,培训资源没有得到综合利用;培训内容针对性、实效性不高,主观性培训较多,技能性和“订单式”培训较少;培训师资和培训教材不能适应就业市场的需要。部分务工人员合法权益没

有得到有效保护。主要表现在没有劳动合同保障,没有定量、固定的劳动任务、时间和收入保障,医疗保障制度建设落后,打工就医看病无保障。五是村庄整体规划建设还要加快步伐。虽然去年制定了村庄的整体建设规划,但由于山湾村自然村庄较多且分散,加之政策、资金等方面的原因,村庄整体建设还没有开始着手,村内公共卫生条件较差,村庄管护制度不健全,仍有部分村民乱扔垃圾、乱堆柴草、牛粪,影响村容村貌,距离农村面貌改造提升的目标要求有较大差距。

三、持续开展好蹲点服务工作的一些想法

一是帮助村级党组织扎实开展好党的群众教育实践活动。搞好一次传帮带。工作组组织开展一次党的群众路线教育实践活动的授课辅导,主要是针对村两委班子成员,教方法、培训小教员;制定一个好的实施方案。参照我办教育实践活动方案,结合村党员队伍实际情况制定好本村活动宣教方案。充实一批宣教资料。给村里带去一些教育活动的宣教资料、教案、光盘,制作党的群众路线教育实践活动“明白纸”、蹲点服务行动“明白”发放给基层党员和广大群众,真正把教育实践活动持续开展起来。

二是大力推进基层服务型党组织建设。协助村两委班子建好便民服务平台,创新服务群众载体,加强党员干部教育培训,提升基层党员干部服务能力,规范基层党组织相关制度,加强党员

队伍管理,提升基层组织凝聚力战斗力。协助建立帮扶党支部,引导人才等各类资源流向农村,增强两委班子服务能力。俗话说“火车跑得快,全凭车头带”。农村各项工作开展的好坏,全看基层组织这个车头的作用、能力发挥。

三是加大对农民的培训力度,提高政治素质和科技素质,提高农民增收致富本领。山湾村冬长夏短,农闲时间较长,农民缺乏组织,闲在家里看电视、打麻将不少,白白浪费了时间。要采取切实可行的措施,加大对农民的培训力度,加强对农民的就业观念指导和教育,切实提高农民的就业技能,积极引导农民自主创业、自谋职业,以创业带动就业,同时还要搞好剩余劳动力的转移,从而促进农民的就业和增收。

四是发展壮大村集体经济。大力发展农村集体经济也是增强基层党组织凝聚力和战斗力、增强服务功能、促进经济发展和实现共同富裕的重要组成部分,其发展程度关系整个农村经济发展大局,大力发展村集体经济,切实壮大村级集体经济实力,不仅是经济问题,而且是重大政治问题,村级集体经济的发展壮大,是实现全面建设小康社会的坚强支柱,是加强农村基层党的组织建设,为进一步巩固党在农村的执政基础提供经济保障。山湾村集体山林资源较为丰富,可发挥果木种植的优势,使之上规模、产业化;同时,大力发展养殖业,引导农业规模经营,推动农业向规模化产业化方向发展;利用闲臵的土

地、房屋、林场等实行租赁经营增加集体收入。

全面建成小康社会关键在农村,怎样解决贫困村快速脱贫和全面发展这个现实问题,我想还是要靠我们各级党委政府和广大党员干部共同努力,搞好宣传教育,提供政策支持,加大帮扶力度,开展好党的群众路线教育实践活动,进一步密切党群干群关系,鼓励广大农民解放思想、大胆创业,让广大人民群众充分信任党和政府,依靠党和政府走上小康之路,这也是我们每个蹲点服务工作组的现实目标任务。

蹲点工作计划范文 第三篇

一、指导思想

认真贯彻落实党的十x届x中全会和省、市扶贫工作会议精神,以_提出的以扶贫开发工作统揽农村经济工作政策为指导,坚持科学扶贫和精准扶贫,坚持引领发展、服务群众、转变作风、锻炼干部,推进贫困村加快发展,贫困人口脱贫致富,为推进我区建成“产城互动城乡共融宜居宜业新嘉陵”、全面建成小康社会夯实基础。

二、目的意义

此次驻村帮扶工作旨在全区干部群众落实党的群众路线教育实践活动,为贫困村和贫困户早日脱贫致富提供切实可行的帮扶措施,为顺利完成全区“三年扶贫攻坚”任务提供有力支撑。

三、基本原则

(一)突出重点。按照省扶贫移民局制定的“一高一低一无”(即贫困发生率高于,农民人均纯收入低于4732元,无村级集体收入)贫困村确定标准,根据各乡镇核算及上报情况,由区扶贫移民局向上级部门汇总上报共计144个贫困村。经市扶贫移民局复核,省扶贫移民局复审,省扶贫开发领导小组核准,全区贫困村数量为143个。在全区143个贫困村全面开展干部驻村帮扶工作。

(二)统筹整合。干部驻村帮扶工作与“双联”工作、对口定点帮扶有机结合,整合全区各机关单位、国有企事业单位派出的驻村帮扶干部和乡镇干部、大学生村干部、“三支一扶”计划人员、扶贫志愿者等各方面力量共同参与驻村帮扶工作,并积极动员社会力量参与驻村帮扶工作。

(三)统一安排。驻村工作组由区委组织部、区直机关工委、区扶贫开发领导小组办公室根据贫困村的情况统一组建,人员统一安排、统一培训、统一管理、统一考评。

(四)注重实效。通过干部驻村帮扶,确保贫困村的基础设施、村容村貌和生态环境明显改善,公共服务水平显著提高,经济发展明显加快;帮助贫困村培育致富增收产业,培养一批致富“明白人”,确保农民收入明显增加,贫困群众增收致富能力明显增强;村级班子带领群众脱贫致富的能力和民主管理能力得到加强。驻村帮扶干部得到锻炼,群众观念明显增强,政治素质、理论水平、工作能力有显著提高,驻村帮扶真正成为锻炼、培养干部和践行党的群众路线的平台。

四、总体安排

(一)帮扶对象。从201x年到2018年,全区143个贫困村要全部安排驻村工作组开展帮扶工作,使扶贫攻坚下沉到村,扶持到户,贫困人口直接受益,确保贫困村、贫困户如期脱贫。贫困村不脱贫,扶贫对象不达标,工作组不撤出。

(二)参与范围。每个贫困村的驻村工作组由承担全区“双联”工作的区级机关单位选派1人参加,所属乡镇选派2—3人参加,每个贫困村驻村工作组由3—4人组成,每批次派驻时间原则上不得低于2年。

各区级机关、国有企事业单位须在9月12日之前将选派的驻村干部名单报送区扶贫移民局。

五、驻村干部选派条件及职务

(一)选派条件。政治素质好、理论水平较高、有改革创新精神,有较强的事业心和工作责任感,有一定的组织协调能力或专业技术,热心扶贫工作、吃苦耐劳、办事公道、身体健康,年龄在45岁以下的干部。

(二)驻村职务。工作组在乡镇党委、政府领导下开展工作。每个工作组设组长一名,由区级部门选派的同志担任。组长是中*员可安排任所在村党支部驻村工作计划第一书记或党支部副书记,非中*员的可任村委会主任助理,驻村工作组视情况可列席乡镇相关会议。

(三)驻村工作时间。工作组成员原则上须脱离原工作岗位全力参与帮村工作,确因业务工作存在连续性无法完全脱离原岗位的人员,驻村工作时间不得低于正常工作日的2/3。

(四)驻村待遇。干部驻村期间,其行政关系和工资及有关待遇在原单位不变。派驻部门(单位)按照《xx区财政局关于印发〈xx区行政事业单位差旅费管理办法〉的通知》相关规定给予派驻人员相应的误餐、交通等补贴。

六、驻村工作组职责任务

(一)宣传党的方针政策,组织发动群众。积极宣传党和国家各项强农惠农政策,积极了解掌握群众思想动态,积极帮助群众转变观念、增强发展意识,积极组织动员群众加快发展,脱贫致富。

(二)建立帮扶台帐,确保精准扶贫。通过调查研究,及时找准和发现问题,收集民意和掌握干部群众发展意见,建立帮扶工作台帐;协助村委会对贫困人口进行精准识别和做好贫困农户建档立卡工作。

(三)指导编制实施扶贫规划。指导驻点村立足当地实际,分析致贫原因,摸清帮扶需求,理清发展思路,明确帮扶责任,落实帮扶措施;按照“规划到村、帮扶到户”原则,帮助村“两委”科学制订并组织实施扶贫规划和年度工作计划。

(四)帮助协调衔接落实项目。在积极动员群众自力更生、艰苦奋斗的同时,须根据贫困村的实际和需要,积极协调有关部门落实发展资金,争取帮扶项目,并动员和引导群众参与规划制订、项目实施和工程监管,积极增加农户收入,壮大集体经济,如期实现脱贫目标。

(五)加强技能培训,提高致富能力。积极组织动员贫困群众参与技能培训,拓宽就业渠道,开展劳务输出。因地制宜助推驻点村特色产业发展,提高贫困农户经济效益,帮助培育致富带头人。

(六)加强服务型党组织建设,提升服务水平。协助上级党委、政府选好配强村“两委”班子,指导村“两委”不断改进工作方法,提升服务效能,提高村级民主管理的科学化、制度化、规范化水平;协助村“两委”抓好农村社会治安综合治理,及时化解矛盾,维护农村社会和谐稳定,增强村“两委”凝聚力和战斗力。

(七)开展结对帮扶。每个驻村工作组须在驻点村帮扶2—3户贫困户,并配合地方党委、政府落实好每个贫困户的帮扶责任人,指导帮扶工作的开展。驻村工作组成员要做好派出部门(单位)党员干部职工包户帮扶工作的沟通、联系、协调工作。

七、派出驻村干部部门(单位)职责任务

派出驻村干部部门(单位)要结合“双联”工作、对口定点扶贫,加强对帮扶工作的领导,落实干部驻村工作领导责任,对驻村帮扶工作负总责,主要领导是驻村工作计划第一责任人,并明确一名副职领导分管驻村干部帮扶工作,主动加强与帮扶村及帮扶村所属乡镇党委、政府联系,结合各自职能职责,认真开展调查研究,确定工作重点,明确工作目标,落实保障措施,切实帮助帮扶村解决实际问题;并加强与派驻乡镇党委、政府的沟通协调,及时了解掌握驻村干部工作情况,落实驻村干部工作经费和补助,积极发动本部门(单位)党员干部职工开展包户帮扶工作;定期听取驻村工作组工作汇报,及时了解工作情况,切实帮助解决实际困难。

八、保障措施

(一)组织领导。全区干部驻村帮扶工作在区委、区政府领导下,由区委组织部、区直机关工委、区扶贫开发领导小组办公室对干部驻村帮扶工作进行指导协调、组织实施和督促检查,日常工作由区直机关工委和区扶贫移民局负责。区委组织部建立完善驻村干部教育培训、管理考核、保障激励等规章制度,建立驻村干部档案。乡镇党委、政府要及时向派出部门(单位)反馈驻村干部工作情况,确保驻村帮扶工作顺利开展。

(二)强化考核。将驻村帮扶工作纳入区级部门(单位)年度工作目标,每年进行一次考评和基层群众满意度测评。全区每两年进行一次评比,对帮扶工作成效突出的部门(单位)和驻村干部进行表扬,对完成驻村帮扶任务特别优秀的干部加强培养使用;对驻村干部完成帮扶任务不好的要进行撤换,对帮扶工作无成效的区级部门(单位)进行通报批评。区目标办将各派出驻村干部的部门(单位)开展驻村干部选派、机关干部包户帮扶工作任务完成情况纳入考核内容。

蹲点工作计划范文 第四篇

(一)经济发展状况

经济结构比较单一,种植小麦和玉米,以农为主。劳务输出成为农民收入的重要渠道,每年该村青壮年外出务工人员达50%以上。据对农户调查,主要从事建筑行业、企业打工等,主要方式是自发的、松散的。

(二)村级组织运转情况

殷官村两委班子自建立以来,班子成员团结奋战、一心为群众着想,想尽办法找项目,办了不少惠民的实事工程。如村级活动场所建立、村级卫生室的建立、通村公路的建设、有线电视工程等这些工程都有效改善和提高了村民群众的生产、生活水平。因此,村民群众对现任的村级班子所做的工作都予以充分肯定。但从群众的走访中,目前在农村青年人在村里不多见,大多数人去城市谋职创业,不愿在村里,党员老龄化现象比较严重,如何解决好农村后备干部的选拔培养问题,值得我们各级党组织进行认真思考和探索。

蹲点工作计划范文 第五篇

部队军官述职报告

各位领导、同志们:

我叫xxx,现任xx长兼xx长。我的主要职责是在支队党委的统一领导下,协助xx主官抓好工作,负责xx机关的日常工作。

任现职以来,我始终坚持自觉置身于支队党委和主官领导下开展工作,在支队党委和主官的正确领导下,在同志们的帮助和支持下,较好地履行了职责。按照要求,对学习、工作和廉政建设情况述职如下:

一、坚持把学习作为第一要务摆在首位,不断提高理论素养和政治素质 实践使我更加深刻体会到,作为一名领导干部,抓好学习,不断加强思想道德修养,提高理论和政治素养,增强政治敏感性,不仅是需要,更是一种责任。为此,我始终坚持把加强学习作为第一要务摆在首位,坚持做到经常学反复学。

一是理论知识经常学,不断提高理论素养和政治素质。能否把书本上的知识学深学透,达到入心入脑,用以改造思想和指导实践,是检验一个人学习能力的试金石。几年来,除参加党委中心组和机关统一组织的学习外,每天坚持进行自学,先后自学了《高科技知识读本》《世界新军事变革新论》《军事技术哲学》等书籍。通过广泛学习理论和高科技科知识,以此来不断提高善谋全局的艺术和统领部队的能力,解决思想和理论上存在的一些困惑,从而使理性思维层次和政治素质以及观察问题、分析问题、解决问题的能力有了进一步提高,对实践中遇到的一些问题和困难,能够做到理性分析,客观认识,正确对待,妥善处理。

蹲点工作计划范文 第六篇

驻村以来,在村“两委”班子的密切配合和共同努力下,我有了很多的学习和成长,主要做了以下工作:关爱特困群众,加强我村基础设施建设,进取发展我村旅游资源,推进社会主义新农村发展等各项工作。

一、提高认识,明确定位,全心投入新的工作干部下基层驻农村的工作部署,是新时期进一步推进固本强基工作;是坚持_员先进性教育暨“梦想、职责、本事、形象”教育,是进一步密切党和群众的血肉关系的重要举措。作为驻村干部,我认真领会相关文件精神,认清自身职责,迅速转变主角,全心投入到新的工作中。

二、虚心学习,深入摸查,为全面铺开驻村工作打好基础担任村干部是一个全新的工作,为了能够顺利开展新的工作,力争出成效,我虚心地向村干部请教,找出开展新工作的重点与难点。村干部能够说是我最好的教师。我主动向他们请教,他们或教我农村领导的艺术,或教我农村工作的办法,使我受益非浅,大大地增强了我做好新工作的信心。向基层领导、干部请教。镇、村两级领导长期从事基层工作,对农村的最新情景比较了解,有十分丰富的农村工作经验,是学习从事新时期农村工作的最好宝库。走上新的工作岗位后,我们充分抓住各种机会,虚心向镇、村干部请教,进一步充实开展农村工作的办法。向村民请教。群众是真正的英雄。要做好农村工作,我认为深入了解农民的想法是不可缺少的环节。驻村以后,我了解他们对村“两委”干部及村内各项事务的意见、提议等,并结合自身实际进行对照检查,查找差距,努力提高从事农村工作的水平。

向村“两委”干部了解。村“两委”干部是农村工作的最直接参与及管理者,对本村的各项事务比较熟悉。驻村后,我们与村“两委”干部逐一交谈,对本村的基本情景有了初步的了解。

向村民了解。群众的眼睛是雪亮的。对本村的具体情景,村民最有发言权。驻村后,我抓紧时间走门串户,在村民中展开广泛深入的访谈,对村情民情有了进一步的了解。学习了解村规民约。提高党的执政本事的一个重要因素是依法行政,开展农村工作,除了需要了解国家的相关法规之外,还必须了解村规民约。驻村后,我查找出该村的村规民约,认真学习,为以后处理农村事务打好了基础。

经过一段时间的摸查,我对山寨村的村情民情有了较为深入的了解,也有了初步的工作思路。经过认真的分析,并在与村“两委”干部充分讨论的基础上,我制订驻村工作方案。

三、真抓实干,大胆创新,努力提高工作成效以坚持先进性教育活动促进农村基层组织建设。按照县、镇先进办的统一布署,进取开展坚持_员先进性教育活动,结合农村党员实际,了解我村党组织生活开展情景,进取发挥党员先进性,了解村里困难群众基本情景,开展帮扶活动,联合团县委、中铁十八局、社会爱心团体阳光志愿者协会及社会爱心人士,开展送文艺下乡演出、关爱困难家庭、支助贫困小学生活动,得到了村民及上级领导的一至好评。

了解我村可持续发展产业,现主要农业产品有:玉米、生姜、小麦,畜牧业有:猪、牛、羊,现村里有一容洞“奇秀洞”,此洞为子母洞,洞内景观奇特,保护完整,现经过村民初步开发,为更好宣传推广,去年年初在我和村委组织支持下,隆重开展了首届大型旅游文化节,吸引了上万观众,为我村的各项发展奠定了基础。

驻村工作就是想尽一切办法为老百姓办实事,在得知驻村工作经费下来后,我们经过讨论决定修路,为我村修建入村的170余米的主干路,将仅有的工作经费全部用于道路建设,由于资金不足,我当下决定倡议捐款,自我和爱人主动带头捐了2100元,现时带动全体村干及村民捐款近两万元,同时发动老百姓投工投劳,节俭开支勇渡难关,成功将道路完善,为村民解决了交通上的一大困难。

在驻村的时间,让我受益匪浅,不仅仅丰富了基层工作经验,也学习了协调开展群众工作的方法,增强了把握全局工作的本事。我将以满腔热情,脚踏实地地干好以后的工作,使驻村任职工作多出实效,让村民开心让社会满意,同时也让我的人生更加精彩。

蹲点工作计划范文 第七篇

一、指导思想:

本学期我组工作以学校总体教学工作为依据,以提高教研质量和教学质量为目标,增强教师的学习意识、服务意识、教科研意识、质量意识、合作意识、充分发挥业务职能的作用,以课堂教学改革为重点,以培养学生的创新精神和实践能力为重点,以提高六年级的质量检测为重点,不断深化课堂教学改革,全面提高我校英语教研组教研工作水平。

二.主要工作:

1加强教育理论学习,提高教师理论素养:

1)认真学习英语教育教学理论,用先进科学的教学理论指导教师的教学工作。采用理论联系实际的方法不断推动教学改革,为教学研究工作提供理论基础。

2)每周组织一次全组人员共同学习的活动,从各类杂志和书籍中找出有价值的文章,共同学习讨论,共同进步。

2.狠抓教学常规落实,深化英语教学改革

课堂是教学的主阵地,开学初教研组就要积极开展组内听课。通过评课、研讨,促进课堂教学不断优化。上课时要求教师精神饱满,着眼于培养学生运用语言的能力,创设合理的教学情景,充分运用实物,图片,直观教具等,生动活泼地进行英语教学。

2)抓集体备课。

本学期将加强集体备课,为提高教师研讨课的质量做准备。备课时通过民主讨论,深刻分析,相互比较,使教学目标更加明确,教学内容更加翔实,教学效果更加突出。

3)抓作业批改。

进一步完善作业批改制度,控制作业总量,规范作业批改,按照“有发必收,有收必批,有批必评,有错必纠”的总要求,使作业质量更上一层楼,实现“减负增效”的目的。

4)抓教学质量。

关心潜能生,做好不同层次学生的辅导工作。认真分析试卷,及时总结和反思,力求在教学中对薄弱处加以改进。

3.开展英语课外活动,提高学习兴趣:

1)为了激发学生学习英语的*,针对各年级学生学习能力不同的情况,以班为单位组织学生开展各类英语竞赛。

蹲点工作计划范文 第八篇

按照“一年有起色、三年见成效、五年上台阶”的目标,20xx年规划起步实施,20xx—20xx年全面推进建设,20xx年完善提高,到20xx年,将把我村初步建成充满发展活力的社会主义新农村示范村。具体目标如下:

(一)经济增长目标。20xx年实现经济总收入1500万余元,人均纯收入6500元以上。

(二)社会发展目标。到20xx年,全村人口出生率控制在12‰以内,人口自然增长率控制在5‰以内;医疗卫生服务体系健全率达100%;社会保险综合参保率达100%。

(三)生态环境目标。继续推进“退耕还林”巩固工程,森林覆盖率达70%以上。继续推进环境综合整治,继续全面实施通组路、串户路道路硬化,组织实施经果林的栽培,为绿化、美化水库周边环境作出努力。

(四)民生改善目标。农村养老保险参保率达100%,城乡居民医疗保险达100%。小学适龄人口入学率保持在100%。

总之,要完成这些实事,要靠上级各职能部门、开发项目的财政扶助,来增强村级经济组织自身功能,通过上级的扶持,使村级组织的号召力和战斗力得到有效提升,使村级干部队伍健康建设与发展,使全村人民生活水平得到提高。

蹲点工作计划范文 第九篇

支队党委:根据支队统一安排,7月30日至8月16日我在xxx市中队蹲点帮建,现将有关情况汇报如下:

一、中队基本情况

中队编制x人,实有x人,其中干部x人,战士x人(士官职x人,义务兵x人),目前中队在位x人,cx人总队集训。中队现有党员x人。

二、蹲点期间所做主要工作

一是指导中队开展奥运期间的各类文娱活动;二是和中队官兵开展谈心活动,把握官兵思想,了解和收集大家对中队建设的建议意见,另外指导中队组织“召开奥运会。

持边学边干,特别是能积极开展以谈心为主的经常性思想工作,做到了短时间内准确掌握了官兵的思想动态。两名主官坚持每天熄灯前汇总当天情况商量次日工作安排。副中队长cc同志的爱人怀孕8个多月,因工作不能回去照看,但他能摆正小家与大家的关系干劲十足。

2、执勤秩序正规,制度落实严格。中队认真落实议勤、查铺查哨和两个12查勤制度。中队在组织查勤的过程中,能加强对执勤人员的教育和引导,帮助哨兵明确和牢记“所在哨位的任务是什么,可能出现的情况有哪些,出现情况如何处置,处置的一般程序有哪些”,在发生新疆喀什恐怖袭击事件后,中队及时组织了敌社情教育,让官兵清醒地认识到奥运安保形势的严峻性,根据上级指示,中队及时制定了营区反袭击预案,并多次组织演练,确保了营区安全万无一失。

3、岗位大练兵开展扎实有效。一是行动迅速,中队在明确岗位大练兵任务后,专门召开支委会认真研究岗位练兵实施方案,明确分工成立了由双主官为组长的练兵领导小组。二是营造练兵氛围,召开了支委会、队务会、班务会、军人大会进行层层发动,叫响“武艺练不精,不算合格兵”的练兵口号。三是明确责任,突出重点。支部进行了明确分工,加强对班长骨干的分类指导,使训练有了针对性。

4、经常性思想工作落实较好。中队能充分发挥思想骨干队伍的作用,用好“双四一”,“三互”等有效载体,两名同志即一级士官x、上等兵x,考学落榜,中队干部骨干能及时经常找他们谈心交流,目前两名同志均没有思想负担,思想稳定,工作积极,表现较好。

5、后勤保障作用发挥较好。一是奥运期间注重加强伙食调剂,炊事员能以岗位大练兵为契机,精心准备每一顿饭菜,在中队蹲点的总队工作组,x副处长和x助理都给予充分肯定。二是按时更换执勤药箱中的各类药品,搞好防暑降温工作。

蹲点工作计划范文 第十篇

为积极响应区党委、xx地委、xx县委组织开展的“创先争优强基础惠民生”活动,按照“抓住好时机、明确新要求、解决新问题、建好新机制”的工作要求,保证驻村工作的有序、有效开展,最终达到活动“建强基层组织、维护社会稳定、寻找致富门路、进行感恩教育、办实事解难事”的总体目标,地区质监局驻xx村工作队特拟定了驻村年度工作计划:

驻村工作计划第一阶段:深入调查研究,摸清基本情况。

(一)积极座谈,主动汇报。

做好与乡党委政府的衔接、沟通、协调与汇报,了解xx村村情概况、经济发展、特色产品、村民生产生活等相关情况,同时,就驻村的工作思路、工作方法与乡党委、政府领导交换意见。

(二)召开村党支部会议,听取村两委班子汇报。

与村两委干部进行座谈,认真听取他们对xx村发展经济的设想以及提出的意见和建议。

(三)召开村民大会,摸清基层实情。

组织召开村民代表大会,认真听取群众反映的问题和困难,把群众的所需、所急、所想、所盼进行整理汇总,摸清实际情况,同时就群众关心的难点、热点问题进行热心解答,始终坚持思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众,真正做到群众的“知心人”,真正成为群众的“贴心人”。

(四)逐一入户走访,了解群众实际困难。

深入农户,逐一走访,对农户家庭人口、生产生活、耕地种植、牲畜牧养、住房搬迁、经济收入、儿童上学、看病就业等情况进行全面调查、核实、登记,了解生活上存在的困难和今后的打算,详细、真实掌握村民的基本情况。

(五)实地环境勘察,了解资源优势。

对全村耕地、道路、水力、电力、泥石流地段进行了实地察看,了解xx村的资源优势。

驻村工作计划第二阶段:制定工作规划,积极扎实工作。

(一)加强宣传教育,营造工作氛围。

以入户宣传、集中学习等方式,积极宣传党的方针政策,大力宣传党的xx大、中央驻村工作计划第x次xx工作座谈会、自治区“两会”、地委(扩大)会议以及自治区驻村工作计划第x次党x会精神,突出中央关于西藏工作的指导思想和党的富民惠民政策,让群众真正明白惠在何处、惠从何来,不断增强党的感召力、祖国的向心力和中华民族的凝聚力,为活动营造了浓厚的工作氛围。

(二)理清思路,制定规划。

在对xx村经济发展、社会稳定、教育卫生等方面开展深入调研并掌握xx村情况的基础上,结合xx村实际,理清驻村工作思路,制定一个中长期的xx村经济、社会发展规划,明确目标和措施,同时,使这个规划家喻户晓,启发和提高群众参与的主动性、积极性,使群众切切实实感受到“强基惠民”活动带来的实惠。

(三)集体讨论研究,落实为民办实事。

以集体研究、民主讨论的方式,组织村两委干部就10万元为民办实事经费的实施进行研究讨论,制定《地区质监局驻xx村工作队为民办实事实施方案》,明确为民办实事工作内容。

(四)建设一套班子,培养致富“领头人”。

一是加强村级党组织建设,帮助村两委建立健全各项规章制度,规范村两委议事、办事程序;二是加强村干部队伍建设,突出抓好党员干部教育,营造和谐、团结、进取的村班子队伍;三是帮助村党员干部转变观念、拓宽思路,克服等、靠、要思想,引导党员干部办实事、办好事,增强基层党组织带领群众发展致富的能力,培养能带领群众脱贫致富的领头人。

(五)开展劳务输出,增加群众收入。

联系xx或是xx县的相关企业或使用人单位,组织一批xx村青年外出务工,帮助开眼界、换思想、学技术、长本领,以解决xx村剩余劳动力,增加群众现金收入。

(六)打好农牧业发展基础,解决群众“吃饭”与“收入”问题。

一是加强农业技术培训,提高农牧民种植、养殖水平。二是进行产业结构调整,引导村民种植果树、蔬菜,养殖藏鸡、藏猪,培育新的经济增长点。

(七)办好五件实事,推进驻村工作。

一是开展好扶贫济困送温暖活动,包括看望在校学生、慰问“三老”人员和贫困群众,让他们感受到党的温暖和组织的关怀;二是为困难群众解决实际生产、生活困难,抓紧解决好群众缺耕牛、缺生活用品、房屋拆迁缺资金等困难;三是积极联系、协调地区人民医院,做好群众到昌都治病相关事宜;四是开展单位募捐活动,组织单位干部职工为xx村捐赠物品、资金;五是做好强基惠民项目的申报工作,结合xx村经济发展的实际和群众急需解决的一些问题,积极申报短、平、快项目。

(八)扎实有序开展驻村工作,及时准确汇报工作进展。

采取“制定工作计划、落实工作责任、定期核查进度、认真讨论总结”的方法,扎实、有序开展每一项驻村工作任务,并以简报、专题汇报的形式及时上报工作情况,工作做到安排有序、落实到位、汇报及时。

蹲点工作计划范文 第十一篇

按照县委组织部统一安排部署,我被选派到__县__镇__村,任__村第一书记。__村山路崎岖交通不便,至今仍未彻底解决人畜用水问题,自然条件十分恶劣,全村760口人,贫困人口322人,贫困人口几乎占到了总人口的一半,常住人口多为老弱病残,村民生活以种植、养殖和外出务工为主,发展经济一无厂矿、二无劳力、三无团体收入,村民脱贫任重而道远。自驻村以来,我经过抓班子,带队伍,兴产业,促发展,迅速掀起了农村脱贫攻坚的热潮。

一、存在问题和构成原因

存在问题:一是人畜用水困难;二是土地弃耕现象严重;三是农副产品销售难;四是村团体无经济来源。

二、百姓的事就是我的事,我要努力办好。

群众的小事就是我心中的大事,驻村以来,我时时刻刻牵挂着百姓的疾苦,群众反映的事,我丝毫不敢懈怠,每件事都尽最大努力去完成去做好。

一是蜂蜜和小米,给百姓卖了百姓就能救紧。

__村地处山地丘陵地区,环境无污染,再加上山区昼夜温差大,当地农特产品品质十分好,但由于交通和信息闭塞,经常处于滞销状态。村民张秀花一家五口人,老伴腿有残疾,儿媳有智力障碍,孙子还在上学,两个月前儿子不慎从柿子树上跌落摔成重伤,需卧床静养半年,高额的医疗费用,顶梁柱的重伤在身,使张秀花家一时雪上加霜,家中唯一的收入来源蜂蜜收成不错,却卖不出去难以变现,我了解情景后,迅速和张秀花老人取得联系,经过微信平台和爱心商家为老人销售蜂蜜,并及时将货款送到老人家中,此刻张秀花老人__斤蜂蜜已经全部销售完毕,不但支付了儿子高额医疗费用,还在我的鼓励下将蜂箱从四十箱扩大到了八十箱。驻村以来我还义务为逯栋梁、张慧言和赵俊林等村民销售蜂蜜1800斤,小米2200斤,解决了村民的后顾之忧。为了实现规模化养殖和种植,拓宽村民销售渠道,我多次与商务粮食部门、工商质监部门联系,商讨__村农副产品开发销售事宜,并多方动员发动群众,帮忙村民建立了__村蜜蜂养殖合作社,设计了产品外包装,向工商质监部门递交了商标注册申请。

二是引水修水窖,哪怕是旱井水也要满足老百姓。

__村此刻使用中的旱井有52眼,主要分布在陶家、南天井、凡家岭、石坡和赵家后五个自然村,涉及44户151人,今年天气炎热干旱降水稀少,旱井集雨场雨水渗漏,旱井断水缺水问题十分严重,而此刻常住村民多为古稀老人,挑水极为不便,旱井水包含很多污秽杂物,饮水安全也亟待解决。上任第一天我就召集村两委主干和党员代表收集和整理村民意见和提议,研究解决对策,之后我去10个自然村进行了实地走访,历时12天,行程150公里,没有交通工具,就借电动自行车或步行走访,翻山越岭统计数据绘制地图,在摸清底数掌握情景后,我七上水利部门反映情景,争取水利部门拨付维修资金,及时对损坏旱井进行维修加固,净化饮用水源。近日,县水利部门和建筑公司工作人员对__村缺水问题进行了现场勘验测绘,拿出了预算报告,将__村引水调水、修建蓄水池和集雨场列入工作计划,决定明年开春破土动工,彻底解决__村村民饮水难问题。

三是集资募捐,努力让两名贫困生完成学业。

村医刘文宝老人每月工资仅四百块钱,还要供两个孩子上学,孙女刘亚楠在吕梁学院大二读书,学费至今未交,生活费没有着落,孩子在学校靠借钱度日,家人打算让刘亚楠退学务工,在得知此事后,我四处奔走,多方努力寻求援助,进取联系__青年志愿者服务队,面向社会发出倡议,号召大家捐款捐物,共募捐到爱心款3800余元,连同大米、食用油等生活用品,一并交付到老人手中。贫困生逯瑞杰,今年考入__林业大学,因家庭贫困,难以凑足学费,我立即送去助学金500元。中秋节前夕号召__青年志愿者对张立龙和张玉梅二位老人进行了慰问,给两位老人送去了衣服、大米、食用油、肉、月饼和水果。此外,我还和村两委主干,对__村老党员、贫困户进行了走访慰问,经过一系列的走访慰问,解决了部分贫困户的燃眉之急,拉近了干群关系。

三、件件抓好落实,为群众脱贫打好坚实的基础。

1、解决有钱办事有人干事的问题。__村十个自然村相距十分分散,总里程30公里,战线长劳动力匮乏,村里办事没钱,干活没人,引水调水、修建蓄水池和集雨场、维修旱井,需要投入很多的人力物力和财力,我要继续向水利部门、财政部门申请项目资金,面向社会募捐,解决有钱办事的问题,动员党员干部逐户发动群众,争取干部群众齐上阵,解决劳动力匮乏无人干活的问题。

蹲点工作计划范文 第十二篇

支队党委:

8月x日至11日,按照支队党委安排,我带领五名机关干部到一大队片进行了为期6天的蹲点指导。下面,我将蹲点情况汇报如下:

一、基本情况

这次蹲点为期6天,五名蹲点干部按照政委提出的“五必”要求,采取了查看资料、问卷调查、谈心、走访目标单位、座谈了解等方法,对各中队全面建设进行了调查摸底,对蹲点“指导周”安排的共性和个性问题进行了有针对性的帮助解决,达到了准确掌握基层实情、促进基层建设上台阶的目标。蹲点过程中,五名干部能认真与战士实行“五同”,了解基层官兵的疾苦和需求,坚持查铺查哨,协助中队干部做好管理教育工作,对基层建设存在的问题能做到“直言不讳地讲,手把手地教”,树立了机关干部的良好形象。归队后,每名干部都按要求认真写出了书面汇报材料。

二、对 大队全面建设的总体评价

通过蹲点干部汇报和对一大队各中队全面建设的检查,

总的感到有以下几个好的特点:一是党委(支部)建设有所加强,议大事、抓大事的能力逐步提高。二是全体官兵中心意识牢固,执勤秩序正规,中心任务完成比较圆满。三是“赞颂新成就、迎接_”宣传教育活动开展得扎实有效。四是部队“四个秩序”正规,一日生活制度的落实较好。五是军事训练任务按要求全部完成,特别是干部训练较以往有了进步。六是后勤管理正规,夏、秋菜长势好,农副业收益明显。

蹲点工作计划范文 第十三篇

XX镇创先争优活动暨党委换届选举工作汇报材料

各位领导:

首先我代表XX镇党委、政府欢迎各位领导莅临XX检查指导。

今年上半年镇党委在完成日常工作的同时主要集中精力做好两件事,第一件事是创新载体,深入开展创先争优活动,第二件事是严肃纪律,完成党委换届选举工作。现将镇党委就如何做好这两件事汇报如下,请各位领导检查指导。

一、创先争优活动开展情况

1、注重“两个结合”,凸显活动特色。一是注重把“先锋行动”与“推动发展”相结合。按照分类指导的原则,在各行业开展“先锋行动”,着力在提高发展速度、增强工作效能上下功夫。鼓励农村党员带头创业带领致富,争做“美丽乡村先锋”。XX镇今年已联同成校等部门开展相关培训共计20次,目前已培育54户党员创业中心户,其中15名村干部带头创业,在“两双”活动中充分发挥党员模范带头作用。鼓励社区党员带头创优服务、创新管理,争做“文明奉献先锋”,加强党员志愿者服务,深化社区党建“携手三服务”活动,推行“民情工作法”,实行“一站式”社区服务。鼓励企业党员带头创业转型、带领创新活力,争做“活力和谐先锋”,以“克难攻坚当先锋、转型升级促发展”为载体,鼓励党员积极参与企业重大问题的决策,截止9月底,企业员工向企业提出合理化建议共计25条,开展技术革新项目4个,给企业带来效益近千万元。鼓励机关、事业单位党员带头创效服务、带领创新落实,争做“勤廉为民先锋”。号召机关党员“赢在执行”,每个人对照考核任务,作出承诺,倒逼工作,从而真正实现“压力层层传递、人人身上有担子、日日工作有进展”的工作局面。二是注重把“创先争优”与“加强基层组织建设”相结合。今年5月我镇顺利完成村级组织换届。深入实施“党员人才工程”,全面推行发展党员“公推选优”制度,加强农村优秀青年人才库建设。加强党员信息库建设,深化“双千万结对帮扶”工程,全面推进党员关爱资金建设,健全落实老党员和生活困难党员帮扶制度,开展“访贫苦、连百心”活动,通过“党内关爱专项资金”为全镇53名困难党员送去党的温暖,进一步激发党员创先争优动力。开展了“创新业、破难题”活动,组织党员领导干部深入一线,集中开展专项服务,加快发展。

3、完善“两个机制”,确保创先争优落到实处。一是推行党员公开承诺制。针对党员承诺不实、流于形式这一情况,今年我镇全面推行党员公开承诺制,所有党员的承诺必须在党务公开栏上进行公示,让全体村民监督。村党组织书记、村干部带头履行承诺目标,并将每一名党员的承诺与党员行为公示积分相挂钩,镇党委不定期检查公开承诺目标落实情况,随时接受群众举报,年终作为村级考核的重要依据,公开承诺制使党员形成“说了算、定了干、争先锋、做模范”的良好氛围,进一步推动创先争优活动见实效、出实绩。二是完善领导点评机制。分方法,完善点评方式。围绕提高点评的针对性和实效性,根据不同党组织,提出了不同的点评方式。对5个美丽乡村创建村(提升村)党组织活动开展情况,由镇党委书记牵头,带领联村领导赴村实地召开现场会,每季度进行点评,把点评工作与美丽乡村创建工作有机结合,助推“中国美丽乡村”建设。对部分薄弱村和活动开展力度不大的村采取谈话式点评。活动开展以来,镇党委书记分别和4名思想不到位、结合不紧密的村党支部书记谈心谈话,促进了基层党组织推进活动。此外,各基层党组织定期召开党员大会,按照“党员报告履诺情况、党支部书记逐个点评、点评结果全面公示”的步骤开展党员履诺点评工作,对承诺不实、措施不力的党员,要求限期整改。截至目前,全镇88个基层党组织共召开点评会158场次,提出意见建议 1180条,促进了党员务实承诺,扎实履诺。分级层,突出点评重点。按照创先争优活动目标要求和节点设臵,分重点明确点评具体内容。对党支部书记、机关党员干部着重围绕班子建设、民主管理、热点难点问题解决情况等方面进行点评;对党员群众重点围绕联系服务群众、为民办实事、岗位争先等方面情况进行点评,帮助挖掘培育先进典型,以身边典型激励带动其他党员,整体推进基层党员争优秀。活动开展以来,通过点评活动共评选出“闪光言行”18例。同时根据节点内容安排,有重点开展点评活动。围绕承诺内容是否具体实在、党员履诺情况及党员行为公示等情况开展了第一次点评活动;围绕承诺的兑现情况、双带作用发挥、群众满意率等情况开展了第二次点评活动,帮助梳理存在的问题,提出改进的意见建议,以承诺的实效性和践诺的积极性提升群众的满意度。分类别,强调点评实效。建立整改销号制、推行服务对象点评制和实行点评结果公示制的“三项机制”,从而发挥领导点评的指导督促作用,确保点评活动不走过场、不出偏差、扎实有效。

二、党委换届选举工作情况

2、严把“三个关口”,认真做好党代表换届选举工作。一是严把比例关。根据全镇的党组织和党员的数量、年龄结构、文化程度等,共划分38个选举单位,目前,全镇党代表换届选举均已完成,共选举产生 85名党代表,其中党员领导干部有 40 人,占比47 %,45岁以下人员有41人,占比48%,女性有28 人,占比 33 %,全部达到相关比例要求。二是严把素质关。要求在推选确定党代表候选人预备人选中,优先考虑各条战线的先进人物,同时明确党代表资格条件,有以下五种情形人员不能当选:近五年来因严重违纪受到党纪、政纪处分的;近五年来受到刑事处罚的,或有涉黑涉恶行为受到处理的,或有涉嫌违法犯罪正在立案处理的;组织、参与非正常集体上访的,或组织封建迷信活动、参加_活动等造成社会恶劣影响的;近五年党员民主评议中,有被确定为不合格等次的;丧失行为能力的。三是严把审核关。采取“选举单位初审、镇党委政审、部门联审”的“三步审核法”对候选人进行审核,确保党代表候选人预备人选的先进性和广泛性。同时,采取“一票一公示双承诺”的办法,“一票”,即组织党员群众对党代表候选人初步人选投信任票;“一公示”,即将所有党代表候选人预备人选简介、表现记实通过展板的形式进行公示;“双承诺”,即在召开党员大会期间,安排党代表候选人作竞选承诺、履职承诺,进一步扩大民主,扩大普通党员的参与度。

3、坚持“三个原则”,努力优化党委领导班子结构。一是坚持德才兼备原则。在党委领导班子成员的配备上,总结上届工作经验,围绕把工作努力负责、能力素质过硬、群众认可度高的优秀年轻干部选进党委领导班子的目标,广泛征求党员群众意见建议,认真征求和听取纪检监察、综治信访等部门的意见,反复沟通、反复酝酿,确保把工作突出、德才兼备的干部充实进党委领导班子,进一步优化结构比例。二是坚持公开推荐原则。采取全程公开的形式,公推产生党委委员候选人,不断扩大党内民主。在具体操作过程中,我们采取党员自荐、党员(群众)联名举荐与党组织推荐相结合“三推荐”的方法,广泛动员党员、群众积极参加推荐。全镇共有1314名党员、414名群众参加推荐,共产生 16名党委委员推荐人选。三是坚持循序渐进原则。我们严格按照《党政领导干部选拔任用条例》、《中国_基层党组织选举工作条例》以及《党章》有关规定,严格按照“五步走”,经过会议动员、推荐提名、资格审查、民主推荐、组织考察后,按照20%的差额比例,向县委呈报候选人预备人选。9月23日,我镇召开第十二次党代会,通过民主选举产生新一届党委委员7人和纪委委员5人。

蹲点工作计划范文 第十四篇

时光荏苒,日月如梭,转眼间在付庄村任职一年了。回顾自我一年的驻村工作,感触颇深,启发很大。作为一名驻村干部,在基层工作的短短一年中,我与村民同吃同住同劳动,和广大村民建立了深厚的友谊,也为基层工作做出了微薄贡献,帮忙和引导广大村民走共同富裕的道路。我主要做了以下几方面的工作:

一、搞好调查研究,摸清村情民意

2013年驻村后,在村“两委”的大力支持密切配合下,克服种.种困难,认真细致地开展调查研究。根据农时安排,召开村两委干部座谈会,深入乡村角落、田间地头,走村串户倾心交谈,与村干部、村民同吃、同住、同劳动,走访所在村老干部、老党员、经济能人、教师,基本掌握了各驻点村的自然资源、社会资源、人力资源、教育资源,对群众的疾苦,老百姓的要求一一记在心头,也从中了解分析农村致贫、致困、制约经济发展的原因,做到边调查研究,边宣传党的支农惠农政策,边思考探索帮扶方案和措施。按照组织部和乡党委政府的安排部署,围绕今年的工作主题,确定了一年驻村工作的目标:一是,帮忙发展村团体经济;二是,帮忙村民解决热点难点实际问题;三是,走家串户访疾苦,认知率和知晓率;四是,加强组织建设和精神礼貌建设。

二、抓好组织建设,强化思想意识

为了使三年驻村后能构成一支带不走的坚强队伍,驻村工作中,我给自身的工作定位是,出思路,出点子,对党务村务决不大包大揽;抓协调,抓沟通,对热点难点问题不回避不拖延。凡是村里涉及村民切身利益的重大事项,都采取“一事一议”制度进行团体讨论研究,达成共识。针对我村的现实情景,地理位置较偏、人员素质较差,群众等靠要思想较重等现实情景,先是加强班子内部团结,交心通气、搭成共识,稳定民心。无论是支部会或村两委会议上均强调机遇意识,团结意识,必须要抓住新班子成立这一难得的机遇,转变思想观念,努力工作。其次是设立村务公开栏、把村里大小事情一律张榜公布。将村干部置于群众的监督之中,打消群众的疑虑,增强工作的透明度。平时工作中,所有班子成员都能严格要求自我,廉洁自律。一年来,无一人发生经济问题,坚持了班子的廉洁和公正,使村两委在群众中的凝聚力和号召力不断提高。三是到有关部门争取项目、向有关领导汇报工作,尽可能多地带村主任、村两委成员一齐走动,以培养村两委主人翁意识和工作本事。经过近一年的强化班子团结,协调各方关系和建章立制,解决了一些村里历史遗留和现实生活中存在的热点、难点问题。此刻村级工作明显规范、村两委整体素质明显提高,为民办

实事水平明显提升,班子成员的工作进取性和主动性明显提高,支部的战斗力和凝聚力明显加强。

三、加强礼貌建设倡导健康礼貌新风尚

“讲正气、树新风”是中华民族的一种传统美德。教育广大村民讲正气树新风,倡导健康、礼貌、和谐新风尚,是驻村干部的一项重要职责。针对付庄村的实际情景,4月2日晚我提议召开了两委会议,具体商议弘扬中华民族传统美德,推进付庄村的礼貌、和谐发展,营造平等、和睦、友爱的家庭关系,团结、互助、融洽的邻里关系,决定开展付庄村第一届好婆婆好媳妇评选活动,按照尊老爱幼,家庭和睦,勤俭持家,邻里团结,遵纪守法的评选条件,在全村范围内采取印发宣传资料、村喇叭和村务公开栏等形式进行“好婆婆”、“好媳妇”的标准的宣传,到达人人皆知,户户参与。构成“相互夸”、“相互比”、“相互评”等争创氛围,经过层层评选推荐,小组审核、公示,共评出好婆婆、好媳妇12名。于4月18日(农历3月初5)文艺演出大会上,邀请内黄电视台和上级领导进行隆重表彰,颁发荣誉奖牌并进行物质奖励。经过这次的评选活动,大张旗鼓地树立典型,弘扬正气,用正确的舆论引导人,用身边的典型感召人,在全村构成了家庭比孝顺、邻里比和睦、人人讲礼貌、树新风的良好社会氛围,促进了村内的礼貌和谐发展。

四、化解矛盾纠纷维护一方稳定

随着经济社会的快速发展,付庄村因宅基地、村民低保、土地承包、计划生育、邻里关系等引发的矛盾纠纷不断,影响了村内稳定。我从整合综治资源、提升工作本事入手,致力于创新调处方法,全面化解村内各类矛盾纠纷,多次做到“小事不出村,大事不出乡,坚持零信访”,确保村内的和谐稳定。解决了王德强等26户村民2012年低保问题,多方协调、调解村民王保周、王保臣兄弟二人解决了几年来土地及修路款拖欠纠纷。解决3户因新农保缴费产生的家庭矛盾纠纷。一年来在全村调解处理县乡上访5起,并有效制止了9起非正常上访事件的发生,为维护一方稳定、保障群众权益做出了自我的贡献。

五、培育主导产业加快种植结构调整

调整种植结构是实现农民增收的有效途径。为加快结构调整步伐,实现零的突破。根据付庄村地理位置、土质特点,我在村两委会议提出自我新的思路:大力发展温棚瓜菜小拱棚西瓜种植,加快发展温棚杏种植面积,稳定发展优质小麦种植。经过今年的实践,基本实现了农业增效、农民增收的目标。为了更好地调动村民的种植结构调整意识,组织村民到邻近的张寨村、时寨村参观温棚西瓜、温棚杏,今年的150小拱棚西瓜比较分散,但效益是可观的,9栋温棚杏,本着先增收、在增产的原则,明年也将有效益。付庄村的总体规划是依托中付路两侧200亩耕地,大力兴建温棚瓜菜、温棚杏种植,村南地质为沙性,大力发展小拱棚西瓜,搞好东、西地优质小麦的稳产高产。

回顾一年来的驻村工作,实践让我深刻的认识到:搞好调查研究,是做好驻村工作的基础;为群众办好事实事,是打开驻村工作局面的突破口;抓好村级班子及自身建设,是完成驻村工作任务的重要保证。虽然取得点滴成绩,可是里领导的期望、群众的满意还有必须距离,存在学习不够刻苦、对驻村工作理解不够深刻,工作方法不够灵活多样等问题。

蹲点工作计划范文 第十五篇

20__年8月,受组织选派,我到__镇__村挂职村党支部副书记,来到农村砥砺品质、锤炼作风、增长才干。一年来,在区委组织部、__镇党委、政府的正确领导和大力支持下,我牢记组织重托,克服生活、工作、家庭等方面的困难。始终将以民为先作为第一要求,把改善民生作为第一职责,自觉在农村一线经受锻炼,填补了人生的“空白点”。经过不断的实践,我了解了民情、积累了经验、磨练了意志、转变了作风,综合素质和本事水平得到了逐渐提升。挂职期间,我坚持以人为本,牢固树立为民服务的宗旨,扎实工作,开拓进取,取得了一些成绩,但也存在一些不足。现将驻村期间的工作总结如下:

一、坚持不断学习,努力提升自我

(一)夯实政治理论,增强党性修养。思想是行动的根基和源泉,加强政治思想学习,时刻跟着党走是每个党员干部义不容辞的职责和义务。我先后认真学习了市委三届九次、十次全委会精神,十七届六中全会精神,夯实了政治理论,增强了党性修养,执政理念和服务意识有所提高,不断增强了服务群众、服务党的事业的自觉性和主动性。

(二)常向群众学习,提高业务水平。由于工作的变动,工作资料的变化,为不断提高自身工作本事,尽快适应新的工作,我不断加强业务学习,始终抱着一颗学习之心向群众请教、向村支两委请教。在农村的锻炼中,我开扩了视野,更新了观念,转变了思维模式,工作水平和本事逐步提高。

二、履职尽责显本色,服务发展践宗旨

(一)预防为主,严密监控安全隐患。8月份才到农村的时候,正是我市遭遇60年一遇的特大干旱灾害,高温连续坚持在38—43℃,伏旱持续时间长达60余天。为确保村民群众的生命财产安全,我牢固树立安全意识,把保护村民的生命财产作为驻村工作的第一任务。一是严防死守森林防火,在森林防火工作中,克服气候炎热、山路陡峭的恶劣自然环境,每一天至少巡山3次。针对森林防火警示牌缺失的现状,我结合自身特长,制作了多个森林防火警示牌。随着防火形势的日益严峻,我放弃休假,带领广大防火工作人员日以继夜坚守在森林防火工作第一线,此事得到了区镇两级领导的多次的表扬。

在大家的共同努力下,__村取得了20__年的森林防火工作的全面胜利,荣获“__区__镇20__年森林防火工作先进团体”称号。二是严密监控山体滑坡,我村因背靠大山,时刻有山体滑坡的危险,我本着对村民高度负责的职责,带领监控人员坚持每一天定时巡查,异常是下雨天,克服不利条件,加大巡查密度,以便在第一时间了解情景,并在第一时间予以响应。20__年11月8日晚22:20左右,我成功处理一次滑坡事故,有效避免了群众生命财产受到威胁,此事已被__报报道。

(二)多方奔走,全力争取惠农资金。为争取到广泛资金用于__村的新农村建设,我多方奔走争取惠农资金。一是来到__村初期,我与新农办接洽__村申报的一事一议工程事宜,在我的接洽下,新农办拔款30万元用于修建__村基础设施,该资金已修建公路3000余米、维修公路1800余米,修建中大路3000余米,小池4口,人行便道桥2座。二是在20__年中秋节举办“金桂飘香、浓情中秋”活动中,我全力邀请区宣传部、盘溪市场、区烟草专卖局、区民政局、五里店街道、区信访办、区商委、区法院、区环保局等单位参加该活动并支持__村新农村建设。三是为进一步改善爱心书屋条件,给留守儿童供给一个更温馨的学习环境,我进取与重庆市烟草公司__分公司联系,对方赠送了5台电脑用于支持__村爱心书屋建设,并捐赠20000元人民币用于支持新农村建设,此事件已被__报报道。

(四)突出重点,用心落实三项制度。因20__年走访时间有限,不可能对全村村民都进行走访,根据我村地域范围、人口规模、重点对象分布等因素,科学确定走访任务,合理安排走访进度,精心设计走访方式,把走访落实到具体工作日。一年来,我共走访群众212户,收集到群众反映的问题共52条,对群众的困难、问题,我做到用心办,用情办,用力办。其中解决实际问题45条,做好解释说明7条,对诉求不合理的,做好解释工作,杜绝上访事件和群众事件的发生;对能够解决的问题,及时处理,有效地将矛盾制止在萌芽阶段。

一年来,我深入实际、深入农户、深入田间地头,经过零距离接触,与农民应对面交流谈心、了解群众。亲眼看到了农民的生存状况,亲耳听到了农民的呼声和需求,对农村和农民的真实情景有了真切的认识。不仅仅听懂了农民的话,也学会了说农民的话,进一步拉近了与农民群众的距离,增进了对老百姓的感情,群众观念和亲民为民爱民理念得到强化。

(五)依法行政,建立健全工作机制。随着工作的不断深入,我发现村委会缺少应急预案工作机制,于是我把建立健全工作机制作为重要任务来抓,全面落实制度建设,狠抓应急预案制定,先后制定了《__村森林防火应急预案》、《__村国庆期间安全应急预案》、《__村综治调解工作方案》等方案,确保一旦发生紧急情景能及时反映,正确处理,减少损失。同时,为切实解决__村发展中的困惑,增加__村团体经济,我进取与专业规划人士一齐规划__村的发展方向,最终构成《__镇__村新农村文化建设提案稿》。

(六)服从安排,扎实开展其它事务。在做好日常工作的同时,进取服从组织安排,配合做好D级危房摸排,低保核实,农户建档,创立国家环保模范城市宣传、实践,区、镇两级党代表、人大代表选举,实行村务公开等工作。

三、加强廉政建设,筑牢思想防线

在工作中,我始终奉行“廉洁从政,幸福终身”的观念,认真学习《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》。自驻村以来,我没有给基层增添麻烦,没有拿群众一针一线,主动提出按月缴纳伙食费,在平时的工作和生活上,我始终坚持公仆本色,不攀比、不眼红、不讲排场、不比阔气,不参加高消费活动。对待工作,我始终勤政务实,力求做到严谨、认真、勤勉,时刻提醒自我不滥用职权,自觉抵御不良倾向和风气,自觉履行党风廉政建设的各项规定,不断增强了廉洁从政意识。

四、存在的问题和努力的方向

回顾一年来的工作,我觉得有所得也有所失,不足之处主要表此刻两个方面,这也是本人今后进一步努力的方向:一是理论学习不系统,只注意应对工作上的学习,浅偿则止,不够深入系统,有待于进一步提高。二是性情较急燥,要防止急于求成,避免苛求于人。对工作的高标准、严要求本无可厚非的,但在一些具体问题上不能事事都要求完美,应因人、因事、因时要体现区别,以避免无意中伤害同志们的进取性,所以今后我会注意把大家的进取性发挥好、保护好,营造出一种生气勃勃的良好局面。

五、下一步打算

1、深入贯彻落实科学发展观,解放思想,统筹各方面的发展,发挥党员先锋模范作用,带领群众共同增收致富。

2、多方面进取争取资金、致力于新农村建设。

3、深入群众了解民众疾苦,用创新思维,发展农村经济。

4、为民谋利,着力解决好本村热点、难点问题,确保农村和谐、稳定。

5、努力工作,圆满完成上级交给的各项工作指标任务,使本村的工作迈上一个新的台阶。

一年来,我虽然做出了一些成绩,但也清醒地认识到这些成绩,是在区委组织部、__镇党委、政府正确领导下,全体干部群众齐心协力共同奋斗的结果。在农村的实践,使我进一步增强了为农民服务、为基层服务的意识;使我真正体会到:在农村第一线工作,就要身体力行。在工作中,找准位臵,明确主角,做到指导不指挥、参谋不参政、协调不包办、监督不对立、帮忙不添乱。今后,我将以更高度的职责感来赢得群众对我的信任,充分用好当前各种有利条件和进取因素,为尽早实现__村科学发展、率先发展、跨越发展而努力。

蹲点工作计划范文 第十六篇

基层公安边防部队思想政治教育存在的问

题与对策

一、公安边防部队基层思想政治教育存在的主要问题 近年来,虽然各级对思想政治教育的地位和作用的认识有了很大提高,基本能做到了教育时间、内容、人员的“三落实”,较好地完成了上级布置的教育任务。尤其对上级部署的重大专题教育,都能做到党支部集体研究教育,成立领导小组,制定详实方案,进行思想动员,认真备课授课,部分主官领导能亲自授课,形成了层层重视政治教育、人人关心政治教育的良好氛围。但是,也存在如下问题:

(一)虽然思想上比较重视,但政治教育中的不少环节在实际操作时还不够到位,政治工作的强大生命力还没有得到充分体现。主要表现在:一是抓教育的持久性不够,存在“三重三轻”现象。即重视年初教育计划和专题教育计划的制定,忽视教育计划的落实;重视上级督察和年终考核前的查漏补缺,忽视平时教育内容的落实;重视专题教育,忽视基

蹲点工作计划范文 第十七篇

坦克八连蹲点情况汇报

按照团工作计划按排,由我负责对坦克八连建设进行对口帮抓,我是从3月15日下午到坦克三营八连报到,当晚搬进连队,3月21日晚撤回,现把我在坦克八连的蹲点及所做工作情况汇报如下:

一、蹲点所做的工作

1、极积参与连队的各活动。参加了由营组织动员大会,指导连队组织学习了《军队基层建设纲要》、集团军《基层开展“双争”评比活动规范》和《基层日常工作制度规范》。

2、查看了连队的全面建设情况,训练情况、教育学习制度落实情况等。抽查了6名战士的学习纪录本、心得体会本。

3、与连队3名干部进行了谈话,和3名士官2名战士进行了谈心,谈心中对干部、战士的思想有所了解,对连队基本情况也有所掌握。

4、参加了连队民主生活会、支委会,参加了支部扩大会议,听取了连队全面建设情况汇报。指导连队召开党、团小组会议,按照“五个模范”的要求开展批评与自我批评

5、帮助连队查找全面发展存在的矛盾和问题,研究制定整改措施,修订和完善按纲建连规划,对连队下步工作提出建议。

二、连队建设情况

二0一一年第一季度以来,坦八连围绕军事训练为中心任务全面注重开展了思想政治工作,战备训练工作,“两个经常”,及后装管理,并且加强了以党支部为核心的组织建设,各项工作都取得了一定的进步,主要有以下方面:

一、连队建设好的方面。

(一)认真落实按纲建连规划,思想政治工作开展全面,自年初以来,以打牢官兵思想基础为重点,突出抓好理论学习,官兵思想稳定,树立了坚定思想信念,通过时事形势教育铸牢官兵“战必用我、用我必胜”的信心,官兵坚持每月写心得体会人均过到每季度25篇以上,干部5篇以上。

(二)认真按照按纲建连规划,扎实搞好战备训练工作,年初工作开局后,制定了完善的战备方案,成立了组织,坚持经常性战备教育,主要落实了“双节”战备教育,每周五坚持战备小拉练,官兵“三分四定”落实好,物资齐全,入伍训练几个课目,经考核合格率达到百分之百,尖子比武成绩靠前。

(三)按照按纲建连规划,“两个经常”工作扎实有效。各项工作开展后,“两个经常”组织能够讯速进入情况积极开展工作结合“百日安全竞赛”和“条令月”活动,加强了连队管理和人员思想工作,官兵通过学习,条令意识明显增强,服从意识好,连队能严格按照条令条例和“两表”运转,通过抓日常养成训练,队列会操,军容风纪检查等工作,培养人员良好的作风,雷厉风行的工作劲头,第一季度以来,连队安全稳定,无违规违纪问题发生,无倾向性事故苗头,四个秩序正规。

(四)紧紧围绕按纲建连规划,后勤装备保障工作扎实有效,连坚持每周六的农副业生产活动,整理菜地达到规定标准,同时对营房营具加强了管理,积极维修损坏的桌、凳、揪、镐,今年针对装备管理

不足的问题严格制定了单车责任制,使车辆完好率过到规定的要求,每周五坚持车场日,保养制度,并定期发动车辆,维护保养车辆,完好率达到百分之百。

(五)紧紧围绕按纲建连规划加强了以党支部为核心的战斗堡垒建设,自年初支部班子积极统一思想,充分发挥班子作用,在士兵入党、选取学兵等每项热点敏感问题上,处理公正、公平、公开,每月坚持按纲建连形势分析会,认真查找连队工作中存在的问题,同时团支部、军人委员会两个群众工作组织发挥了较好地助手作用,严格落实制度,积极培养青年入团,积极培养党员发展对象。

(六)安全工作扎实有效,年初副连长制定完善了安全工作措施,通过安全教育,法规学习增强了官兵的安全观念,紧紧围绕上级指示,做好了“非典”预防和“禽流感”防治工作,连队安全稳定和事故。

(七)完成各项任务快、标准高,全连官兵开局以来士气高、干劲足,完成任务不马虎,在团赋予的施工、勤务工作中突击力量强,完成速度快,接受团作训股指定示范课目任务后,能够积极组织,干部士官加班加点训练,党支部开会研究方法路子,训标准训作风,课目示范效果好,得到上级肯定。

二、连队建设存在的问题。

(一)连队由于多年以来基础比较薄弱,骨干队伍建设缺乏连续性,专业技术骨干还很欠缺。

(二)连队士气时高时低,作风养成坚持不够经常,不能做到干部在与不在一个样。

(三)连队装备管理还存在顾此失彼的现象,器材管理不严格,流

动丢失现象严重。

三、全连官兵思想情况。

全连官兵思想稳定,工作积极踏实,每名同志能紧紧团结在党支部周围,牢固树立以连为家的思想,自学培养连兴我荣连衰我耻的主人翁意识,并始终不忘连队是我家,建设靠大家,全连官兵能自觉在党支部的带领下对照纲要建设好连队,依照条令规范自己,全连干部战士争先创优意识强,民主意识浓,干部党员自身要求严、模范作用强、团结协作好,士官骨干自身素质好、工作热情高、工作劲头足、工作标准高.,每名战士好学精神强、比帮氛围浓、吃苦意识好,全连上下官兵思想统

一、目标明确,人人决心为连队建设再立新功。

蹲点工作计划范文 第十八篇

某集团军师属炮兵团司令部警调排20xx年5月中旬,两名战士晚上2点站完岗之后,发生了一起逃离部队事件,事情的经过是这样的。战士小李与小王都是第一年的新兵,在从新兵连被挑选到警调班之后,在平常生活中没有表现出任何想逃离部队的征兆,工作积极认真,同时和战友之间关系也很融洽,唯独不适应的就是受不了班长不让抽烟这个规矩,班长是这样规定的:如果抓住谁抽烟就晚上加罚一班岗,下午体能时间先抽一包烟再跑一个五公里,并且要达到合格,尽管这样严格的规定,还是不断有人越线,小李和小王就是其中两个人。随着时间的推移,两名同志已经不知道被罚了多少次,为此班长也感到很无奈,虽然他们抽烟被抓了,罚也罚了,也按照班长的规定落实了,可就是没能把烟戒掉,至此,班长也便没有多管。就随他们去了。终于,在某天晚上小李和小王站完岗之后就逃离部队,知道第二天早上出早操,班长集合查人才发现小李和小王不在,此时,班长意识到了事情的严重性,便报告了排长,排长立即组织几名士官外出寻找。开始一无所获,根本没有一点消息,就在他们逃离的第一天晚上,小李母亲给班里公用电话打来电话,就问小李是不是要请假回家,于是跟着这个线索,班长在小李母亲那里得知,小李打电话回家说明天中午请假回家,就这样,排长与班长立即到市火车站蹲点,两名战士逃离之后的第二天,在火车站准备上车时被抓回。抓回之后关了一个星期的紧闭,期间 小李和小王说出了为什么逃离部队,就是受不了不让抽烟,如果被抓了还要挨罚,小李和小王还说,此次一时头脑发热,临时兴起决定“跑“,没想到事情会这样。

蹲点工作计划范文 第十九篇

三月份部队优秀军官个人述职报告模板

各位领导、同志们:

我叫xxx,现任xx长兼xx长。我的主要职责是在支队党委的统一领导下,协助xx主官抓好工作,负责xx机关的日常工作。

任现职以来,我始终坚持自觉置身于支队党委和主官领导下开展工作,在支队党委和主官的正确领导下,在同志们的帮助和支持下,较好地履行了职责。按照要求,对学习、工作和廉政建设情况述职如下:

一、坚持把学习作为第一要务摆在首位,不断提高理论素养和政治素质 实践使我更加深刻体会到,作为一名领导干部,抓好学习,不断加强思想道德修养,提高理论和政治素养,增强政治敏感性,不仅是需要,更是一种责任。为此,我始终坚持把加强学习作为第一要务摆在首位,坚持做到经常学反复学。

一是理论知识经常学,不断提高理论素养和政治素质。能否把书本上的知识学深学透,达到入心入脑,用以改造思想和指导实践,是检验一个人学习能力的试金石。几年来,除参加党委中心组和机关统一组织的学习外,每天坚持进行自学,先后自学了《高科技知识读本》《世界新军事变革新论》《军事技术哲学》等书籍。通过广泛学习理论和高科技科知识,以此来不断提高善谋全局的艺术和统领部队的能力,解决思想和理论上存在的一些困惑,从而使理性思维层次和政治素质以及观察问题、分析问题、解决问题的能力有了进一步提高,对实践中遇到的一些问题和困难,能够做到理性分析,客观认识,正确对待,妥善处理。

蹲点工作计划范文 第二十篇

农办蹲点包村活动工作汇报

我办以党的十八大精神为指导,以开展“为民、务实、清廉”为主题的党的群众路线教育实践活动为契机,按照中央、省、市、县委关于改进作风、密切联系群众的规定要求,组织机关干部主动深入基层一线,解决难题,促进发展,维护稳定,进一步树立党员干部在群众中的威信,密切党群干群血肉联系,为开创科学发展新局面提供坚强保证。为进一步推动党员干部直接联系服务群众常态化,真正让干部受教育,让群众得实惠,促进教育实践活动取得了更大成效。现将在镇村包村工作汇报如下:

一、开展专题教育,共同过了一次组织生活。

组织党员干部开展群众观念教育,引导广大党员干部坚持群众路线,树立群众观点、群众立场,增强服务意识。与所联系村(村)党员共同过组织生活,进一步推进机关党建与村党建共建,切实增强机关党员党性观念。

二、开展政策宣传,组织了一次访谈活动。

组织机关党员干部深入到所联系村(村)和群众,通过发放服务手册、座谈交流、记民情日记等方式了解生产生活状况、各项政策贯彻落实情况和群众的需求与期盼,问政于民、问需于民、问计于民。

三、了解民情民意,撰写了一份调研报告。

四、深入田头户头,开展了一次送服务活动。

认真走访结对村和农户,集中开展了“踏田头、接地气、送服务”活动。联系结对村实际情况,帮助结对村理清发展思路,引荐、培育有前景的发展项目,引荐设施栽培、特色种养、服务加工等高效农业致富项目。积极为结对村和农户出点子、想办法,对有劳动能力的困难农户采取实用技术培训、促进劳务输出等有效措施,帮助他们更新观念、提升就业能力。

五、做好群众信访工作,化解了一些社会矛盾。

坚持把接待信访群众作为一项重要任务,主动倾听群众意见、了解群众诉求。安排专门时间接待信访群众,帮助解决实际问题,积极化解社会矛盾。对诉求合理的及时协调解决;对诉求不合理或一时解决不了的问题耐心细致加以解释,理顺群众情绪;对反映集中带有全局性、普遍性的问题,从源头查找原因、寻找对策,最大限度地减少不和谐因素。

六、发挥职能优势,解决了一些实际问题。

结合基层实际、群众需要和部门职能,围绕人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题,出实招、办实事、求实效,协调解决群众反映比较集中的困难和问题,及时提出惠民利民具体措施,提高基层和群众对党委政府工作的满意度。积极协助村搞好农村土地承包经营权确权工作和清洁家园工作。目前已扶助村2万元,下半年计划投资400万元,建设高标准农田1300亩。

蹲点工作计划范文 第二十一篇

某师部队建设情况汇报发言材料

几天来,我们认真学习领会了_等_领导同志的重要讲话,学习了_扩大会和军区党委扩大会精神以及《总政治部关于加强军队高中级干部教育管理的意见》,听了潘政委的动员和《带头加强世界观改造,把团以上领导干部思想政治建设搞坚强》的专题报告,听了_长代表集团军党委所作的工作报告和戴副政委代表集团军纪委工作的工作报告,听了老大哥单位的发言,深受教育和启发。我师参加会议的同志一致感到,这次集团军党委扩大会,把进一步揭露矛盾,端正工作指导思想,加强团以上领导干部思想政治建设,推动集团军部队建设全面发展问题作为会议的主题,抓住了部队建设的根本和关键,既完全符合_扩大会和军区党委扩大会议精神,又完全符合集团军部队建设的实际,是贯彻_扩大会和军区党委扩大会精神的重要举措。这次集团军党委扩大会不但主题鲜明而且始终贯彻了揭露矛盾、求真务实的思想,立意高,针对性、指导性强,对于我们进一步认清形势、统一思想、理清工作思路,高标准地抓好新年度的各项工作,具有重要意义。我们坚决按照集团军党委的意图和要求,认真抓好上级会议精神的贯彻落实,全面加强部队建设,保证上级赋予的各项任务圆满完成。下面我代表师党委,就*年我师部队建设的主要情况、存在的主要问题、原因和教训,以及新年度的工作思路和打算,向集团军党委和首长作个汇报。 汇报第一个问题:**年我师部队建设的主要情况

蹲点工作计划范文 第二十二篇

驻村以来,在市县两级驻村办、扶贫办强有力的指导下,在市直工委和蒋家桥党委、政府的坚强领导下,严格按照驻村工作队十项职责和脱贫攻坚总体工作要求,以各级脱贫攻坚会议精神为依据,以“一核五会”为抓手,团结村支两委班子,广泛发动党员、组长和群众,先后完成贫困户精准识别和退出,团体经济发展,一对一结对帮扶,省脱贫攻坚抽查等大项工作任务,受到各级驻村办和村民的好评。

一、基本情景

_村,面积平方公里,31个村民小组,720户2520人,其中党员54人(含两名扶贫队员,并有1名预备党员)。稻田面积1032亩,旱土548亩,山林3320亩。沙子片稻田465亩,旱土265亩,山林1120亩,梨树片稻田567亩,旱土283亩,山林2200亩。该村为非贫困村,建档立卡贫困户149户618人,现已脱贫140户584人,尚有9户34人未脱贫。

该村地处__干旱走廊腹地,属丘陵红土地形,仅靠一条小河和主干渠灌溉,缺水易旱。村民一般种植水稻、黄花菜、花生、玉米等经济作物,多为自给自足型小农经济。村有一__冲水库,为小(二)型水库,1966年竣工,大坝为均质土坝,坝高,集雨面积平方公里,正常水位米,设计洪水位,正常库容9万方,因干旱现库容不足4万方。该水库是一座带病运行的危险水库,大坝坝体左端渗水严重,浸润面积很大,涵洞漏水大,集雨区植被一般,土质较差,遇到汛期防洪工作压力较大。

该村青壮年多外出到广东、云南一带务工,村内多为留守妇女、儿童、老人,即俗称的“386199部队”。所住房屋多为砖混结构,外墙、室内已装修的不多。民风较为淳朴,干群关系较为融洽。经过走访村卫生室了解到,有百余人患高血压和心脏病等慢性疾病,脑梗塞发病率较高,还有部分精神病人。前几年因为贫困,村民多在外娶云南一带妇女,有嫁入后户口未迁入,生育子女后户口未登记的现象。

二、所做工作

(一)以“五化”建设为抓手,夯基层,打基础,发挥党建促脱贫强大效能。基础不牢,地动山摇,打赢脱贫攻坚战,建强基层组织是基础性工程,更是保障性工程。驻村以来,我们坚持把建强村“两委”班子,带强村支部书记,夯实村级组织作为硬任务硬指标,抓紧抓实抓好,为脱贫攻坚供给坚强的政治保障、组织保障。一是认真执行党内组织生活制度。上任伊始,驻村第一书记就给全体党员上“七一”专题党课,带领党员重新学习十九大精神,用_新时代中国特色社会主义思想引路领航;党员重温党入党誓词,勉励大家不忘初心,争做优秀的农村党员。刚性落实“三会一课”制度、组织生活会和民主评议制度,让红红脸,出出汗成为常态。建立谈心谈话制度,定期与村干部团体交心,对思想有波动的党员和需重点关注人员个别谈心,谈话记录登记成册,纳入台账。每逢村支两委会,必组织扶贫业务知识学习,必将脱贫攻坚工作列入头等议题,做到每次有留痕记录,每月有工作小结,每季有情景报告,每年有述职述廉。二是抓好党员培养教育工作。细化全年党日活动计划,借助微信群、宣传橱窗、春训冬训、远程教育学习等平台,全力抓好全村党员干部思想政治教育,确保教育学习全覆盖。落实非贫困村三年至少发展1名预备党员的指示

,今年接收一名返乡大学生加入党组织,促进了农村骨干力量青黄相接,薪火相传。三是突出发挥党员干部示范带动作用。每年“七一”,公平公正公开选出1-2名优秀_员,腊月廿四慰问10名热心农村建设,带头作用好的困难党员,不断扩大先进人员、典型实际对基层党组织建设的带动和辐射作用。经个人申请,村委审核,梳理上报22名贴合条件的离任村干部摸底对象,帮忙以往致力农村建设的离任村干老有所依打下了组织基础。

(二)以结对帮扶为纽带,结穷亲、帮穷富,精准发力促脱贫。后盾单位市直工委长期与__村联点,每年投入近30万的资金帮扶,有着良好的干群关系和感情基础。一是全覆盖结对帮扶。驻村半个月后,我们向后盾单位汇报,将当时11户未脱贫的和去年我们帮扶过已脱贫的11户贫困户,全部纳入到市直工委帮扶对象范围,每名党员干部结对一户,未脱贫的全部由中层以上干部结对。半年来,市直工委书记谢柯、扶贫分管领导白少友先后四次带全体帮扶职责人,到村大走访大谈心,赠送书籍500套,每户累计发放慰问金1200余元。9月13日,携手市卫计委带市中心医院、市第一人民医院、祁东县人民医院开展健康扶贫、义诊下乡活动,科室专家共看诊500余人次,免费发放近8000元药品,让村民足不出户就能享受三甲以上医院专家问诊。11月份,在市直工委的支持下,为未脱贫贫困户发放猪苗12头,鸭苗660只,目前长势良好,预计每户增收7000元,助推贫困户脱贫增收走上快车道。二是做好精准识别和退出工作。贫困户的精准识别,老百姓心中有杆秤,稍有工作不慎,必会怨声载道。我们本着“严进严出”的原则,多次登门核实,向本人、村干、左右邻居逐个走访核实,指导监督村支两委、评议小组新识别1户贫困户,得到了老百姓的认可。针对老

百姓“别人有房有车怎样也是贫困户”的非议,碍于邻里乡情,村民往往又不指名道姓,我们听在耳里,记在心里,主动出击,6次到县、市两级不动产登记中心,车管所具函查询是否有房有车,标识清理出四类对象20户,极大地增强了工作队的公信力。

11月份,经过民主评议、入户审核、个人确认、公示公告,贫困户雷小龙家庭人均纯收入为5593元,到达“一超过、两不愁、三保障”标准成功脱贫。贫困户雷念泉户口迁移,与奶奶王云秀合并户口,也视为已脱贫对象。三是建好“一户一档”资料和工作队十项任务工作台账。__村原先的档案基础十分薄弱,错填、漏填、涂改,逻辑错误时有发生,而涉及到贫困户的档案表格30多种,还不包括临时的,专项的表格。为了整改问题,工作队和村支两委成员加班加点,推倒重做,先后两次召集各单位帮扶职责人集中办公一周时间,完善资料、做好登记,有力地解决了档案填写混乱的问题。每有帮扶职责人到村走访,我们都会不厌其烦地解答《扶贫手册》填写注意事项,手把手地传授年收入统计算法,直到帮扶人走访回来再次查验手册才放进档案盒。以天寒地冻的12月份为例,从算收入账,送挂历,到补签产业协议,商定一户一策措施,再到整理发放连心袋,人均走访贫困户达5次以上。年前省检抽考,我们本着“宁可一日不将军,不可一日不拱卒”的进取心态,停止周末休息大干四十天,白天忙着走访整档案,晚上加班完成工作队的十项任务工作台账,每条任务细化到每个字眼,都有相应材料佐证,有相关照片留痕,尽管省检未抽到__村,但所做工

作有过之而无不及,市县两级来督查时都给予了充分肯定。

(三)以人民为中心,助产业,强民生,确保各类政策受益落地到户。自驻村以来,在村“两委”的大力支持和密切配合下,克服种.种困难,认真细致地开展调查研究。经过召开村支两委会,村民代表大会,商讨研究团体经济、项目建设、民生工程等工作。一是帮忙发展村团体经济促增收致富。驻村伊始就研究确定,先期争取到5万元项目支持,利用__村水库坝底天然的地理优势,发展特色畜牧业,场地已经开发平整,后由于林权问题等历史原因项目夭折。随后,我们结合实际变更部署,步子迈小点,决定在__村水库投放万元鱼苗。紧跟市委、市政府打造“油茶第一市”步伐,在私人冲平整山林,计划种植优质油茶100亩。二是确保各类受益落袋为安。无论走访到哪家,都会督促村民主动及时缴纳社保,查看户主的扶贫明白卡存折,核对建档立卡人数,看教育、医保报销、危房改造、异地搬迁等各类受益是否到账。仅上报外出务工证明材料这一项,我们就利用一周时间挨个加上在外贫困户微信,打印户口本、身份证和厂牌,虽然每人受益仅有100元到300元不等,可是帮忙每个贫困户享受到党和政府的关怀义不容辞。三是进取为特色农产品鼓与呼。祁东是著名的“黄花菜之乡”,而村民自产的再生稻、红薯粉,麸子肉,土猪肉,土禽类又是城里人爱

好的盘中餐。我们一方面用朋友圈的力量奔走相告,另一方面联系衡阳市知名农副产品经销商,利用周末轮休的机会往返城乡,帮忙贫困户兜售黄花菜(原菜),出栏猪,土鸡(鸭)蛋等农产品累计上万元。

(四)以项目建设为重点,寻路子、筹资金,补齐基础设施短板。应对村基础设施薄弱,贫困人口较多的现状,工作队进取想点子、寻路子。一是心系群众“送温暖”。经常深入到贫困户家中,详细了解他们的生产、生活状况和存在的困难,为他们脱贫致富出谋划策。12月4日,联系衡阳金华JH传奇9团队(社会团体)携爱心人士23人一行,为村麻竹小学15位学生送上“心愿大礼包”。为今年考上湖南大学的雷兵全和考上湖南科技学院的雷贵颖,申请“泛海行动”助学金5000元人,实现了“寒门出学子”的完美愿景。贫困户雷满元带小儿子外出看病,因医保系统人数未更新,无法享受贫困户医疗报销比例,他一打电话给我们求助就驱车前往医院,联系县医保中心帮忙解决问题。二是改善设施强基础。进取谋划2018年全村脱贫计划,主动对接镇党委,县委组织部,申请成功新修村综合服务中心指标,现400平方米用地已经平整,四至护坡已经堆砌完毕。筹措资金70万,公路硬化慧子塘5组-7组、16-19组、2-4组、强盗排至竹山院子共计公里,修整30-31组公路护坡73米,兴修30-31组渠道护砌260米。在各级财政的支持下,拓宽胡坪坳村至小坪村过境主干道至米宽。四赴市公路局,争取村10组-23组,14组-15组以及进出水库道路共计公里建设项

目,预计年前立项,年后动工,有望打通“最终一公里”通组公路。三是发展带头示范项目。选送党员李尚明参加省扶贫办组织的创业致富带头人培训,学习新型种植技术,帮忙其流转土地130亩,劳务雇佣可辐射带动10户贫困户增产增收。贫困户谭先旺受我后盾单位长期帮扶,继去年帮忙其修建山塘后,今年又鼓励其带头承包本组20亩山林,挨家谈合作,逐户摁手印,成为村自主发展油茶产业第一人。

(五)以作风建设为保障,树红线,守底线,做为民务实清廉的好干部。工作队成员都是转业军人,从群众中来,到群众中去,身份变了战场变了但初心未变,心中始终有民有责。一是主动融入村民。驻村第一个月,工作队就走访完所有贫困户,掌握第一手数据,做到脚下有泥,心中有底。不论走到哪里,本着不吃群众一顿饭,不抽群众一包烟的,不拿群众一根线的“三不原则”,受到村民点赞。注重兼听各方意见,与村老党员,老村干,非贫困户,务工返乡村民多次交流,哪怕是再多的牢骚话,甚至指桑骂槐也不红脸。主动参加森林防火,治安联防,防汛减灾巡逻,闲暇时间,我们也会帮忙村民收稻谷,摘黄花菜,自我动手做饭,还开垦了一片小菜地自给自足。二是推动移风易俗。6月14日专题召开村支两委会和村民乡贤代表大会,研究制定村民公约5项12条,利用村广播滚动播出一个月。每逢婚丧嫁娶,主动登门道喜作揖,与当家人和“八仙”同坐在板凳上、围炉边,促膝长谈做工作,提醒节俭办酒席,大肆操办的现象得到有效缓解。大力宣传考学入伍先进典型,今年异地搬迁户雷章开的儿子考取湖大,带领村支两委成员到家庆贺。看望慰问在乡志愿军老兵,选送两名青年报名参军,一人成功

应征,经过半年的努力,崇学重教、报效国家蔚然成风。三是强化资金监管。落实“村财镇管”、村“报账制”,成立村团体资产监督委员会,履行“四议两公开”民主程序,严格执行村团体财务会签制度,不准越权审批和超限额审批,收支行为必须取得合法凭证和正规发票,不合格票据拒不入账,源头杜绝不合规财务行为发生,让各类资金在阳光下运行。按照“群众想明白什么就公开什么”的原则,对涉及村民切身利益和群众普遍关注的如种粮补贴、办公开支、承包金额、产业分红、大额资金管理使用等事项及时公开,理解广大村民的监督,做到“资料真实、数据准确、公开及时、群众满意”,确保农民群众对农村财务的管理权、知情权、监督权。坚持工作队办公经费和村级财务资产“两条线,两本账”制度,不占用村办公经费一分钱,不从工作经费开支个人事项,真正树立身正为范的好样貌。

三、存在的主要问题及原因

一是党员模范带头作用有待加强。村里党员大多数是60岁以上,40岁以下党员6名(其中1名工作队员,1名预备党员)。村支两委成员大都在周边有自我的产业或者其他工作,容易造成精力分散,对村里事兼顾可是来。虽然党员思想作风比较过硬,但思维僵化保守,小农思想盛行,眼光放在自我的一亩三分地上,对上级和村支两委主张的事情做到不阻止已是最大贡献,还谈不上带头模范作用。比如,在全村普种油茶项目,召开党员大会时就受到重重阻力。

二是团体经济发展严重滞后。目前,村里团体经济收入一片空白。去年计划投入的养殖场项目,因林权归属问题废止,而村里全部田地已经承包到户,无团体土地,土地流转难度大,阻力大。

三是解决住房保障工作难度大。前两年,上级政府给了我村7户易地搬迁指标,而经过认真摸底,无房户、危房户有20来户,供需矛盾十分突出。大多数贫困户眼巴巴地等待2018年的易地搬迁政策,可是至今没有释放相关政策,没有得到补偿的贫困户心里极度不平衡,工作难度相当大。

四是贫困户自我发展意识有待加强。随着扶贫政策的含金量越来越高,部分贫困户滋生了“等、靠、要”思想,从刚开始对扶贫政策漠不关心,到此刻的盲目攀比,对政府救济心安理得,对扶贫工作的期望值超出了政策底线。有的帮扶职责人月月来走访,促膝长谈、嘘寒问暖、送钱送物,但贫困户连帮扶人的姓名都不记得。有的家中无老人,无小孩上学,享受到产业分红,眼红着别人的小额贷款。有的房子简单整修一下就不漏水,却缠着工作队申请危房改造。

四、2019年工作计划

一切过往,皆为序章,尤其是聆听习_在元旦贺词中,对280多万驻村干部、第一书记的慰问后,倍感激动,心潮澎湃,决心带领村支两委,踏上新征程,撸起袖子加油干。一是在凝心聚力村支两委上下功夫。集中组织村干部深入学习《中国_支部工作条例(试行)》、《村民委员会组织法》和《衡阳市村干部管理办法(试行)》,进一步提高村干部对搞好村班子建设重要性的认识,增强自觉理顺“两委”关系的进取性和主动性。实行奖优罚劣,对工作配合密切、业绩突出的村干部申请表彰和必须的物质奖励,排行靠后的村干部谈话提醒。二是在健全基础完善设施上下功夫。进取到后盾单位,各职能部门,“两新”企业中航紧固集团化缘拉资金,补齐村综合服务中心和水利设施建设资金缺口。推进“组组通”建设,修建村10组-23组,14组-15组以及进出水库共计公里道路,鼓励有条件的村民实现“户户通”。

兴修水利设施,采取向上争取资金和利用团体产业收益的方式,发动老党员,老村干监工,鼓励村民参与劳动,高质量完成__冲水库灌区内公里水渠硬化改造。强化村容村貌整治。结合河长制专项工作,下大力抓好村容村貌建设和环境卫生整治,抓好河道,沟渠清淤工作。三是在争取住房政策倾斜上下功夫。关注全县易地扶贫搬迁和危房改造项目实施进度,认真核实贫困户住房情景,及时研究公示上报对象。向镇、县两级扶贫办争取政策倾斜,至少能够让半数以上的未脱贫户脱贫。四是在产业扶贫上下功夫。针对年关将至,外出农民工和在外经商人员返村的时机,举办“迎老乡,回故乡,建家乡”座谈会,共商来年发展大计。探索“村两委+合作社+经销商”模式,进取联系上次过来考察的经销商周总,成立农产品加工合作社,帮忙贫困户搞好包装,把关质量,把优质产品销售出去,增加收入。进取探索休闲钓鱼,充分利用__冲水库常年有水的优势,放养万元鱼苗,利用微信、微博、QQ和广播电视等媒体进取宣传,吸引市县人员来钓鱼休闲。加强100亩新增油茶林的维护管理,鼓励村民自种油茶,建成连片示范区。

蹲点工作计划范文 第二十三篇

_灵寿县教育局委员会党的群众路线 文件 教育实践活动领导小组

灵教群组发„2014‟5号

印发《关于机关干部“蹲点服务”

行动实施方案》的通知

局机关,直属学校,各学区、乡(镇)中学:

《关于机关干部“蹲点服务”行动实施方案》已经县教育局党的群众路线教育实践活动领导小组研究同意,现印发给你们,请结合实际,认真抓好贯彻落实。

_灵寿县教育局委员会

党的群众路线教育实践活动领导小组 2014年3月31日

_灵寿县教育局委员会

关于机关干部“蹲点服务”行动实施方案

为推动教育局机关干部受教育、接地气、办实事,根据县委《关于印发的通知》(灵群组发„2014‟10号)要求,现就教育局机关开展“蹲点服务”行动提出如下实施方案。

一、总体要求

深入贯彻全省“蹲点服务”行动工作会议精神,组织局机关干部,到学校蹲点服务,在教育一线接受教育、指导工作、推进教育实践活动开展,“让群众好办事、为群众办好事”,努力把蹲点服务联系点建成直接联系群众、有效服务群众的窗口渠道,践行党的群众路线、密切党群干群关系的桥梁纽带,向一线群众学习、培养“好干部”的实践基地,把教育局“蹲点服务”行动打造成机关服务基层、干部服务群众的精品工程。

二、主要任务

局机关干部开展“蹲点服务”行动,要带着责任、任务蹲点,带着感情服务,与群众交友连心,一道推动工作开展,做到与县委、县政府安排的重点工作“教育质量改善提升”工程相结合,与市教育局“千名干部进学校,万名教师访万家”活动相结合,与义务教育基本均衡发展督导评估工作相结合,与学校信访、安全工作相结合,重点完成好“五项任务”:

能力。

5、促进和谐。指导和帮助蹲点学校改进群众工作方法,畅通群众诉求渠道,及时发现和解决信访苗头,维护基层和谐稳定。对重点信访学校或班级、教师,要帮助研究制定解决方案和稳控措施,配合教育引导群众依法信访,促进维护群众合法权益和正常信访秩序。积极指导和协助蹲点学校进行安全隐患排查,加大食品医药卫生排查和整治力度,进行防火、防水、放电、防震等安全制度和预案的落实,加强学校周边环境的综合治理力度。

三、检查管理

机关人员蹲点期间,教育局进行跟踪管理。局活动办牵头组织,以督导组为主,各科室、学区(学校)配合,不定期采取工作调度、明察暗访等方式,加大督促检查和工作指导力度,推动“蹲点服务”行动深入开展。

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