抽血岗位工作计划 第一篇

抽血室护士职责

1、在护士长领导和科主任指导下工作。

2、热情接待病人，抽血前做好解释指导，与病人沟通。观察病人面色、情绪、心理状态，询问有无晕针史，预防意外事件发生。

3、遵守各项规章制度和操作常规，严防护理不良事件发生。

4、熟练掌握晕针病人的处理方法和遇到意外时的处理步骤。

5、正确掌握血标本的留取方法及注意事项。

6、遵守临床危急值报告制度，出现危急值及时通知医生和病人及家属。

7、遵守消毒隔离制度，遇有传染病人及时做好消毒隔离处理。

8、室内布局合理，分清洁区、污染区，并有明显的标志。

9、室内清洁，桌面干净，无血渍，地面无污物，物品摆放整齐有序。

10、医护人员进入抽血室，必须穿工作服、戴帽子。 11、事先了解受检人数，准备好抽血用品：采血针、采血管、治疗巾、止血带、75G糖、一次性水杯等。

A．采血前，选择最佳部位皮肤消毒处理。B．做到一人、一巾、一针、一条止血带。

C．技术精湛，操作要轻，一针见血，穿刺失败时请其他工作人员帮忙。

D．抽血完毕，嘱病人用消毒棉签按压针眼5分钟。12、维持秩序，面对病人微笑、问好，请病人坐下暴露穿刺部位，并和蔼地劝慰病人不要紧张。

13、认真做到三查七对制度，叫病人名字，核对化验条码与病人名字是否完全符合，询问患者是否符合采血要求，如：是否空腹、是否符合检查要求等。

14、严格执行无菌操作。

15、一次性采血针用毕，放入废物锐气盒内，集中处理。

16、工作日结束，做好当日统计登记（抽血人数，特殊项目等）。

17、止血带用250mg/L含氯消毒液浸泡30分钟后冲洗、晾干备用。消毒液每日早8点更换一次。

18、医疗垃圾放在双层黄色垃圾袋中，标明时间在48小时内丢弃，并签字。

19、每日将抽血室擦拭干净，用紫外线灯消毒，并做好照射记录。

抽血岗位工作计划 第二篇

写给十二病室白衣天使的感谢信

十二病室的白衣天使们：

你们好。

护士-----生命的守护神，走廊里有你们忙碌的身影，病床边留下了你们多少辛勤的汗水。救死扶伤，病房就是战场，量血压，测体温，打针，换被套，安慰开导病人是你们拿手的绝活，你们用爱心和微笑驱散了病人痛苦的愁容，用精湛的技术挽救了一个个垂危的生命，也延长了ca症病人的寿命，用爱的奉献迎来了病人的笑容，称赞。

十二病室的白衣天使们，你们的微笑让病人放下了包袱；你们的亲切话语给病人带来了安慰和温馨，阿姨长叔叔短的叫得他们很开心； 你们 是在针尖上跳舞的天使，弹奏着无声的音乐，娴熟的技术减轻了患者的痛苦。燃烧自己照亮别人，你们把真诚和爱心无私的奉献给了每一位患者，把青春和智慧光荣地贡献给了健康事业。

十二病室的白衣天使们，静静地夜里，灯光下，推开房门，你们明净的双眼如幽幽清泉，闪烁温柔慈悲，记下每一个数据，拉好踢开的被角，转身关灯，送去甜美的梦。留下无眠的夜，守着心中那盏不灭的灯。纵使眼角爬上细纹，纤手磨出厚茧，也无一官半职，无怨无悔，心甘情愿。守着心中那盏不灭的灯，一年又一年，不知多少个日和夜，坚守在临床的第一线，不愿撤离也从不索取，忠诚已融入了你们的血液，病人康复正是你们快乐的源泉。

谢谢你们对我老公的细心照顾，安慰开导，让他一次又一次从痛苦悲伤中走出来，他的一句简单的谢谢让你们洋溢着幸福的笑容，就说，这是我们应该做的，不用谢，你们的满意是我们最大的快乐。。

你们的脸蛋是那么的可爱，话语是那么的亲切，微笑时刻挂脸上，姐姐好喜欢你们，再次谢谢你们，最后祝你们工作愉快，心想事成。篇2：写给十二病室白衣天使的感谢信

写给十二病室白衣天使的感谢信

十二病室的白衣天使们：

你们好。

护士-----生命的守护神，走廊里有你们忙碌的身影，病床边留下了你们多少辛勤的汗水。救死扶伤，病房就是战场，量血压，测体温，打针，换被套，安慰开导病人是你们拿手的绝活，你们用爱心和微笑驱散了病人痛苦的愁容，用精湛的技术挽救了一个个垂危的生命，也延长了ca症病人的寿命，用爱的奉献迎来了病人的笑容，称赞。

十二病室的白衣天使们，你们的微笑让病人放下了包袱；你们的亲切话语给病人带来了安慰和温馨，阿姨长叔叔短的叫得他们很开心； 你们 是在针尖上跳舞的天使，弹奏着无声的音乐，娴熟的技术减轻了患者的痛苦。燃烧自己照亮别人，你们把真诚和爱心无私的奉献给了每一位患者，把青春和智慧光荣地贡献给了健康事业。

十二病室的白衣天使们，静静地夜里，灯光下，推开房门，你们明净的双眼如幽幽清泉，闪烁温柔慈悲，记下每一个数据，拉好踢开的被角，转身关灯，送去甜美的梦。留下无眠的夜，守着心中那盏不灭的灯。纵使眼角爬上细纹，纤手磨出厚茧，也无一官半职，无怨无悔，心甘情愿。守着心中那盏不灭的灯，一年又一年，不知多少个日和夜，坚守在临床的第一线，不愿撤离也从不索取，忠诚已融入了你们的血液，病人康复正是你们快乐的源泉。

谢谢你们对我老公的细心照顾，安慰开导，让他一次又一次从痛苦悲伤中走出来，他的一句简单的谢谢让你们洋溢着幸福的笑容，就说，这是我们应该做的，不用谢，你们的满意是我们最大的快乐。。

你们的脸蛋是那么的可爱，话语是那么的亲切，微笑时刻挂脸上，姐姐好喜欢你们，再次谢谢你们，最后祝你们工作愉快，心想事成。篇3：抽血室、注射室质量检查

抽血室、注射室质量检查

****年**月**日 篇4：致全体办公室人员的感谢信

致全体办公室人员及家属的感谢信 尊敬的各位同事： 大家好！为应对公司生产一线人员缺口，同时保障公司生产活动的正常进行，公司决定由办公室人员组成临时生产力量，在每日正班时间到一线支援生产，至目前为止，已持续了两周时间。

在此期间，您的正常工作可能受到了影响，甚至给您的生活带来了不便和麻烦。但大家依然克服困难，坚持不懈的参与一线战斗，保证了公司生产的正常进行。这是对公司订单交付的有力支持，我们代表公司领导向大家表示衷心的感谢，向所有参加支援生产活动的同事表示崇高的敬意！

在支援生产期间，每一位同事都能积极投身其中，任劳任怨，为公司的生产贡献自己力量。尽管我们在具体工作的安排中可能存在不当，但大家都给予了宽容和理解。尤其是全体办公室人员连续几周牺牲休息时间到一线支援时，我们的许多同事都能顾全大局，服从公司的安排，并表现出高度的执行力。在这里，向所有默默奉献的同事们道一声：你们辛苦了！

各位的支持是公司前进的动力，感谢大家对公司的厚爱，感谢你们用行动传播世纪精神，感谢你们为公司创造了巨大精神财富，为公司发展提供了精神动力。你们都是世纪的英雄。

每一个优秀的员工身后都离不开一个温馨的家庭和亲人们的支撑。尊敬的员工家属们，是你们培养了员工勤奋的精神和高尚的情操，是你们给了他们克服困难的信心和力量，是你们用优良的家风美德引领员工前进。感谢你们主动承担起家务，使员工能够在自己的岗位上安心工作。感谢你们挑起家庭的重担，让员工在岗位上有精力超越自我创造奇迹。世纪业绩中也凝聚着你们的汗水和默默无闻的奉献！

公司将不负大家的重托和希望，为大家施展才华提供宽大舞台。为员工自我发展，营造良好氛围和创造更多的机会，让他们的青春在这里闪光，让全力以赴工作的优秀员工实现梦想。可以坚信，在各位同事的同心协力，各位家属的鼎力支持下，世纪的明天会更好！

值此中秋佳节来临之际，祝大家在今后的日子里，合家欢乐，身体健康，工作顺利，心想事成！

人力行政部

2011年9月8日篇5：门诊抽血室患者的健康教育 门诊抽血室患者的健康教育

摘 要 通过门诊抽血室护理人员的健康教育,提高患者对护理工作的依从性,激发护理人员的学习及工作热情,使患者掌握相关的健康保健知识,减少因抽血导致皮下淤血的发生率。

关键词 健康教育 宣教 护理 doi:

健康教育是近年来护理人员在护理实践中摸索出的一种行之有效的治疗手段,在提高护理服务水平,减少护患纠纷,普及患者预防保健知识方面发挥了重要作用。近年来我院门诊抽血室护理人员根据患者的特点,注重对患者的健康教育,收到了较好的效果。健康教育的具体措施

环境准备:要求环境整洁、温馨,室内温度保持在18～22℃,湿度50%～60%,以增加患者舒适感,尤其是在冬季,由于气候寒冷,患者进入抽血室后,不要立即让患者暴露手臂,要避免因寒冷造成患者手臂血管收缩,同时减少患者对抽血的恐惧心理。操作前的宣教:护士应以热情的态度和诚恳的话语接待患者,认真核对检验相关内容,做好“三查、七对”工作,根据患者的检查项目进行针对性的教育,可采用口头宣教与提示卡并用的方式,口头宣教要求简明、扼要,提示卡的内容包括检查项目、目的、取检验结果的时间、地点等,针对不同年龄段的患者进行不同的宣教,如儿童患者因与患者家长共同做好孩子的思想工作,以便配合抽血。

操作中的宣教:严格执行无菌操作规程,根据不同年龄及血管条件, 合理选择穿刺血管,针对患者要求的穿刺血管,在不违反护理原则的前提下,尽量满足患者需求,对不合理的要求要及时与患者做好沟通,讲解,取得患者的理解。同时对不同年龄的患者,宣教要有侧重点,如儿童患者重点要做好家长的宣教,在抽血过程中嘱咐家长固定好孩子的手臂,避免发生意外;老年患者要做好解释工作,对疼痛敏感的患者要做到心里疏导,穿刺过程中适时与患者交流,分散其注意力,同时注意进针手法,尽量从血管上面进针,减少患者的疼痛感。

操作后的宣教:这是宣教的重要环节,往往被护理人员忽略。穿刺后应及时教会患者按压针眼的方法,嘱咐患者顺着血管方向用拇指按压5分钟,压力适中,禁止揉搓,同时嘱避免穿刺侧手臂提重物及用力,这样可避免静脉穿刺后皮下瘀血的发生。

健康教育的重要性

健康教育的核心是教育人们树立健康意识、促使人们改变不健康的行为生活方式,养成良好的行为生活方式,以降低或消除影响健康的危险因素。健康教育是护理工作的一种新的治疗手段:护理工作随着医学模式的转变,护理治疗方法不断增加,健康教育成为护理工作的重要的组成部分,并在护理实践中发挥了重要的治疗作用,通过护理人员对疾病知识及护理操作流程的讲解,使患者了解了相关疾病知识及医院的诊疗程序,提高了患者对护理工作的依从性。提高了护理人员业务素质:由于患者对健康知识的需求,迫使护理人员不断地学习新知识、新理论,除要求熟练掌握护理基本理论及

操作技能外,需要不断补充人文、心理、预防医学等相关知识,在工作中学会观察事物,不断探索新的护理方法,以满足患者的健康需求。树立了护理人员职业信心:由于护理工作平凡而琐碎,护理工作普遍不被重视,导致护理人员缺乏职业信心,通过健康教育的开展,使护理工作逐渐被患者认同,广大护理姐妹工作有了成就感，增加了护士工作的自信心。

总之,我院门诊抽血室近几年由于注重了患者的健康教育,护患关系有了较大的改善,患者对护理工作的依从性增加,护理人员的学习热情高涨,业务素质不断提高,工作量增加近40%,满意度达到95%以上,使抽血引起的皮下淤血发生率逐年下降。取得了社会与经济效益双赢的成绩。

抽血岗位工作计划 第三篇

XX市中心血站201*年卫生科教工作总结

及201*年工作计划

201*年，我站的卫生科教工作，在市卫生局的正确指导下，紧紧围绕市卫生工作会议精神和卫生工作中心任务，认真实施在职卫生人员的教育和培养，积极探索卫生科教路子，取得一定成效。具体工作总结如下：

一、努力推进继续医学教育工作，保障采供血安全。我站作为全市唯一的采供血机构，承担着全市范围内的无偿献血及临床供血工作，为适应新形式下输血医学技术的不断提高，确保血液安全，提高血站全体干部职工的质量意识及综合素质，保障献血者及用血者的身体健康，我站努力推进继续医学教育工作。根据《转发_办公厅关于开展201*年医疗质量万里行-血液安全督导检查工作的通知》文件精神，201*年9月25日，我站举办了全市（县）级医疗机构临床输血技术培训班，邀请广东省医学会临床输血学分会主任委员江朝富主任医师为学员授课，培训时间为期一天，共20课时。参加培训班的医疗机构总共21家，学员125名。其中市级医疗机构6家，县级医疗机构15家。参加培训的学员均取得市级继续医学教育Ⅱ类学分。除卫生专业技术人员进行继续医学教育外，其他岗位人员均以科室为单位，以提高工作能力为目的组织岗位培训，以达到学有所用、学有所长的目的，全员继续教育覆盖率达到100%.

二、做好在职人员培训，提高业务水平。

按照血站质量管理体系要求，我站制定相应的年度培训计划，切实开展以胜任岗位为基础，以学习基本理论、基本知识、基本技能为主要内容的培训活动，全面落实考核措施，确保了献血者的身体健康和用血者的血液安全。

今年我站共开展各类站内培训活动16场次，人数达500人次。培训内容主要有无偿献血服务、重症献血反应的急救与护理等业务培训，学习《献血法》、《血站管理办法》及《血站质量管理规范》等相关法律法规。

我们也非常重视职工的外出培训，不定期派人员出外学习，通过派出人员的学习，获取最新的输血技术、检验技术等方面的知识、信息，为血站的发展提供强有力的技术支撑。今年我站人员外出培训20次，达44人次。参加的培训会议主要有中南输血分会年会、“血小板检测技术及临床应用新进展”培训班、全国采供血机构实验室质量管理暨室间质量评价总结大会等。

201*年卫生科教工作计划

一、提高认识，加强组织领导。进一步转变医务人员及其他岗位人员的观念，使其端正学习态度，提高主动学习意识。

二、完善各项管理制度，进一步规范管理。完善我站的继续医学教育软件管理，促使我站继续医学教育逐步正规化。

三、加强继续医学教育，严格医师、护士执业规范化培训，提高各专业学科，特别是小学科的继续教育覆盖率，不断提高继教对象的学分达标率。加强医师、护士的职业道德培养，认真落实技能考核，努力培养年青医务人员良好职业道德和扎实基本功。

XX市中心血站二一年一月六日

友情提示：本文中关于《市中心血站 年度业务工作计划》给出的范例仅供您参考拓展思维使用，市中心血站 年度业务工作计划：该篇文章建议您自主创作。

抽血岗位工作计划 第四篇

护士岗位职责

主班护士工作职责

一、提前10-15分钟到病房，阅读交班报告及危重患者护理记录单。

二、参加晨会，听取夜班交班。

三、随同夜班护士、护士长进行床旁交班，并检查抢救药品及抢救仪器的运转状态。

四、查对夜班医嘱。

五、处理医嘱，并执行，需要时亲自执行。

六、负责接待新入院病人并做好入院处置、入院评估、健康指导等护理工作，签署健康教育记录单。

七、对次日手术患者做好术前准备、术前宣教。

八、负责办理出、入院、转科、转院等相关手续。

九、巡视患者，全面掌握病区患者病情动态变化，参加急危重患者的抢救，完成交班报告及各种记录。

十、与副班护士、总务护士查对本班医嘱。 十

一、做好病历保管、清查工作，防止丢失。 十

二、保持护士站清洁、整齐。

副班护士岗位职责

一、提前10-15分钟到病区，完成物品清点交接、治疗室、操作台的清洁消毒及治疗用物的准备工作。

二、参加晨会，听取夜班交班。

三、负责病区药品的请领、保管；负责毒、麻、剧限及精神药品的补充、检查及保管，保证各种药品无过期。

四、负责输液用药的配置工作。了解常用药物性质、作用、用法、剂量、不良反应等，熟悉各种药物的配伍禁忌；严格执行“三查七对”制度及无菌技术操作原则。

五、负责一次性医疗用品及无菌物品的对换、保管、使用及处理，严格按要求存放，定期检查。

六、严格执行消毒隔离制度，负责进行空气消毒及培养，按要求配制、监测各类消毒液。

七、做好医用垃圾的分类处理。

八、保持治疗室的清洁、整洁。

九、与主班护士、总务护士完成当班医嘱查对工作。

责任护士岗位职责

一、参加晨会。

二、认真交接负责组的病人情况，重点交接分管病人的治疗、护理、管道（引流管、氧气管、胃管、导尿管等）输液情况及皮肤情况。并对夜班医嘱执行、病房安全管理情况进行交接等。

三、做好所负责管辖病人的入院宣教、健康教育和出院指导。

四、负责本组病人全部生活护理和基础护理工作，落实等级护理，做好病人安全工作，预防护理并发症发

五、负责本组病人所有治疗与检查。执行时间性的治疗；口服药看服到口，仔细观察药物疗效与副作用；安排各项辅助检查，要求科学、合理、适时、安全；协助管床医生完成各项有创检查，抢救等治疗护理工作。

六、密切观察病情变化，定期巡视病房，危重病人每15分钟巡视一次，一般病人30-60分钟巡视一次。

七、掌握本组病人临床动态情况，做到“八知道”，及时了解病人病情，及时发现问题、解决问题。

八、按整体护理程序进行工作，做好记录。

九、负责常规T、P、R、BP的测量、记录。

十、了解病人思想情绪变化，及时做好心理护理。十

一、负责对下级护理人员业务指导及教学工作。协同其它组责任护士工作，注意与替班责任护士交班，保证护理工作连续性。

大夜班护士岗位职责

一、提前10～15分钟接班，清点交接班用物，认真做好接班及交班工作，危重病员须进行床房交接。

二、按分级护理要求，定时巡视病房，全面了解病区患者动态变化，严密观察病人病情及睡眠情况，完成交班中待执行事项。

三、及时完成本班新入院病人治疗护理工作，做好入院宣教，适

时进行健康教育。

四、按常规测量并记录体温、脉博、呼吸、血压。

五、督促探视者离开病房，按时熄灯，保持病房环境安静、卫生。

六、书写交班报告，填写护理记录单及日报表。

七、负责晨间各种标本的核对采集工作。

八、执行并核对夜间医嘱，做好特殊检查及术前准备工作。

九、做好办公室、治疗室清洁卫生工作。

十、参见晨会交班。

小夜班护士岗位职责

一、提前10～15分钟接班，清点交接班用物，认真做好接班及交班工作，危重病员须进行床房交接。

二、负责全病区病员的一切治疗、护理及安全工作，完成交班中待执行事项

三、接收新入院病人，及时完成治疗护理工作，做好入院宣教，适时进行健康教育。执行并核对医嘱，做好特殊检查及术前准备工作。

四、及时巡视病房，全面了解病区患者动态病情变化，及时准确执行治疗、护理措施。

五、按要求测量并记录体温、脉博、呼吸、血压

六、督促协助护理员进行晚间护理，照顾病人就寝，做好陪人管理，保持病室安全、安静。

七、书写交班报告，填写护理记录单。

八、保持办公室及治疗室的清洁整齐。

护理班护士岗位职责

一、在责任护士的指导下，负责所在护理小组患者的晨晚间护理及患者的生活护理工作。

二、协助责任班完成晨晚间护理工作，做好床单位的更换、整理及病人卫生工作，保持病室整齐、舒适、安静、空气清新。

三、根据病人病情及生活自理能力，有选择性的进行督促、协助患者完成生活护理，重点是生活不能自理的患者及危重患者的生活护理，确保患者“三短”、“三无”、“六洁”。

四、做好患者入院前床单位的准备、出院后床单

抽血岗位工作计划 第五篇

1、执行基础、专科护理常规、护理技术操作规程及相关规章制度。有娴熟的护理操作护理技术操作，做到稳、准、轻、快、敏捷。操作时不能强迫、恐吓，以消除病人恐惧感，保持愉快的情绪，能使病人积极配合治疗，收到良好的治疗效果。

2、协助医生做好对病人及其家属的咨询、辅导、接诊和治疗工作。对病人要有高度的同情心，体贴爱护、主动热情，表情亲切，说话温和，工作耐心细致，有问必答，绝不与病人争吵。

3、执行口服、注射、其它途径给药治疗及采集检验标本；注意巡视、观察病情及输液情况，发现异常及时报告医生；协助新入、手术、急、危重病人的处理；负责备血、取血，护送危重病人外出检查。

4、经常性地深入病房和病人交流，以获得有关病人病情的信息，了解病人的疑虑，及时解决病人存在的问题，向家属和病人解释病症的原因、治疗原则、注意事项并进行饮食生活指导、健康教育指导。

5、加强基础和业务知识的学习，重点学习本科室的相关知识，比如，本科常见病的发病原因、病理、生理机制，治疗、预防护理，多看本科室每个病人的病历、治疗经过、疗效及各项化验指标，对本科室每个病人的病情用药治疗了如指掌，在进行治疗护理查对时，做到心中有数。一旦出错，能早期发现，准确判断。

6、负责医疗文件和物品管理，做好物品清点交接。工作结束后，做好清洁卫生及次日工作的预先准备，保持工作环境的整洁、美观。及时汇报、反映患者对医院服务的意见及要求，并做好记录。

抽血岗位工作计划 第六篇

资旅办〔2010〕159号

资阳市旅游局

2010年无偿献血工作总结

市卫生局：

2010年，市旅游局在市献血工作领导小组的指导下，深入贯彻执行无偿献血有关文件精神，加强领导，强化工作责任，把无偿献血工作列入工作议事议程，广泛宣传，提高认识，制订措施，狠抓落实。现将我局今年无偿献血工作总结如下：

一、加强领导，提高认识

无偿献血体现着中华民族的传统美德，是无私奉献的重要体现，充满着人与人之间的关怀和爱护，同时，也体现着救死扶伤的友爱精神，做好无偿献血工作意义重大。因此，局领导十分重视，把无偿献血工作与本局的业务工作一起抓。一是组织全局干部职工认真学习《献血法》，以此来提高广大职工的献血意识；二是开展了无偿献血的宣传，办了一期板报宣传，同时在单位门前还开展1次宣传活动，向群众散发传单达1000余份。通过宣传教育，使广大干部职工清醒的认识到，献血不仅是为别人，而且也是为自己，为家人以及亲朋好友在紧急关头需血提供方便。

二、提高献血质量，确保任务的完成市旅游局人员少，符合献血条件的人更少。为完成市上下达的献血任务，并确保供血人员的献血质量，我局精心筛选符合条件的献血人员，建立了一支7人的，年龄相对年青的应急献血队伍，职工知晓率达100%。有计划、有安排地完成献血工作目标，并将自愿无偿献血人员名单按时上报市献血办。今年我局安排2名职工无偿献血，一次就献血达600mml，超额完成了市献血办下达的目标任务。对参加无偿献血的职工，局里给予三天的休假和一定的营养补助，体现了局里对无偿献血工作的支持，为资阳市推进无偿献血活动贡献自己的力量。

二〇一〇年十二月二十七日

主题词：2010年无偿献血工作总结

资阳市旅游局办公室2010年12月27日印

抽血岗位工作计划 第七篇

一、资质要求

1、执业资格：执业护士

2、专业要求：护理专业

3、学历要求：中专或以上学历，或参照临床职称的有关文件规定

二、岗位要求

1、在护士长和科主任的领导下，及护师的指导下工作。

2、认真执行各项规章制度、岗位职责和护理技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，严格执行查对制度及交接班制度、消毒隔离制度，防止差错事故发生。

3、做好患者的基础护理和心理护理工作。

4、认真做好危重患者的病情观察和抢救工作，落实各种抢救物品、药品的准备、保管制度。

5、协助医师进行各种治疗，采集各种检验标本。

6、经常巡视病人，密切观察并记录患者的病情变化，如发现异常情况及时报告并处理。

7、参加护理教学和科研工作，工作中应不断总结经验，撰写论文，以提高护理水平。

8、指导护生、助理护士、配膳员工作。

9、定期组织患者学习、宣传卫生知识和住院规则。经常征求患者意见，做好说服解释工作并采取改进措施，为病人做好健康教育。

10、办理入院、出院、转科、转院手续，做好有关文件的登记工作。

11、认真做好病室物资、器材的使用、保管、保养，并注意坚持勤俭节约的原则

三、培训要求

按照xxx医院各级护理人员培养计划实施与考核。

抽血岗位工作计划 第八篇

编制单位：湛江久和医院

编 写 人：

审 核 人：

批 准 人： 工 二 0 一 四 年 度 工 作 总 结 ****（部门）

湛江久和医院生殖中心/***（部门）/***（姓名）2014年度工作总结

一年又在我们忙碌的脚步中匆匆而过，现我就2014年的个人工作做个总结。

在这一年里，我在院领导和护士长的正确领导下，紧跟卫生改革发展的步伐，尽力完成护士长交办的各项工作任务，自觉遵守医院的各项工作制度，严格履行岗位职责，勤勤恳恳做事，踏踏实实做人，保质保量的完成工作任务，全年无差错事故发生，严格要求自己，刻苦钻研业务，积极参加医院、科室组织的各项学习活动。

对；学会换位思考，多体谅别人的难处，端正工作态度，时刻做到讲究文明礼貌，事事遵循职业道德，始终热爱自己的工作岗位，增强事业心，给大家留下好的印象。希望通过我的努力可以获得病患好评的同时，也能得到各位领导，护士长的认可。

我所从事的工作很普通，都是些点点滴滴，琐琐碎碎的事，没有什么丰功伟绩，但我从不觉得护理工作是一项简单的工作，这是我人生中要长期从事的一份重要事业，是一份光荣的事业，我会尽我所能，不辜负头顶上的这顶雪白神圣的护士帽。***（姓名）201*年*月*日 篇2：采血一科工作总结

采血一科工作总结

部门： 年 月

部门负责人：

****年**月**日 篇3：采血室工作制度

采血室工作职责 1 1.热爱本职工作，遵守医务人员服务守则与工作原则。2.热情对待病人，与服务对象建立良好的关系，关心他人。3.采血时，严格执行无菌操作，穿工作服，戴工作帽、口罩，洗手。4.采血规定用一次性符合无菌标准的注射器及真空采血管，做到一人一针、一管、一巾、一止血带。

5.严格执行实验室生物安全通用规则，工作人员要熟悉生物安全操作知识和消毒技术。 6.不得在实验室内喝饮料、抽烟、吃食物和化装等，不得在实验室会客。7.工作结束后，要对工作台面消毒，操作时有标本、试剂外溅时，应及时消毒；平时要保持环境整洁。8.严格按照《医用废弃物处理办法》处理医用垃圾。9.做好相应的登记统计工作。篇4：采血室工作制度 采血室工作制度 1.进入采血室工作必须穿工作服，戴工作帽、口罩、手套操作。2.室内应保持安静，严禁喧哗，不准在室内吸烟、饮食、会客、存放私人物品，非本部门工作人员不得随意进入。3.采样人员应持证上岗，严格遵守体检、采样规程，采血时要认真核对、仔细检查，动作轻柔，严格无菌操作，防止交叉感染，做好个人防护。4.使用一次性无菌采血用品，采血用品、消毒剂符合国家标准，并在有效期内使用。5.采血台、地面等处不慎被血液污染，应及时清理，并用消毒剂消毒。6.保持室内整洁卫生，每天采血工作结束，用消毒液擦拭采血台、拖地，每周用紫外灯进行空气消毒一次（30分钟），呼吸道传染病流行期间可适当增加空气、地面消毒频次。7.医疗废弃物不准随意倾倒，按crcdc/wg12-2013《废弃物处理与管理制度》要求执行。篇5：检验科工作总结 2013年上半年检验科工作总结

半年来，在医院领导的正确指导和支持下，检验科同志齐心协力，树立高度的事业心和责任心，在工作上积极主动，不断解放思想，更新观念，围绕科室工作性质，围绕医院中心工作准备通过等级医院评审，求真务实，踏实苦干，不断提高医疗质量、保障医疗安全、提高全科素质，较好地完成了本科的各项工作任务，为二级甲等医院评审通过做积极大量的工作，现总结如下：

一、思想和学习情况

积极参加医院的各项政治活动和业务学习，提高自身思想认识和服务技能，提高职的素质，在职工中树立全心全意为人民服务的思想，想病人之所想，急病人之所急，围绕我院“创等”大局，积极开展各项工作，认真完成了医院下达的各项工作任务。

二、医疗业务指标完成情况

1、截止x月xx日，全科业务收入达到 元。

2、根据临床需要开展工作，不断增加新的检测项目，已开展白带生化五项检测、柯萨奇病毒抗体、肠病毒抗体检测，以满足临床诊断的需求。

3、认真执行《临床用血管理办法》、《临床输血技术规范》，坚持临床合理用血，全年临床用血：悬红细胞364单位，血浆16350ml，血小板70个单位，成份血使用率达100%。

4、全面参加全省临床检验室间质量评价活动，在血液、体液、免疫、生化、细菌各项目评价中均达到质量与安全指标要求成绩。充分显示了我科各实验项目检测结果的准确性和在各实验室间的可比性。

5、全面执行室内质量控制，保持资料完备。

6、认真作好院内感染控制检测工作，对全院各手术间、治疗室、换药室等房间的空气进行定期的培养检测工作，为我院院内感染控制工作提供了详实的资料。使这项工作全面走向正规化。

7、作好各实验仪器的维护和保养工作，对出现各类故障，能认真研究，积极应对，即时自行解决，既保证了我科各类仪器的正常运行，又为医院节省了维修成本。

三、科室质量管理水平不断提高

建立健全科室、个人各项规章制度及质量控制制度，一切工作以检验质量为核心，避免差错事故的发生,坚持要求我科各医务人员具有高度的服务意识，全力搞好以病人为中心的服务工作。结合科室实际情况认真加以研究和解决，赢得了病人的信赖，年内无医疗事故发生。

四、按等级医院评审标准的要求，充分调动全科同仁的积极性，尤其是“新鲜血液的注入”，在此项工作中起着积极地作用。至今已完善科室的质量手册、程序性文件、标本采集手册、各室制度、各室sop文件（临检室、生化室、免疫室、微生物室、血库、抽血室）。完成院领导分配检验科45款大部分相关工作。

五、人才培养和医学教育 外送上海进修1人，以学习先进检验技术，带动科内发展，提高业务技能；积极参加省内学术活动，按实习计划带教实习生7人，完成科内培训13次；为临床医师、护士提供输血知识培训3次；进行h7n9 今后加强与临床的沟通，一方面弥补了检验人员临床知识的匮乏，另一方面了解临床需求信息，宣传检验医学最新成果，解决临床诊断中检验方面的问题。

抽血岗位工作计划 第九篇

涪城区2007年无偿献血工作计划

六、2007年无偿献血工作计划

1、加强领导、健全管理制度，保证《献血法》的实施 调整区献血领导小组，定期召开领导小组会议，对全区献血工作进行安排部署。区卫生局作为区献血领导小组办公室，制定了全年献血计划并贯彻执行。区级各单位及乡镇政府根据具体情况制定献血计划，自行组织和鼓励公民无偿献血。通过政府牵头，各单位、各部门密切协作，确保2007年我区无偿献血工作开展顺利、保证《献血法》的实施，无偿献血占临床用血量的100％，超额完成市卫生局下达的无偿献血目标责任。

2、加大宣传，广泛参与

进一步加大宣传力度，转变群众观念，营造志愿参加无偿献血的社会氛围。计划主要通过在节假日由医院、街道办事处、新闻媒体等多种渠道参与的形式加强对广大公民无偿献血的宣传。今年特别是要加大对农村的无偿献血宣传教育，在农村普及无偿献血，安全血液的知识。在全社会营造出自愿参加无偿献血的良好社会氛围。

3、积极组织，建立无偿献血资源库

各乡镇、各街道办事处要继续做好对辖区志愿参加无偿献血公民的调查统计，要做好登记，特别是偏型血型的统计登记，建立一支稳固的献血队伍，在我区发生“血荒”或某型血型告急时能承担起应急献血重任。

4、完善制度，保证用血安全

辖区内各医疗机构要加强对医务人员血液知识和输血操作规范的培训，医院要加强制定临床用血管理制度，严格控制输血指针，合理、科学用血，开源节流，大力推广成分输血，一血多用，提高疗效，减少不良反应。确保临床用血安全。

抽血岗位工作计划 第十篇

1、在院长的领导下，负责本科的检验、教学、科研、行政管理及质量控制工作，是管理的第一责任人。

2、制定本科工作、业务计划，并组织实施和督促检查，按期总结汇报。

3、督促本科各级人员遵守国家法律、法规，认真执行规章制度和技术操作规程，做好检验工作及其登记、统计和消毒隔离工作。正确使用菌种、毒珠、毒剧药品和检验仪器，审签试剂、器材的请领、报销，经常检查安全措施，严防差错事故发生。

4、参加部分检验工作，并检查科内人员的检验质量，开展质量控制工作。

5、负责本科人员的业务训练、技术考核，提出升、调、奖、惩意见。搞好进修、实习人员的培训及临床教学。

6、确定本科人员分工、轮换、值班和休假等事宜。

7、制定本科的科研计划，检查进度。总结经验，学习使用国内外新技术，不断改进各种检验方法。

8、经常与临床科室联系，征求意见，改进工作。

抽血岗位工作计划 第十一篇

一、负责本科的业务、教学、科研及行政管理工作。

二、负责组织本科业务技术建设规划、年度以工作计划和质量体系方案的制定、实施、检查和总结。

三、负责解决本科复杂、疑难的检验、诊断及仪器设备的使用等技术问题。审签重要的诊断报告。

四、负责本科的业务训练、人才培养和技术考核工作。安排进修、实习人员的培训，并担任教学工作。

五、督促检查本科人员履行各自的职责，认真执行规章制度及技术操作常规；进行医疗安全教育，严防事故、差错。

六、负责本科医德医风建设。提出考核、晋升、奖惩和培养使用的意见。

七、负责本科人员考核、绩效发放等工作。

八、完成医院交办的其它工作。

九、副主任协助主任完成以上工作。

抽血岗位工作计划 第十二篇

讲稿主要结构和思路：

由近期学校组织的献血活动引出献血的主题 互动提出献血的一些关键词 细数我国献血的发展历程及特点 讲清楚无偿献血及其相关概念 我国献血现状，世界献血现状 带来的影响和后果 分析原因 举出措施

世界上他国的相关政策及我国一些省份的怪招 分析并反思 总结

各位同学，大家好！这个月底我们中的大部分同学都要参加学校组织的献血活动，但是我发现身边的很多人其实对献血不甚了解，那么今天就让我们一起来浅谈献血。首先我想问问大家，提到献血这个词的时候，你能想到什么，一些关键词就好。无偿，义务，爱心，奉献，善良„„

讲了这么多关键词，我们会发现大家的侧重点是不一样的。那么言归正传，我们今天的主题叫“浅谈献血”，浅谈什么样的献血呢？在这里，我们首先加上第一个定语：我国。我们就先来谈谈我国的献血。首先是我国献血的一个大致的发展历程。第一个阶段是1958年以前，我们称为民间战时阶段，这可以说是一种战时军事型供血体制，由政府严格管理血液的采集、贮存和使用，主要是保障军队用血。第二个阶段是从1958年至1978年，我们称为有偿献血阶段，在这一阶段，我国的血站经历了建成和发展，但由于政局不稳和医疗条件不发达等原因，献血管理十分混乱，主要是一些个体出于经济原因卖血，甚至是专业卖血。第三个阶段是从1978年至1998年，这是义务献血阶段。这一阶段，国家正处于改革时期，对采供血体制也实施了一定的改革，对输血机构和血源队伍也进行了整顿。总体来说，献血状况有了较大的好转，但管理依然是松散的。第四个阶段就是从1998年至今，为无偿献血阶段，即国家提倡公民自愿无偿献血。这一阶段，我国的采供血体制与管理体系都有了较大的完善，无偿献血队伍不断壮大。

我们在了解了我国的献血发展历程后，就要再加上第二个定语：无偿。所以我们的主题现在完整了：浅谈我国的无偿献血。我不知道大家对“无偿”这个词都是怎么理解的。至少从字面的意思来看，就是没有酬劳，不求回报。书面一点来说，就是指为拯救他人生命，志愿将自身的血液无私奉献给社会公益事业，而献血者不向采血单位和献血者单位领取任何报酬的行为。那什么是自愿无偿献血者呢？国际红十字会组织和国际输血协会认可的“自愿无偿输血者”的概念是“出于自愿提供自身的血液、血浆或其它血液成分而不获取任何报酬的人。无论是现金或礼品都可视为金钱的替代，包括休假和旅游等。而小型纪念品或茶点，以及支付交通费用则是合理的。”我们可以看出这个定义是很苛刻，同时也是很全面的。讲完了概念之后，我们就来说说我国无偿献血的现状。根据世界组织的统计，一个国家的人均献血率达到1%-3%才能基本满足临床用血。而发达国家一般能达到4%。我国在2013年的人均献血率仅为。通过数据的对比，差距还是很明显的。我们也可以感受到我国血源供应形势还是很严峻的。

也许以上只是几个冷冰冰的数字，大家还没有很深刻的感受。那么我们接下来就看看我国这么低的人均献血率到底对我们的日常生活造成了什么影响。我们可以看到屏幕上列出的几条：血荒常态化；郑州血库，只够两天的临床用血；东莞o型血，只够用五天；血荒最严重时，云南一些医院储血量不够一台手术用；输血条件越来越苛刻，甚至生命垂危时，才可能输上血。我们再补充几个例子。“昆明遭十年来最严重血荒，病人做手术须自行找血”、“北京血库存量仅为正常值一半，献血旺季现血荒”、“太原血液库存量低于警戒线，仅够维持2至3天”、“南京血荒10个月，医院呼吁推广自体输血”等等。这样的新闻标题充斥在各个媒体上。还有山东济阳孕妇董明霞生产大出血，从地方医院转到省城大医院抢救，但医院没有所需的血液。血站把库存800毫升的冰冻RH阴性O型血紧急解冻，并联系到4个献血者，完成采血1400毫升。然而库存的血液解冻也需要6个小时。最后历经6个小时的漫长等待，孕妇离开人世。我国频繁出现的血荒问题已经不容忽视。

那么究竟是什么原因造成了我国人均献血率低的现状，进而引发了血荒呢？当然最直观的原因就是大家不愿意献血。我们先来看一张图，这是_做的关于大家不愿意献血的原因的调查。我们可以看出主要是健康问题和政策和体制的一些问题。如果更全面地来说，引发血荒的原因主要有以下几点。第一，献血人群单一：农民工和大学生为主力；第二，献血动力不足：献血容易用血难；第三，献血知识欠缺：担心影响身体健康；担心被感染；第四，缺乏信任：制度不透明，担心献血被牟利。我们可以感受到，民众在献血这件事上是极没有安全感的。不是担心献血后自己的健康受到影响，就是担心献血后自己的合法利益得不到保障。这些担心不仅反映了民众对献血还存在一定的认识误区，一定程度上还反映了国家相关的政策、规定是不够完善的。

既然我们知道了原因，那么我们又应该如何去解决这些问题呢？下面这张图或许能够给我们提供一些思路。我们可以从以下几个方面去着手：加强宣传；信息公开；激励措施；完善服务。

在这里，我想就激励措施这一点展开来谈。我们首先来看看国外的一些措施，再看看国内一些省份的措施。

.法国拥有欧洲最为完善血液管理体制，输血中心的采血车停靠在大学或机关的门前路旁，医生根据献血者的身体状况决定抽血数量。献血后，一杯咖啡加奶便是酬谢。

在德国，作为政府的鼓励措施，献血者可以得到15到40欧元营养补助费。

德国政府包括红十字会也会想一些活动，比如前两年就有一个打破吉尼斯献血记录日。市县主动地去组织这些活动，让更多的人来献血。另外他们也在增加媒体曝光度，做广告。

美国的献血归红十字会管。这个组织号称有150年的历史，其管理机制非常的完善，在每个州都会有自己独立的办事处，而且定期会组织类似于志愿活动。你献完血之后，你可以去免费看演唱会之类的。除了平民这一部分人去献血，还定期会组织比如说像军队，或者政府官员这种级别的人去献血。日本

最后，我们讲一下我们的邻国日本。在日本，献过血的人都会有记载献血记录的献血手册或者是献血卡。所有的人在需要输血时都会受到公平的对待。献血者不会得到金钱报酬，但是在献血之后一般会得到小点心或创可贴等小礼品。日本红十字会每年7月都召开全国性的献血活动表彰大会

由以上各个国家的政策可以看出，在无偿献血方面，各国都致力于让公民了解献血，不会由于认识误区而抗拒献血。此外，完善的管理机构也是必须的。有了完善的管理机构才可以使得真正需要血液的人可以得到大家奉献的爱心。

现在来看看我国的无偿献血政策。

一般标准如下：（1）无偿献血者献血量不满800毫升的，本人用血时按献血量的3倍享受免费用血；（2）献血达800毫升及以上者，终身享受免费用血。（3）无偿献血者的配偶、父母、子女享受等量免费用血。（4）无偿献血者全家用血时，可免交用血保证金。（5）另外国家对无偿献血者设置了“无偿献血奉献奖”。

除了国家规定的政策，各省份还出台了一些献血怪招，我们看一下。1.家属先献血，病人后用血

有的医院规定，只有在病人家属献血之后，病人才可以用血。这无疑是非常不合理的。大家献血是为了救助他人，医院却为了保障血量，强迫家属献血，否则拒绝救助病人。

抽血岗位工作计划 第十三篇

1、在院长领导下，负责本科的业务、教学、科研及行政管理工作。

2、负责组织本科业务技术建设规划、年度计划和诊断质量监测控制方案的制定、实施、检查与总结。

3、负责解决本科复杂、疑难的检验、诊断及仪器设备的使用等技术问题。参加临床会议、抢救和疑难病例的诊断，审签重要的诊断报告。

4、经常检查仪器、设备的使用以及保管和维修的情况，指定人员负责登记、统计、资料积累及保管工作。

5、负责本科的业务训练、人才培养和技术考核工作。安排进修、实习人员的培训，并担任教学工作。

6、学习、运用国内外先进技术，组织开展新业务、新技术和科研工作，总结经验，撰写学术论文。

7、督促检查本科人员履行各自的'职责，认真执行规章制度及技术操作常规，经常进行医疗安全教育，严防差错、事故。

8、负责本科医德医风建设，掌握所属人员的思想、业务能力和工作表现，提出考核、晋升、奖惩和培养使用的意见。