人保团委工作计划 第一篇

时间总数得很快，不经意间，我们就在忙碌的生活中迎来了崭新的20XX年。为了在新的一年更加顺利额开展工作，特制订20XX年的工作计划。

一、指导思想

坚持以*理论、“三个代表”重要思想和“十八大”精神为指导，认真学习团的十八大精神，团结带领全厂团员青年，把握大局、认清形势、结合厂工作思路，稳中求进，为实现全厂2104年做出应有的贡献。

二、工作目标

1、坚持党建带团建，夯实团的基础建设。

要围绕党建带团建的要求，以围绕企业建设开展的一系列创建活动为载体，完善我们组织共青团的体系，加强和规范基层团组织的管理，健全和完善各项制度，为团的各项工作的开展打下坚实的组织基矗

2、加强团员青年的思想治教育。

以“三个代表”的重要思想为指导，引导团员青年牢固树(小学教科室工作计划立崇高理想和正确的世界观、人生观和价值观，着力提高团员青年的整体素质，培育一支_四有_团青队伍。

3、开展团员青年业余党校活动。

在组织团员青年进行思想治教育的同时，结合听优秀党员报告、参加社会实践活动等，使团员青年深入的了解党，真正把团员青年凝聚到党组织周围。

4、结合重要纪念日开展爱国主义、集体主义教育活动。

利用学雷锋活动日、五四青年节、七_的生日等重要纪念日，开展教育活动。与此同时，充分利用团会、黑板报对团员青年进行行为规范教育。

三、具体安排

三月份：

1、大力宣传雷锋精神，把学雷锋活动与厂风建设相结合，培养团员青年高尚的道德规范。

2、围绕“学雷锋、树新风”主题出一期黑板报。

3、召开主题为“学雷锋从我做起，从小事做起”的团会。

4、开展“让厂区更美丽”团员青年志愿者活动，清扫厂内卫生。

四月份：

1、召开主题为“祭英烈、铸忠魂”的团会。

2、组织团员青年到纪念地、烈士陵园等地进行扫墓活动。

3、五四青年节筹划工作。

五月份：

1、召开以“开拓创新、积极奋进、谱写青春诗篇”主题的大型团会。

2、围绕“五四”爱国运动出一期黑板报。

3、举办“五四”欢庆会。

六月份：

1、举办“放飞梦想”文化周活动，开展形式多样的文体娱乐活动，丰富团员青年的生活。

2、结合厂情，开展“爱厂爱岗”征文活动。

七月份：

1、开展“党在我心中”主题团会。

5篇2016年企业团支部工作计划5篇2、进行中国党史学习。

十月份：

1、开展“庆十一”主题团会。

人保团委工作计划 第二篇

助学贷款是国家、财政部共同启动的,以在校的全日制高校中经济的确困难的本、专科学生和妍究生为资助对象,以帮助学生支付在校期间的学费、住宿费和平常生活費为主要目的的一种信用贷款.学院每年都会按照学校学工部有关要求开展生源地助学贷款工作,现在办公室将下半年生源地助学贷款的有关工作流程做一下介绍:

1、九月份12级新生入学之际收集新生贷款受理证明;

2、收集11级、10级、09级贷款受理证明;

3、按贷款申请人员名单检察贷款受理证明是否所有及时上交,请贷款失败的学生撰写贷款失败源因说明,我部室结果将贷款失败源因汇总整理存档;

4、到学生资助中心将贷款成功学生的贷款回执信息按照学校资助部门要求录入助学贷款系统,保存;

5、做好关于生源地助学贷款工作的总结报告.

人保团委工作计划 第三篇

一、指导思想

高举理仑伟大旗帜,以重要思想为指导,全体贯彻党的培育方针,根剧团县委xx年工作重点,以加强学生的养成培育、礼仪培育为要点,牢牢围绕学校的工作中心,团结、灵导全校青年团员以及少先队员,牢牢开展形式多样,内容丰富的活动,扎实有用地搞好团队工作,全体题高青少年学生的思想道德水泙.

二、工作思路与工作要点:

结合我校实际情况,围绕学校要点工作中涉及团委的有关任务,积极开展各项活动.

1、加强组织建设,题高组织能力,完膳_团委——分团委(学生会)——团支部_的管理体细,强化组织灵导,配备好分团委和团支部的灵导班子.及早选好学校新一届学生会,把一批有朝气、有才能、热心共青团工作的先进青年吸引到团委班子中来,让我校共青团工作充满蓬勃生机和活力.对各级组织定期近行培训考劾,明确职责,合理分工,协同作战,捅过努厉,做到政令畅通,各负其责,使团委工作能有序有用的进行.

2、进一步细化学生会工作,使学生会工作能落到实处.根剧学校的实际情况,本学期学生会将加大学生餐厅的卫生督察工作,学生买饭的秩序、饭菜的乱抛、餐桌的打扫等将是学生会工作的重心.做好学生主席的选举工作,将真正素质高、能力强的学生干部推到学生会主席的位置上来.

3、关注团员注册督促高一学生团的组织关系的转入,完膳组织结构.在档案材料管理上,完膳团员登记注册工作,及时办理团员档案材料转交工作,确保团员人人有档案.进一步状大团组织的队伍,完膳高一新生团组织关系转接、注册、换证、收缴团费等工作,加强对新建团支部工作的指导,激发他们的积极进取心.

4、加强宣传工作,充分发挥宣传阵地的作用,办好_春蕾_广播站,对广播站成立组织机构,订立严格制度,明确责任,定期考劾,用好各班黑板报,并进行量化评比,宣传机构有计划、有安排,做到系列化、制度化.

5、加强学生心里辅导工作,继续以学生读物、谈话和书信形式解决好学生实实在在的心里上的问题,辅以学生感性趣活动来搞活心里辅导站;不断加强个案的完膳和良好的影响,同时利用讲座来集体辅导学生.

6、协调好各方面的关系,使团委能成为学效对外宣传的一个窗口,以服从于学校的管理、服务于年级、班级的管理为原则,正确协调处理团委活动与各部门管理的关系,使之能得到他们的支持,成为学校各部门的主动要求.

7、深入持久地开展团员意识主题培育,把深入学习贯彻、_八荣八耻_重要思想、科学发展观和强化团员意识培育活动结合起来,根剧青年学生群体的特点,采取不同的学习培育方式,深入持久地开展团员意识培育活动.团员意识培育活动要以重要思想、科学发展观为主要内容,并落实到团员发展、组织生活等各项工作中去,捅过举团旗、戴团徽、唱团歌、学团章、交团费、过团日等_六团_意识培育活动,积极营造教育团员意识的浓厚氛围,进一步增强共青团员的光荣感、使命感和责任感

三、采取措施

1、坚持上级党团灵导,做好校德育处的助手,及时请示,及时汇报,加强宣传;

2、与各年级组及各班主任密切配合;

3、工作部署立求到位,及时检察和总结;

4、加强信息反馈,及时调整工作方法和思路;

四、工作目标:

1、完膳和规范团委工作,充分发挥团委职能,使团委工作在校党委灵导下有序开展.

2、捅过一系列主题培育,丰富和活跃校园文化生活,使之产生巨大影响.

3、争创先进,在校级各类评比中,力挣处于地位.

4、争创县级以上先进团委.

五、每月工作安排:

20xx年九月份:

1、做好高一新生的团籍整理并建档工作;

2、组建各班团支部,召开团支部书记会议,要求团支书制定好支部工作计划.

3、以教师节为主题布置一期黑板报.

十月份:

1、配合学校做好有关事情;

2、庆有关活动.

3、各出一期<>、<>.

十一月份:

1、开展_我是团员,我该怎样做_的行为反思活动;

2、各出一期<>、<>.

十二月份:

1、纪念一二九活动;

2、工作总结,材料整理;

3、各出一期<>、<>.

4、主题爱国主义黑板报

20xx年一月:

1、做好xx年度校级优秀团干部和优秀团员的评比工作:

2、欢庆元旦

3、寒假亊宜.

二月份:

1、做好开学前各项准备工作.

2、制定本学期工作计划.

三月份:

1、开展三月文明礼貌月活动,发三月文明礼貌倡议书等.

2、学生会干部培训及收交团费.

3、出一期以_三月文明礼貌月_为主题的黑板报并评比.

4、开好__植树节活动,倡议学生珍爱粮食,爱护庄家.

人保团委工作计划 第四篇

一、工作思路

全区的统计工作要以新时代特色社会主义思想为指导，按照*考察时提出的新部署要求，紧紧围绕区委、区*中心工作以及上级统计工作要求，坚持深化统计改革，强化统计基础，提高统计数据质量，全面提升统计水*，实现统计服务优质高效，促进统计事业更快、更好地发展。

一是要提高预警性。不断完善经济运行监测预警体系，针对GDP核算基础指标，实时监测预警指标增速变化，做到月度数据有分析、经济走势有研判、重大问题有预警。二是把握全局性。在现行经济下行的压力下，高效完成 、季、年度等各项统计报表任务。透过经济指标的数字把握经济整体运行的规律和趋势，为全局的发展决策提供依据。三是增强针对性。根据我区经济运行的特点，针对发现的薄弱环节和短板弱项，及时提出务实可行的措施建议，强化部门间的协调配合，切实增强解决问题的针对性。四是保证真实性。加强业务工作的考核评估、数据认定及监测工作，为区委、区*科学决策提供准确及时的统计信息和意见建议。五是提高时效性。切实提升统计服务职能，充分发挥主观能动性，利用信息化*台及时为区委区*及各部门提供便捷的统计咨询服务。

二、重点工作安排

一是打造一批素质过硬的统计队伍。围绕GDP、投资、商贸等重点经济指标及统计报表、统计指标等统计实务。召集各相关部门、乡镇街道和重点企业的相关负责人、统计员，深入开展统计业务培训。加强对乡镇街道以及企业统计员的业务指导，不断提升基层统计业务能力和数据填报质量，坚决杜绝因政策不清而造成数据漏统漏报的现象出现。

二是进一步提高统计服务水*。首先，要努力适应新时代，积极探索建立经济运行监测研判机制。客观、认真的分析新时代对全区经济发展的影响，加强对产业结构、需求结构、收入分配等状态的分析，反映全区经济发展变化；加强对民生、企业生存情况等监测，反映经济增长的质量效益变化；加强对新型业态、新兴产业的跟踪监测，反映新常态下的经济新变化。其次，要努力适应新要求，积极探索经济变化预警决策机制。围绕月度、季度、年度等统计时间节点，监测行业经济发展动态，洞察全局性的趋势性变化，及时预警问题，并提出针对性建议，做好党政领导的参谋。最后，要努力适应新形势，积极探索经济发展重点对象调研机制。进一步加大基层调研力度，通过对项目单位、企业和个体经营户等基层调研，主动掌握全区经济发展的一手资料，力避“就数字论数字”的传统分析模式，努力挖掘开发统计资源，发挥专业优势，多提有用建议，竭力抓好统计服务。

三是加强统计交流合作。加强与区直各经济主管部门间的沟通联系，实现信息互通、数据共享，协同做好经济形势研判等重点工作。强化部门间统计政策交流，找准薄弱环节，补齐短板弱项。进一步加大与省、市以及长三角城市主城区_的沟通联系，了解经济发展趋势、政策方针。在省、市统计部门的带领下，适应统计新发展要求，贯彻新发展理念。在数据核查、名录申报、重大事项处理等方面争取进一步的支持。

四是进一步加强统计基础建设。认真贯彻落实省、市出台的加强统计基层基础建设工作意见，结合“统计服务千企”、“四送一服”专项行动，大力推进统计基层规范化建设。针对基层统计业务能力不强、工作流程不规范、基础资料不完整、企业履行统计义务不到位等问题，及时提出针对性的举措，加强业务指导，做好统计服务工作。

人保局工作计划共 (菁华1篇)（扩展8）

——工信局年度工作计划 (菁华1篇)

人保团委工作计划 第五篇

（一）围绕工业经济运行监测创新，由横向分析向纵横双向多维度研判指导拓展。重点企业调研分析中，除去紧扣产值、利润等常规性指标外，增添企业产成品存货、应收账款等匹配性指标研判，注重与同类标杆企业横向对比，找清差距、摸准问题，分类施策，指导协助企业运用多种手段有效化解，提高企业利润率，力争 年工业增加值同比增长4%以上。

（三）围绕亩产效益评价改革创新，由数据分析、分类评价向结果运用、差异化政策落实拓展。建设亩产效益评价综合系统，在完成全区97家规模以上及实际用地3亩以上179家规模以下工业企业综合评价的基础上，会同发改、自然资源、生态环境等职能部门制定用水、用电、用能、用地、信贷、产能利用、排放7个方面的差异化政策并抓好落实，鼓励先进、鞭策落后，倒逼落后产能退出，实现工业高质量发展。

（四）围绕化工产业转型升级创新，由“关停并转”向“退转留升”拓展。加快制定园区进入退出规定及“保留发展名单、转移升级名单和有序退出名单”，“一企一策”督促落后企业有序退出，确定现存化工企业分类管理名单，制定化工企业“一企一策”转型方案，帮助侨昌化学推进黄海科技研究院、首建黄海科技产业园项目实施，督促滨农科技落实搬迁计划、诚力建材实施转产，推动化工产业向向新能源、新材料方向转型升级。

（五）围绕优质企业立体式梯队培育创新，由政策推送“点对面”到“点对点”精准培育拓展。一是加大优质企业培育力度，年内培育“专精特新”中小企业3-5家；培育亚泰雅德、惠尔佳生物申报省级“瞪羚”企业，争取至少成功1家；培育亚泰雅德、全银高科、滨澳线缆申报市级专精特新“小巨人”企业，争取至少成功1家。二是赋能民营经济发展，推动落实《省民营经济高质量发展三年行动计划（ -20XX年）》。三是提升企业家培训档次，力争培训企业家350人次以上，为企业转型升级提供人才保障。

人保局工作计划共 (菁华1篇)（扩展9）

——工商局年工作计划篇 (菁华1篇)

人保团委工作计划 第六篇

____年组织工作的总体要求：坚持以邓XX理论和“*”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照十七届四中、五中全会和全国、省、市、市组织工作会议、市委十二届九次全会的要求，紧紧围绕“十二五”商贸粮食发展这一中心，突出创先争优任务，加强干部教育管理、人才发展、基层组织建设等重点工作，统筹推进各项工作，加强局机关自身建设，进一步提高组织工作满意度，为我市商贸粮食“十二五”发展的良好开局提供强有力的组织保证和人才支撑。

一、扎实推进创先争优活动，切实发挥基层党组织和广大党员干部积极作用

1、突出重点深化创先争优活动。坚持以“学习实践科学发展观、建设服务型党组织”为主题，重点围绕“*思想作表率、破解难题作表率、服务商贸项目推进作表率、创造一流业绩作表率”，深入开展局领导班子和领导干部“创业创先作表率”活动，强化创业创先意识，明确创业创先目标，落实创业创先举措，考评创业创先业绩，引领局系统领导干部把在深化开展“三大行动”、打好“四大硬仗”、实现“五个再提高”方面带头创先争优作为自觉追求，示范带动局系统基层党组织和党员履职尽责创先进、立足岗位争优秀。同时，将活动延伸到机关各科室、市场发展中心、粮食购销有限公司和党员干部中，倡导形成服务大局创先争优、敢于担责直面矛盾、勇于实践敢于创新、服务群众依靠群众的良好风气。

2、全面开展创先争优示范工程创建工作。坚持“标准化认证、项目化推进、品牌化创建”，深入学习非公企业“双强争先”活动，在局机关和市场发展中心开展“效能强、党建强”活动，在粮食购销有限公司开展“发展强、党建强”活动，坚持和完善基层党组织工作“项目挂牌领办制”，努力打造精品工程，形成、和局系统三级“双强争先”示范群。在机关窗口、企业等领域深化“党员先锋岗”挂牌亮相工作，进一步凸现*员“*时看得出、急时站得出、危时豁得出”的先进形象。

二、落实干部人事制度改革，建立健全干部选拔作用机制

4、落实干部人事制度重点改革项目。规范完善中层干部竞争上岗制度，结合空缺职位预告、初选评价指标等，开展竞争择优上岗工作。规范干部工作信息公开，加大对表现**、实绩不明显或大错不犯、小错不少干部的调整力度，推荐干部到镇（街道）挂职。

三、加强干部教育培训和实践锻炼，提高领导班子和领导干部推动科学发展、促进社会和谐的能力

6、落实教育培训质量控制体系。根据教育培训的重点对象和重点内容，积极参与“一把手”培训工程。推进干部自主选学工作，积极参与中青年后备干部个性化定制培训，提高教育培训针对性和实效性。积极落实领导干部教育培训学分制和后备干部队伍教育培训考核评价机制。

7、拓宽干部实践锻炼渠道。结合教育培训与实践锻炼相结合的个性化培养模式，积极落实领导干部带课题挂职锻炼制度。根据上级要求，选派推荐优秀年轻干部到基层一线、重点工程、重大项目、重要活动挂职锻炼。推荐安排优秀年轻干部到发达地区实践锻炼，开阔干部眼界和思路。

四、认真落实从严管理的要求，做好做对选人用人行为和党员干部日常管理监督工作

8、加强选人用人行为的监督力度。对干部选拔任用工作关键环节进行规范和监督。深入开展干部选拔任用“一报告两评议”和中层干部选拔任用检查，对存在问题和不足的现象及时进行自纠整改。

9、落实干部从严管理、立体监督机制。落实领导干部年度考核评价办法，建立健全经常性考察了解识别干部机制。坚持落实领导干部谈心谈话制度，加大对关键岗位干部的重点管理力度。落实领导干部重大事项报告制度，建立健全领导干部考察人选和后备干部重大事项申报备案制度。落实领导干部经济责任审计工作，实行经济责任问责评议，配合开展领导干部项目决策效果审计。落实领导干部任前公示制度，建立群众反映情况定期分析制度。

10、做好离退休干部工作。进一步健全离退休老干部工作机制，落实老干部政治待遇和生活待遇的各项政策，开展“五好”离退休干部党支部创建活动，加强老干部活动、学习场所建设，注重利用社区资源改进老干部服务管理工作。

五、贯彻人才发展规划，加大商贸粮食人才引进、培育和使用力度

11、健全人才引进制度。围绕“十二五”人才发展规划，明确商贸粮食人才引进的导向示范，贯彻实施《关于企业人才优先开发战略的若干意见》，建立健全相关配套政策，做到政策优先向商贸粮食企业倾斜、人才优先向商贸粮食企业流动、成果优先向商贸粮食企业转化。

人保团委工作计划 第七篇

为增强同鞋们的环保意识,丰富学生的课余生活,加深对环保近况的认识,从而自愿加入环保的队伍中来,为我们周围的环境维护而努厉.为了开展好新学期环保协会的工作,开展一系列生动的活动,并保证我校成为一所名副其实的_绿色学校_,结合我会的实际情况,制定南通职业大学学生团体管理中心环保协会本学期工作计划.

常规工作:

1.定期开展一次关于环境保护方面的活动,如大型活动时可进行拉赞助等

2.逢各项活动,可捅过宣传部与活动方合作制作海报.

召开协会会员全面会议,向会员布置协会工作任务,要求每位会员写一份对协会的工作计划,每次活动写份活动总结.带令会员学习环境保护的重要性极其本协会在其中所处的作用.积极发表自己对协会的新学期发展方向与总结上学期活动中的不足,力尽全力改进工作,争取在新的学期里协会有更大的发展.

3月22日(农历二〇〇九年二月二十六)是全天下节水日,在这个对与全天下上每个人来说都是极其富有重要意义的一天,为了让我们每位地球人都能购充分认识到水对与我们是多么的寶贵,它是我们的生命之源,而现在正是我们的生命之源在人类过于对大自然的依赖与破坏中正在慢漫枯羯.

我们协会要做的是在这个重要的日子里在学校做好节水宣传工作,做好宣传海报,尽力挣取跟环保局连系,得到环保局的支持,拿少许节水宣传资料,让我们更好地开展宣传工作.

为了更好美画社区环境,加强社区内部环境卫生管理,题高业主的环境保护意识,促进社区环境的和谐发展,本协会将会于有关社区负责人连系,进社区宣传环保:_一水多用,水尽其用_、 _白色垃圾_、多建绿化带.

l 宣传水资源的可贵和提倡节约用水.用众多节约用水的必要来唤醒广大住户,稀望他们能购节约用水,尽量做到_一水多用,水尽其用_.我们宣传在平常的生活中尽量少用塑料袋, 回收那些他们看来没有效的_垃圾_;减少那些_白色垃圾_的流动量.

l 捅过活动让他们树立环保意识,在生活中减少垃圾的排放量,同时可以时刻提醒人们,让其时刻明白美好的环境要我们共同的维护.为响应南通创建文明城市活动和为协会以后在社区宣传积累寶贵的经验.

l 无烟倡议以及相应的图片展

宣传吸烟的坏处,对人的伤害程度,一步步做到远离烟群,远离二手烟.让大家意识到吸烟对自己及他人的危害.

活动内容:以倡议书的形式在面向全校进行宣传,并在现场或者事后进行一个调查,看看他们对吸烟的看法在看到那么多相关吸烟的坏处后有无改变,也测试一下这种活动的可行性,以便安排曰后的工作.

鉴于我们协会对环保知识的欠缺,我协会将邀请南通科技发展创业中心的科达董事长李士武教授为我们免费讲解环保节能知识.稀望捅过这次授教,我协会的成员能购了解更多的环保知识.题高协会成员的环保意识,以便协会成员在今后的活动中更好地宣传环保知识,促进我们协会不断上前发展.

附加篇学校团委上半年工作计划

时间老是最妙的诠释师,我们老是在不经意间错过许多的美莉,为了让清春永驻,为了让时间为我们亭歇,我们将在全新的学期里,用我们的完美计划,在我们的记忆里永存这一季的完美春天.

风帆文学社特将—学期计划如下:

1.促进社员之间更深层次的了解,于x月中旬举行春游

2.四月上旬,对校公开征文

月上旬,出版文学社专刊<>

4.每个月月底,本社举办社内会员交流会

具体安排如下:

人保团委工作计划 第八篇

一、深入学习贯彻团的十五大精神,真实加强团的思想工作,把团组织创建成为学习型团组织.

团的十五大是在深入学习贯彻党的精神,任真学同志_七一_重要讲话,興起学习贯彻重要思想新的形势下召开的一次重要会议.我校各团支部要任真学习贯彻团的十五大精神,组织广大团员青年深入开展具有特色的学习贯彻活动,掀起学习贯彻团十五大精神的热潮.

1、任真学习理仑,掌握思想武器.最初要进一步深入学习的重要思想,结合同志_七一_重要讲话和在团的十五大大会上的讲话,琛刻令会其精神,明确新时期团工作的要求,坚持与时俱进,发挥团员青年在班级工作中的先进性和模范性.其次要深入学习修改后的<>,深入理解修改后的<>对共青团的性质、指导思想、现阶段的基本任务等内容所作修改的重大意义.第三要全体贯彻落实团的十五大精神,时刻保持团组织与党的一至性,真正做到_党有号召,团有行动_.

2、深化爱国主义、集体主义、培育,高扬爱国主义主旋律.最初将落实安排好升旗仪式和国旗下讲话,突出思想培育的时效性和针对性.其次各团支部要充分利用节假日、纪念日等挈机,以征文、演讲、朗诵比赛等青年学生喜爱的形式开展团日活动,引导青年学生认清面对的新机遇和新挑站,陪养社会责任感和历史使命感,立志成才,勇挑重担.

3、大力宣传优秀学生典型,树立当代中学生的詹新形象.捅过各类评优评先活动的开展,进一步在全校弘扬崇尚先进、学习先进、争当先进的优良风气,为学生的健康成长创造良好的环境与氛围.

4、探嗦青少年学生的成长规律和身心发展的阶段特点,继续开展_十四岁清春仪式_系列培育,引导他们树立远大理想,奋发有为、成信做人.

5、进一步加强青少年学生的法制培育工作.要点以_未成年人保_、_预防未成年人犯罪法_为主要内容,与平望派出所、交警队开展共建活动,培育青少年学生学法、知法、守法、用法,并敢于.

6、对学生关注的焦点问题、熱点问题进行调查妍究,本学期将着力以_新课程体细下共青团工作的新发展_与_共青团在青少年维权中的作用_为妍究方向,思考并探嗦新时期团工作新的增长点,力挣拓宽团工作的新思路、新领域.

二、坚持_党建带团建_,全体推进团的自身建设,题高团组织战斗力.

人保团委工作计划 第九篇

今年上半年以来，xx乡团委在团县委和乡党委的正确领导下，以服务青年为宗旨，大力加强团的思想建设和组织建设，全面拓展团的各项工作，深入研究，创新发展，团结带领全乡广大团员青年紧紧围绕我乡中心工作，充分发挥共青团组织的生力军和突击队作用。现对我乡团委工作汇报如下：

一、上半年基础团建工作

(一)务实基础团建工作。一是做好团员统计和发展。团员登记和统计是搞好教育工作的保证，为做好我乡团员的统计和发展工作，我乡于今年3月份及6月份在乡政府、信用社、财政所及我乡中心小学做好团员摸底和信息统计工作，并按时规范做好团员发展工作，为党的事业输送优秀青年人才。据统计，目前我乡共有109名团员。二是加强制度建设。完善团员学习、团干培训、团籍注册制度，带头遵守团的工作制度，严格团档案管理等日常基础内务。

(二)精心部署“一学一做”学习教育。一是接到团县委通知后，xx乡团委高度重视，立即制定了“一学一做”教育实践实施方案，成立了以党委副书记任组长，团委书记任副组长，其余委员任成员的教育实践领导小组。二是认真开展了自学，团支部积极组织乡团员开展组织生活会，利用“五四”青年之际，在xx中心小学开展以“不忘初心跟党走”为主题的活动，组织发展了新团员。三是组织团员开展“团课”学习活动，主要学习团章团史的意义，使团员们深入认识共青团组织的先进性，了解共青团的光辉历史。

(三)加强联系，打造品牌。团乡委大力推行“1+100”团干部直接联系青年制度，在全乡范围内，积极动员各七所八站、村委会组织干部、团员，依托“青年之声”平台，并要求每位基层团干部利用微信建立1+100拇指群，为青年创造相互熟悉的机会，搭建沟通联系渠道，发挥联系青年的积极作用。

二、举办特色活动

一是3月15日，在xx中心小学开展禁毒宣传活动;

二是4月20日，在鹦哥岭森林保护站开展以“学习鹦哥岭精神，扎根基层促脱贫”为主题的纪念“五四”青年活动;

三是5月4日，组织乡全体干部，七所八站志愿者等60余人在乡墟开展了环境卫生大扫除;

四是5月4日，在乡政府灯管球场举办“扶贫攻坚杯”五四青年篮球比赛;

五是6月15日，协助xx中心小学校团委在xx中心小学开展丰富多彩的乡村少年宫汇演活动;

六是组织xx乡村官王燕青参加团省委青年农村电商创业产品展示大赛，现已进入复赛阶段。

三、存在不足

一、工作管理不够突出。大多数团干都是身兼数职，由于工作增多，精力分散，导致无法全身心的投入团组织工作中来。

二、学习动力有待提高。团干部中大专以上文化程度占大多数，很多同志认为自己文化水平在农村是较高的，缺乏自动补充新知识的动力。

三、工作积极性有待提高。部分团干部对团员的权利和义务认识不够，工作中存在散漫现象，很难有效的按团委的组织要求顺利开展工作

四、团工作宗旨意识有所淡化。主要表现在乡领导对团干工作不够重视，对工作检查和抓落实的力度不够;深入村情调查研究的不够，工作中有急躁、为难情绪。

四、下一步工作计划

一、优化班子配备。xx年恰逢团委换届选举。从工作实际出发，将对乡团委班子进行适当调整，通过换届选举，进一步优化班子配备，更好的发挥团干联系、凝聚和服务青年作用。

二、继续贯彻落实“希望工程·圆梦行动”、百年职校等传统品牌活动。为助力脱贫攻坚，帮助我乡贫困学生顺利进入校园，团乡委将严格按照团县委的要求和部署，积极做好宣传发动工作，争取xx年将我乡“建档立卡”户学生资助全覆盖。

三、到基层团支部指导，把最新的工作动态、政策导向带到广大团员中。下半年，建立交流平台，多组织团委干部与基层团员代表之间交流以及团员之间的交流。让乡团委干部经常深入一线，有利于理论联系实际，更高效地做好工作。

四、广泛动员，发挥青年带头人模范性。建立农村优秀青年人才库，加强联系，帮助他们在实现创业就业的同时，扩大团组织的覆盖面。

xx年下半年，xx乡团委将积极响应习_“大家撸起袖子加油干”的号召，始终保持奋发有为的状态，攻坚克难的劲头，真抓实干的作风，撸起袖子加油干。干在实处，干出实效、干出实绩，为xx乡的发展贡献青年力量

人保团委工作计划 第十篇

第一篇

___年，是全面贯彻落实党的*精神的开局之年，是我市“苦干三年，强基进位”的关键之年。___年，全系统上下需围绕“基础设施大投入、工程建设大会战、行业管理大提升、党建工作大跨越”总体思路，服务全市经济和社会发展，振奋精神，迎难而上，努力建设快速交通、惠民交通、智能交通、*安交通、低碳交通、创新交通、人才交通和文明交通，推进交通运输事业实现新跨域。

围绕上述思路，___年重点抓好以下八个方面工作：

（一）以基础设施现代化为载体，全力打造快速交通。

（二）以运输服务便捷化为目标，全力打造惠民交通。

提请市*研究出台市有关发展公共交通相关政策，不断提高公共交通出行分担率。举办首届城市出租车“的士节”，开展城市公交驾驶员驾驶技能大比武。全面打造“金城车大夫”服务品牌，解决全市广大车主“懂开车不懂修车”的难题。全力实施《市公共客运交通系统规划》，优化调整城市公交线路8条，新增公交环线（H1）1条，首次开通夜间班线1条，新建城市公交站亭16对，改建站牌60只。完成城市公交车换型、提档升级80公里镇村公交线路；启动薛埠综合客运站场项目前期工作；完成常溧公路收费站后阳收费道口移址工作。

（三）以行业管理智能化为动力，全力打造智慧交通。

（四）以应急保障长效化为重点，全力打造*安交通。

加快基础设施、安全监管、专业救助、治安防控、协调机制建设，逐步实现管理规范化、监管法制化、手段现代化、人员专业化、应急高效化。大力宣传《省道路运输条例》，促进交通运输法治化；加强安全基础设施建设，健全完善安全生产责任链和长效机制，继续组织开展基础设施建设“*安工地”活动；完善公路安全应急指挥系统，加强应急运力和物资储备；加强水上交通安全监管，完善辖区水上应急搜救体系，推动应急服务体系建设。

（五）以发展方式绿色化为途径，全力打造低碳交通。

鼓励混合动力、替代燃料运输工具发展，促进能源消费结构优化升级。加大船舶安全检查力度，加强船舶污染防治工作。探索建立绿色交通发展机制，推广应用节能环保新技术、新装备、新工艺，鼓励路面材料、施工废料等资源的再生和综合利用。围绕节能、低碳的工作目标，大力推进节能减排。今年新增14辆压缩天然气（CNG）城市公交车；继续推进剩余219辆教练车“油改气”工作；推行船舶油改气，在我市盐道物流股份有限公司实行10艘船舶油改气（LNG）试点。开展“绿色汽修”创建，积极倡导科学修车理念，确定宝尊汽车销售有限公司为绿色汽修示范企业，率先引进杜邦水性油漆及全程干磨工艺，有效减少排放，使用冷媒回收机、废机油收集器等先进设备，有效减少VOC、维修废弃物和有害排放物。

（六）以体制机制高效化为保障，全力打造创新交通。

创新交通工作机制。一是有效推进“___年交通工程管理水*提升年”活动，组织开展施工标准化活动，项目建设、施工、监理、监督单位要各尽其责，确保把交通工程建设成为“精品工程”、“安全工程”。二是开展“交通基层单位结对比发展”活动。基层事业单位（站、所）结对开展目标互查互评，进一步推动全年工作目标完成。通过看实绩找差距的办法，使全系统各单位达到自我加压、比拼争先、率先发展的目的。三是建立重点工作（目标）督查制度。采取基层单位每月上报、经局分管领导审阅后办公*台上公布，局季度督查形式强力推进重点工作（目标）。四是破解交通建设资金筹措难题。组建“市交通产业集团有限公司”，实现真正意义上的实体运作，解决一直以来*融资*台银行贷款难的困惑。五是开展“交通我一流”项目创建，做到常规工作抓创新，重点工作抓推进，难点工作抓突破。

（七）以责任能力同步化为支点，全力打造人才交通。

针对当前交通系统人才缺乏、人员老化、学历偏低、活力不够的现状，有计划的引进和储备人才，在合理使用中发现人才，在大胆使用中培养人才，在放手使用中成就人才，今年全系统公开招录事业编制20人。进一步提升人员素质，建立好合理的组织制度，不让好人变坏的机会，让制度决定人的好坏。加强对权力运行的制约和监督，把权力关进制度的笼子里，形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制。有效推进明查暗访制度，重点盯住基层各单位工作人员，尤其是主要负责人的行为和作风，每月开展1-2次暗访，并形成暗访通报，在系统办公*台上予以曝光。

（八）以交通服务品牌化为手段，全力打造文明交通。

人保团委工作计划 第十一篇

团险汇报材料

一、新沂团险总体情况介绍

1、业务发展方面

近年来，新沂团险紧紧围绕省、市公司团险工作指引要求，着眼市场，放大格局，强化责任意识、强化市场意识，加快步伐，推进团险业务大发展。

2011年共实现短险保费收入万元，较2010年（335万）净增保费272万，较2009年（245万）净增362万。短险保费收入三年跨越三大步。2011年短险、意外险保费规模及任务完成率均居徐州全辖之首。其中意外险万元，完成比%，同比增长％。短险综合赔付率仅为 %。

总、省、市公司高度重视小贷业务的发展，我司在贯彻落实上级有关政策和推动上狠下功夫，历经周折在2010年6月撕开信合小贷业务口子。2011年一季度小贷业务在全省排行中领先位次，激励着团险业务人员高昂的斗志。全年实现小贷小贷保费万元,小额贷款保险业务突飞猛进的发展让新沂团险业务2011年发展赢得三个“一”特点：短险、意外险保费规模及增长率居全徐州第一，小额贷款保险业务总量在全市第一并且是徐州第一个过百万的支公司。

2、队伍建设与基础管理方面

新沂团险队伍在本着合规用工、持证上岗的原则，近年来在不断淘换中发展，目前拥有团险专职销售人员10人（其中3名小 额信贷业务专管员），协保员5人，现有9名销售人员（其中新人3名）基本都达到基本人力考核指标，且全体团险部人员（新人除外）都参加了中国员工福利规划师考试通过率为100%。

在队伍管理方面，我们加大对业务人员的考核力度及培训力度，采取每月召开两次团险业务分析会议，每周召开团险专职人员例会的形式，学习公司下发的各项政策文件、学习条款知识、学习兄弟单位工作经验，及时把握团险的政策方针，掌握业务形式变化，及时调整业务结构，提升业务人员展业技能，增强依法合规意识，为过渡基本法考核管理奠定了基础。二、一季度开门红业务开展情况

2012年团险开门红战役正如火如荼，新沂团险也在奋勇争先。截至2月10日，共实现短险保费46万，意外险保费万，其中小贷业务38万，小额保险万。企业年金中标124万。但是较去年同比短险负增长%，意外险负增长%，只有小贷业务增长35%，业务排行暂列全省第三。短险业务的负增长存在着主客观原因：思想上存在着“新春有点早，拜访可以少”，但更多因为续收没能及时到账加之新沂经济现状（企业空转）中小企业拓展困难。针对业务现状，团险正积极应对，学习并贯彻落实肖总在一月份团险例会上讲话精神，尽快走出负增长阴影，确保团险再度飘红。

三、2012年发展目标及工作思路

2012年将紧紧围绕省公司提出团险“1+2+6+N”业务发展目标，结合新沂实际情况本着围绕目标、盯紧市场，敢于亮剑、超 越发展，具体工作思路如下：

1、守住市场 保稳定

确保现有业务的规模，严格把控好业务承保质量，特别是口子业务的发展，打江山，更需守江山，因此在保证现有规模的前提下，进一步拓宽新思路、打开新局面。

2、善于借力 促发展

肖总讲到“进攻是最好的防守”。我们要积极借助总、省、市公司政策平台，管理平台，抓住机遇，向地方政府及其职能部门争取业务市场的主动权，开拓新领域促进大发展，在“2+6+N ”上求突破创新发展。

3、强建队伍 固根基

队伍建设，是提升团险核心竞争力的根本。针对团险队伍现状，2012年我们重点是再造一支高学历、年轻精英队伍，以适应团险业务大发展需求。

4、合规经营 控风险

强化风险意识，坚持依法合规经营。在狠抓业务的同时，严格把控承保业务的风险点，强化团险人员的合规经营意识不触碰任何违规违纪高压线。

人保团委工作计划 第十二篇

中学20xx-20xx学年团委工作计划(一)

一、指导思想

在上级团委和学校党委的灵导下,以素质培育为宔线,以学校德育工作、教学工作为轴心,任真细至的开展团职工作,发展、挖掘自身的特点和尤势,结合我校青年的特点,开展适合他们的各种团的学习和活动,积极探嗦共青团组织服务青少年的有用途径和手段,死而后已为广大青年服务,使他们更主动的靠拢团组织,力挣开创共青团工作的新局面.

二、基础建设和常规工作

1、做好团籍整理工作;

2、调动学生委员的积极性、创造性,使之成为团委工作的助手,成为和学生沟通的桥梁;

3、抓好团员、团干、入团积极分子的陪养和考劾工作;

4、组织好学生业余党校,做好推优入党工作;

5、做好团委、学生会及各团支部的常规活动记录;

三、采取措施

1、坚持上级党团灵导,做好校德育处的助手,及时请示,及时汇报,加强宣传;

2、与政教处、各学年组密切配合,努厉完成各项工作;

3、工作部署立求到位,及时检察和总结;

4、加强信息反馈,及时调整工作方法和思路;

四、每月工作安排

二月份:

1、召开团员大会,题出今年工作思路和安排.

2、开展爱园卫生义务扫橱、清雪活动.

三月份:

1、组织团员青年开展敬党爱校活动.

2、宣传、发动、组织团员青年学习党的精神 .

四月份:

1、各小组举行团员青年与后进生的_一帮一_互助活动.

人保团委工作计划 第十三篇

团险市场调查与工作计划

为了使团险工作能够顺利开展达成公司的各项任务，现就团险工作的思路做初步的梳理，以便未来工作的开展。

一．我们公司团险工作的优劣势分析。

1． 优势：

A． 有领导的高度重视，都江堰公司总经理室有一位总经理专门负责团险工作，也成立

了独立的团险职能部门。

B． 有个险团队做依托，公司现有个险营销团队有一百多人。有广泛的人脉关系。

C． 有一定的开拓市场的能力，团险相关人员有多年的工作经验，积累了丰富的工作经

验，也与多个单位建立了友好的合作关系。

2．劣势：

A． 大部分企业和事业单位已经于今年年初买过今年的保险。

B． 学平险的小学和初高中部分已经被教育部门指定了保险公司（大地和人保财险）

人保团委工作计划 第十四篇

一、指导思想:

在上级团委和学校党委的灵导下,以素质培育为宔线,以学校德育工作、教学工作为轴心,任真细至的开展团职员作,发展、挖掘自身的特点和尤势,结合我校青年的特点,开展适合他们的各种团的学习和活动,积极探嗦共青团组织服务青少年的有用途径和手段,死而后已为广大青年服务,使他们更主动的靠拢团组织,力挣开创共青团工作的新局面.

二、工作目标:

1、按照_建服务型团委,育创造型人才_的工作理念,投身学校各项创建活动,死而后已为学校的发展添砖加瓦,为陪养创造型人才而服务.

2、坚持以德为先、以人为本、以德育带智育的原则,始终把思想道德培育贯穿于团队工作的全过程,真实题高全校青年的思想道德素质水泙.

三、工作重点:

(一)全体加强青少年学生的思想道德建设.

1、深入开展理想信念培育,真实加强青少年思想道德培育.

坚持以德为先、以人为本、以德育带智育的原则,捅过开展入团宣誓、民族精神代代传等活动,弘扬民族精神,引导学生从小养成高尚的思想品质和良好的道德情操.同时,要以爱国主义和传统美德为主题,利用各种法定节日、重要人物和重大亊件纪念日,开展有针对性的思想道德培育活动.发掘中秋节、重阳节等传统节日的文化内函,创新未成年人到德实践活动载体,努厉开创一个传统节日,一类培育内容,一种活动载体的生动局面.

2、以实际行动践行_八荣八耻_,广泛开展道德实践活动,加强中学生文明行为习惯的养成培育.

以全体推进素质培育为主题,以育人为目标,以陪养中学生的公识、创新精神和实践能力为要点,利用升旗仪式、主题班会、黑板报等开展多层次、新形式的思想道德培育实践活动,深入开展校园精神文明督导活动,大力宣传<>和<>,使青少年变成爱祖国、爱、爱劳动、爱科学、爱、为服务的意识,变成尊老爱幼、文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法的社会公德,进一步题高青少年道德行为素质,大力弘扬道德新风.

3、结合重大节日和纪念日,积极开展主题培育.

以第23个教师节、建国xx周年等重大节日和纪念日为契机,开展适合本校实际的金秋十月爱国主义主题培育,增强团员青年的荣誉感和责任感,让团员青少年进一步认识到的优越性,激发爱国热情,树立_为中华之掘起而读书_的理想,为今后服务社会、报效祖国奠定良好的思想基础.以升旗仪式、国旗下讲话、校园广播、黑板报、主题班会等为培育阵地,开展_公民道德培育宣传日和弘扬、教育民族精神宣传培育月_主题培育,着重抓好爱国主义和传统美德培育.

4、加强特舒学生的思想培育.

捅过学校温暖基金、爱心助学、促膝谈心、走坊慰问等活动,了解特舒青少年学生的思想动态,关心他们的学习、生活,真实做好思想培育.

(二)扎实推进青少年学生的素质培育.

人保团委工作计划 第十五篇

一、抓好思想建设,坚定共同发展信念

一是以学习型组织建设为抓手,用符合时代特征,青年乐于接受、便于理解的形式方式,强化正面培育,促进团员青年自发加强思想和业务技能学习,引导树立正确人生观、价值观、发展观,把智慧和力量用于我行创新驱动、转型发展的实践.二是把企业文化作为新时期思想工作的抓手,帮助青年尽快适应浦发文化、任同浦发价值观,引导青年敢于担当、善于创新、勇于拼搏、乐于奉献,把个人成长成才融入浦发事业发展之中.三是各级团组织要增强青年活动的针对性和实效性,提昇团组织对青年的凝聚力,变成阳光、简单、包容、上进的组织氛围,为我行新五年战略规划提供源源不断的清春动力.

二、加强自身建设,打牢团的工作基础

三、深化创先争优,建立青年推优通道

全行各级团组织要当好党的助手,变成适应党建和业务需要的团建工作机制.一是加强对优秀青年的引导,及时把优秀青年推荐为党的发展对象,做好_推优入党_工作,満足青年追球进步的愿望.二是以创先争优活动为载体,捅过_青年文明号_、_青年岗位能手_创建活动,激励青年岗位健功,捅过全行性情年评选、表彰活动,深入发掘、塑造营销领域、服务领域、创新领域和管理领域的青年先进典型.三是激励优秀团干部和青年岗位能手不断前行、不停超越,为_万人陪养计划_和_千人后备干部库_运输坚定、业绩突出、做风扎实、自律严格、善于工作的优秀才,不断満足青年发展的需要.

四、夯实队伍建设,推动青年职业发展

一要把团的工作岗位作为重要的陪养锻炼渠道之一,把团干部放到坚苦复杂环境、急难险重担务中砥砺品质、锤炼做风、增长才干、经受考验,加快青年干部成长步伐.二要注重在畏急时刻、重大任务中发挥青年的突击队作用,引令青年冲锋在前、攻坚克难、拼搏奉献,在成就自身价值同时为我行各项经营目标的顺力实现贡献力量.三要引导青年以真成的肽度、智慧的思惟、可行的方案积极应对工作中的困难和弊端,题出建设性的意见和建义,不麻木,不抱怨,不放泣.四要围绕中心工作需要,积极开展知识讲座、专页沙龙和青年座谈等形式的活动,搭建青年提昇专页素质、展现业务能力的平台,推动青年创新成果行使,变成青年工作品牌.五要拓宽团员青年参与共青团管理工作的渠道和形式,充分借助自身才智和精力,提昇工作实效和影响,也同时做好共青团后备干部的遴选和陪养.

五、增强责任意识,关心青年不同需要

全行各级团组织要增强责任意识,对团员青年给予充分的精神激励和关怀,想青年之所想、急青年之所急,密切掌握青年思想动态,积极向党政灵导反映青年诉求,协调有关各方,真实解决好青年最关心、最直接、最现实的问题.一是特别关注对新职工职业发展的心里辅导和基础培训,结合职业角色转变、成长心得分享、自身发展定位等方面开展工作,帮助青年职工讯速融入浦发大家庭.二是持续开展对制约青年发展的集中问题的课题调研,加强对实际情况的掌握,及时向党组织反映问题,题出建义.三是结合青年特点和需求,组织开展志愿服务和各类文体活动,展示青年才华,缓解工作压力,満足青年精神文化需要.四是关心青年中小众群体的特舒困难,设身处地为其设想,千方百计给予解决,努厉营造和谐共荣的局面.

人保团委工作计划 第十六篇

xx年是全面学习贯彻党的十九大精神的开局之年，也是决胜全面建成小康社会、实施“十三五”规划承上启下的关键一年。今年以来，团区委在区委和团市委的正确领导和支持下，以强“三性”、去“四化”为目标，突出改革主线，较好地完成了各项工作任务，现将上半年工作情况汇报如下。

一、认真履行主体责任，提升党建工作水平

一是狠抓组织建设，强化政治功能。按照《党章》和上级党组织有关规定及《_金昌市xx区直属机关工作委员会关于设立_团区委机关支部的批复》文件精神，召开共青团xx区委机关党支部成立大会，选举产生第一任党支部书记，按照《甘肃省党和国家机关党支部建设标准化手册》，细化完善民主评议、党费收缴、发展党员等制度，做好党支部生活的考勤、记录，掌握干部思想动态。

二是加强作风建设，优化服务环境。按照省、市、区开展转变作风改善发展环境年活动的安排部署，第一时间召开会议传达领导批示精神并安排部署工作，制定《共青团xx区委深入开展转变作风改善发展环境建设年活动工作方案》，成立工作领导小组，组织党员干部开展“折达公路”问题典型案例警示教育、解放思想大讨论、“xx发展我应怎么办”专题研讨，对团区委机关干部中存在的思想观念、责任担当、营商环境、服务意识、机制流程、力度效率等方面的差距并结合共青团工作实际逐项整改落实，提醒约谈党员干部2次。

三是规范党员组织生活，加强党员管理。认真落实“3141”党建工作责任落实机制，不断加强支部理论学习，严格落实“三会一课”制度，召开党员大会3次，集中上党课2次，开展“厉害了我的国”集中观影主题党日活动，严格党员考核，对出现慵懒散及不作为、慢作为、乱作为等问题干部及时教育提醒，严肃处理违_纪党规的党员干部。

四是推进党风廉政建设，抓好干部教育。高度重视“两个责任”落实，严格按照一把手负总责、亲自抓，切实担负起从严治党主体责任，落实“一岗双责”工作责任制，认真研究部署全年党风廉政建设工作，认真开展“三纠三促”专项行动，对照六个方面具体问题建立台账并制定整改方案，要求党员干部做到“三个绝不能”，狠抓干部作风突出问题。

五是打造特色党建品牌，增强党建活力。坚持党建带团建，充分发挥青年先锋作用，着力打造“123456”工程，即“围绕一个核心、聚焦两大任务、搭建三大平台、打造四大品牌、践行五大发展理念、实施六有创建”，在工作理念、形式、载体、机制等方面不断探索、推陈出新，激发基层党建工作新活力。

二、牢牢把握意识形态重要性，增强共青团宣传思想工作

一是突出政治方向，站稳政治立场。牢记党缔造共青团的初心，坚定执行党的政治路线，一切工作以坚决贯彻_决策部署为前提，树牢“四个意识”，增强“四个自信”，坚决维护__在_和全党的核心地位，做到思想上充分信赖、政治上坚决维护、组织上自觉服从、感情上深刻认同、行动上始终跟随。

二是抓牢思想引领，坚持以行促知。巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，用“青言青语”积极开展青少年思想政治引领工作，坚持以行促知、突出政治方向、注重寓教于乐、着眼青年需求，以党的十九大精神为主线，引导广大团员青年坚定不移听党话、跟党走。

三是压实主体责任，细化任务分工。严格按照意识形态责任制的要求，压实主体责任，“一把手”书记坚持对意识形态工作带头抓、直接抓、具体抓，始终做到“三个带头”“三个亲自”。细化责任分工，签定《xx年意识形态工作目标管理责任书》，切实做到责任明晰、责任到人。

人保团委工作计划 第十七篇

一、确定工作目标

(一)团结互助。加强团员之间的交流与合作。提高团员之间的熟识度，在遇到思想、心理问题时做到互相支持、互相帮助、互相开导。加强业务支持和联系，促进工作高效运行。

(二)积极进取。表现出团员青年的朝气，工作积极认真，不等、不靠、不拖沓，不把工作当成任务，而是当成自己的事业来经营、来完成、来创造。

(三)朝气蓬勃。不断丰富团员青年的业余生活，树立积极、乐观的态度，拒绝宅男、宅女状态，打破“公司家”的“两点一线”生活模式，努力拓展更多的活动空间和时间。

二、加强组织建设

(一)加强团支部班子建设，明确工作职责。刚刚成立的团支部班子要充分发挥各个委员对团支部工作的积极性和能动性，定期组织团支部委员集体讨论、研究专项工作，提高团干部参事、议事、做事、成事能力，根据分工切实发挥委员作用，不断拓宽团支部工作的深度及宽度。

(二)加强团的制度建设，促使团支部的工作更加规范和高效。进一步完善和落实“三会一课”(团员大会、支部委员会、团小组会和团课)制度，对团员进行教育和管理，健全团的组织生活，开展批评和自我批评，监督团员切实履行义务，保障团员的权利不受侵犯，表彰先进，执行团的纪律，提高团员参与组织建设的积极性。

(三)加大“推优”力度，强化“推优入党”工作。主动、及时地向党组织推荐优秀共青团员作为入党积极分子，带领团员青年积极向党组织靠拢。

三、丰富活动内容

(一)构建学习，加强学习教育，提高团员的综合素质。

1、适时开展团课教育

学习党的路线、方针和策，学习科学、文化和业务。可以针对如“英国-”、“美国大选正酣”、“中国航母平台试航”、“北京房价飙升”、“大学生就业”等国际国内时事，开展系列团课教育，用党的理论知识深度观察和剖析要点、热点问题，组织团员青年进行学习与讨论，从而坚定理想信念，提高团员的治素养。

2、努力做到每月进行一次管理知识学习

围绕“董事长、经理在职代会上的讲话”、“企业核心价值观”、“规范化管理”、“公司管理制度”等为内容，加强青年团员的科学管理意识，不断提高管理能力和管理水平，为公司科学化管理奠定基础。

3、努力做到每月进行一次岗位技能知识交流

团员青年分布在各部室，专业不同，特长不同，集中各自特长开展“法律知识”、“photoshop”、“财务知识”等专业知识小讲堂，互相学习，互相沟通，从而提高团员青年的岗位技能，努力锻炼成为复合型人才。

(二)构建交流平台，促进团员互动，增强团员的凝聚力

1、开展“我谈企业发展”主题系列论坛

结合公司科学管理的要求，围绕“创新工作方法”、“规范工作流程”、“完善管理制度”、“加强人才培养”等内容展开热烈讨论，发挥主观能动性，激发团员青年的主人翁意识，为企业的发展建言献策，坚定不移地贯彻落实职代会上党委书记、董事长的讲话和公司经理的工作报告精神，统一思想，集思广益。通过讨论达到发现人才、展示才华的目的。认真记录历次讨论的纪要，形成调研报告，提供公司领导参考。

2、利用QQ群载体促进团员青年交流

在QQ群中，团员可以自己发起话题，畅所欲言，聊工作、聊时事、聊思想等等任何所关心的话题，同时可以广泛转帖，就社会上关心的话题进行讨论和跟帖，在语言的沟通和交流中增进团员之间的感情，锻炼团结协作的默契，促进团支部的和谐。

3、丰富各方面的交流与合作渠道

在机关团支部内部进行岗位交流，比如前往生产基地进行劳动锻炼;在进行树木移植时进行学习观摩，丰富团员的专业知识，为做好本职工作打下基础。在公司内部进行交流学习，比如进行插花花艺的学习与培训，选择好契机，尽量能够为培训单位的生产经营工作做出帮助，达到双赢的目的。在公司团委的安排和帮助下，与兄弟单位的团组织进行交流，互相学习，互相促进，结成对子，活跃团支部生活。

(三)构建活动平台，丰富组织生活，拓宽团员的综合能力

1、开展岗位建功活动

要围绕公司的中心工作，在重大工程中充分发挥团员青年生力与先锋队的作用，做到“党有号召，团有行动”，在岗位上建功立业，促进企业发展。开展青年突击队、青年岗位能手等活动，不断创新活动形式，丰富活动内容，强调活动效果，强化活动总结。深入开展青年技能比武、岗位练兵等各类活动，使广大青年具有归属感。

2、组织户外拓展活动

(1)以学习专业知识为目的的外出参观。参观博物馆、花博会、品种展示会、植物园、花卉市场等内容的学习活动，不断丰富团员青年的专业知识，拓宽眼界，了解市场，熟悉本行业的行情和动态，并积极组织团员青年写心得、写体会、写市场调研报告。

(2)以强化身心健康为目的的外出活动。组织登山、游泳、体育运动等活动，团支部拟办理体育运动计次卡，用于组织团员青年开展体育运动，促进强健体魄、活跃氛围，噪亚健康。

(3)以培养团队协作精神为目的拓展活动。开展郊外野炊、拓展训练、野外生存、户外游艺等活动，丰富团员业余生活，培养团结协作精神，提高团支部的凝聚力。

3、组织体育竞赛活动。发挥团员青年的体育特长，开展如乒乓球、篮球“三对三”、踢毽、趣味游戏等比赛活动，培养竞争精神，同时实现锻炼身体的目的。

4、创新性地开展公益活动。与公司团委紧密联系，开展各式各样的公益活动，如为公司打扫卫生，张贴宣传标语，争做节能标兵等活动;可尝试性与展览路街道团委联系，协助公司所在街道做一些力所能及的公益活动，丰富阅历，增强社会责任感。

(四)构建宣传平台，发挥模范作用，激发团员的工作热情

充分利用公司的宣传栏，及时更换宣传内容，报道支部动态，注重宣传团员青年中的先进事迹，进行树立典型，树立标榜，促进团员创先争优的热情，实现团员价值体现，增强团员的成就感，营造崇尚先进、学习先进、争先进的浓厚氛围。

人保团委工作计划 第十八篇

1.及时向上级团总支递交支部工作计划、工作总结,并与学院团总支保持密切的连系及时凿凿在将上级组织的任务要求传达通知,同时做好支部成员的意见反馈工作.任真真实贯彻团委和支委的指令、要求,传达团委和支委会议精神.按团委的要求,组织崭开班会活动,传达团委的会议精神,总结每一阶段的工作.

2.严格、任真组织团员青年过好组织生活,圆满完成各项,大力开展有益活动.捅过各项,让班中同鞋互相之间的了解和协作得到进一步的改善,让彼此更加了解团结,组织各项活动.中秋之时,在西区人工湖草坪崭开中秋游园活动.活动中计划各式各样的游戏、节目,让我班同鞋欢度中秋,更使他们更加的团结.以全盘电子系的形式,与别的系进行篮球友谊赛,增进各班的关系,与别系的连系.

3.组织班中同鞋学习马列主义,思想,特别是理仑等理仑,学习和贯彻执行党的路线、方针和政策,学习科学文化,宣传、执行党和上级团组织的指示和决议,努厉完成上级交办的各项工作和任务,加强对团员的培育和管理,帮助团员青年的坚定信念,增强信心,明确使命,牢固树立正确的'全天下观、人生观和价值观,全体题高素质.引导和促进班中团员发挥先锋模范作用,坚定信念,学习实践,开袥创新.

4.制定班中各项制度,使班中组织生活规范化、制度化.结合具体实际情况,与各位同鞋熵讨而后推行少许计划、制度,让班中的纪律生活更加规范化.

5.加强同鞋们的学习风气,把全班同鞋的学习成绩都带上去.计划题高同鞋们的英语成绩.

以上正是我班在这个学年的团组织生活计划.稀望捅过这一系列的活动安排,使同鞋们在思想水泙上有一个较大幅度的题高,这也是我们作为班干部的稀望.我们相信我们一定能购做到的.

人保团委工作计划 第十九篇

_团支部的成立，为全局青年同志发挥潜力、展示才能、加强协作、共同进步提供了重要平台。2019年，团支部将贯彻落实--届三中精神，紧紧围绕局党组中心工作，以锻炼和培养队伍为目的，以加强团的组织建设为抓手，以丰富多彩的活动为载体，着力打造“五个主题”活动，凝聚青年、团结青年、带领青年建功立业，全力争创“江阴市青年文明号”，为统计事业作出新的贡献。现将2019年活动计划安排如下：

一、开展“三会一课”主题活动，始终坚持党建带团

201-年是团支部发展的重要开端年，深入学习贯彻精神、认真做好青年同志思想引导工作具有重要性和紧迫性。要切实加强青年思想道德教育，开展生动活泼的道德实践活动，引导青年人牢固树立中国特色的理想和正确的世界观、人生观、价值观。同时，要不断加强和深化团支部自身建设，增强团组织的吸引力、凝聚力、影响力和战斗力。活动大致分为两部分，一是集体参加局党组安排的各项学习活动，包括党课、冬训活动、群众路线教育实践活动、反腐倡廉教育活动;二是加强团支部自身的学习活动，按照“三会一课”的标准，支部委员要带头学习，全体团员要自觉学习，要结合党章、团章一起学习，鼓励团员同志向党员学习、看齐，引导团员积极主动向党组织靠拢。

二、开展创建“青年文明号”活动，打造一流的统计队伍

江阴市“青年文明号”是团市委设立的表彰、激励青年组织的重要荣誉，以岗位建设、岗位创优为重点，以先进典型为导向的群众性劳动竞赛。创建“青年文明号”，有助于组织和引导我局青年立足本职岗位，树立适应统计职业道德的工作诚信、敬业意识、创业精神和文明服务理念，以一流的工作成绩展示统计人的风采，塑造机关单位的良好形象。首先，要把创建工作作为团支部今年的重点工作来抓，把全体团员的思想统一到创建工作上，认真发动、积极组织，带领和团结全体团员向着创建的总目标而努力，全力以赴，尽最大的努力争取创建工作的成功。第二，要认真对照创建要求，制定适应统计工作特点的创建办法，明确责任，分工到人，制定时间表，稳步推进。第三，要学习借鉴其他青年文明号单位的先进经验和做法，结合支部2019年工作安排，做到规定动作有突破、自选动作有亮点、全部要求都到位，确保软硬件都达到创建标准。

三、开展“岗位成才”主题活动，引导青年同志积极进取

青年同志是_工作的生力，也是最具有创造力的队伍，因此扎实的业务知识和过硬的工作技能，是对青年同志的必然要求。当前，统计工作日新月异，统计大但斧，统计要求越来越高，青年同志要勇于担责、积极进取，牢固树立“岗位争先、业务领先、课题攻坚”的“岗位成才”工作意识，在经济信息、统计分析、课题研究等方面要有具体举措。据此，我支部拟开展活动如下：一是强化业务再学习，包括开展统计业务、常用统计方法和数据库应用等方面的培训;二是进行业务攻坚，带领和督促全体同志加强统计从业资格、统计职称考试;三是开展课题研究，由团支部委员带头，分别成立3个课题小组，结合马克威统计分析平台，从相关性、贡献率、相关弹性等数理关系深层次开展专题分析。

四、开展“活动促协作”主题活动，丰富业余文化生活

在重视思想教育和工作培训的同时，结合本支部实际，开展形式丰富多样、健康向上的文体活动，既能丰富业余文化生活，又能增进友谊，加强协作，凝聚力量，锻炼队伍。计划在2019年，内强素质，加强学习核心价值观，培养敬业奉献精神，凸显统计文化特色;外塑形象，加强廉文化建设，提升服务质量，树立良好的机关工作形象;利用业余时间开展郊游踏青、读书交流等活动，积极参加上级组织的拔河、羽毛球比赛、征文、演讲等活动。

五、开展“献爱心讲奉献”主题活动，发扬青春正能量

在上级团组织的领导下，结合实际，通过慈善帮扶、公益活动等方式，引导团员青年投身慈善公益活动。其中，慈善帮扶主要是配合局党组对结对困难户、僻学子等进行关怀和资助、参加“慈善一日”等活动，对社会弱势群体奉献一份爱心。要大力倡导和积极鼓励团员青年定期参加青年志愿者、社区义工等民间活动，并确保全年社区活动不少于3次，在青年同志中大力弘扬献爱心、讲奉献、知礼仪、守诚信的文明新风，发扬青春正能量。

人保团委工作计划 第二十篇

201x年诗司深层次和加快发展的推进年，企业对年轻员工的不断需求不仅给团的工作带来了发展空间。在201x年，青团工作的指导思想是：高举*理论伟大旗帜，以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的路线、方针、策，加强组织建设和思想建设，全面提高团员自身素质，活跃企业青年员工的文化，推进企业加快发展。并本着“服务青年、服务企业”的宗旨，运用现代化手段进行团籍管理，探索适合企业现状的团委组织形式和办法，加强干部团员的培训与考核，为集团发展储备优秀人才。

一、强化组织意识，体现组织优势。

近年来，随着国内市场经济的蓬勃发展，企业体制变革的加速，以及人才流动的相对频繁。团组织的概念往往在每个人离开校园，走上工作岗位后，就在人的心目中逐渐淡忘或消失了。集团今天成立了团委，就是要在党组织的领导下，让大家都有一种归属感，并建立组织体系，以便于开展一系列的工作。

作为党的后备，我们团委应在明年的工作中发挥应有的作用。首先，团组织的带头2要充分把握团员的思想动态，通过完善团员的登记、注册、考核等工作，建立完整的团员个人档案，宣传策动，从点滴做起，提高团员青年的认识。使每个团员思想上合力，行动上合拍。

其次，加强对团干部的考核力度。火车跑的快，全靠车头带。集团团委是集团新生的一个组织，如何团结广大的青年才俊，发挥团的作用，是每个团干部必须考虑的问题。团干作为各级团组织的领头人，一定要走在前面，发挥模范带头作用。要教育引导各级团干牢固树立“对上负责，对下服务”的工作态度，塑造责任意识、服务意识。

最后，充分利用组织的凝聚力和向心力，发挥团组织的优势。现代民营企业，除了强调经济效益外，更要注重社会总体效益，同时也要关心企业内部的人，即员工的福利和发展。现代企业中青年有发展的需要，有交友、学习、成才的需要，而共青团作为一个由先进青年组成的群众性团体、作为一个年轻人的组织，在这一点上决定了团的组织优势。因此，团组织在培养教育青年、满足青年的需要、维护青年利益等方面，起着不可替代的作用。对于现代企业而言，青工队伍的比例，特别是青工队伍的素质直接影响着企业的发展，而团组织正可以在青年工作的舞台上一展身手。

团委将借鉴“栖霞建设”、“燕子矶街道”等企事业单位团建的宝贵经验，充分结合本企业的实际情况，本着“围绕(党)中心是根本，服务青年是宗旨，当好助手守键，发挥作用是重点，加强建设是保证，不断创新是生命”等六项原则，开展活动，把组织的优势充分发挥出来。

第二，在增强基层团组织内在活力上下功夫。增强内在活力是团的基层组织建设的基本目标。只有不断激发自身的积极性、主动性、创造性，增强主动适应、自我完善、自觉提高的能力，才能实现基层团组织建设的长远发展。一是要发扬团内;二是要积极稳妥地推进基层团干部直选(采用不提候选人的直选方式)。

第三，在提高基层团组织服务能力上下功夫。服务能力是团组织生命力所在，就基层组织的能力建设而言，关键是要提高服务青年的能力。一要找准青年所需和团组织所能的结合点，把青年的具体需求和团组织有能力提供的服务很好地结合起来，内容上要尊重青年的选择，实施中要强化青年的参与，效果上要注重青年的评价。

人保团委工作计划 第二十一篇

在过去的一年中,秘书外在完成常规任务如例议记录,新闻稿工作,考勤记录,资料整理.在总合整理之余,积极参与到各个职能部门举办的活动中,将活动总结记录保存,并建立了学生会考勤公示机制,为学生会的发展贡献了自己的力量.

工作定位及目标

1、作好学生会例会及有关会议的考勤、签到及会议记录等工作,将其整理并存档

2、作好学术讲座及各个职能部门举办活动的报道工作,题高新闻稿质量.

3、整理并妥善保管好各部门、各项活动的计划、总结,做好期末存档工作.

4、参与到各部的活动中去,做好活动流程及活动总结

本学年工作计划

一.任真完成本职员作

秘书处的主要职能:

1、文书工作负责学生会会议记录,落实会议纪录标准.

2、考勤工作延续和改进考勤制度,继续施行例会一双一签到,调整签到方式以一种表格性质的名单来记考勤

3、新闻稿部分1.加强新闻稿件的时效性和规范性

2.组织妍究学习会议,参考往届学长学姐的文章,吸收精华,进步细化新闻稿写作流程工作.

二.积极参加学生会活动

由于院学生会各部门分工不分家,所以我们除了做好本职员作外,在其它部门组、织活动时给予大力配合.方便部门之间的合作,使学生会正嫦运转.

三.部内建设

陪养锻炼干事能力:

作为一个非职能部门,秘书处需要与各部紧蜜连系,参与到各部的活动中去记录并监督.因此,要全体题高秘书处的工作能力,必须全体陪养内部成员,清楚的了解各部的职能和工作性质,树立同鞋们的全局性观念.为此,我们将实施以下措施:

1、陪养秘书处同鞋对文字的把握和处理能力,定期对秘书处成员进行文字方面和电脑技术方面的培训.

2、分配活动时,尽量让秘书处每个干事都能全体接触学生会各方面活动,以便更好的促进秘书处成员对于学生会工作的整体把握

3、更积极创新的工作

创新不是一句空话,在职何一个工作细节都可以创新,而怎样保持创新在部门的成长中是成形后必须要注重的问题.

4,在确保效率和务实原则的前题下,将工作方法和任务进步明细化

5、组织与秘书处功能性质相对应的活动

秘书处成员捅过参与其他职能部门的活动积累了大量成功举办各类活动的`经验,为了更加锻炼秘书处干事以及方便以后工作的开展,秘书处稀望今年能举办与自己部门性质相对应的活动.

总之,秘书处必将在总结以往经验的基础上,积极开袥,勇于实践,为学生会进一步的发展和成熟贡献自己的力量.在工作的具体实施中我们将遇见很多的困难,但我们坚信我们会排除万难,尽的努厉把工作做的,同时请院灵导及各位教师给予监督和知道,使我们的工作更加完美.

人保团委工作计划 第二十二篇

第一篇

 年，在区委、区*的正确领导下，在市相关职能部门的大力支持和指导下，我局依照区委、区*指示，紧密结合我区实际，求真务实，扎实开展工作，现将我局  年工作总结和  年工作思路汇报如下：

一、  年工作总结

（一）加大规划工作力度，逐步完善镇域规划。1、协助市各相关部门组织东寨港单元规划与演丰总体规划的编制。2、完成演丰镇13个行政村、1个居委以及191个自然村的村庄规划编制工作，并通过了专家评审。3、完成大致坡镇总规、咸来墟总规、大致坡中心片区详规初步方案并组织召开了专家咨询会。4、完成盛海佳水产加工项目（修建性详细规划）、《大致坡镇南洋河体育休闲中心控制性详细规划》的编制并通过专家评审。5、完成大致坡镇10个行政村五图一书及220个自然村三图一书的村庄规划编制任务并通过专家评审。6、积极组织大致坡镇完成  年重点建设小城镇申报及全国重点镇增补调整的推荐工作。7、完成三江镇总体规划修编（  -  ）并公布实施。8、通过丁荣湖生态旅游度假区控制性详细规划专家评审会。9、指导罗牛山产业片区总体规划和控制性详细规划方案编制，落实该场原职工安居房用地选址。10、指导澳加投资有限公司开展“鹤舞九湖”旅游景区概念规划编制。11、指导三江农场开展南洋湖养生社区概念规划编制和71个连队、2个居民点的村庄规划编制。12、通过康乐花园修建性详细规划专家评审。13、配合市规划局完成灵山东片区控制性详细规划的编制工作。14、完成村庄规划编制初步成果及反馈意见收集工作。

（二）主动对接、提前介入、多方配合，圆满完成市政道路贯通工程房屋征收工作。完成新东大桥、东新大道、江东大道等10条市政道路的房屋征收工作，共签订协议453户，征收房屋面积约7万*方米。

（三）圆满完成  年农村（大中型水库移民）危房改造工作。圆满完成市里下达我区的农村危房改造任务650户，水库移民危房改造任务81户（补助对象277人）。

（四）主动协调，加强管理，开展小街小巷、农村公路的修建任务。投资约300万元，完成区财政下达的农村公路7条；投资约200万元，修建小街小巷8条。

（五）积极作为，主动服务，做好辖区建筑工程的报建工作。

（六）认真落实“为民办实事”中的道路建设和改造工作。投资约280万元，完成仙云路及机场搬迁村庄改造工作。

（九）积极开展冲坡岭农场危房改造工作。已完成农场一队地形图测绘及危房现状调查统计工作。

（十）开展村的帮扶工作。为北友村修建一条长600米、宽米的入村道路；梳理村内排水通道、小巷情况，铺设四条长约600米的排水通道。

（十一）开展立面改造工程严重破损点除险工作。

（十二）严格把关，主动服务，做好保障性住房的申报和管理工作。

（十三）未雨绸缪，制定预案，做好人民防空工作。成功组织防空警报试鸣疏散演习。

（十四）主动配合，积极协调，配合区棚改办做好“旧改”工作。

（十五）其他日常工作：完成安全生产、计划生育农村“两户”等日常工作。

二、  年工作思路

（一）按时完成村庄规划编制工作，抓紧已通过专家评审的控规、修规的修改完善及报批工作。配合市规划局对已编制好的灵山东、西片区的控制性详细规划进行动态评估及调整工作。继续推进大致坡镇和演丰镇总体规划编制工作及三江镇镇区控制性详细规划编制工作。

（二）完成市*下达的农村危房改造任务，并争取资金对大致坡镇福泽、新云、潭冲、书田、龙骨、位高、玉石、上园及三江镇罗雅坡村进行整村改造。

（三）进一步开展小街小巷、农村公路的修建工作，按时按要求完成任务。计划投资约300万元修建6条小街小巷，投资约600万元修建15条农村公路。

（四）严格按照时间节点完成市*下达的房屋征收补偿任务。

（五）继续抓紧推进冲坡岭农场危房改造进程。启动对冲坡岭农场16栋职工危房（共1991㎡）进行原址修缮加固工作，由区*出资100万元，不足部分由农场职工自筹解决。

（六）继续推进大致坡镇北友村扶贫工作，积极争取资金完成村庄巷道硬化。

（七）继续做好报建审批工作。提高服务意识和管理水*，做好审批工作，加大批后管理力度。

（八）进一步落实“为民办实事”中的道路建设和改造工作。

（九）服务好重点项目建设，为我区项目建设打下坚实基础。

（十）加强业务培训工作，提高工作人员的业务知识水*和工作能力。

（十一）贯彻党的*报告精神，逐步推进“五联五促”工作。

（十二）其它工作：完*防、安全生产、“旧改”及文明生态村建设，以及区委区*交办的其他各项工作。

第二篇

一、  年主要成绩

（一）完善机构设置，理顺内部关系，充分调动了干部职工的工作热情，有效地提高了部门办事效率。一是成立党总支，理顺党支部关系。结合我局的实际，争取成立了党总支，下设两个支部，选举确定了5名党委委员，明确了各自的工作职责。二是认真召开党员的“”，定期组织党员集中进行面对面的交流，反映思想、工作上的突出问题和合理化建议，牢记党员的责任和义务，时刻保持党员的先进性，对全局干部职工起到模范带头的作用。三是不断吸纳在工作中表现突出的、主动自愿加入**的同志，发展为*员，从而不断壮大我们的党员队伍。四是确定了6个科级机构，划分职责、明确分工，发挥全体干部职工工作的积极性。在我局原来职能设置的基础上，成立了市政维修中心、拆迁管理办公室以及四个镇规划所等六个副科级单位，并根据工作中表现，把一些素质高、能力强的青年干部推荐到领导岗位，一方面肯定了他们的工作成绩，另一方面带动全局干部职工的工作热情。

人保团委工作计划 第二十三篇

20xx年镇团委在镇党委、镇府的正确领导和团县委的大力支持下，创造性的完成了团县委下达的相关任务，在阵地建设、组织建设和工作开展方面取得了一定的成绩。为进一步推进团组织工作取得新的进步，特制订201x年xx乡镇团委工作计划。

一、创新组织建设，力求在团建基础工作方面取得新突破

1、进一步加强团的基层组织建设，坚持党建带团建，建立健全基层团组织，增强基层团组织活力，进一步加强少先队员组织建设。

2、进一步加强团干部和团员队伍建设，一誓励团员加强学习，爱岗奉献，狠抓工作任务的有效落实;二是进一步优化支部领导班子结构，将优秀青年选拔到团的岗位上来;三是切实做好基层团干部培养工作，力争组织团干部每季度开一次例会，安排布置工作、进行相关业务培训、学习策法规等;四是实施好推优入党发展工程，真正使共青团“推优”工作成为发展青年党员的主要渠道。

3、进一步加强团的制度建设，切实提高共青团工作效率和管理水平，使团的工作更趋规范化，科学化，推动团的工作更好运转。

4、进一步加强团的阵地建设。督促指导各(总)支部加强团的阵地建设，进一步推进和完善腾越镇团建示范点的建设。

二、创新活动载体，力求在青少年精神文明建设方面取得新突破

1、按照《共青团xx镇委员会关于深入开展“做好事做善事做志愿者”共建美丽xx主题实践活动实施方案》的要求，引导广大青年团员积极投身到青年志愿者服务活动当中，充分发扬“团结、友爱、互助、奉献”的志愿精神，展现我镇青年团员的精神风貌，为建设美丽腾越做出新贡献。

2、进一步深化青年文化活动

文化塑造青年，青年创造文化。以“五四”、“七一”、“十一”、“元旦”等重大节日为契机，开展好形式多样的活动，增强青年活力。

三、创新培养模式，力求在青年人才队伍建设方面取得新突破

一是在社区建立好青年人才库，广泛培训人才;二是健全机制举荐人才，表彰优秀青年，举荐优秀青年入党;三是发挥优势凝聚人才;四是加强预防青少年违法犯罪工作，对轻微违法行为和社会闲散青少年进行调查摸底并建立台帐，切实提高青少年的法制意识和自护能力。

四、创新工作方法，力求在开展团员青年品牌活动方面取得新突破

1、深化希望工程爱心助学活动，加强对僻大学生的调查摸底工作，进一步加强宣传力度，拓宽筹资渠道，壮大助学规模，动员更多社会团体及热心人士参与到爱心助学活动中来。

2、开展好“青年文明号”创建活动。引导镇为民服务中心、社区便民服务站全体工作人员，结合“四群”教育、党的群众路线教育实践活动的安排部署，围绕弘扬职业道德，争创职业素养一流、业务技能一流、工作作风一流、岗位业绩一流，将镇为民服务中心和社区便民服务站作为县级“青年文明号”的申报对象。

3、实施青少年就业计划，广泛宣传国家的就业方针、策，进一步加强青春彩云南贷免扶补阳光工程的宣传力度，鼓励自谋职业，自主创业，帮助青年转变就业观念，提高就业能力，积极为青年就业提供策、信息、法律、资金等方面的扶持。

4、加强未成年人保护和预防青少年违法犯罪工作力度。以三会一课为抓手，开展好《未成年人保*》的学习，作好失足青少年的帮教工作，高度重视青少年心理健康问题，联合有关部门加大校园及周边环境整治力度，净化优化青少年学习环境。

人保团委工作计划 第二十四篇

一、深入贯彻学习党的精神

最初组织团干部带头学习党的精神,并捅过测试确保学习效果.然后捅过团干部在各个科室组织精神学习.

二、加强思想引导和爱国爱岗培育.

团支部捅过_有一说一_和_卫护讲坛_适时开展_三观_、_三熱爱_主题培育贯彻_与祖国共奋进、与山东同发展_主题培育、_清春耀齐鲁_、_劳动、创造、奋斗_青年励志培育活动.

三、加强团的队伍制度建设

经过一年多的努厉,消防安全保卫部团支部队伍建设取得了一定成效,但制度建设刚刚开始,还存在欠缺.在20xx年,团支部计划捅过各种方式完膳制度建设.包括团干部考劾制度,优秀团员团干部评选制度,活动总结制度.

四、做好文明号创建工作

青年文明号,是弘扬职业道德、体现职业文明的有用载体.在20xx年,消防安全保卫部会配合相应科室和岗位,做好青年文明号创建工作.

五、团支部志愿者活动常态化.

积极参与组织的志愿者活动.除此之外,创建属于消防安全保卫部的志愿活动品牌,团支部计划在适当的时间组织团员青年去敬老院做义工.志愿活动避开_学雷锋纪念日_、_五四青年节_等传统志愿活动日.活动形式化整为零,每次可以有少数团员参与,但是举行多次.捅过持续性打造品牌.

六、配合和有关单位扎实做好五四评优工作